應急工作指導思想精選(九篇)

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第1篇：應急工作指導思想范文

【關鍵詞】高校輔導員；思想政治教育；影響因素；改善對策

高校輔導員是高校教師隊伍中不可缺少的重要組成部分，是集教育、管理、服務三項職能于一體的特殊的教師群體。高校輔導員是大學生思想政治教育工作的中堅力量，高校輔導員的思想政治教育水平直接關系到大學生思想政治教育工作的質量乃至高校教育的發展進步。

一、高校輔導員思想政治教育工作的基本內容

高校輔導員是大學生思想政治教育工作的直接參與者，一般情況下，高校輔導員思想政治教育工作的基本內容主要包括大學生的個人思想政治教育以及整體思想政治教育兩個方面。其中，大學生的個人思想政治教育主要是指在實際的工作中，及時發現大學生存在的問題并對該學生進行個別思想指導；整體思想政治教育主要是指高校輔導員根據學校下達的綱領性文件對大學生進行思想政治教育宣傳[1]。

二、高校輔導員思想政治教育工作的重要意義

高校大學生正處于心理發展的關鍵時期，在這一時期對其進行思想政治教育工作具有十分重要的意義。同時，對大學生開展思想政治教育工作還有利于提高輔導員工作的質量，促進高校健康發展。

首先，高校輔導員思想政治教育工作有利于提高大學生的思想水平。盡管大學生具備了一定的心理素質，心理正逐漸的走向成熟，但是，由于大學生缺乏足夠的社會磨練，其心理依舊不夠成熟。為此，高校輔導員思想政治教育工作對提高大學生的心理承受能力，增強大學生的心理素質具有重要的意義。

其次，高校輔導員思想政治教育工作的開展有利于提高輔導員的工作質量。大學生思想政治教育工作是高校輔導員的工作職責之一，加強輔導員對大學生的思想政治教育工作有利于及時發現和解決工作中的弊端，提高高校輔導員的工作質量。

最后，高校輔導員思想政治教育工作是高校思想政治教育的重要內容之一，加強和改進大學生思想政治教育工作有利于高校輔導員和學生以更加積極的狀態投入到高校生活中，有利于提高高校的整體教學水平，推動高校持續健康發展。

三、高校輔導員思想政治教育工作的影響因素

影響高校輔導員思想政治教育工作的因素有很多，除了高校輔導員個人的因素外，還有高校、社會等方面的原因。

（一）輔導員個人方面。輔導員個人是影響高校輔導員思想政治教育工作質量的直接因素。輔導員在與大學生接觸的過程中，往往能夠更加全面的了解大學生的思想動態，從而結合大學生的思想狀況開展思想政治教育工作。但是，現階段我國部分高校輔導員自身缺乏思想政治教育工作經驗，甚至有的高校輔導員認為大學生思想政治教育工作可有可無，這直接影響到了高校大學生思想政治教育的質量。

（二）高校方面。由于輔導員和大學生是生活在高校校園中的，因此，高校環境能夠影響到大學生的思想政治教育狀況。比如，高校對于輔導員的薪資待遇容易影響到高校輔導員的工作積極性，必然能夠影響到大學生思想政治教育的質量。此外，我國大部分高校缺乏對輔導員的職業發展規劃，職業發展空間的缺失可能會打擊高校輔導員思想政治教育工作的積極性。

（三）社會方面。社會因素對于高校輔導員思想政治教育工作具有間接影響，屬于不可控因素，但是，它卻實實在在的影響著高校輔導員思想政治教育工作的開展。由于高校輔導員介于教師和管理者之間，缺乏明確的社會定位，社會認知度不高，忽視了高校輔導員的思想政治教育的職能，不利于思想政治教育工作的有效開展[2]。

四、高校輔導員思想政治教育工作的改善對策

高校輔導員思想政治教育工作是一項系統性工程，高校輔導員思想政治教育工作的改善主要從以下幾個層面入手：

（一）高校輔導員層面。作為高校輔導員，首先要明確自己的工作職責范圍，認識到大學生思想政治教育工作是高校輔導員的工作重點，從思想上改變錯誤的觀念。同時，高校輔導員要注重自身的思想政治教育，通過書籍、培訓、網絡、交流等各種途徑增強自身的思想素質，提高自身的思想政治教育水平，為大學生做出榜樣。此外，高校輔導員要注重加強與學生之間的溝通交流，主動詢問大學生的近況，及時了解大學生的思想動態，并給予正確的指導。

（二）高校層面。首先，高校要充分調動高校輔導員的工作積極性。在現階段，通過完善輔導員的薪酬制度及職業發展規劃是比較有效的方法。薪酬激勵要求高校對本校輔導員的薪資待遇有一個比較完整的規劃，明確規定什么級別的輔導員享受什么樣的薪資待遇，完成了什么樣的工作會獲得什么樣的獎勵等等。同時，只有給予輔導員在學習深造、職稱晉升、條件保障等方面的規劃，他們才會認真地在自己職位上工作，有利于開展思想政治教育工作。其次，優化高校輔導員隊伍建設。在選聘的時候，要采取公開、公正、透明的原則進行，堅決拒絕關系戶，選拔一批專業能力強、思想覺悟高、管理能力強的高素質隊伍，這樣才能夠確保高校輔導員思想政治教育工作的順利開展。此外，高校還要對在職輔導員進行全方位培訓，尤其是思想政治教育、教學方式、職業技能等方面，不斷提高輔導員的思想政治教育工作熱情，促使輔導員保持積極、健康、與時俱進的活力。

（三）社會層面。提高社會認知度是做好高校輔導員思想政治教育工作的重要措施。社會認知度主要是社會對輔導員工作的一種尊重，能夠意識到輔導員工作的重要性。只有這樣，輔導員工作的效果才能被他們認知，輔導員開展思想政治教育工作的勁頭也會很足[3]。為此，要大力宣傳高校輔導員的重要性，使全社會形成尊重輔導員工作的社會氛圍，有利于高校輔導員思想政治教育工作的順利開展。

五、結束語

總之，高校輔導員思想政治教育工作是輔導員工作的重中之重，對于大學生、輔導員、高校、社會都具有十分重要的意義。高校輔導員思想政治教育工作是一項非常復雜的工作，需要輔導員的努力和高校、社會的理解與支持。

【參考文獻】

[1]白志賢.高校輔導員思想政治教育工作人性化探析[J].華章，2013（05）.

第2篇：應急工作指導思想范文

指導思想和工作目標：

認真貫徹落實科學發展觀，以黨的和四中全會精神為指導。堅持“平安發展”原則和“平安第一，預防為主，綜合治理”方針，緊緊圍繞市委市政府關于平安生產工作的決策布置和政策措施，以“治理隱患、防范事故”為核心，通過狠抓平安責任落實，健全平安管理長效機制，深入開展平安隱患排查整治，著力提高平安管理實質水平，全力杜絕重特大事故，減少一般事故，努力把我局平安生產工作穩步推上新臺階。

年，根據這一指導思想和工作目標。局將重點抓好以下八個方面的平安生產管理工作：

一、繼續堅持平安第一的指導思想。

都要考慮到平安責任是否落實，開展每一項工作時。平安措施是否到位。特別是組織重大活動時，一定要首先認真做好平安評估。開展工程建設的時候，一定要與監理方和施工方簽訂平安責任書。所有行政許可項目審批中，要制定嚴格的平安規范，強化平安監管力度。

二、狠抓平安隱患排查整治。

一周一報，繼續貫徹落實“天天巡查。月月通報”檢查方法，建立健全隱患排查整治臺帳，切實做到對一般平安隱患發現后立即整改，對重大隱患限期整改，做到整改責任、整改期限、整改措施、整改資金和應急預案“五落實”同時進一步加大對重大隱患的跟蹤督辦力度，嚴格實行重大隱患逐項整改驗收銷號制度。

三、進一步強化平安生產領導責任制和目標管理責任制

與各單位簽訂新一輪責任書，繼續實行平安生產行政首長負責制和“一崗雙責”制度。認真落實與市政府簽訂的平安生產管理目標責任書》各項要求。層層抓好平安目標責任管理的落實。研究制定《平安生產崗位責任制及責任追究方法》進一步強化平安生產崗位責任和責任追究。完善考核機制，嚴格實施考核獎懲。根據各單位的工作實際，制訂平安生產年度考核量化指標，力求考核體系、方式創新，以發揮考核的科學管理作用，調動各單位爭先創優的積極性。推行黃紅牌警告制度，對轄區內發生傷人事故的單位實行黃牌警告和責任倒查；對發生死人事故或較大事故的單位實行紅牌警告和責任倒查，其年度考核實行“一票否決”并對相關責任人嚴格責任追究。

四、進一步完善平安長效管理機制使平安生產工作規范化、制度化、長效化。

重點完善平安員制度、平安督查制度、臺帳管理制度和各項平安操作流程。要完善應急預案。對《市城管局平安生產事故突發事件應急預案》市城管局防汛、防風、防旱突發事件應急預案》市城管局道路橋梁突發事件應急預案》和《市城管局垃圾體突發事件應急預案》等專項預案進行修訂。各單位也要根據形勢發展的最新要求，要不斷完善現有的各項規章制度和日常工作機制。并結合本身的實際進行修訂。

五、突出重點。

認真治理山體滑坡的地質災害，進一步抓好防汛工作。對易澇路段、易滑坡路段加強檢查和加固。進一步加大對道路、橋梁的檢查、檢測力度，繼續狠抓道路橋梁平安管理，確保我局所管理的每一座橋梁的平安。繼續狠抓所屬物業的消防平安，防止發生各類消防事故。進一步強化對高壓容器、填埋場、受納場、游樂設施的平安防控，采取有力措施，確保平安運行。進一步抓好維護國家利益衛生工作，加強防疫病物資儲備，通過技術創新等手段加強疫情防控，切實提高應對突發疫情事件的能力。

六、繼續加大平安生產經費投入。

保證平安生產工作經費，每年度的財政預算中要安排平安生產專項資金。并做到?？顚Ｓ?。改善平安生產條件，加強對從業人員和平安管理人員的勞動維護。做好平安物資貯藏和平安防護工程、基礎設施設備及技術裝備建設，消防器材該換的要換，防護欄、防護墻該建的要建，設備該添置的要添置。

第3篇：應急工作指導思想范文

以“三個代表”重要思想為指導，落實科學發展觀，把人民的生命財產安全放在首位，堅持防震減災同經濟建設一起抓，實行預防為主、防御與救助相結合的方針，切實加強地震監測預報、震災預防、緊急救援三大工作體系建設，進一步完善地震災害管理機制，依靠科技，依靠法制，依靠全社會力量，不斷提高綜合防震減災能力，為人民群眾的生命財產安全和全面建設小康社會的偉大事業提供可靠的保障。

二、發展目標

我市未來五年防震減災工作的奮斗目標是：基本具備綜合抗御6級左右、相當于地震基本烈度的地震的能力；力爭地震監測預報、震害防御、地震應急和震后重建等防震減災工作體系和體制建設達到中等城市水平。全市消除地震監測盲區，消除不按抗震設防要求設防的地區和工程，消除地震應急體系不完備的地區，努力實現國務院提出的防震減災三大戰略要求。

三、主要任務

（一）完成地震數字測震臺建設。在此基礎上，建好地震通信網絡和地震應急指揮系統。

（二）加強基礎科學和實用技術研究的應用。完成*市地質構造與地震活動性研究等三項重點科研項目。

（三）健全我市防震減災法規體系。加大地震行政執法力度。

（四）依法、依規加強對建設工程抗震設防的管理。進一步完善建設工程抗震設計和竣工驗收制度。

（五）推進農村民居地震安全示范工程。積極推廣農村民居地震安全適用技術，提高農村民居安全水平。

三、實施措施

（一）加強領導，認真做好規劃的組織實施工作。防震減災工作涉及到社會各個方面，各級政府要有高度的責任感和緊迫感，切實把防震減災工作列入議事日程，加強領導，認真組織實施，確保規劃目標的實現。

（二）嚴格依法行政。按照依法治國的戰略指導思想，加大行政執法力度，加強行政執法的監督管理，規范行政執法行為，嚴格依法行政，做到有法可依，有法必依，執法必嚴，違法必究。

第4篇：應急工作指導思想范文

一、指導思想

堅持“以人為本、生命至上”的原則，牢固樹立“安全第一”的思想，充分認識惡劣天氣對公路水路運輸安全構成的嚴重影響，全力做好惡劣天氣條件下的交通運輸安全工作，預防和減少各類交通事故的發生，最大限度地減少惡劣天氣對交通運輸安全造成的損失，確保我縣交通運輸安全。

二、組織領導

成立縣交通局雨雪冰凍災害交通運輸安全管理工作應急處置領導小組：

（一）領導小組職責是：一是根據上級指示啟動應對雨雪冰凍災害交通運輸應急預案；二是我局對雨雪冰凍災害對交通運輸影響程度向上級報告經同意后決定啟動應急預案；三是對雨雪冰凍災害交通運輸安全管理工作的應急處置統一指揮、協調、部署，并組織實施；四是研究應急處置工作中出現的問題，制定應急處置的對策和處置方案；五是與安監、公安交警、城管等部門協調有關處置工作。

（二）領導小組下設辦公室和6個工作組：

1.辦公室：由任主任，任副主任成員。職責是：做好上傳下達、信息聯絡、請示報告工作，協調對各工作組之間的工作，加強各方聯系和信息溝通，及時掌握應急處置情況，及時通報、報告應急處置情況，做好應急處置工作。

2.應急處置一組：由雨雪冰凍災害公路暢通應急保障行動領導小組成員組成。按照《縣雨雪冰凍災害公路暢通應急保障行動方案》開展工作。

3、應急處置二組：由雨雪冰凍災害公路運輸旅客滯留應急處置領導小組成員組成。按照《縣雨雪冰凍災害公路運輸旅客滯留應急處置預案》開展工作。

4、應急處置三組：由水上交通突發公共事件應急工作領導小組成員組成。按照《縣水上交通突發公共事件應急保障預案》開展工作。

5、宣傳組：由沈宏任組長任副組長，成員。職責是：做好應急處置期間的信息收集、上報和宣傳報道工作，協調新聞單位對外預案信息，提示注意事項。

6、法制組：成員。職責是：應急處置期間的法制指導，對因應急處置造成的等，開展法制宣傳、勸解工作。

第5篇：應急工作指導思想范文

堅持以科學發展觀為指導，深入貫徹實施《中華人民共和國突發事件應對法》，貫徹落實以人為本、執政為民理念，正確履行政府的社會管理與公眾服務職能，提高社區應急自救能力，創新應急管理體系，維護我區人民群眾生命財產安全，保障我區經濟社會和諧穩定。

二、組織領導

區政府成立社區應急管理體系建設領導小組，由區政府常務副區長任組長，區政府辦副主任、應急辦主任任副組長，區城管局、區建設局、區規劃和國土分局、區衛生局、區安監局、區民政局、區財政局、區質監分局、公安分局、消防大隊及各街鄉分管領導為成員。領導小組辦公室設在區應急辦，負責社區應急管理體系建設的組織協調和指導工作。

三、工作目標

編制區社區應急總體預案，完善預警處置機制，進一步加強消防安全宣傳和消防設施建設、開通社區醫療急救綠色通道，建設社區應急避難場所。

(一)在現有預案的基礎上，建立標準化的社區應急預案體系，健全社區應急組織機構，明確專職聯絡員，進一步完善社區突發事件預警及處置機制。

(二)配合市民政部門培育發展社區志愿者組織，組建社區應急志愿者隊伍。

(三)做好社區消防安全、應急知識和應急避難場所的宣傳工作，將工作納入年度應急宣傳計劃，在5年內逐步完善社區公共消防設施建設，建立社區消防網絡。

(四)在市衛生部門的指導下，推進社區醫院的急救綠色通道建設。

(五)根據轄區內社區分部情況，充分利用我區中小學操場等現有設施，逐步建設應急避難場所。

四、責任分工

區應急辦負責全區社區總體預案的編制工作，并承擔社區應急管理體系建設工作的總體協調和督辦任務。各街鄉、各相關部門分工如下：

(一)社區應急專項預案的編制和預警處置機制完善

責任單位：各街、鄉負責，區城管局、區建設局、區規劃和國土分局、區衛生局、區安監局、區質監分局、公安分局、消防大隊提供指導

(二)社區應急志愿者隊伍建設

責任單位：區民政局，各街、鄉

(三)消防安全、宣傳和消防設施建設

責任單位：消防大隊，各街、鄉

(四)社區醫療急救綠色通道建設

責任單位：區衛生局，各街、鄉

(五)社區應急避難場所建設

責任單位：區教育局，各街、鄉

五、時間安排

(一)對全區社區基本情況進行調查摸底。咨詢專家意見，完成編制全區社區應急預案的相關準備工作;

(二)召開工作部署會，布置工作任務;開展社區應急演練;組織各街、鄉及社區分管領導現場觀摩;

(三)5月份：各街、鄉，各部門制定工作計劃，編制相關社區應急專項預案，并上報區應急辦;

第6篇：應急工作指導思想范文

一、指導思想

堅持“一崗雙責、安全第一、預防為主、全力搶險”的防汛工作方針，采取切實可行的措施，建立住建系統防汛應急救援保障體系，在汛情發生時，能及時、迅速、有序、高效地處置汛期自然災害，最大限度減少人員傷亡和財產損失。

二、目標任務

防汛抗洪重點監控對象：1、鎮農村和場鎮規劃區內在建工程施工工地；2、鎮（規劃區內）已建成的房屋和道路、橋梁、排水設施、園林綠化、路燈照明等市政基礎設施（含新居聚居點）；3、指導各村在建工程防汛抗洪工作；4、上級交辦的其他防汛任務。

三、組織領導

成立鎮防汛應急領導小組和防汛搶險隊伍，領導小組組長為張永明，副組長、，負責組織搶險隊到現場搶險，并對搶險車輛、資金進行統一調配，建管站、供電所、派出所、民政辦、財政所、各村（居）民主要負責人為成員，領導小組辦公室設在鎮建管站，負責日常事務，同時“搶險隊”分為三個工作組，各盡其責。

（一）防汛應急搶險救援工作組

組長：

副組長：、

成員：鎮級各單位、各村（居）主要負責人

職責：負責制定防汛應急搶險工作方案，組織指揮現場排險，搶救傷員，保護現場，搶修設施。

（二）現場技術工作組

組長：

副組長：

成員：

職責：負責制定搶險方案、調查有關事故原因，提出工作措施和處理意見。

（三）應急保障工作組

組長：

副組長：、

成員：

職責：負責防汛搶險救援資金、設備的落實等后勤保障工作，胡保搶險工作順利進行。

四、預防和處置

（一）預防

鎮級各單位、各村（居）要高度重視，加強防汛避災有關知識的宣傳教育，健全和完善有關工作制度，備齊搶險救災救援物資，強化監督檢查力度，防止干部職工產生松懈麻痹思想，發現隱患及時報告并采取有效措施進行整改。

（二）處置

第7篇：應急工作指導思想范文

一、指導思想

樹立“有備無患，防范于未然”的思想，按照“安全第一，預防為主，防治結合，常備不懈，全力搶險”的原則，立足于防大汛、抗大災，確保汛期突發事件信息及時準確傳遞。積極調動各方力量，共同做好突發事件的及時處理，維護良好的農村公路交通環境。

二、工作原則

貫徹以人為本、科學應對的方針和單位領導負責制；堅持因地制宜、突出重點；堅持統一領導、分級負責、聯動協調、堅持服從大局、分工合作、各司其職的原則。

三、組織領導及職責

鎮人民政府特成立鎮農村公路防汛搶險領導小組，全面負責協調本鎮農村公路的防汛搶險工作。領導小組成員如下：

各村民委員會主任

各村根據要求成立相應機構。

農村公路防汛搶險領導小組主要職責：

（一）認真落實汛期農村公路安全、保障暢通的要求。

（二）制定農村公路防洪應急搶險工作具體措施，及時作出農村公路防洪搶險救災應急處置工作決策和意見。

（三）在汛期發現農村公路險情、災情時，按照職權啟動應急預案并組織實施。

農村公路防洪搶險領導小組下設辦公室，辦公室主任何壘擔任。農村公路防汛搶險領導小組辦公室實行汛期24小時值班制度，值班電話：。帶班領導、值班人員與鎮防汛值班相結合。

農村公路防洪搶險領導小組辦公室主要職責：

（一）負責汛期的日常防汛工作。

（二）傳達和執行領導小組的決定，督促、檢查、指導各村委會防汛工作。

（三）研究農村公路險情發生的可能性、預防和應急對策，以及險情發生后的處置措施、災害評估等事宜，并提出建議上報縣農村公路防汛搶險領導小組。

（四）組織好鎮政府防汛值班和情況報告工作。

（五）負責鎮、村公路水毀預防、水毀搶修工作，檢查督促村公路的水毀預防、水毀搶修工作。

四、防汛應急措施

（一）成立防汛搶險突擊隊

隊長：

副隊長：

成員：鎮機關干部

（二）救災物資

編制袋1000條、防雨布150㎡、救生圈10個、救生衣15件、雨衣40件、雨鞋40雙、鐵絲0.5噸、砂石料40方、應急燈10只、木樁100根、鋼絲鉗20根、手電筒20個、電池30對。

（三）救災設備

搶險機動車2輛(鎮政府2臺)，架子車3輛，鐵鏟30把，十字鎬10把。

第8篇：應急工作指導思想范文

夏季高溫天氣防汛度汛工作總結2021

今年進入汛期以來，防洪度汛形勢日益嚴峻，且持續高溫炎熱天氣給監理安全管理帶來較大影響。為確保在汛期和高溫天氣監理工作的順利進行，我監理部分析20xx年度的監理項目工程度汛安全形勢，進行重點部位的防汛準備和汛期施工計劃安排，制定切實可行的防洪度汛和高溫天氣監理措施，現就防洪度汛工作總結如下：

一、指導思想和基本目標

防洪度汛的指導思想是：貫徹"安全第一、常備不懈、以防為主、全力搶險"的方針。強化防汛責任意識，立足于防大汛、抗大洪，做到早籌劃、早安排，防汛重點突出，狠抓薄弱環節，切實做好各項防汛準備工作。

防洪度汛的基本目標是：在確保施工安全、施工質量的基礎上，推進各工程項目施工的有序、順利進展，確保工程安全度汛，不發生工程安全與施工安全事故。

二、工作機制

1、強化防汛監理責任意識，明確防汛監理職責、責任范圍。在防洪度汛期間，把防洪度汛與工程施工做到同布置、同檢查、同考核，在確保安全度汛的前提下，推進現場施工的有序進展。

2、涉及防洪度汛的項目，監理部都重點加強防汛度汛預案的審批，制定切合實際工作的防洪度汛值班制度，在汛期中通訊一直保持暢通，隨時處理應急事務。防洪度汛值班監理人員及聯系電話書面上報業主的同時也向監理公司報送備案。

3、防汛值班監理人員在監理日志上填寫有關防汛值班情況，并認真記錄現場發生的實際情況、處理結果等。遇有重大問題事項，就及時向有關方面上報。

三、充分發揮氣象部門的指導作用

特別關注xx氣象臺、xx市氣象臺及工程所在地的沙河縣水文氣象臺的氣象、水情信息，及時做好對氣象部門的信息的響應工作，并落實各項預防措施。

四、督促施工單位編報防洪度汛預案并落實開展應急救援演練

督促施工單位編報20xx年防洪度汛預案及重點施工部位超標洪水(暴雨)應急預案。針對防汛需要，督促施工單位組織應急救援演練，并對演練情況進行了總結。并同時針對演練中存在的不足之處，要求施工單位做好總結，并對防汛預案進行修訂與完善，為安全度汛奠定堅實基礎。

五、督促施工單位制訂和完善防洪度汛工作計劃與措施

1、督促施工單位組建防汛組織機構，落實職責，建立防汛值班、施工區雨前雨后巡查制度，組建防汛搶險隊伍，并進行相關知識教育培訓。

2、督促施工單位制訂和落實主要防汛項目施工進度、施工措施、汛期施工材料儲存。

3、督促施工單位，針對不穩定部位加強安全監測工作。

4、督促施工單位按照設計要求完成防汛項目施工。

六、督促施工單位落實后勤保障措施

1、做好度汛工程物資應急儲備。并對各施工單位防洪度汛物資儲備情況進行了檢查，對檢查中存在的部分物資儲備未按計劃落實、部分物資使用后未及時補充等問題，以書面形式指示施工單位限期整改，確保工程安全度汛。

2、做好后勤生活物資應急儲備。鑒于汛期施工現場對外交通可能短期中斷，監理人員在做好自身必需的工作、生活用品儲備的同時，督促施工單位在汛前儲備必需生活用品，做好度汛生活物資儲備計劃安排。

3、督促施工單位要認真組織開展防暑降溫與中暑急救知識的宣傳教育活動，做好現場作業人員的飲水、飲食衛生和防暑降溫、防疫、防中毒等工作，并設專人負責跟蹤措施的落實，確保作業人員的人身安全。

七、督促施工單位科學合理安排工作時間

在高溫天氣時，要督促施工單位適當調整作息時間，減輕工作強度，適當延長作業人員中午休息時間。高空作業、室外作業要求避開高溫時段，室內的高溫作業場所及辦公室和宿舍，應加強通風和降溫。

八、加大防汛安全檢查力度落實各項防汛措施，開展夏季高溫安全生產專項檢查

汛期，監理部始終把施工安全管理和防洪度汛工作結合在一起，組織由業主參加的聯合安全與防汛檢查組，對各工程項目施工安全和防汛工作情況進行檢查，督促施工單位按照時間要求完成防汛項目施工，對重要部位防洪度汛措施召開專題會進行審查和協調。

第9篇：應急工作指導思想范文

為加強和規范公司消防安全管理，預防火災和減少火災危害，根據《中華人民共和國消防法》以及《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》，結合公司實際，特制定本消防安全應急預案。

一、指導思想 以“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發展觀，從 維護廣大員工的人身安全和公私財產安全，確保安全實現公司全面、協調、可持續發展，建設“一強三優”現代公司的發展戰略目標出發，構造“集中領導，統一指揮，反應靈敏，運轉高效”的消防安全應急體系，全面提高公司應對火災的能力。

二、制定預案的目的 制定消防應急預案，是為了在公司面臨突發火災事故 時，能夠統一指揮，及時有效地整合人力、物力、信息等資源，迅速針對火勢實施有組織的控制和撲救，避免火災現場的慌亂無序，防止貽誤戰機和漏管失控，最大限度地減少人員傷亡和財產損失。

三、制定預案的依據 以《中華人民共和國消防法》、《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》、本單位消防安全制度為依據，嚴格依法實施。

四、組織機構及職責，單位成立消防安全應急指揮部，負責公司火災現場指揮。消防應急指揮部職責：指揮協調各工作小組和義務消防隊開展工作，迅速引導人員疏散，及時控制和撲救初起火災；協調配合公安消防開展滅火救援行動。 各成員的職責：

現場滅火、引導人員疏散、控制各出口，確保人員安全快速疏散。

五、火災處置一般程序

（一）報警：公司員工、值班人員發現火情后應立即向公司消防中心和保衛部報警，根據火情可直接報“119”火警。

（二）接警：保衛部、消防中心接警后，應立即向公司領導和消防應急指揮部報告，通知全應急指揮部啟動應急預案。

（三）處置：指揮各小組迅速集結，按照職責分工， 進入相應的位置開展滅火救援行動。

（四）清點：處置結果后或在公安消防隊到場后，及 時清點人員和已疏散的重要物資，查清有無人員被困于火場 中以及有哪些重要物資要疏散，并將情況及時告知火場指揮員。

六、善后工作 火災撲滅后，由保衛部協助公安消防部門：

（一） 保護火災現場；

（二） 查明火災原因；

（三） 調查火災損失；

七、責任追究 對發生火災事故、損失嚴重的單位（部門）負責人、 直接責任人依據有關法律、法規及公司規章制度給予嚴肅處理。

八、附則