衛生院長述職報告精選(九篇)

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第1篇：衛生院長述職報告范文

尊敬的各位領導、各位同事：

我自任職以來，根據醫院的需要及安排，具體負責醫政醫教、院感等方面工作。這一年來，在區衛健委領導下，在院長的督促與幫助下，在各位同事的支持和配合下，并在各同事的關心和理解下，我才能夠把我所分管的工作干好?，F將一年來工作、學習情況匯報如下：

一、2020年工作回顧

1、加強學習，提高自身素質，確保衛生院發展。

近一年來，我認真履行崗位職責，愛崗敬業，克已奉公，全身心投入到醫療管理實踐中。堅持把學習當成提高素質的階梯，努力做到思想觀念不落伍。身為一名副職，如何抓好分管工作，履行好自己的職責，是我經常思考的問題。時代在發展，社會在進步，不學習是不行的，特別是領導干部，學而知不足。真正要當一個好助手，是必須要努力學習，這樣才能深刻領會領導的管理思路和意圖，才能更好的貫徹執行各項工作。

2、高度重視醫療安全，加強醫療質量管理。

醫療衛生工作中最重要的還是醫療質量與醫療安全。為了提高醫療質量，保障醫療安全，在院長的指導下，主要做了以下幾方面的工作。

①.組織醫務人員認真學習《醫療事故處理條例》及《民法》中的有關規定。學習《執業醫師法》、《護士管理辦法》、《醫療機構病歷管理規定》及《鄉鎮衛生院醫療文書書寫規范》，以及《侵權責任法》中的醫療損害責任。著力增強醫務人員的法律意識。

②.在實際中，嚴格在執業范圍內開展業務，嚴格各項規章制度和技術操作規程。本著“一切以病人為中心”，“一切為了病人的健康服務”的理念，使衛生院的各項制度的落實向規范化方面進行。并從行為、語言、服務態度等方面作了防范糾紛，改善醫患關系的相關交流和宣教。完善了衛生院醫療糾紛防范預案。加強醫療缺陷管理。確保醫療安全。

③.加強病歷、處方管理。在院長的督促和指導下，成立了處方點評小組，統一病歷歸檔、登記管理。為病歷的建立、書寫、質控、存檔都有章可循。保證診療、護理的規范性，保障醫療安全。尤其對門診處方的規范書寫有了更高的要求。發現問題及時反饋，我將親自督促處方醫師限期改正，并復查整改情況。同時號召全院醫護人員嚴把病歷質量關。

④.強化“三基”，提高醫務人員的整體素質。在強化“三基”的問題上，我們重點抓學習。因此，在學風、學習的方法、以及在以考促學上做文章，全院不定期召開相關業務交流、醫療質量分析與討論，并派送合適人員進修、培訓。針對我院實際情況，今后將側重醫學繼續再教育問題。至于在以考促學上，注重考試的實用性，強化“三基”訓練，對全院醫護人員每季度三基學習一次，每年至少舉行“三基”考試一次，以達到促進學習的作用。

⑤.規范管理，堅持合理檢查、合理用藥、因病施治。抗菌素濫用，后患無窮。近年來，國家對抗菌素濫用加大整治力度。督促醫生加強學習，合理使用抗菌素，并制定相應制度，規范臨床用藥，加強藥品不良反應監測，及時上報藥品不良反應。另規范麻醉藥品使用程序和原則，嚴格適應癥，嚴禁濫用，杜絕隱患。

⑥.加強院感管理，提高傳染病防治水平。認真學習《醫院感染管理規范》、《消毒技術規范》。針對衛生院重點科室如手術室、分娩室、換藥室、治療室的院感防范作出相應的制度，強化無菌觀念，規范無菌操作，規范一次性物品管理。并督促醫務人員對“六步洗手法”要完全自主執行。另要求對傳染病疫情的報告、登記及轉診、回訪要有相關記載。

二、存在的問題。

1、本人有時難以正確擺正管理與業務的關系，加之管理經驗少，容易產生畏難的情緒，由此在管理上時常有一些松懈。今后要合理安排業務工作與管理工作，把主要時間與精力放在管理上，同時進一步加強管理力度，使管理水平逐步提高。

2、在政治理論學習上、在管理上，還缺乏主動性。在平時工作中沒有把政治理論的學習當作首要工作來抓。往往流于形式，為學習而學習。在管理上，則缺乏管理理念和管理經驗。

3、進一步加強管理上的“落實”問題。做到有章必循，有法必依，堅持一切按制度、按規范、按操作常規辦，同時必須經常性地深入各科室進行體驗、督促、檢查，才能把各項工作落到實處。

三、今后努力方向。

第2篇：衛生院長述職報告范文

學前教育是啟蒙教育，是基礎教育的奠基階段，啟蒙教育的成功與否，關鍵在于幼兒園保教人員保教水平的高低。隨著國家、省、市各級政府對學前教育的高度重視以及相關政策的扶持，各地學前教育事業得到空前的發展。這利好于廣大農村兒童，同時利好于高職學前教育專業的可持續發展和畢業生的就業。

以陜西安康市為例，2005年，全市學前教職工總數1 003人，其中專任教師689人；到2010年，全市學前教職工達3 094人，專任教師1 984人，五年間增加了2倍。截至2011年底，全市有幼兒園294所（安康城區25所，縣城30所，鄉鎮142所，農村97所），其中公辦幼兒園101所。有3—6歲幼兒89 502人，在園61 591人（其中在小學附設學前班就讀25 473人），全市幼兒園師生比為公辦園1：13.7、民辦園1：10.4，超過國家要求的師生比1：6—7的標準。根據安康市學前教育發展規劃，全市近9萬名學前三年適齡兒童，按三年后75%入園，還需補充近7 000名保育人員。在全市幼兒園中，學前教育專業畢業的專任教師僅占26.2%[1]，農村幼兒園教師大部分是小學轉崗教師，年齡偏大，缺乏對學前教育理論與實踐的了解[2]，以安康市石泉縣長安幼兒園為例，該園有22名職工，僅3名畢業于幼教專業，其余均來自轉崗人員或臨時聘用人員。

安康市相關部門2011年抽查8所農村幼兒園發現，幼兒園食品儲藏室、校舍等均無防鼠等設施，不少幼兒園幼兒使用的毛巾、水杯沒有個人標識，混雜使用。餐飲用具擺放零亂，直接暴露在無防護的房間內。此外，幼兒“三餐一點”中，各營養素搭配不當，沒有科學的食譜安排。私人投資建設的村幼兒園刻意追求經濟效益，不設保健室，未按要求配備專職保健人員，幼教從業人員個人衛生不佳，教學、生活場所安全設施不到位，保教工作隱患多。

從以上情況我們可以發現，隨著幼兒園數量的擴張，帶來專業教師嚴重不足，托幼機構強調的“保中有教，教中有保，保教結合”沒有在基層幼兒園工作中得到落實，掌握學前兒童衛生保健知識和技能的人員嚴重不足，學前兒童的身心健康令人擔憂。

一、高職學前兒童衛生保健課教學現狀

1.高職學前教育專業學生現狀

隨著高等教育的普及，本科院校的擴招，流向高職的學生每況愈下。高職高專錄取學生的分數無高分可言，且分數呈逐年下滑的趨勢。以陜南部分高職為例，只能在省定最低錄取分數線邊緣錄取學生，且只能完成招生計劃的60%左右。招錄的初中畢業五年制學生，基本上是無法升入高中學習的學生?！叭曛啤钡闹袑Ｉ怯小皢栴}”的雙差生。除高職學生外，三年制中專、五年制大專的很大一部分學生文化基礎較差，特別是理科學習基礎更差。很多學生沒有學習過《生物學》、《生理衛生》課，聽課吃力，學習缺乏主動性、自覺性，學習目的不明。加之來自社會、家庭等方面的影響，不少學生出現不同程度的心理障礙。面對來自家庭、社會的壓力，許多學生自暴自棄，放學上網、上課睡覺，作業不交，考試不到等。王建安：從幼兒園數量擴張談高職兒童衛生保健課程教學改革十堰職業技術學院學報 2012年第4期 第25卷第4期

2.高職學前兒童衛生保健課的現狀

學前兒童衛生保健是學前教育專業必修的專業課程。開設本課程的目的是幫助學生理解學前兒童衛生保健工作在學前教育中的重要意義和作用；了解學前兒童解剖生理的特點及生長發育規律；掌握托幼機構各項衛生要求及衛生保健工作的技能；能運用所學的理論知識有效地對幼兒進行保健工作，促進幼兒的全面發展[3]。

從高職學前教育實踐中看，從事教學的師資隊伍專業知識優良，但教師講課的主要模式還是沿用課堂講授（盡管使用多媒體講授），缺少在實訓、實習中面對面的傳授?，F行可選用的教材相對較少，教材內容理論化程度高，切合實際需要的內容少。教材對中國各地特別是貧困地區的社情掌握不多，教材案例的安排沒有與農村、特別是貧困山村的實際進行很好地對接，教材內容面面俱到，取舍不當。另一方面，由于很多高職是由中專合并組建而成，“雙師型”教師不足，很多專業教師缺少幼兒園衛生保健工作的實踐，特別是對現階段農村幼兒園衛生保健工作現狀了解不多，缺少應對幼兒園衛生設備不足情況下，如何因地制宜做好幼兒衛生保健工作的辦法。因此，學生普遍感到該課程內容較散，針對性差，學習起來比較困難。

盡管各高職院校都按教學要求組織安排學生到幼托機構（如幼兒園）進行保育見習，但見習學生多、見習時間短，加之來自幼兒園方面對實習生的種種限制，造成學生動手實踐的機會少，大多數學生見習后都感到收獲不大，所學的理論知識沒有得到實踐的驗證。因此，學生保教結合的意識和能力沒有得到強化。

二、高職學前兒童衛生保健課改革探索

1.對高職生進行職前教育

任課教師要以國家大力發展學前教育的政策為指導，分析當前就業有利形勢，激勵學生認真學習，抓住就業機遇，以過硬知識與技能，應對職業挑戰。通過課程教學使學生認識到幼兒園保育工作對幼兒身心健康成長的重要性，培養其高度的事業心和責任感。強化學生從業的“四心”培養，對學前兒童懷有“愛心”，對學前兒童保育工作有“耐心”，對幼兒園保育崗位工作要“細心”，對幼兒園保育工作崗位有“責任心”[4]。

2.培養學生對課程的興趣

《學前兒童衛生保健》是學前教育的專業課程。這門課學得如何，將直接影響到學生對其他專業課的學習。本門課程涉及生物、醫學、化學等方面很多知識，不少學生剛開始接觸這門課時有抵觸情緒，一是自感生物學基礎差，二是認為自己將來承擔的是教學任務，學不學這門課程不重要。因此，在教學前要對學生進行幼兒園工作職責的教育，使學生明確幼托工作是保中有教，教中有保，保教結合，強調保證幼兒身心健康是學前教育教師的重要責任。同時，把激發學生對學前兒童衛生保健學習的興趣作為教學的突破口。通過制作PPT、放映幼兒園一日生活錄像片吸引學生，把教、學、做、用結合起來，從而激發他們學習的興趣。如談到營養問題，請學生結合自身對營養的理解，講自己如何科學地加強飲食營養。教學過程中教師要善于結合生活講事例，如利用蛋白質互補作用原理，教學生制作 “五谷豆漿”的方法、教學生食療美容等；結合“兒童生理疾病及其預防”的教學，給學生傳授保健的小方法，如“擤鼻的學問”、“吃香蕉防便秘”、“用傷濕止痛膏防治凍瘡”等。學以致用，能激發學生對學習《學前兒童衛生保健》的興趣，學習的熱情自然得到有效的提升。

3.編寫補充教材充實教學內容

根據國家發展學前教育的總體戰略，農村學前教育的發展是重中之重，為此，要根據我國農村實際，有針對性地編撰補充教材內容，使學生真正了解村辦幼兒園的實際，如何在辦園硬件不達標、軟件不夠的情況下當好幼兒園的兼職“營養師”、“護理員”、“衛生員”。如何因地制宜地用“土辦法”取得衛生保健實效等。這些內容貼近生活、貼近現實，可操作性更強，使學生能從容地面對實習和今后的工作。

4.加強教師的實踐鍛煉

在完成教學任務的同時，高職院校要保障專業教師每學年有深入各類幼兒園實踐和調研時間，除給予資金上的支持外，各高校應對專業教師的實踐和調研提出要求，明確課題，明確目標。使專業教師成為理論教學的傳授者、教育實踐的導引者，做名副其實的“雙師型”師長。

三、結語

服務于基層、服務于學生的就業是辦好高職學前教育專業永恒的主題。面對農村幼托機構的不斷擴充，只有把握幼兒園發展中的需要，改進培訓模式，注入基層工作所需，高職學前教育才能有所發展，高職學前教育專業畢業生就業的路子才能越寬，才能越受歡迎。

[參考文獻]

[1] 安康市人大常委會.關于學前教育工作情況的視察報告[EB/OLJ].安康人大網， 2011128.

[2] 崔玉良 王來平. 農村幼兒園教師繼續教育的現狀調查及對策思考[J].幼兒教育，2011（Z6）：4144.

第3篇：衛生院長述職報告范文

述職報告是任職者陳述自己任職情況，評議自己任職能力，接受上級領導考核和群眾監督的一種應用文，下面就讓小編帶你去看看婦產科主治醫師年終工作述職報告范文5篇，希望能幫助到大家!

婦產科主治醫師述職報告1在本次執業醫師定期考核期間，作為一名婦產科主治醫師，在考核期內認真履行了自己的工作職責，踏實工作、恪守敬業?，F述職如下：

一、執業道德方面：

考核期間內，本人能堅持“以病人為中心”，全面貫徹執行領導安排和布置的各項工作和任務，履行了一名醫師的工作職責，按區衛生局指派于20____年05月至20____年06月在夷陵區樟村坪鎮衛生院下鄉支醫。牢固樹立為人民服務的思想，全力以赴地在臨床一線工作。作為一名醫務人員，恪守行醫準則，牢記為人民服務的信念，在臨床工作中熱忱服務患者，忠于一個醫生的圣神使命。

在執業中，能遵守單位規章制度，遵守各項行醫規范，堅決抵制醫療行業中的不正之風，不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情，無損害醫院的行為。對待患者一視同仁，設身處地為患者著想，節約醫療費用，不開大處方、合理檢查，合理用藥，讓患者得到最好的服務。

二、業務水平方面：

本人一貫能夠認真并負責地做好醫療工作，在工作中，本人深切的認識到作為一個合格的醫生應具備較高的素質和條件。因此，在工作中能努力提高自身的業務水平，不斷加強業務理論學習，通過閱讀大量業務雜志及專業書刊，學習有關醫療衛生知識，經常參加各種學術會議，并于先后于20____年11月至20____年11月在____市____醫院婦產科、20____年01月至04月在____市中山醫院婦產科進修學習，極大地開闊了視野，擴大了知識面。

始終堅持用新的理論和技術指導業務工作，促進自己業務水平的不斷提高。始終堅持用新的理論技術指導業務工作，從而使自己能夠熟練掌握多種常見病、多發病的診斷和處理技術和方法。工作中能嚴格執行核心制度、診療常規和操作規程，認真負責地處理每一位病人，在最大程度上避免了誤診誤治發生。

三、工作成績方面：

作為一名婦產科主治醫師，本考核期間能認認真真工作，踏踏實實做事，從未發生一起差錯事故。盡最大能力完成了作為一個醫生的各項工作和任務。熱情接待每一位前來就診的患者，嚴格要求自己，不驕傲自滿，尊重領導，團結同事，相互學習，共同提高，遵守醫院各項紀律，兢兢業業，任勞任怨，樹立了自身良好形象。

在本輪考核期間，表現良好，成績顯著，得到了醫院領導及同仁們的認可。

婦產科主治醫師述職報告220____年度以來，作為一名婦產科醫生，在上級主管部門的領導下。在院長的支持配合下，我院婦產科工作取得了必須的成績，現將個人今年以來的工作狀況總結如下：

一、在政治思想方面

始終堅持全心全意為人民服務的主導思想，堅持改革、發展和進步，不斷提高自己的政治理論水平。用心參加各項政治活動、維護領導、團結同志，具有良好的職業道德和敬業精神，工作任勞任怨、嘔心瀝血、多次到上級醫院培訓學習。

在工作期間，用心圍繞婦幼衛生工作方針，以提高管理水平和業務潛力為前提，以增強理論知識和提高業務技能為基礎，堅持走臨床和社會工作相結合的道路，用心配合全院職工齊心協力、努力工作，認真完成了各項工作任務。

二、在工作中

本人深切的認識到一個合格的婦產科醫生應具備的素質和條件，努力提高自身的業務水平，不斷加強業務理論學習，學習有關婦幼衛生知識，豐富了自己的理論知識。經常參加培訓學習聆聽上級專家學者的講課，上半年到中醫院進修學習新的醫療知識和醫療技術，從而開闊了視野，擴大了知識面。

始終堅持用新的理論及技術應用到工作中去，能熟練掌握婦產科的常見病、多發病及疑難病癥的診治技術，能熟練診斷處理產科疾病、宮頸糜爛、等及其他產科并發癥及合并癥，熟練診治婦科各種急癥、重癥，獨立進行婦產科常用手術及各種計劃生育手術。

工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程，一絲不茍的處理每一位病人，在最大程度上避免了誤診誤治。

自從事婦產科以來，本人診治的婦產科疾病診斷治療準確率在80%以上、獨立完成數例其他婦產科手術，病人都能按時出院，從無差錯事故的發生。真正發揮了業務骨干作用。本人在工作期間，格按照上級婦幼工作要求，認真制定了切實可行的工作指標和計劃。

醫患溝通到位，科室人員相互理解，團結一致，對住院分娩病人的孕婦，觀察產程嚴密，耐心做好醫患溝通讓孕婦及家屬了解產程過程及可能發生的狀況，讓其心理有數，并有一個心理準備及理解過程，手術病人嚴格把握手術指針，對危重病人進行盡快治療，手術嚴格無菌操作，無一例產褥感染。

嚴格自己遵守排班制度及首診負責制定，杜絕了醫療事故的發生?？剖蚁韭氊熋鞔_，正規，及時記錄。

總之，在這一年中無論在工作中或技術水平上都有很大的提高，自己也還有很多不足之處，需要進一步提高各種業務素質和理論水平，提高文字水平和綜合素質，使自己圓滿出色地完成本職工作;期望在明年的工作中再接再厲。

婦產科主治醫師述職報告3即將過去的20____年，對我們來說是有很重要意義的一年。

這一年，在院領導的帶領、支持下，我們的團隊進入了一個全新的領域，順利的開展了工作;在院領導的關心、幫助下，得到了提高，走向了成熟;在有關科室的支持、配合下，通過我們的治療，產婦得到了主動的康復，創造了價值。所以，在歲末年初，充溢我們心房的是感恩、感激和無限的動力?，F將一年來的工作總結如下。

一、思想作風上嚴格要求，本著“一切為了患者，為了患者一切”的宗旨。培養團隊意識，提倡協作精神。

二、強化學習意識，在人才培訓上下工夫。通過各種學習，使醫護人員盡快成熟，成為科室技術骨干。

1、每周組織業務學習，并做好學習記錄。

2、每月進行一次考試。

3、工作中發現問題，及時總結、探討，提出整改方案，汲取經驗教訓。

三、配合醫院工作，加大對外宣傳力度，把中醫婦科理念滲透到各個階層。

20____年來全體同志都能做好自己的本職工作，緊緊圍繞“安全第一，診療為主”的方針開展安全工作。，努力提高專業技術水平，工作“精益求精”、“一絲不茍”，認真執行各項核心制度，病歷書寫規范，做到合理檢查，合理治療，合理用藥，無抗生素濫用現象，能做好母嬰同室的管理及母嬰喂養的宣傳工作，能熟練掌握婦產科的常見病，多發病及疑難病的診治技術，能熟練處理產科失血性休克，感染性休克，妊高癥及其他產科并發癥及合并癥，開展婦產科手術及各種計劃生育手術，無一漏診、誤診及差錯事故發生。

20____年這一年來我們積極圍繞婦產科診療工作方針，以提高管理水平和業務能力為前提，以增強理論知識和提高業務技能為基礎，堅持走臨床和社會工作相結合的道路，積極帶領全科職工齊心協力、努力工作，圓滿完成了醫院交予各項工作任務。

婦產科主治醫師述職報告420__年在院領導的關懷和支持下，科室的全體醫護人員的努力奮斗下，在各個科室的團結協作，支持和幫助下，一年來科室的建設，科室的發展以及社會效益和經濟效益都取得了一定的成績，現總結如下：

科全體醫護人員嚴格遵守上級機關和院管理工作精神，堅持全心全意為人民服務的主導思想，維護領導，積極參加各項政治活動、遵守醫院的各項規章制度，逐步健全了科內各項規章制度和各級工作人員的責職，沒有發生一起重大的，差錯事故和沒有發生因為工作人員的責任而至嚴重的醫療糾紛。

嚴格執行上級衛生行管部門對醫療質量，醫療安全，愛嬰醫院，計劃生育等工作的指示，嚴格按照國家的法律法規執行，上級行管部門來院多次檢查，對我科的各項工作給予認可，特別是計劃生育執行政策方面給予好評。并且被上級機關表揚和鼓勵。良好的職業道德和敬業精神，這是婦產科多年的傳統，嚴格按照醫院“無紅包醫院”的有關規定，沒有收一例紅包，累計拒收紅包數萬元(有記錄)。受到病員好評?；卦L滿意度達到90%以上。

為了努力提高科室的醫護人員的業務水平，不斷加強業務理論學習，經常安排科內醫護人員參加院內外內外舉辦的學術會議，培訓講座，學習班，聆聽專家學者的學術講座，從而開闊了視野，擴大了知識面。堅持用新的理論技術指導業務工作，培養年輕醫生盡快能掌握婦產科的常見病、多發病及疑難病癥的診治技術，盡快獨立進行婦產科常用手術及各種計劃生育手術。

婦產科是一支年輕活力，充滿工作激情的具有團結協作精神的團隊，醫療市場的不穩定因素給大家帶來了很大的壓力，在大家的努力齊心協力努力下，工作上有較大的起色。20__年__月__日—20__年__月__日截止，共收治病人1044人，去年同期873人，增長19.5%。開展手術645例，去年一年522例，同期增長23%，其中四類手術8例，成功搶救多例如宮外孕休克;產后大出血的患者，全體醫護人員嚴格按照書寫病歷規范要求，書寫病歷整體水平有很大的提高，沒有出現乙級病歷。

在我院生產的'641人，工作總結去年489例，增長31%;完全符合計劃生育要求來院引產33例，(去年23例);計劃生育手術共計1392，(去年812)，其中的859(去年664例)。上環取環338，(去年259例);接待來院產前檢查的共計4599人次，(去年4454例)，增長3%，每一例都開展了產前宣教，母乳喂養宣教以及孕期保健的教育;孕婦學校開10次課，參加孕婦學校授課的孕婦及其家人合計233人，受到了各界人士的好評和稱贊，接受單位計劃生育來院婦科普查的合4686，余例人次。同時積極參加醫院安排鄉鎮;社區的義診公益活動，加大蕪湖市第五人民醫院婦產科在蕪湖市的影響。

一年來，科室的醫護人員出現了很多好人好事，年輕人積極向上，勤奮好學，在人員緊缺情況下，不計較個人得失一心為了科室的工作，服從領導的安排，加班加點的時候，毫無怨言，年輕人的業務水平和服務理念，和團隊的團結協作精神有了新的提高。

工作還很艱巨有很多工作做：

1、考慮科室發展的需要，逐步使得科室專業層次趨向合理化，有計劃的培養年輕醫生外出進修，打算住院醫生分批外出進修，打好基礎，主治醫師強化學習。

2、提高助產技術有計劃的培養助產人員的技術水平。

學習，帶教等方式。

3、加強本專業的繼續教育，掌握新的每個月科室內部開展講座一次，擴大視野，堅持用新的理論技術指導業務工作。

提高本科室的整體水平。

4、打算今年內系統學習宮腹腔鏡在婦產科領域里應用，逐步開展，推廣這項技能。

5、在院宣傳科協作下，進一步開拓市場，加強營銷力度，有計劃安排深入社區，鄉鎮，廠礦搞義診義治，婦女普查工作，定期舉辦婦女保健知識講座。

6、進一步加強門診和病房之間的協調，增強科室團隊精神，加強服務理念，工作最細做好。

婦產科主治醫師述職報告5本人主持婦產科工作至今。始終從事婦幼保健工作，作為一名婦產科醫生，現將本人今年的婦產科工作總結如下。

一、思想政治方面

始終堅持全心全意為人民服務的主導思想，存在良好的職業道德和敬業精力，積極繚繞婦幼衛生工作方針，以提高管理水溫和業務才能為條件，以加強理論知識和提高業務技巧為基本，堅持走臨床和社會工作相聯合的途徑，積極率領全院職工群策群力、努力工作，美滿完成了各項工作義務。

二、理論方面的學習

在工作中，本人深切的意識到一個及格的婦產科醫生應具備的素質和前提。盡力提高本身的業務水平，不斷增強業務理論學習，通過訂閱大批業務雜志及書刊，學習有關婦幼衛生常識，寫下了端詳的讀書筆記，豐盛了自己的理論知識。始終堅持用新的理論技巧領導業務工作，能純熟把握婦產科的常見病、多發病及疑難病癥的診治技術，能純熟診斷處置產科失血性休克、沾染性休克、羊水栓塞及其他產科并發癥及合并癥，純熟診治婦科各種急癥、重癥，獨破進行婦產科常用手術及各種規劃生養手術。

工作中嚴格履行各種工作軌制、診療慣例和操作規程，精打細算的處理每一位病人，在最大水平上防止了誤診誤治。自任現職以來，本人診治的婦產科疾病診斷醫治正確率在98%以上、獨立實現數百例剖宮產及其余婦產科手術，病人都能按時出院，從無錯誤的產生。

三、人才培育方面

注重人才的培育，自任職以來，積極指導下一級醫師的工作。在婦幼衛生人員的培訓中，擔當組織和教養任務，由本人詳細指導培訓的各級婦幼人員達________余人次，提高了各級婦幼人員的工作能力，真正發揮了業務骨干作用。自己在分管保健工作期間，嚴厲依照上級婦幼工作請求，認真制訂了切實可行的工作指標和打算，實現了婦女、兒童體系化治理，有力保障了婦女、兒童的身體健康。

配合主管領導，完成各項目的任務，認真組織學習，培訓業務骨干，深刻各鄉鎮，配合各級領導，當好顧問，并制定切實可行的實施措施，積聚了大量的實施材料，收拾收集有關材料，書寫版面，組織職員應用宣傳車到各集市、鄉鎮宣傳，披發宣揚資料，帶領同志們辦起宣教室，并輔助指點各鄉鎮辦宣教室或宣傳欄，進行新婚保健知識及優生優育知識的宣教，提高了孕產婦自我保健能力，下降了孕產婦及新生兒的發病率和逝世亡率，為提高我縣的人口素質奠定了基礎。

四、管理經驗方面

第4篇：衛生院長述職報告范文

一、全年衛生工作完成情況

（一）有序推進新型農村合作醫療工作的開展

現有農民總數400025人，350165人繳費參加了新農合，參合率為88%，完成了市、縣政府下達的目標任務。

（二）建立健全了醫療衛生服務體系

重點加強農村三級衛生服務網絡和社區衛生服務為基礎的新型城市衛生服務體系建設，建立了縣、鄉(鎮)、村三級衛生服務網絡，建立了城鄉醫院對口支援縣級醫院和基層醫院雙向轉診服務制度。

（三）完善衛生執法體系建設

成立了*、*、*三個執法中隊，考調了4名工作人員。

（四）完成了疾病預防控制工作

一是加強了對霍亂、“非典”、人間禽流感、人感染豬鏈球菌病的監測。

二是搞好艾滋病、結核病項目工作。

三是做好結核病防治工作。

四是完善疾病預防控制體系建設工作，規范突發公共衛生事件應急處理工作，有效控制突發公共衛生事件，最大限制地減少危害，消除影響，保護公眾健康安全。建立突發公共衛生事件應急處理小組，儲備了足夠的藥品、試劑，配備了臨時機動車，并設立突發公共衛生事件舉報電話，要求做到措施得力、配置到位。

五是加強地方病防治和狂犬病防制工作，完成了5000戶改爐改灶降氟工作。

六是鞏固了我縣基本消滅碘缺乏病和基本消滅瘧疾的成果。

（五）抓好“兩綱”、“三網”監測，推進“降消”項目工作

（一）于*后11月22日啟動了縣婦幼保健院遷建工程。

（二）認真做好“兩綱”、“三網”監測，加強對婦幼工作人員和產兒科醫生的培訓，不斷提高業務技術水平。

（三）加強了鄉（鎮）衛生院婦產科規范化建設，對住院分娩的新生兒開展疾病篩查。

（四）進一步轉變鄉村保健員工作職能，做好高危孕產婦的篩查和轉送工作，加強產前、產后保健。及時報送相關信息，確保不發生孕產婦和嬰兒死亡漏報。

我縣孕產婦死亡率74/10萬(50/10萬以下)，新生兒破傷風發生率0(1‰以下)。

（六）積極推進無償獻血工作

積極推進我縣無償獻血工作，目前在我縣已開展了19次無償獻血,完成獻血任務的141.6%。同時加強了臨床安全用血監督和管理，確保了醫療機構成分用血達100%。

（七）認真落實公共財政購買公共衛生服務政策

（一）鄉（鎮）衛生院科學設置公共衛生人員，合理分配公共衛生經費，確保了公共衛生工作的正常運轉。

（二）縣衛生局對鄉（鎮）衛生院公共衛生管理、疾病控制、新農合、婦幼保健、衛生執法監督、中醫工作等實行細化評分考核制，年底將考核分與資金劃撥掛鉤。

（三）鄉（鎮）衛生院對鄉村醫生工作進行綜合考核并采取績效掛鉤的原則實行資金劃撥。

（八）進一步加強全系統黨建精神文明建設和黨風廉政建設等工作

開展了醫療機構行風評議工作，局機關創滿意單位工作，機關行政效能建設工作。抓好單位和系統黨風廉政建設和反腐敗工作。

堅持實施衛生綜合目標管理，加強衛生信息化建設，全面推行黨務政務公開，衛生下鄉、計生“三結合”、流動人口與計劃生育管理、社會治安綜合治理、維護穩定、保密、愛國衛生、安全生產、統戰、黨管武裝、老干、群團、宣傳思想教育、檔案等工作有序推進。

二、取得的成績：

（一）積極參加抗冰雪災害抗震救災。今年1月我縣遭受了百年未遇的持續陰冷冰雪天氣，給廣大群眾的生產、生活造成了嚴重影響，致使部分群眾生活極為困難?？h衛生局成立了應急醫療救援工作領導組，下設10支應急醫療救援工作組（其中鄉鎮7支），負責全縣的醫療救護和食品安全工作。在車輛、人員、物資、藥品、器械方面給予了充分保障，在路面結冰5cm以上的情況下，立即購買救護車防滑鏈，確保了救災物資、食品安全、120綠色通道和孕產婦綠色通道的暢通。衛生應急救援隊派出車輛巡回22次，派出醫務人員95人次，救治傷員152人次。發放防凍瘡、防感冒和治感冒藥品400箱，價值約10000元；發放保暖鞋150雙，毛線衣150件，棉衣400件，棉被400床，大米43噸，共計價值約17萬元。

2.5.12*發生8.0級地震，我縣衛生系統干部職工積極為災區捐款共計104195元，積極踴躍請戰到一線去抗震救災，其中縣人民醫院、縣疾病預防控制中心、*鎮衛生院的全體干部職工寫了請戰書，在災難面前，衛生系統的干部職工表現出了：“越是困難，越要向前；哪里需要，就到哪里的愛國主義的精神。”派出5批共計16名衛生執法、衛生專業技術人員到災區開展衛生執法、疾病預防和醫療救護工作。收到社會各界捐款共計1054339.75元。捐物價值111975元已運送到災區（5批救災物資送往什邡、綿竹漢旺鎮、拱興鎮、綿陽紅十字會、北川）。

（二）中醫工作成績突出

我縣創建省級農村中醫工作先進縣各項工作有序地推進。完成了創建省農村中醫工作先進縣的前期準備工作，成立了中醫藥工作領導組；鄉鎮衛生院創省中醫工作先進縣試點建設工作已準備完畢，創省級農村中醫工作先進縣工作已經初評過關。

縣中醫院積極創建“精品中醫院”，對照標準，查漏補缺，完善各項管理制度，并負責對鄉（鎮）、村中醫藥人才的培養和技術指導。

（三）進一步完善社區衛生服務功能

按照標準化社區衛生服務機構的要求，建設了功能完善的*社區衛生服務中心。

（四）醫療救護質量進一步提高

鞏固了醫院管理年活動成果，繼續在全縣各級醫療衛生單位開展“以病人為中心，以提高醫療服務質量為主題的醫院管理年活動”，積極防范和化解醫療糾紛，嚴格遵守醫療技術規范，不斷加強衛生法律法規的學習，認真貫徹執行《中華人民共和國執業醫師法》、《中華人民共和國執業護士法》、《醫療事故處理條例》、《處方管理辦法》等法律法規，使從業人員人人知法、懂法、嚴格依法辦事。

（五）加強藥品管理，嚴格實行藥品招標采購制度

1.縣級醫療單位要繼續實行藥品上網采購、陽光采購積分上報率100%，網上采購中標藥品、掛網藥品、備案藥品金額要達到省、市要求。

2.建立基本藥物制度，加強藥品供應保障體系建設，整頓藥品流通秩序，保證群眾的用藥安全。

3.在鄉（鎮）、村繼續實施“同藥同價”工作，贏得了廣大群眾的擁護，進一步的減輕群眾醫療費用負擔，據不完全統計*年減輕了農民醫療支出約100萬余元。

(六)進一步加大對鄉（鎮）衛生院的管理

1.加強督導，局機關成立了督查督辦工作組，對鄉（鎮）衛生院的財務管理工作進行了全面的清理，并對院長、會計、出納進行財務管理培訓。

2.鄉（鎮）衛生院從*年元月起每月必須提總營業額的5-10%作為事業發展經費，建立專帳，用于房屋維修與修建、人才培養、設備設施更新與添置等。

3.實行以獎代補在鄉（鎮）衛生院開展中醫科、婦產科、預防接種室等?？平ㄔO。

(七)全面完成扶貧、助學等惠民工作。落實幫扶物資近25000余元。

（八）領導班子廉政自律，沒有任何違法亂紀事件發生。

三、領導班子自身建設和落實民主集中制的情況

（一）按“四好班子”要求搞好班子建設，領導班子團結，務實，清正，廉潔。

（二）認真貫徹執行黨的路線、方針、政策。

（三）落實民主集中制，實行每周一班子會議制度，重要事項、重大決策必須集體研究決定。

四、存在問題和改進措施

通過自查自找和廣泛征求意見，還存在以下問題：

（一）學習不夠。由于衛生工作量多面大，工作任務重，沒有更多時間進行專門的專題學習，因此，班子及職工的學習還不夠，學習內容不夠多、不夠深刻和系統。今后，要制定更加合理的工作和學習計劃，做到工作學習兩不誤。

（二）服務水平有待進一步提高。特別是要加強對縣級醫療衛生單位和農村衛生管理工作的力度。

（三）爭取落實職工待遇做得不夠。由于衛生體制的改革，縣級醫療單位目前只到位60%工資，鄉鎮衛生院是30%，另有30%是屬定項補助，年終考核后劃拔。這此問題從一定程度上影響了衛生系統干部職工的工作積極性，要積極主動與相關部門協調和勾通，爭取解決一此目前能解決的問題。

（四）某些衛生工作爭創一流業績還做得不夠。