財(cái)務(wù)審計(jì)對象精選(九篇)

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第1篇：財(cái)務(wù)審計(jì)對象范文

據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)顯示，目前全國“危倉老庫”倉容共計(jì)1794億斤，其中：需大修倉容1204億斤，達(dá)到報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)倉容約590億斤，主產(chǎn)區(qū)糧食收儲倉容不足的矛盾日漸突出。為緩解地方糧食收儲倉容不足的壓力，避免出現(xiàn)農(nóng)民“賣糧難”的現(xiàn)象，中央財(cái)政部門加大了對地方“危倉老庫”維修改造的扶持力度。針對中央財(cái)政資金的使用情況能夠更有效的維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，保護(hù)國家和地方財(cái)產(chǎn)不受損害，確保按期完成維修改造任務(wù)，需要假設(shè)對其進(jìn)行糧食庫點(diǎn)財(cái)政專項(xiàng)審計(jì)檢查。

在進(jìn)行糧食庫點(diǎn)專項(xiàng)審計(jì)前首先應(yīng)該明確此假設(shè)審計(jì)的目的，這是做好專項(xiàng)糧庫審計(jì)工作的先決條件，即：全面了解和掌握被審計(jì)單位糧食倉庫維修資金項(xiàng)目開展情況，糧食倉庫維修補(bǔ)助資金到位、撥付情況，使用情況及使用效果；確保中央財(cái)政資金安全、規(guī)范、有效的使用，達(dá)到資源的優(yōu)化配置。明確了具體的審計(jì)目的之后，我們將以此目的為指導(dǎo)思想，從兩方面對被審計(jì)糧庫進(jìn)行檢查：一是項(xiàng)目進(jìn)展情況；二是資金使用情況。其中，項(xiàng)目進(jìn)展情況的審計(jì)檢查主要分為四個部分：第一，是否按計(jì)劃如期實(shí)施維修改造；第二，“危倉老庫”維修改造實(shí)施效果如何；第三，對維修改造后的糧庫是否正常使用進(jìn)行核查；第四，對工程項(xiàng)目法人負(fù)責(zé)制、招標(biāo)投標(biāo)制、工程建設(shè)監(jiān)理制和合同管理制等四大管理機(jī)制進(jìn)行核查。對資金使用情況的專項(xiàng)審計(jì)檢查主要從三個方面進(jìn)行：首先，資金的到位撥付情況；其次，資金的管理情況；最后，資金的具體使用情況。

下面對糧食庫點(diǎn)的專項(xiàng)審計(jì)虛擬檢查將從以項(xiàng)目為載體的專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查和以資金為載體的專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查這兩種不同類型的審計(jì)對象展開探討。

一、項(xiàng)目進(jìn)展方面

從項(xiàng)目進(jìn)展的角度擬描述糧庫專項(xiàng)審計(jì)的具體流程時，首先要檢查目標(biāo)糧庫維修改造是否按照批復(fù)的范圍實(shí)施。如果批復(fù)文件注明為維修，則不能對糧庫進(jìn)行翻建、新建；如果批復(fù)文件要求新建2萬噸的糧庫，就要以倉容為2萬噸的糧庫為準(zhǔn)不能擅自修改批復(fù)內(nèi)容。與此同時，在實(shí)際檢查過程中如果發(fā)現(xiàn)糧庫有自己維修新建的倉房，則視為企業(yè)糧庫自己的行為，不得與批復(fù)的內(nèi)容相混淆，這點(diǎn)在資金管理方面會詳細(xì)探討。

通過上述內(nèi)容明確相關(guān)批復(fù)范圍后，要按照工程的相關(guān)流程檢查被審計(jì)單位項(xiàng)目建設(shè)是否違規(guī)，具體如圖1。

所列工程流程圖均為不可少的步驟，對于本假設(shè)項(xiàng)目審計(jì)流程中還有幾個需要注意的地方。

第一，時間合規(guī)性。是否存在相關(guān)文件未辦齊全的情況下，開始施工的現(xiàn)象。例如施工許可證未辦妥，就開始強(qiáng)制施工；施工時間早于施工合同簽訂時間；施工期大大超過施工合同所簽訂的時間；各種文件及流程存在后期作假補(bǔ)齊的情況。

第二，招投標(biāo)的合規(guī)性。由于是財(cái)政審計(jì)，所以在招投標(biāo)這塊很容易出現(xiàn)違規(guī)行為，這里需要關(guān)注的是招投標(biāo)是否按照招標(biāo)管理辦法進(jìn)行、是否有三家以上單位進(jìn)行投標(biāo)、投標(biāo)文件及報(bào)價(jià)是否合規(guī)、評分是否合理等都是關(guān)注的重點(diǎn)。

第三，工程造價(jià)問題。是否聘請具有相關(guān)資質(zhì)的公司來編制，這里要重點(diǎn)關(guān)注的是很多地方財(cái)政局委托當(dāng)?shù)氐呢?cái)政評審中心編制，但是評審中心對于這種項(xiàng)目不具備相關(guān)編制資質(zhì)，所以此處很容易出現(xiàn)舞弊的情況。

具體到地方，不僅要遵守一般審計(jì)流程還要結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況。例如在一些位置比較靠北的地方，施工期較短，很可能在規(guī)定的時間內(nèi)無法竣工，這里可以結(jié)合實(shí)際情況適當(dāng)考慮延長其竣工期限但要有相關(guān)的補(bǔ)充合同。可能有一些單位在施工期中增加合同造價(jià)，這里不但需要索要補(bǔ)充協(xié)議，還要考慮其合理性。對于未完工的單位，要全面分析其原因，找出其不合理的地方；對于已經(jīng)完工的單位要看是否驗(yàn)收，驗(yàn)收是否由勘探單位質(zhì)量檢查、監(jiān)理單位驗(yàn)收、設(shè)計(jì)單位驗(yàn)收。具體到糧倉，驗(yàn)檢查其是否存在未驗(yàn)收就開始收糧，收糧后是否存在不進(jìn)行試壓倉，或者進(jìn)行試壓倉但時間沒有達(dá)到規(guī)定三個月，是否有針對糧倉的特殊性安置照明通風(fēng)設(shè)備，是否有安置合規(guī)的糧情檢溫和監(jiān)測系統(tǒng)以及糧倉噸數(shù)及倉庫個數(shù)是否合規(guī)，是否與批復(fù)的相符等。

到實(shí)際檢查時，最好一個檢查組配備一名工程專業(yè)人員，這樣就可以在施工現(xiàn)場檢查糧倉是否達(dá)到的上不漏雨，下能防鼠；能否保溫防水；是否適用先進(jìn)的倉儲作業(yè)設(shè)備；是否能夠保證長期儲糧安全；在檢查老倉資料時，是否有必要檢查翻建和新建的倉房等。

二、資金使用情況

根據(jù)檢查目的來看，工程方面主要是檢查糧庫新建、翻建以及維修的實(shí)施效果能否實(shí)際解決農(nóng)民的糧食儲存難的問題。資金方面則是檢查“錢是否花在刀刃上”。

具體檢查思路是根據(jù)資金的具體流向，進(jìn)行正向和逆向的檢查。具體檢查方法是跟隨著資金流動的路徑和方向進(jìn)行深查，直到追查到真實(shí)的外部證據(jù)為止。在檢查過程中首先從資金的正向撥付來看，檢查資金是否按期從省財(cái)政局直接撥付到縣財(cái)政局。如果資金已經(jīng)到賬，那么從縣財(cái)政局開始就要追蹤每一筆款項(xiàng)的撥付時間及去向。通常情況下，縣財(cái)政局把收到撥付的錢統(tǒng)一放到國庫支付中心一個大的賬戶里，由于賬戶內(nèi)存有來自各方面的資金所以無法轉(zhuǎn)卻查到具體用于糧庫建設(shè)的資金，只能粗略的了解本次資金撥付是直接撥付到糧庫，還是撥付到糧食局后再由糧食局撥付到糧庫，最后交給施工單位。所檢查到可能存在的資金撥付情況具體走向如下：

首先，在檢查資金是否有滯留和挪用時就要看資金在各個環(huán)節(jié)的時間及去向。檢查的方法主要是通過檢查相關(guān)銀行對賬單，各單位部門的明細(xì)賬，撥付款申請及撥付單；檢查相關(guān)會計(jì)憑證后附發(fā)票是否合規(guī)、齊全；檢查發(fā)票及銀行回單，查看撥付款時間是否及時；檢查有無可疑收款單位或個人等。在此資金流向過程中，主要圍繞的檢查方向就是時間和去向這兩個重中之重。在檢查過程中牢牢把握這兩個大方向，就會減少出現(xiàn)紕漏的可能性，從而提高審計(jì)報(bào)告的準(zhǔn)確性。

其次，從施工方或其他需要收款的單位來看，主要查看的事項(xiàng)為：是否有合規(guī)合理付款申請。這就要結(jié)合施工合同里約定的付款方式，同時還要有形象進(jìn)度表，在得到監(jiān)理方、糧庫、糧食局及財(cái)政局四方共同簽字認(rèn)可后，才可以把錢撥付給施工方，四方缺一不可。這個環(huán)節(jié)要特別注意的是：此專項(xiàng)資金是施工方申請后由財(cái)政局撥付下來經(jīng)過相關(guān)單位后直接支付給施工企業(yè)（是由財(cái)政局直接支付，在糧食局和或糧庫只是過賬，掛往來，所以不應(yīng)該有錢的滯留），還是財(cái)政局直接一次分一筆或幾筆下?lián)艿郊Z庫，然后資金的使用由糧庫自己掌握。這兩種情況雖然都有申請及相關(guān)單位的確認(rèn)，但是資金把控的主動方確并不相同，需要分別對待。在檢查形象進(jìn)度付款時，要特別注意是否真的達(dá)到了同程度的進(jìn)度，付款時間、次數(shù)是否合規(guī)合理，付款是否及時，付款次數(shù)和金額與申請的是否相匹配。

第2篇：財(cái)務(wù)審計(jì)對象范文

現(xiàn)在企業(yè)的經(jīng)營活動通常需要綜合多方面的因素來進(jìn)行，對于一個企業(yè)來說，產(chǎn)品銷售、物品采購以及外觀的建設(shè)都是需要企業(yè)管理考慮的因素。財(cái)務(wù)管理與核算是企業(yè)的核心，只有綜合的多方面的因素進(jìn)行考慮，才能夠有效地對各部門的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)，使得企業(yè)向好的方向發(fā)展。這些工作的協(xié)調(diào)都需要通過企業(yè)內(nèi)部的會計(jì)審核來實(shí)現(xiàn)。

（一）對管理人員的監(jiān)督的促進(jìn)

在企業(yè)進(jìn)行管理的過程中，企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者在企業(yè)中的地位和控制范圍是最高的，企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)若是不能夠有效地對企業(yè)內(nèi)部員工進(jìn)行審核，不能充分地發(fā)揮內(nèi)部會計(jì)的審核工作，對于整個企業(yè)來說都是一種損失。如果相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)者出現(xiàn)了的現(xiàn)象，將會給企業(yè)或者事業(yè)單位造成巨大損失。因此，做好會計(jì)審核工作對于領(lǐng)導(dǎo)者的經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行監(jiān)督，避免重大損失情況的出現(xiàn)。會計(jì)工作人員在對企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行審核時，對于企業(yè)內(nèi)部出現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)問題可提出相應(yīng)的意見，并制定相應(yīng)的改進(jìn)方案，避免企業(yè)出現(xiàn)大的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

（二）對企業(yè)財(cái)務(wù)控制的促進(jìn)

對企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)進(jìn)行控制，是實(shí)行企業(yè)經(jīng)營管理的重要手段。企業(yè)事業(yè)單位的相關(guān)的財(cái)務(wù)管理指標(biāo)是否能夠達(dá)到，各部門財(cái)務(wù)收支是否能夠達(dá)到平衡等。種種因素都需要通過企業(yè)內(nèi)部的會計(jì)審核來進(jìn)行，會計(jì)審核工作發(fā)揮作用，才能夠避免企業(yè)出現(xiàn)財(cái)務(wù)上的風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)企業(yè)更好地向前發(fā)展。

（三）對于企業(yè)年度核算工作起到了促進(jìn)作用

企業(yè)的年度預(yù)算對于企業(yè)來說，是至關(guān)重要的。企業(yè)會計(jì)核算的財(cái)務(wù)報(bào)表是否與企業(yè)的會計(jì)制度相符；企業(yè)年度預(yù)算是不是合理；在進(jìn)行預(yù)算時是不是按照國家以及企業(yè)內(nèi)部規(guī)定來進(jìn)行核算；預(yù)算能不能有效滿足企業(yè)一年來的正常開支等因素，都需要通過會計(jì)審核來確定。

（四）對于企業(yè)經(jīng)營活動的開支預(yù)算起到監(jiān)督作用

企業(yè)屬于一個整體，相關(guān)的部門和單位工作人員數(shù)量較多，因此就需要對各部門的經(jīng)濟(jì)或活動進(jìn)行監(jiān)督。例如企業(yè)出現(xiàn)的各種經(jīng)營活動的手續(xù)和相關(guān)的憑證是否按照財(cái)務(wù)部門的要求來進(jìn)行填寫、工程預(yù)算以及其他的費(fèi)用預(yù)算等，這些財(cái)務(wù)因素需要會計(jì)審核發(fā)揮作用，對企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)工作起到監(jiān)督作用，使企業(yè)的資金得到合理的利用，避免成本浪費(fèi)。

二、企業(yè)需要加強(qiáng)會計(jì)審核

企業(yè)想要實(shí)現(xiàn)科學(xué)合理的管理，就需要重視企業(yè)內(nèi)部會計(jì)審核人員的工作，加強(qiáng)會計(jì)審核在財(cái)務(wù)管理過程中發(fā)揮的作用。對于會計(jì)工作人員的審核工作要充分的支持，在會計(jì)工作人員上崗時，需要進(jìn)行綜合能力以及專業(yè)能力進(jìn)行培訓(xùn)，使會計(jì)工作人員能夠更好地實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，在企業(yè)管理中發(fā)揮自身的職能，保證會計(jì)審核工作的順利進(jìn)行。隨著科技的發(fā)展，企業(yè)還需要加強(qiáng)對會計(jì)審核工作人員的信息化技術(shù)進(jìn)行培訓(xùn)，培養(yǎng)工作人員的服務(wù)能力，更好的為企業(yè)服務(wù)。

三、結(jié)語

第3篇：財(cái)務(wù)審計(jì)對象范文

關(guān)鍵詞：新財(cái)務(wù)會計(jì)制度;高等學(xué)校;內(nèi)部審計(jì);影響

中圖分類號：F239.45 文獻(xiàn)識別碼：A 文章編號：1001-828X（2016）027-000-01

一、高校內(nèi)部審計(jì)的理論基礎(chǔ)

1.高校內(nèi)部審計(jì)的概念

高校內(nèi)部審計(jì)主要是指負(fù)責(zé)高校內(nèi)部審計(jì)的專職人員，按照國家的相關(guān)法律法規(guī)，對該學(xué)校的經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行定期，定量的審核檢查，并對檢查的資料進(jìn)行歸納和整理，以確保其資料的合規(guī)性，并針對審計(jì)活動出具相關(guān)審計(jì)報(bào)告。高校設(shè)立的內(nèi)部審計(jì)單位一定要具有獨(dú)立性，這樣才能良好的起到監(jiān)督學(xué)校經(jīng)濟(jì)活動合法性的作用。

2.高校內(nèi)部審計(jì)的內(nèi)容

由于高校自身的經(jīng)營性質(zhì)，決定了高校內(nèi)部審計(jì)的內(nèi)容。高校內(nèi)部審計(jì)的內(nèi)容主要涉及到收入審計(jì)，支出審計(jì)，財(cái)務(wù)預(yù)決算的審計(jì)以及經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)四個方面的內(nèi)容收入審計(jì)主要是對高校的各種收費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行審計(jì)，審核內(nèi)容主要是看有沒有合規(guī)票據(jù)，是否存在亂收費(fèi)現(xiàn)象，是否設(shè)立專用資金戶等等。

支出審計(jì)主要是對高校支出的經(jīng)費(fèi)進(jìn)行審計(jì)，審核是否存在亂開支的現(xiàn)象，是否存在挪用專用資金的現(xiàn)象，是否存在購買的固定資產(chǎn)賬實(shí)不相符等等。

財(cái)務(wù)預(yù)算的審計(jì)，主要是對高校經(jīng)費(fèi)預(yù)算進(jìn)行審計(jì)，主要審核高校是否存在經(jīng)費(fèi)超出預(yù)算的狀況。通常每個高校都會設(shè)定經(jīng)費(fèi)預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)，不經(jīng)批準(zhǔn)不得超出該標(biāo)準(zhǔn)。

經(jīng)濟(jì)責(zé)任的審計(jì)主要是針對離任責(zé)任主體的審計(jì)，主要審計(jì)離任前相關(guān)人員的經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行審計(jì)。

二、新財(cái)務(wù)會計(jì)制度下高校新制度內(nèi)容分析

對比新舊會計(jì)制度，我們不難發(fā)現(xiàn)新的會計(jì)制度在會計(jì)主體，會計(jì)師職責(zé)，資產(chǎn)管理，負(fù)債風(fēng)險(xiǎn)控制，財(cái)務(wù)監(jiān)管方面都做出了相應(yīng)的明確和調(diào)整，這就使得高校財(cái)務(wù)制度也發(fā)生了相應(yīng)的變化。

第一，會計(jì)計(jì)量的變化，新會計(jì)制度下，營業(yè)稅改增值稅，高校的計(jì)稅依據(jù)，計(jì)稅方法，以及稅率都會發(fā)生相應(yīng)的變化，這就會直接或間接影響高校的稅負(fù)，從而影響高校的經(jīng)營活動。此外新會計(jì)制度的實(shí)施，使得高校的會計(jì)計(jì)量更加真實(shí)可靠，更能準(zhǔn)確的反應(yīng)高校的資金運(yùn)轉(zhuǎn)情況。

第二，會計(jì)核算內(nèi)容的變化，新會計(jì)制度下，高校的會計(jì)核算方法更加明確細(xì)化。如新會計(jì)制度下，適當(dāng)調(diào)高了固定資產(chǎn)的單位價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)，并采用權(quán)責(zé)發(fā)生制對固定資產(chǎn)折舊進(jìn)行相應(yīng)的核算，彌補(bǔ)了舊會計(jì)制度下不能真實(shí)反映固定資產(chǎn)真實(shí)價(jià)值的現(xiàn)狀（因?yàn)榕f會計(jì)制度下不計(jì)提折舊）。此外還細(xì)化了會計(jì)核算科目，如累計(jì)折舊，高校會計(jì)核算還新增了政府收支分類，部門預(yù)算以及國庫集中支付等相關(guān)內(nèi)容的核算，并新增行政管理支出等會計(jì)科目，使得高校會計(jì)核算更加細(xì)化。

三、新財(cái)務(wù)會計(jì)制度對高校內(nèi)部審計(jì)的影響分析

新財(cái)務(wù)會計(jì)制度對高校內(nèi)部審計(jì)的影響主要體現(xiàn)在審計(jì)類別，審計(jì)內(nèi)容，審計(jì)職能三方面的影響，下邊我們將從這三方面進(jìn)行分析。

1.審計(jì)類別

根據(jù)高校內(nèi)部審計(jì)的內(nèi)容，高校內(nèi)部審計(jì)的類別可以分為收入審計(jì)，支出審計(jì)，財(cái)務(wù)預(yù)算審計(jì)以及經(jīng)濟(jì)責(zé)任的審計(jì)。但是新的會計(jì)制度下，由于新增政府收支，國庫集中支付等內(nèi)容，相應(yīng)的審計(jì)內(nèi)容也做出了相應(yīng)的調(diào)整。如，新財(cái)務(wù)會計(jì)制度下，強(qiáng)調(diào)了財(cái)務(wù)預(yù)算審計(jì)的重要性，這就要求高校相關(guān)部門對于預(yù)算的收入，預(yù)算的執(zhí)行，預(yù)算的支出進(jìn)行嚴(yán)格的把關(guān)，并根據(jù)新制度將固定資產(chǎn)的審計(jì)也納入到相關(guān)的流程中，以確保審計(jì)的完整性和嚴(yán)謹(jǐn)性。此外，新財(cái)務(wù)會計(jì)制度下，審計(jì)報(bào)告的范圍應(yīng)該相應(yīng)的進(jìn)行擴(kuò)充，除了對原有審計(jì)內(nèi)容進(jìn)行評價(jià)以外，對于高校的效益，風(fēng)險(xiǎn)等也要作出相應(yīng)的評估。

2.審計(jì)內(nèi)容

新財(cái)務(wù)會計(jì)制度下，財(cái)務(wù)收支內(nèi)容更加細(xì)化，這就要求高校在進(jìn)行收支方面審核的時候，要嚴(yán)格按照新財(cái)務(wù)會計(jì)制度進(jìn)行逐條審核，如審核財(cái)政補(bǔ)助收入，科研教育收入，經(jīng)營收入等等，以確保賬目的規(guī)范性，合理性。對于高校的支出，要區(qū)分經(jīng)營支出和事業(yè)支出，其中新會計(jì)制度下的事業(yè)支出又包括教育事業(yè)支出，科研事業(yè)支出，行政管理支出，后勤保障支出以及離退休支出五個部分，進(jìn)行審計(jì)的時候要一一對應(yīng)其相關(guān)內(nèi)容。對于年末的結(jié)余要進(jìn)行合理的分配，以防止賬實(shí)不符的情況。而對于一些其他的支出，如對外捐贈，轉(zhuǎn)讓，報(bào)廢等行為要嚴(yán)格按照新會計(jì)制度進(jìn)行審計(jì)，以防止出現(xiàn)亂支出的現(xiàn)狀。此外，新財(cái)務(wù)會計(jì)制度下另一審計(jì)重點(diǎn)就是對于資產(chǎn)的審計(jì)，重點(diǎn)審計(jì)資產(chǎn)的折舊，即固定資產(chǎn)折舊歸于累計(jì)折舊。無形資產(chǎn)的折舊歸于累計(jì)攤銷。

3.審計(jì)職能

舊財(cái)務(wù)會計(jì)制度下，高校內(nèi)部審計(jì)的職能主要是對高校的經(jīng)濟(jì)活動的合法性進(jìn)行相應(yīng)的監(jiān)督，從而提高高校的風(fēng)險(xiǎn)防范意識，從而促進(jìn)高校經(jīng)營活動的正常進(jìn)行。舊會計(jì)制度下強(qiáng)調(diào)的是發(fā)現(xiàn)錯誤，改正錯誤。但是新的財(cái)務(wù)會計(jì)制度，對于審計(jì)又提出了新的要求，新會計(jì)制度強(qiáng)調(diào)審計(jì)職能的防范性，它要求相關(guān)審計(jì)部門進(jìn)行角色的轉(zhuǎn)換，即由原來的監(jiān)督職能向管理職能進(jìn)行轉(zhuǎn)變，不是僅僅督促高校部門的活動，而是引導(dǎo)高校進(jìn)行正確的決策。這就要求高校審計(jì)要建內(nèi)部控制制度，財(cái)務(wù)信息披露制度以及風(fēng)險(xiǎn)防范制度，在內(nèi)部審計(jì)的程序上加以控制，進(jìn)而做到為高校更好的服務(wù)，從而促進(jìn)高校的整體財(cái)務(wù)管理水平，將高校的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)降到最低。

四、結(jié)束語

審計(jì)工作，是每個企事業(yè)單位經(jīng)營活動中必不可少的環(huán)節(jié)，因?yàn)樗坏梢云鸬奖O(jiān)督企事業(yè)單位日常經(jīng)濟(jì)活動的作用，還能幫助企事業(yè)單位防范風(fēng)險(xiǎn)。不同的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，不同的會計(jì)制度，審計(jì)工作具有不同的內(nèi)容和含義。新財(cái)務(wù)會計(jì)制度的時代已經(jīng)到來，高校相關(guān)財(cái)務(wù)部門應(yīng)該仔細(xì)領(lǐng)會新會計(jì)制度的宗旨，結(jié)合各高校自身的情況，適時調(diào)整自身的審計(jì)內(nèi)容，審計(jì)方法，及審計(jì)流程等等，以適應(yīng)新會計(jì)制度的發(fā)展，從而真正提高審計(jì)工作的效率和作用。

參考文獻(xiàn)：

[1]楊惠.新制度對高校內(nèi)部審計(jì)影響分析[J].財(cái)會通訊，2015，13：99-101.

第4篇：財(cái)務(wù)審計(jì)對象范文

關(guān)鍵詞：營改增 高校 財(cái)務(wù)管理

在國家鼓勵產(chǎn)學(xué)研結(jié)合政策的影響下，高校與社會、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的聯(lián)系越來越密切，更多高校研究人員的科研成果與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合，高校的科研業(yè)務(wù)不斷增長。高校的科研業(yè)務(wù)可以分為研發(fā)和技術(shù)服務(wù)、信息技術(shù)服務(wù)、文化創(chuàng)意服務(wù)、鑒證咨詢服務(wù)等，高校科研所涉及的業(yè)務(wù)范圍與目前營改增的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)息息相關(guān)。

一、“營改增”稅制改革的現(xiàn)狀及目標(biāo)

2012年1月1日，交通運(yùn)輸業(yè)和部分現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的營業(yè)稅改征增值稅在上海首先試點(diǎn)，營改增改革工作從此拉開序幕。2012年8月開始，北京、廣東、江蘇等8個省市開始營改增試點(diǎn)，營改增試點(diǎn)工作在部分主要省市展開，為我國營改增改革工作的第一步。第二步，自2013年8月1日起，在全國范圍內(nèi)開展交通運(yùn)輸業(yè)和部分現(xiàn)代服務(wù)業(yè)營改增試點(diǎn)，也是目前營改增所處階段。第三步，在全國范圍內(nèi)全面實(shí)現(xiàn)營改增，即徹底取消營業(yè)稅。

目前，由于營改增的推行，應(yīng)征增值稅的納稅義務(wù)人越來越多。增值稅納稅人已經(jīng)不僅限于銷售貨物、提供加工或修理修配勞務(wù)、進(jìn)口貨物的單位和個人，在中國境內(nèi)提供交通運(yùn)輸業(yè)、郵政業(yè)和部分現(xiàn)代服務(wù)業(yè)服務(wù)的單位和個人，也為增值稅納稅人。針對上述應(yīng)稅服務(wù)，納稅義務(wù)人不再繳納營業(yè)稅。營改增的主要目標(biāo)是進(jìn)一步解決貨物與勞務(wù)稅制中的重復(fù)征稅問題，切實(shí)減輕企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)，支持現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的發(fā)展。現(xiàn)行營業(yè)稅稅制存在明顯不合理性，每流轉(zhuǎn)一次，按營業(yè)額征收一次營業(yè)稅，即重復(fù)征稅。而增值稅原則上可以克服這種重復(fù)征稅的弊端，在按規(guī)定抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額后，國家只對應(yīng)稅業(yè)務(wù)的增值稅部分征收增值稅。

二、“營改增”的深入推行對高校財(cái)務(wù)的影響

（一）增值稅納稅人身份的變化

2014年1月開始實(shí)施的營改增試點(diǎn)實(shí)施辦法中規(guī)定，應(yīng)稅服務(wù)的年應(yīng)征增值稅銷售額超過國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)（500萬元）的納稅人應(yīng)申請認(rèn)定為增值稅一般納稅人。高等院校作為國家的主要科研研究基地，其來自社會上的科研收入遠(yuǎn)超過500萬元。因此，從2014年開始，按最新實(shí)施辦法規(guī)定，全國高校都必須逐漸變更為增值稅一般納稅人。2012年1月開始實(shí)施的營改增實(shí)施辦法中有關(guān)“非企業(yè)性單位可選擇按照小規(guī)模納稅人納稅”的條文已經(jīng)失效。年應(yīng)征增值稅銷售額超過國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的高校將不可以再選擇按照小規(guī)模納稅人納稅。

（二）“營改增”對會計(jì)核算的影響

原先高校作為小規(guī)模納稅人時，其會計(jì)處理及賬務(wù)處理流程與營改增之前相比，并沒有什么大變化，只要在“應(yīng)交稅費(fèi)”科目下設(shè)置“應(yīng)交增值稅”明細(xì)科目就行了。高校轉(zhuǎn)變?yōu)橐话慵{稅人之后，其會計(jì)處理變得復(fù)雜很多。一般納稅人高校應(yīng)在“應(yīng)交稅費(fèi)”科目下設(shè)置“應(yīng)交增值稅”和“未交增值稅”兩個明細(xì)科目，“應(yīng)交增值稅”科目下還需設(shè)置“銷項(xiàng)稅額”、“進(jìn)項(xiàng)稅額”、“進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出”、“已交稅金”、“轉(zhuǎn)出未交增值稅”和“減免稅款”等專欄。增值稅相關(guān)會計(jì)科目的設(shè)置非常全面，但同時也給原本復(fù)雜的高校會計(jì)核算帶來更大的挑戰(zhàn)。

一般納稅人的進(jìn)項(xiàng)稅額抵扣政策使得高校的會計(jì)處理及核算流程變得相對復(fù)雜。高校既有應(yīng)稅收入，又有非稅收入，而非稅收入才是高校的主體收入。除了資金來源多元化之外，高校的所有資金都是分項(xiàng)目管理的，而很多成本費(fèi)用并無法細(xì)分到受益的項(xiàng)目，這就使得進(jìn)項(xiàng)稅額的抵扣困難重重。

（三）“營改增”對高校整體稅負(fù)的影響

本文側(cè)重討論與營改增之前相比，高校轉(zhuǎn)變?yōu)橐话慵{稅人之后稅負(fù)的變化，其應(yīng)稅業(yè)務(wù)基本屬于現(xiàn)代服務(wù)業(yè)范圍，稅率為6%。假定：含稅收入A不變；不含稅成本費(fèi)用B可抵扣；可抵扣成本的稅率都為17%；城建稅和教育附加費(fèi)分別為7%和3%的稅率。

營改增前稅負(fù)=Ax5%x（1+7%+3%）=0.055A

營改增后稅負(fù)=[A/（1+6%）x6%-Bx17%]x（1+7%+3%）

營改增之后稅負(fù)的大小取決于可抵抗成本費(fèi)用的比例，當(dāng)B/A=0.038時，改征前后稅負(fù)相等；當(dāng)B/A〉0.038時，改征后稅負(fù)減少；當(dāng)B/A

（四）高校難以取得可抵扣的增值稅專用發(fā)票

1.高校的科研業(yè)務(wù)獲取專票存在很大困難

高校可以獲得專票的科研成本支出很少，材料費(fèi)就是為數(shù)不多的可以獲得專票的科研成本支出之一。材料費(fèi)本可以獲得專票，但由于材料費(fèi)多數(shù)屬于零星、分散購買，很難取得專票用于抵扣銷項(xiàng)稅額。主要有以下兩方面的原因：一方面，由于金額小，商家不愿開具專票；另一方面，開具專票手續(xù)復(fù)雜，科研人員為節(jié)約時間，寧愿放棄獲取專票的權(quán)利。

2.高校絕大部分的科研成本無法取得專票

差旅費(fèi)（例如機(jī)票款、住宿費(fèi)等）、人力成本等占了科研成本的大部分，但這部分費(fèi)用根本無法取得專票用于抵扣，即無法取得進(jìn)項(xiàng)稅額。國家稅法規(guī)定，旅客乘坐交通工具，不得開具專票，因此，科研業(yè)務(wù)成本支出中的大量機(jī)票款、車票款無法取得專票用于抵扣銷項(xiàng)稅額；科研業(yè)務(wù)的人力成本都是以薪酬或勞務(wù)的形式發(fā)放到個人，這部分成本也無法取得專票用于抵扣，但這些確實(shí)是科研業(yè)務(wù)的主要成本支出。

三、“營改增”環(huán)境下高校財(cái)務(wù)管理的措施建議

（一）優(yōu)化賬務(wù)處理流程，加強(qiáng)會計(jì)核算管理工作

高校轉(zhuǎn)變?yōu)橐话慵{稅人之后，高校的收入、成本及稅務(wù)核算發(fā)生了很大的變化。首先，高校應(yīng)根據(jù)會計(jì)制度設(shè)置增值稅相關(guān)會計(jì)科目，分別核算不同稅率的應(yīng)稅收入和銷項(xiàng)稅額，建立規(guī)范的明細(xì)賬。這樣，便于全面真實(shí)地反映各類經(jīng)濟(jì)活動的全過程，也可避免由于賬務(wù)核算不清造成稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。其次，高校的日常會計(jì)核算應(yīng)嚴(yán)格區(qū)分核算應(yīng)稅項(xiàng)目和非稅項(xiàng)目。根據(jù)增值稅相關(guān)稅法規(guī)定，購進(jìn)貨物或勞務(wù)用于非增值稅應(yīng)稅項(xiàng)目、免稅項(xiàng)目的，其進(jìn)項(xiàng)稅額不得抵扣。因此，科研人員和財(cái)務(wù)人員在處理購進(jìn)貨物或勞務(wù)成本支出，應(yīng)準(zhǔn)確區(qū)分所購貨物或勞務(wù)是用于應(yīng)稅項(xiàng)目還是非稅項(xiàng)目，若誤抵扣，則需要在月末作為進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出，避免產(chǎn)生稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

（二）有目的性的選擇交易方，爭取增值稅專用發(fā)票

高校轉(zhuǎn)為一般納稅人后，是否能夠有效減輕稅負(fù)取決于可抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額的多少和有效抵扣憑證的取得。從增值稅一般納稅人購進(jìn)貨物或勞務(wù)與從小規(guī)模納稅人購進(jìn)，其效益是不同的。在取得專票的情況下，購進(jìn)貨物或勞務(wù)的價(jià)款包含的稅金可以進(jìn)行抵扣，其增值稅進(jìn)項(xiàng)稅率越高，減輕高校稅負(fù)的效果越明顯。因此，一般納稅人高校在購進(jìn)貨物或勞務(wù)時，應(yīng)盡量選擇一般納稅人，并綜合考慮進(jìn)項(xiàng)稅率與含稅銷售價(jià)格兩個因素，爭取取得合法抵扣憑證，盡量減少與不能開具專票的單位交易。由于高校的許多非財(cái)會專業(yè)的教師對營改增的實(shí)施細(xì)節(jié)及注意事項(xiàng)不清楚，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該重視做好營改增的宣傳工作，財(cái)務(wù)部門應(yīng)聯(lián)系科技部門組織專題培訓(xùn)，向各院系的專業(yè)教師宣講營改增之后稅負(fù)的變化以及取得增值稅專用發(fā)票與取得增值稅普通發(fā)票對成本支出的影響等，鼓勵院系教師盡量爭取獲得專票。

（三）向國家稅務(wù)機(jī)關(guān)爭取轉(zhuǎn)為按征收率征收、不抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額的一般納稅人

由于高校資金來源的多元化，以及其主體經(jīng)費(fèi)財(cái)政性資金的精細(xì)化管理，使得原本復(fù)雜的高校財(cái)務(wù)管理再無更多的精力應(yīng)對增值稅一般納稅人的復(fù)雜核算。因此，考慮到高等教育行業(yè)的特殊性，高校應(yīng)該聯(lián)合起來，向國家稅務(wù)機(jī)關(guān)反映實(shí)際困難，表達(dá)訴求。建議國家稅務(wù)機(jī)關(guān)能夠給與高校一定的特殊待遇，即高校的應(yīng)稅項(xiàng)目按征收率3%或4%征收，但保留高校的一般納稅人資格。保留高校的一般納稅人資格，也就是保留高校開具增值稅專用發(fā)票的權(quán)利，這樣便于高校科研項(xiàng)目受托單位取得專票，鼓勵高校橫向科研業(yè)務(wù)的發(fā)展，同時也保持了各行各業(yè)增值稅征收管理的連續(xù)性。在低征收率繳納增值稅的情況下，高校也就不必保留進(jìn)項(xiàng)稅額抵扣的權(quán)利。

四、結(jié)論

隨著營改增改革工作在全國各地的深入推行，高校面臨著會計(jì)核算和稅負(fù)的改變，這對高校財(cái)務(wù)管理工作提出了更高的要求。如何減低高校稅收負(fù)擔(dān)和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是當(dāng)前高校面臨的現(xiàn)實(shí)問題。我們希望，通過不斷的理論研究和實(shí)務(wù)探討，以及國家相關(guān)法律政策的不斷完善，高校確實(shí)能從營改增中減低稅負(fù)，獲取高校科研業(yè)務(wù)向前發(fā)展的機(jī)遇和動力。

參考文獻(xiàn)：

[1]楊坤.營業(yè)稅改征增值稅試點(diǎn)的涉稅會計(jì)處理[J].會計(jì)之友，2013（2）.

[2]《財(cái)政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于在全國開展交通運(yùn)輸業(yè)和部分現(xiàn)代服務(wù)業(yè)營業(yè)稅改征增值稅試點(diǎn)稅收政策的通知》[S].財(cái)稅[2013]37號.

[3]《財(cái)政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于將鐵路運(yùn)輸和郵政業(yè)納入營業(yè)稅改征增值稅試點(diǎn)的通知》[S].財(cái)稅[2013]106號.

第5篇：財(cái)務(wù)審計(jì)對象范文

一、現(xiàn)行財(cái)務(wù)審計(jì)的缺陷

我們目前開展的審計(jì)項(xiàng)目，大多是財(cái)務(wù)審計(jì)。財(cái)務(wù)審計(jì)是國家審計(jì)的基礎(chǔ),但隨著現(xiàn)代審計(jì)的發(fā)展，財(cái)務(wù)審計(jì)的缺陷很多，已不適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢的發(fā)展需求。但是，現(xiàn)行財(cái)務(wù)審計(jì)的基礎(chǔ)及地位在基層審計(jì)人員心中的地位還是非常牢固的，審計(jì)法的基礎(chǔ)就是財(cái)務(wù)審計(jì)，現(xiàn)行審計(jì)也是從財(cái)務(wù)審計(jì)開始的。《審計(jì)法》第二條規(guī)定：審計(jì)機(jī)關(guān)對被審計(jì)單位的財(cái)政收支或者財(cái)務(wù)收支的真實(shí)、合法和效益，依法進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督。審計(jì)署《發(fā)展規(guī)劃》要求堅(jiān)持以真實(shí)性、合法性審計(jì)為基礎(chǔ)，加大查處重大違法違規(guī)和經(jīng)濟(jì)犯罪問題的力度，促進(jìn)反腐倡廉建設(shè)，強(qiáng)化對權(quán)力的監(jiān)督和制約。這些規(guī)定和規(guī)劃，都說明了財(cái)務(wù)審計(jì)是審計(jì)的基礎(chǔ)和核心。

從審計(jì)實(shí)踐看，財(cái)務(wù)審計(jì)也存在諸多缺陷：

一是財(cái)務(wù)審計(jì)偏重于資金審計(jì)，未能實(shí)現(xiàn)全面審計(jì)；

二是財(cái)務(wù)審計(jì)只注重真實(shí)性和合法性審計(jì)，缺少效益性審計(jì)；

三是財(cái)務(wù)審計(jì)只注重財(cái)務(wù)的微觀性，不重視管理決策的宏觀性；

四是財(cái)務(wù)審計(jì)只注重審閱、核對、盤存、調(diào)整等一般的技術(shù)方法，缺少規(guī)劃、策劃、系統(tǒng)、控制、信息、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查等專門方法；

五是財(cái)務(wù)審計(jì)只注重事后監(jiān)督，缺少事前和事中的監(jiān)督；

六是財(cái)務(wù)審計(jì)大多停留在查錯糾弊上，沒有從深層次上去揭示經(jīng)濟(jì)運(yùn)行體制和機(jī)制中存在的問題，而是查處問題多，分析評價(jià)少。

二、開展績效審計(jì)的必然

績效審計(jì)最早還是從企業(yè)審計(jì)開始的。因?yàn)殡S著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，企業(yè)所有者為了保護(hù)自己的利益，需要審計(jì)組織對企業(yè)經(jīng)營者的作弊行為或者經(jīng)營不善的情況進(jìn)行監(jiān)督；隨著企業(yè)的發(fā)展壯大，為了防止企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的降低，經(jīng)營者也需要審計(jì)的監(jiān)督管理，而且監(jiān)督的范圍需要從查錯防弊擴(kuò)大到經(jīng)營管理領(lǐng)域，以捍衛(wèi)企業(yè)的利益，這樣就產(chǎn)生了績效審計(jì)。從企業(yè)審計(jì)看國家審計(jì)，國家審計(jì)機(jī)關(guān)從監(jiān)督預(yù)算的合規(guī)性到監(jiān)督經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、行政決策的效益性；從監(jiān)督財(cái)務(wù)收支轉(zhuǎn)向監(jiān)督經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)運(yùn)作，績效審計(jì)應(yīng)運(yùn)而生，而且會不斷發(fā)展壯大。

績效審計(jì)彌補(bǔ)了財(cái)務(wù)審計(jì)的許多不足。傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)審計(jì)只能對有關(guān)財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性和公允性發(fā)表意見，而績效審計(jì)彌補(bǔ)了財(cái)務(wù)審計(jì)的這一缺陷。審計(jì)機(jī)關(guān)通過開展績效審計(jì)，對有關(guān)經(jīng)濟(jì)資源使用和管理的有效性進(jìn)行客觀獨(dú)立的審查評價(jià)，向經(jīng)濟(jì)資源的所有者提供有關(guān)經(jīng)濟(jì)資源使用和管理有效性方面的信息，審查其不合法、不經(jīng)濟(jì)、缺乏有效性的行為，起到了檢查、制約和督促經(jīng)濟(jì)資源使用和管理的作用。

開展績效審計(jì)，是強(qiáng)化審計(jì)“免疫系統(tǒng)”功能作用、深化行政體制改革、促進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變、改善政府服務(wù)質(zhì)量、提升政府管理績效的重要舉措。

1、績效審計(jì)是對政府經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況進(jìn)行績效審計(jì)，懲處浪費(fèi)、貪污問題，有利于對經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況的經(jīng)濟(jì)性、效率性、效果性進(jìn)行有效的監(jiān)督。

2、績效審計(jì)要求把所有的財(cái)政資金都用到刀刃上，發(fā)揮資金的最大效益，確保國家職能正常運(yùn)轉(zhuǎn)，確保國家職能的正常發(fā)揮。

3、績效審計(jì)貫穿在經(jīng)濟(jì)的各個領(lǐng)域，在財(cái)政審計(jì)、金融審計(jì)、企業(yè)審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、資源環(huán)境審計(jì)、涉外審計(jì)等各個領(lǐng)域，都以績效審計(jì)為核心。通過績效審計(jì)，監(jiān)督政府經(jīng)濟(jì)職能的運(yùn)行，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)安全和效益。

4、績效審計(jì)是市場經(jīng)濟(jì)由于自身的局限性，難免會產(chǎn)生失誤，造成損失浪費(fèi)，經(jīng)濟(jì)效益低下，需要對國家的經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行監(jiān)督。績效審計(jì)監(jiān)督，重點(diǎn)是對經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)揮政府的宏觀調(diào)控作用，促進(jìn)市場經(jīng)濟(jì)有序發(fā)展。

5、績效審計(jì)是通過對國有企業(yè)的績效審計(jì)，幫助企業(yè)提高素質(zhì)，增強(qiáng)活力，使企業(yè)有較強(qiáng)的自我改造能力、有較強(qiáng)的新產(chǎn)品開發(fā)能力、有較強(qiáng)的競爭力。

三、績效審計(jì)的發(fā)展

新《審計(jì)準(zhǔn)則》強(qiáng)調(diào)的效益性是指經(jīng)濟(jì)效益、社會效益和環(huán)境效益的綜合效益。審計(jì)署《發(fā)展規(guī)劃》也強(qiáng)調(diào)以科學(xué)發(fā)展觀為靈魂和指南，強(qiáng)調(diào)在注重真實(shí)性、合法性審計(jì)的同時，“全面推進(jìn)績效審計(jì)，促進(jìn)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，提高財(cái)政資金和公共資源配置、使用、利用的經(jīng)濟(jì)性、效率性和效果性，促進(jìn)建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會，推動建立健全政府績效管理制度，促進(jìn)提高政府績效管理水平和建立健全政府部門責(zé)任追究制。到2012年，每年所有的審計(jì)項(xiàng)目都開展績效審計(jì)。”

新《審計(jì)準(zhǔn)則》和審計(jì)署《發(fā)展規(guī)劃》明確了今后的審計(jì)方向。要搞好審計(jì)，必須從財(cái)務(wù)審計(jì)向績效審計(jì)進(jìn)軍，并且要注重財(cái)務(wù)審計(jì)和績效審計(jì)兩手抓，并且統(tǒng)籌兼顧，這才是審計(jì)事業(yè)發(fā)展的根本出路，財(cái)務(wù)審計(jì)是一切審計(jì)的基礎(chǔ)，是審計(jì)最基本的東西，如果基礎(chǔ)動搖，審計(jì)就失去生命力。所以，財(cái)務(wù)審計(jì)必須首先抓住不放，而且要發(fā)揚(yáng)光大，才能基礎(chǔ)牢固，根深葉茂。

但是，僅抓住財(cái)務(wù)收支一手是還不夠的。僅抓一手，基礎(chǔ)是牢固了，但發(fā)展的方向不明確，發(fā)展的動力不足，審計(jì)的前景不看好，會阻礙審計(jì)的進(jìn)步。審計(jì)機(jī)關(guān)的存在，是為了對政府財(cái)政行為和國家的經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行國家層面的監(jiān)督，監(jiān)督的核心問題是政府財(cái)政行為和國家經(jīng)濟(jì)活動的績效如何？所以，審計(jì)的前進(jìn)方向是對政府財(cái)政行為和國家經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的績效審計(jì)。

就目前而言，審計(jì)的發(fā)展方向，是朝著績效審計(jì)方向的，而且績效審計(jì)是最主要的最有前途的前進(jìn)方向，今后審計(jì)的重點(diǎn)應(yīng)放在問責(zé)問效的績效審計(jì)上，這才是正道。

一從審計(jì)目的看，財(cái)務(wù)審計(jì)的目的主要是查錯防弊，保證被審計(jì)單位的會計(jì)資料和財(cái)務(wù)活動的真實(shí)性、合規(guī)性；而績效審計(jì)的目的是客觀評價(jià)被審計(jì)單位的經(jīng)濟(jì)效益狀況，確定其經(jīng)濟(jì)活動是否合理、經(jīng)濟(jì)和有效，明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任，提出提高經(jīng)濟(jì)效益的建議，以促進(jìn)被審計(jì)單位經(jīng)濟(jì)效益的進(jìn)一步提高。

二從審計(jì)對象看，財(cái)務(wù)審計(jì)一般只對財(cái)務(wù)資料的真實(shí)性、合法性進(jìn)行審計(jì)，其審計(jì)對象限于財(cái)務(wù)活動及其賬目、報(bào)表和憑證等資料。而績效審計(jì)的對象是被審計(jì)單位整個經(jīng)濟(jì)活動的效益性，審計(jì)對象要比財(cái)務(wù)審計(jì)廣泛。

三從審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)看，財(cái)務(wù)審計(jì)的標(biāo)準(zhǔn)有比較規(guī)范的法規(guī)制度，標(biāo)準(zhǔn)相對明確，易于執(zhí)行；而績效審計(jì)的標(biāo)準(zhǔn)則相對空缺些，復(fù)雜些，而且具有一定的模糊性。也正是這種模糊性，給績效審計(jì)帶來了無限的空間，需要績效審計(jì)不斷地開拓前進(jìn)，把復(fù)雜變成簡單、把模糊變成清晰。

四從審計(jì)方法看，財(cái)務(wù)審計(jì)的方法主要是對會計(jì)資料及實(shí)物進(jìn)行檢查、審閱、核對、盤存、調(diào)整等技術(shù)方法；而績效審計(jì)不僅包括財(cái)務(wù)審計(jì)的方法，還有大量的分析、論證和評價(jià)的專門辦法和理論。

第6篇：財(cái)務(wù)審計(jì)對象范文

關(guān)鍵詞：財(cái)務(wù)審計(jì) 經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì) 管理審計(jì)

目前我國在會計(jì)財(cái)務(wù)審計(jì)上主要包括財(cái)務(wù)審計(jì)、管理審計(jì)以及經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，在審計(jì)中發(fā)揮了重要作用，為我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供了穩(wěn)定的環(huán)境。隨著我國經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，這些基本的審計(jì)制度在我國作用愈加明顯。傳統(tǒng)財(cái)務(wù)審計(jì)是客觀真實(shí)地評價(jià)會計(jì)工作的合法性，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)則是明確企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)與廉政，促進(jìn)企業(yè)的良好發(fā)展。

一、財(cái)務(wù)審計(jì)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)作用上的相同點(diǎn)

隨著我國經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定發(fā)展，各企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動變得井然有序，一些以往的經(jīng)濟(jì)違規(guī)現(xiàn)象已經(jīng)越來越少，各企業(yè)間和平競爭，共同發(fā)展。同時，由此帶來的企業(yè)財(cái)務(wù)收支審計(jì)工作深度就不斷提升。隨著計(jì)算機(jī)和互聯(lián)網(wǎng)的高速發(fā)展，企業(yè)獲得信息的途徑變得高效快捷，由此提高了信息的可靠性，從財(cái)務(wù)收支審計(jì)來看就是財(cái)務(wù)信息的實(shí)時性以及可靠性都大幅度提升。目前我國企業(yè)的財(cái)務(wù)審計(jì)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)向管理審計(jì)和效益審計(jì)延伸。受當(dāng)今市場環(huán)境的影響，企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益是提高自身競爭力的根本保障，只有企業(yè)內(nèi)部管理工作得到改善，經(jīng)濟(jì)效益才能有所提升，于是就需要將企業(yè)財(cái)務(wù)收支轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾韺徲?jì)與效益審計(jì)，以此滿足企業(yè)在市場環(huán)境中的競爭需求，方便企業(yè)內(nèi)部控制管理。

經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)可以看做是一種針對領(lǐng)導(dǎo)干部的審計(jì)監(jiān)督制度，該種審計(jì)方式不僅針對財(cái)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行審計(jì)，還對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行分析，是一種對事又對人的雙重審計(jì)方式。實(shí)際審計(jì)過程中，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)更加偏向于對人的審計(jì)，其根本目的是實(shí)現(xiàn)對領(lǐng)導(dǎo)干部的有效監(jiān)督，讓領(lǐng)導(dǎo)干部在有效的約束中提高其工作效益。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)具有較強(qiáng)的政策性及強(qiáng)制性，審計(jì)范圍較廣，兼容審計(jì)、組織人事、國資監(jiān)管、紀(jì)檢監(jiān)察和財(cái)政監(jiān)督等綜合性監(jiān)督方式。為提高經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的有效展開，國家相關(guān)部門建立了而專門針對經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的制度，為經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)提供了有力支持，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的法制化。除此之外相關(guān)部門還制定了科學(xué)有效的管理制度，使得審計(jì)過程中不同部門在各司其職的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)了工作上的協(xié)力合作，有效促進(jìn)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的順利展開。

從以上陳述不難看出，財(cái)務(wù)審計(jì)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的作用都是建立穩(wěn)定的市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境，明確全體工作人員的共同責(zé)任，促進(jìn)全員參與，共同作業(yè)。審計(jì)工作的各個環(huán)節(jié)都必須執(zhí)行到位，審計(jì)調(diào)查的科學(xué)性、審計(jì)方案的可行性、審計(jì)信息的準(zhǔn)確性、審計(jì)成果的轉(zhuǎn)化都必須在有效監(jiān)督管理下進(jìn)行，保證審計(jì)工作合理有效，實(shí)際提高企業(yè)的效率與競爭力。

二、財(cái)務(wù)審計(jì)與經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的不同點(diǎn)

（一）審計(jì)目的落腳點(diǎn)不同

財(cái)務(wù)審計(jì)的主要目的是對財(cái)務(wù)審計(jì)對象與財(cái)務(wù)相關(guān)的工作進(jìn)行真實(shí)性與合理性分析，確定其是否符合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需求，為建立社會主義市場經(jīng)濟(jì)秩序奠定基礎(chǔ)，促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展，保障國民生活水平。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)主要針對領(lǐng)導(dǎo)個人，通過該審計(jì)工作客觀真實(shí)的評價(jià)領(lǐng)導(dǎo)干部在過去一段時間的經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行狀況，從狹義上來說可以看做是對領(lǐng)導(dǎo)干部的績效考評。通過經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)能夠真實(shí)反映領(lǐng)導(dǎo)干部在審計(jì)期間是否出現(xiàn)不真實(shí)或違背相關(guān)規(guī)章制度的行為，并需要對其所作所為承擔(dān)一定的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。其次，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作還能夠克制領(lǐng)導(dǎo)干部以公謀私行為，為其日后的發(fā)展提供參考依據(jù)，若在審計(jì)中發(fā)現(xiàn)情節(jié)比較嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)違法行為將依法對其進(jìn)行制裁。

（二）審計(jì)內(nèi)容的側(cè)重點(diǎn)不同

根基相關(guān)部門的規(guī)定，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中的經(jīng)濟(jì)責(zé)任主要指相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部在任期內(nèi)在其領(lǐng)導(dǎo)部門所進(jìn)行的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動（主要包括該部門的財(cái)政支出以及財(cái)政收入、企業(yè)部門的資產(chǎn)負(fù)債、經(jīng)濟(jì)損益等）的真實(shí)性以及有效性進(jìn)行判斷，在符合法律規(guī)定的基礎(chǔ)上，判斷該領(lǐng)導(dǎo)干部的行為是否能夠?yàn)槠髽I(yè)帶來實(shí)際經(jīng)濟(jì)效益，且該干部在任職期間是否存在的現(xiàn)象，最后綜合評價(jià)該領(lǐng)導(dǎo)干部對企業(yè)的實(shí)際影響。財(cái)務(wù)審計(jì)則是將審計(jì)側(cè)重點(diǎn)放在各單位的財(cái)務(wù)支出以及財(cái)務(wù)收入上，在內(nèi)容上更加廣泛，且責(zé)任的承擔(dān)由整個審計(jì)對象部門來承擔(dān)，即使明確到部門人員也有主次之分，從這方面來看與經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)區(qū)別較大。

（三）審計(jì)方法不同

財(cái)務(wù)審計(jì)過程中的審計(jì)方法主要有兩種，一種是對各種書面材料的審查，主要包括審計(jì)對象部門過去一段時間的各種會計(jì)財(cái)務(wù)憑證以及工作過程中的各項(xiàng)報(bào)告記錄。書面資料的審計(jì)方法多種多樣，主要包括核對法、審閱法、分析法、比較法、抽查法等，驗(yàn)證書面資料的真實(shí)性，并通過對這些資料的審計(jì)了解相關(guān)部門在過去一段時間內(nèi)的經(jīng)營狀況。另一種是對過去一段時間審計(jì)對象的實(shí)際工作進(jìn)行審計(jì)。實(shí)際審計(jì)過程中通常將兩種審計(jì)方法相結(jié)合，從而真實(shí)有效的反映審計(jì)對象的工作狀況。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)則是在財(cái)務(wù)審計(jì)的基礎(chǔ)上，對相關(guān)責(zé)任人的重大決策及主要的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行審計(jì)與核實(shí)，體現(xiàn)廉政、有效、可靠的工作方式。

三、審計(jì)項(xiàng)目互動，資源共享

財(cái)務(wù)審計(jì)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任在存在一定的異同，實(shí)際審計(jì)過程中都具自己獨(dú)特的優(yōu)勢，因此在實(shí)際運(yùn)用過程中可以將二者結(jié)合，在審計(jì)過程中實(shí)現(xiàn)互動，共享審計(jì)資源。在審計(jì)過程中充分利用現(xiàn)有的審計(jì)資料，并結(jié)合經(jīng)濟(jì)審計(jì)重點(diǎn)內(nèi)容以及相關(guān)領(lǐng)域，在財(cái)務(wù)審計(jì)過程中可以對項(xiàng)目中的重要責(zé)任人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，實(shí)現(xiàn)資源有效共享，通過對財(cái)務(wù)的一次審計(jì)能夠得到多項(xiàng)成果。另外還可通過將任期績效評價(jià)工作與任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作結(jié)合起來，起到良有效的監(jiān)督作用，促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展。

第7篇：財(cái)務(wù)審計(jì)對象范文

內(nèi)部審計(jì)是對企業(yè)各類業(yè)務(wù)進(jìn)行行獨(dú)立評價(jià)，看其是否遵循規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，以及是否有效使用資源和實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的一種形式。隨著企業(yè)業(yè)務(wù)不斷發(fā)展，一成不變的落后的內(nèi)部審計(jì)工作方法等問題就逐漸暴露出來，如何把審計(jì)工作做好，建立一個與之相適應(yīng)的內(nèi)部審計(jì)體系，是企業(yè)生存和發(fā)展的一個重要課題，只有解決好問題，才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)持續(xù)經(jīng)營，才能促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。

1.企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)現(xiàn)狀分析

目前，我國部分企業(yè)只是將內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)當(dāng)成一項(xiàng)只針對于財(cái)務(wù)的具體監(jiān)督活動，對于企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)服務(wù)于經(jīng)營管理的其它職能缺乏必要理解。未能認(rèn)識到：加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作，還可以節(jié)約企業(yè)經(jīng)營資金、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益增長等作用，從心理上就排斥內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作，不能給予內(nèi)審工作以必要的支持，致使企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作開展得并不十分順暢。我國企業(yè)內(nèi)部審計(jì)部門常受制于企業(yè)經(jīng)營管理者由于企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的范圍相對狹窄，且處于企業(yè)中間層，受企業(yè)經(jīng)營管理層的管理，所以獨(dú)立性不強(qiáng)。加之部分企業(yè)管理者對內(nèi)審工作缺乏正確的認(rèn)識，把審計(jì)并入至企業(yè)財(cái)務(wù)工作當(dāng)中，這樣的設(shè)置方式與我國相關(guān)財(cái)務(wù)和審計(jì)分立要求明顯不一致，這致使企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作無法真正做到真實(shí)、獨(dú)立，在一定程度上變成了財(cái)務(wù)審計(jì)自審的過程。

2.企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的作用分析

所謂企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)，指的就是企業(yè)內(nèi)部專門進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)的部門或者是工作人員以國家相關(guān)的法律法規(guī)、企業(yè)相關(guān)的規(guī)章制度等作為審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，對企業(yè)以及企業(yè)中的各個下屬部門的財(cái)務(wù)管理與會計(jì)進(jìn)行審計(jì)，看其是否符合法律規(guī)范、遵守企業(yè)規(guī)章制度的運(yùn)行，并且對企業(yè)各個部門的財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性進(jìn)行相關(guān)的核實(shí)、評價(jià)，保證企業(yè)各個部門都正常運(yùn)行。也就是說，將內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)部門的作用充分的發(fā)揮出來，是對企業(yè)內(nèi)部的會計(jì)相關(guān)工作進(jìn)行監(jiān)督管理的重要保證，與此同時，完善的內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)部門能夠進(jìn)一步的加強(qiáng)對企業(yè)內(nèi)部的控制，使得企業(yè)的內(nèi)部控制職能得到充分發(fā)揮，確保企業(yè)能夠正常、合理合法的運(yùn)轉(zhuǎn)下去。企業(yè)的內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)部門要想在企業(yè)內(nèi)部生存下去并且獲得發(fā)展，一定要將監(jiān)督職能和服務(wù)職能發(fā)揮作用的力度控制好，對于服務(wù)職能要進(jìn)行強(qiáng)化。因?yàn)椋瑑?nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)部門所服務(wù)的對象是不同的，要對不同的服務(wù)對象進(jìn)行相應(yīng)的服務(wù)調(diào)整。一般來說，內(nèi)部的財(cái)務(wù)審計(jì)存在決策層財(cái)務(wù)審計(jì)、監(jiān)督層財(cái)務(wù)審計(jì)以及執(zhí)行層財(cái)務(wù)審計(jì)這三種審計(jì)模式，與之相對應(yīng)的內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)部門有著不一樣的職能定位。根據(jù)企業(yè)的發(fā)展所產(chǎn)生的需要不同，內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)中的定位也會不時的發(fā)生變化。按照現(xiàn)在企業(yè)管理的理論，在董事會之下要設(shè)置審計(jì)委員會，而在經(jīng)營管理的系統(tǒng)中則需要設(shè)置審計(jì)部門，對內(nèi)部進(jìn)行職能型的審計(jì)必須將計(jì)劃和報(bào)告呈交給審計(jì)委員會進(jìn)行批準(zhǔn)之后方能夠執(zhí)行，如果是日常性的行政審計(jì)，則需要將審計(jì)計(jì)劃和報(bào)告呈交給企業(yè)管理人員進(jìn)行管理，企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)部門的資源管理和人事管理等等都屬于審計(jì)委員會的管理范圍。這樣的管理模式是比較科學(xué)有效的，是我國審計(jì)方面的專家所推崇的一種內(nèi)部管理方式，值得大力的推廣。企業(yè)的管理層應(yīng)該意識到內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)部門對于企業(yè)發(fā)展的重要作用，意識到其是企業(yè)內(nèi)部控制不能缺少的一個部門，應(yīng)該對內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)部門的發(fā)展給予足夠的重視和支持。

3.企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的對策分析

首先，企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作實(shí)施的方法運(yùn)用。一般來說，對企業(yè)部財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì)的主要方法包括：查詢法、核對法、審閱法、調(diào)解法、估計(jì)法、盤存法以及分析法等等方法。在進(jìn)行具體的內(nèi)部審計(jì)工作時，企業(yè)的內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)人員應(yīng)該根據(jù)企業(yè)情況的不同選擇合適的方法進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)。

其次，企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作實(shí)施的規(guī)范。第一，對審計(jì)環(huán)境進(jìn)行分析。企業(yè)內(nèi)部的審計(jì)人員應(yīng)該對企業(yè)所擁有的內(nèi)外部環(huán)境進(jìn)行充分的分析，為之后的審計(jì)工作打好基礎(chǔ)。所謂企業(yè)的外部環(huán)境值得就是企業(yè)發(fā)展所處的宏觀環(huán)境和目前企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境，而企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境則指的是企業(yè)內(nèi)部的一些因素，包括企業(yè)的企業(yè)文化、企業(yè)工作人員、組織設(shè)置等等，這些環(huán)境因素都會對企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)結(jié)果造成一定的影響;第二，對企業(yè)目前的經(jīng)營現(xiàn)狀進(jìn)行深入了解，發(fā)現(xiàn)不良情況的苗頭。在進(jìn)行內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的過程中，審計(jì)人員要對企業(yè)目前的資金運(yùn)營情況進(jìn)行充分的了解，尤其對企業(yè)一些薄弱環(huán)節(jié)或者是經(jīng)營現(xiàn)狀不是很好的環(huán)節(jié)進(jìn)行細(xì)致的審計(jì)，力求發(fā)現(xiàn)影響企業(yè)發(fā)展的因素，使得企業(yè)能夠更加順利的發(fā)展;第三，對企業(yè)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估。在進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的過程中，貫徹始終的一項(xiàng)工作就是對企業(yè)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估。現(xiàn)在企業(yè)財(cái)務(wù)方面的造假技術(shù)十分高，所涉及的方面也非常多，所以必須對會計(jì)有關(guān)的所有環(huán)節(jié)進(jìn)行充分的審計(jì)，在此過程中還要保持充分的風(fēng)險(xiǎn)意識，對企業(yè)可能面臨的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行詳細(xì)的評估，盡可能的降低企業(yè)遇到風(fēng)險(xiǎn)的可能性;第四，在進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的過程中，工作人員要有一定的職業(yè)道德，對企業(yè)的情況進(jìn)行客觀的評價(jià)，對于一些負(fù)面的因素要進(jìn)行充分的求證之后再匯報(bào)，對企業(yè)可能擁有的一些隱患進(jìn)行大膽假設(shè)、小心求證，保證企業(yè)能夠獲得更好的發(fā)展。

第8篇：財(cái)務(wù)審計(jì)對象范文

雖然與現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會相適應(yīng)的財(cái)務(wù)審計(jì)已經(jīng)被應(yīng)用在我國的部分行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)工作中，但是這些行政事業(yè)單位有部分硬件或軟件達(dá)不到正常應(yīng)用財(cái)務(wù)審計(jì)的相關(guān)要求。比如：財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置的依賴性太強(qiáng)、財(cái)務(wù)審計(jì)相關(guān)工作人員對財(cái)務(wù)審計(jì)工作認(rèn)識不清晰明確、財(cái)務(wù)審計(jì)制度尚未健全等。這些方面的不足都使財(cái)務(wù)審計(jì)在應(yīng)用中存在一定的風(fēng)險(xiǎn)。

（一）財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置依賴性太強(qiáng)我國當(dāng)前大多數(shù)行政事業(yè)單位在對待財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置問題上都是不夠重視的，因而財(cái)務(wù)審計(jì)就都是被納入事業(yè)單位的內(nèi)部紀(jì)檢部門或者是財(cái)會部門，財(cái)務(wù)審計(jì)部門被作為獨(dú)立部門設(shè)置的做法少之又少，這使得財(cái)務(wù)審計(jì)部門的主要功能得不到有效地發(fā)揮。

（二）對財(cái)務(wù)審計(jì)工作認(rèn)識不清晰明確我國的部分行政事業(yè)單位對財(cái)務(wù)審計(jì)工作的認(rèn)識還不夠全面清晰，因而對財(cái)務(wù)審計(jì)工作也沒有一個明確的定位，繼而使財(cái)務(wù)審計(jì)工作顯得形式化而不具備實(shí)際意義。

（三）財(cái)務(wù)審計(jì)制度尚未健全作為一項(xiàng)規(guī)范性與專業(yè)性較強(qiáng)的工作，財(cái)務(wù)審計(jì)工作在行政事業(yè)單位的開展中得不到充分重視，其嚴(yán)格并且規(guī)范化的業(yè)務(wù)操作被偷工減料或是敷衍了事。從我國當(dāng)前的財(cái)務(wù)審計(jì)工作的實(shí)施狀況來看，財(cái)務(wù)審計(jì)制度尚未健全這一弊端愈來愈顯露。在財(cái)務(wù)工作圍繞的范圍、財(cái)務(wù)審計(jì)的程序、財(cái)務(wù)審計(jì)的分工、財(cái)務(wù)審計(jì)的內(nèi)容以及財(cái)務(wù)審計(jì)的報(bào)告等方面都體現(xiàn)了財(cái)務(wù)審計(jì)制度的不完善、不健全。

（四）財(cái)務(wù)審計(jì)工作缺乏必要的執(zhí)行力在行政事業(yè)單位的設(shè)置依賴性太強(qiáng)獨(dú)立性不足的情況下，單位在財(cái)務(wù)審計(jì)中的執(zhí)行力度必然不足。據(jù)調(diào)查顯示，我國大多數(shù)的財(cái)務(wù)審計(jì)的主要方向都只是單純地對財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì)而未對單位的財(cái)務(wù)起到警醒的作用，這就在一定程度上對單位的管理造成較為嚴(yán)重的影響。而管理者對財(cái)務(wù)審計(jì)工作的不夠重視也是導(dǎo)致審計(jì)工作缺乏執(zhí)行力的因素之一。

（五）財(cái)務(wù)審計(jì)人員的綜合素質(zhì)有待提高目前，我國行政事業(yè)單位中大多數(shù)財(cái)務(wù)審計(jì)的工作人員只是對審計(jì)專業(yè)知識較為了解，對財(cái)務(wù)軟件認(rèn)識以及計(jì)算機(jī)操作能力有所欠缺。再者，財(cái)務(wù)審計(jì)工作是財(cái)務(wù)與審計(jì)這兩部分內(nèi)容的結(jié)合，二者之間的關(guān)聯(lián)性較強(qiáng)。但現(xiàn)在的大部分的行政事業(yè)單位將這兩者的關(guān)聯(lián)性削弱了，兩者呈現(xiàn)相分離的狀態(tài)，這十分不利于財(cái)務(wù)審計(jì)工作的開展。

二、優(yōu)化行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)審計(jì)的措施

（一）合理配置財(cái)務(wù)審計(jì)人員行政事業(yè)單位內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的內(nèi)容和對象等隨著各種體制的改革而變化著，由此，財(cái)務(wù)審計(jì)人員除了要具備應(yīng)有的專業(yè)知識以外，還需要熟練掌握會計(jì)、工程預(yù)算、稅務(wù)以及相關(guān)的法律知識等諸多的內(nèi)容。這就對財(cái)務(wù)審計(jì)人員的要求太多嚴(yán)苛，甚少人員能同時具備這些能力，因而行政事業(yè)單位應(yīng)根據(jù)自身的需要去配置優(yōu)秀的會計(jì)師、工程師、審計(jì)師以及律師等。

（二）加強(qiáng)對財(cái)務(wù)審計(jì)工作性質(zhì)的認(rèn)知隨著我國社會的不斷發(fā)展，財(cái)務(wù)審計(jì)與行政事業(yè)單位管理的關(guān)系越來越密切，由此單位務(wù)必要足夠重視財(cái)務(wù)審計(jì)工作及其風(fēng)險(xiǎn)。行政事業(yè)單位的管理者應(yīng)多強(qiáng)調(diào)財(cái)務(wù)審計(jì)工作的重要性，引起員工對財(cái)務(wù)審計(jì)的重視，從而認(rèn)清財(cái)務(wù)審計(jì)的工作并明確財(cái)務(wù)審計(jì)的工作性質(zhì)。應(yīng)將行政事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行重新定位，行政事業(yè)單位的存在目的是在一定經(jīng)費(fèi)保障下履行國家賦予的公共管理職能，如何有效實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)很大程度上取決于單位的控制環(huán)境，財(cái)務(wù)審計(jì)正是行政事業(yè)單位改善內(nèi)部控制，加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督的有效方法之一。通過財(cái)務(wù)審計(jì)對單位存在風(fēng)險(xiǎn)、控制進(jìn)行經(jīng)常性的審查、分析及其評估，提高行政事業(yè)單位的資金使用效益，防范腐敗等行為，不斷提高單位控制環(huán)境，確保職能目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。因此要多渠道、多角度的宣傳財(cái)務(wù)設(shè)計(jì)的價(jià)值，以促進(jìn)行政事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)層與干部職工對財(cái)務(wù)審計(jì)的認(rèn)識。

（三）健全財(cái)務(wù)審計(jì)內(nèi)部機(jī)制行政事業(yè)單位在建立財(cái)務(wù)審計(jì)內(nèi)部機(jī)制的時候除了要將財(cái)務(wù)審計(jì)部門與其他職能部門分設(shè)開來以外，還需要對財(cái)務(wù)審計(jì)部門人員制定工作規(guī)范，避免與其他部門建立利益關(guān)系。財(cái)務(wù)審計(jì)的工作開展要按照規(guī)范化的規(guī)章制度進(jìn)行，保證財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告數(shù)據(jù)的真實(shí)性。

（四）提高財(cái)務(wù)審計(jì)人員的綜合素質(zhì)財(cái)務(wù)審計(jì)人員是財(cái)務(wù)審計(jì)工作開展的基礎(chǔ)，所以財(cái)務(wù)審計(jì)人員的綜合素質(zhì)對行政事業(yè)單位整個財(cái)務(wù)工作具有很大的影響力。這首先就要求招聘部門在招聘選拔人才的時候應(yīng)該選擇錄用高素質(zhì)、專業(yè)性強(qiáng)及工作能力強(qiáng)的綜合性人才。與此同時，對在職的財(cái)務(wù)審計(jì)人員也要進(jìn)行不定期的專業(yè)知識培訓(xùn)和各種與審計(jì)工作相關(guān)的先進(jìn)理念交流，進(jìn)而推動行政事業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展。

三、結(jié)束語

第9篇：財(cái)務(wù)審計(jì)對象范文

關(guān)鍵詞：企業(yè) 審計(jì) 核心要求

一、引 言

對企業(yè)的管理制度和管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、監(jiān)查和評價(jià)，從而客觀地反映企業(yè)的經(jīng)營狀況和真實(shí)的經(jīng)濟(jì)效益，為企業(yè)依法建立現(xiàn)代企業(yè)制度，創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益提供保障是企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的目標(biāo)。所謂企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)是指審計(jì)機(jī)關(guān)按照《審計(jì)法》及其實(shí)施條例和國家企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定的程序和方法對國有企業(yè)、國有控股企業(yè)的資產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行等情況的真實(shí)合法性進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督，對企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表所反映的會計(jì)信息依法作出客觀、公正的評價(jià)，形成審計(jì)報(bào)告、審計(jì)意見和決定。以反映企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)債和盈虧的真實(shí)情況，查處企業(yè)財(cái)務(wù)收支中各種違法違規(guī)問題，防止國有資產(chǎn)流失。

提高審計(jì)質(zhì)量是財(cái)務(wù)審計(jì)的核心要求。財(cái)務(wù)審計(jì)具有它的獨(dú)立性。社會審計(jì)組織、國家審計(jì)機(jī)關(guān)、企業(yè)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和專職審計(jì)人員構(gòu)成了審計(jì)主體。依法獨(dú)立監(jiān)督是《憲法》賦予審計(jì)的特別權(quán)力，也是國際審計(jì)慣例的基本要求。依法對企業(yè)的會計(jì)信息、財(cái)務(wù)收支情況、相關(guān)經(jīng)濟(jì)活動和評價(jià)內(nèi)部控制制度及評價(jià)廠長、經(jīng)理應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任等都屬于審計(jì)對象范疇。依法審計(jì)不僅是對審計(jì)對象的要求，而且也是對審計(jì)組織和審計(jì)人員自身的要求。因此，提高依法審計(jì)質(zhì)量對加強(qiáng)企事業(yè)單位的財(cái)務(wù)監(jiān)督管理、經(jīng)營管理至關(guān)重要。

二、企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)存在的問題和不足

(一) 受體制制約。多年來，我國審計(jì)實(shí)行的是雙重領(lǐng)導(dǎo)體制，難以保證審計(jì)工作的獨(dú)立性和審計(jì)監(jiān)督職能的充分發(fā)揮。目前，我國的審計(jì)體制是：各地審計(jì)機(jī)關(guān)都是在上級審計(jì)機(jī)關(guān)和當(dāng)?shù)卣念I(lǐng)導(dǎo)下開展工作，人事管理權(quán)歸地方政府，審計(jì)經(jīng)費(fèi)均由地方政府負(fù)責(zé)。例如，有的財(cái)務(wù)審計(jì)即使查出問題，也會考慮到當(dāng)?shù)卣鞣矫娴年P(guān)系而擱淺，大事化小，小事化了。這種尷尬的局面很難做到財(cái)務(wù)審計(jì)的客觀公正。

（二）審計(jì)方法落后。財(cái)務(wù)審計(jì)方法直接影響審計(jì)工作的成果。近年來，隨著信息化步伐的加快，多數(shù)企事業(yè)單位財(cái)務(wù)核算都已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了會計(jì)電算化，早已擺脫了手工作業(yè)。可審計(jì)工作仍然局限于看憑證、翻賬本；手工制表、匯總審計(jì)數(shù)據(jù)，造成審計(jì)期限延長，審計(jì)成本加大，無法滿足現(xiàn)代審計(jì)工作的需要；再有，由于審計(jì)人員缺乏計(jì)算機(jī)軟件應(yīng)用知識、現(xiàn)代審計(jì)技術(shù)手段掌握不夠和綜合素質(zhì)偏低等因素，使審計(jì)結(jié)果質(zhì)量難以得到保證。多年來，各級審計(jì)工作大多僅局限于財(cái)務(wù)審計(jì)，審計(jì)過程主要側(cè)重于財(cái)務(wù)上的糾弊查錯，而忽略企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、生產(chǎn)經(jīng)營狀況、企業(yè)整體情況的相關(guān)審計(jì)。更缺乏從企業(yè)宏觀角度對企業(yè)經(jīng)營中出現(xiàn)的問題進(jìn)行深入細(xì)致的分析研究，不能從根本上達(dá)到財(cái)務(wù)審計(jì)的目的，更不能為企業(yè)設(shè)計(jì)避免、防范、控制風(fēng)險(xiǎn)的策略和方法。

三、解決問題的措施和途徑

（一）完善體制機(jī)制 提高審計(jì)質(zhì)量。

從目前我國國情來看，審計(jì)實(shí)行的雙重領(lǐng)導(dǎo)體制在一定程度上影響了審計(jì)監(jiān)督的質(zhì)量和效力，阻礙了審計(jì)工作的進(jìn)一步深化。因此，改革和完善現(xiàn)行審計(jì)體制，推行審計(jì)機(jī)關(guān)垂直領(lǐng)導(dǎo)的體制，是確保和提高審計(jì)質(zhì)量的關(guān)鍵和要求。

（二）打破傳統(tǒng)的審計(jì)方式 大膽創(chuàng)新。

針對企業(yè)經(jīng)營活動的多元化和企業(yè)管理的現(xiàn)代化，要求財(cái)務(wù)審計(jì)不斷改變傳統(tǒng)的審計(jì)方式，采用聯(lián)合審計(jì)模式，組成綜合審計(jì)機(jī)構(gòu)，資源和信息共享，監(jiān)督、糾察企業(yè)深層次問題，使審計(jì)結(jié)論對企業(yè)能發(fā)揮積極的整改、促進(jìn)作用。例如，在企業(yè)效益審計(jì)中，應(yīng)從資產(chǎn)的完整性，經(jīng)營活動的合法性，會計(jì)資料的真實(shí)性以及利潤情況等方面入手，維護(hù)國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律、評價(jià)企業(yè)管理水平，保證資產(chǎn)保值增值，促進(jìn)企業(yè)改進(jìn)生產(chǎn)技術(shù)，變革經(jīng)營方式等；在財(cái)務(wù)審計(jì)進(jìn)程中應(yīng)避免對同一單位多次重復(fù)的、單方面的審計(jì)。應(yīng)轉(zhuǎn)變審計(jì)手段，改變傳統(tǒng)手工審計(jì)為計(jì)算機(jī)審計(jì)、網(wǎng)絡(luò)審計(jì)，不斷提高審計(jì)效率與審計(jì)質(zhì)量。創(chuàng)新審計(jì)方式，把企業(yè)經(jīng)營財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的審計(jì)與實(shí)地調(diào)查相結(jié)合，財(cái)務(wù)審計(jì)不僅要對企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析研究，而且要做到全面地了解企業(yè)概況，在遵守法律、法規(guī)的基礎(chǔ)上從企業(yè)實(shí)際出發(fā)，提出一些合法的、合理的、適用的建議。

（三）加強(qiáng)培訓(xùn) 提高整體素質(zhì)。財(cái)務(wù)審計(jì)是一項(xiàng)專業(yè)性、政策性、法律性很強(qiáng)的工作，要求審計(jì)人員有較強(qiáng)的綜合素質(zhì)。首先，要有較高的政治素質(zhì)，嚴(yán)格遵守相關(guān)審計(jì)的各項(xiàng)法規(guī)、準(zhǔn)則及政策；遵守獨(dú)立、客觀、公正的原則，認(rèn)真履行自己的職責(zé)。其次，提高審計(jì)人員的業(yè)務(wù)技能。審計(jì)人員在熟知各項(xiàng)法律、法規(guī)和會計(jì)制度的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，獲取有關(guān)審計(jì)、財(cái)務(wù)、經(jīng)營、技術(shù)等方面的專業(yè)知識，獲得專業(yè)技術(shù)資質(zhì)。再次，要吸納既懂業(yè)務(wù)技術(shù)又懂計(jì)算機(jī)的綜合型人才，做到熟練應(yīng)用各類電子軟件的操作及運(yùn)行原理，從電子數(shù)據(jù)內(nèi)容中找出破綻。

四、結(jié)束語

現(xiàn)代財(cái)務(wù)審計(jì)是建立在社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制下的審計(jì)。對企業(yè)在項(xiàng)目立項(xiàng)、配套資金、項(xiàng)目管理、預(yù)期效益等方面給予恰當(dāng)?shù)摹?yán)謹(jǐn)?shù)膶徲?jì)程序及其建設(shè)性的意見和建議，對其經(jīng)營起著至關(guān)重要的作用。因此，審計(jì)人員要敢于迎接新形勢下的挑戰(zhàn)，不斷提高審計(jì)隊(duì)伍的整體執(zhí)業(yè)水平，真正肩負(fù)起維護(hù)社會主義市場經(jīng)濟(jì)秩序的責(zé)任，做的高標(biāo)準(zhǔn)要求，高質(zhì)量審計(jì)。

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