會議紀要要求精選(九篇)

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第1篇：會議紀要要求范文

關鍵詞：醫(yī)院 藥品 會計核算 管理

組成醫(yī)院內部管理的一個重要的部份就是醫(yī)院的財務管理工作，醫(yī)院內部的財務管理工作不僅是醫(yī)院經(jīng)營管理的核心，還是醫(yī)院內部生存發(fā)展的必要因素。為了能夠使醫(yī)院衛(wèi)生事業(yè)在未來社會中有更好的發(fā)展，應當不斷地組織規(guī)范醫(yī)院的成本核算，使得醫(yī)院內部整體的財務管理水平都得到很好的提升。而醫(yī)院的藥品核算作為醫(yī)院內部財務管理的重要組成部分，貫穿于醫(yī)院財務管理的各個環(huán)節(jié)，因此在新醫(yī)院會計制度下應當加強醫(yī)院藥品核算管理，針對新醫(yī)院會計制度對藥品會計所提出的要求，采取積極有效的措施，不斷地規(guī)范醫(yī)院藥品會計工作。除此之外，隨著現(xiàn)階段新醫(yī)院會計制度的頒布實施，藥品已經(jīng)被加入到存貨的管理制度之中，藥品核算管理在醫(yī)院整體核算管理中占據(jù)著越來越重要的作用。同時在新醫(yī)院會計制度下，醫(yī)院對藥品會計也提出了更高的要求，單純地核算、盤點已經(jīng)無法滿足現(xiàn)階段藥品管理的需要，新會計制度要求醫(yī)院藥品會計能夠將新舊會計制度下藥品會計之間的銜接工作完成的更加順利，還能夠深入了解管理工作流程、明確信息操作系統(tǒng)，使得醫(yī)院內部各個部門之間加深溝通，使藥品核算管理在醫(yī)院整體財務管理中發(fā)揮更加重要的作用。

一、醫(yī)院內部藥品會計的崗位職責

在醫(yī)療服務過程中，藥品的核算管理工作對于醫(yī)院整體經(jīng)濟效益的提升有著十分重要的地位和作用。因此加強醫(yī)院藥品核算管理，已經(jīng)成為現(xiàn)階段新醫(yī)院會計制度下，醫(yī)院財務管理的重要部分。

醫(yī)院內部藥品會計一般工作范圍包括：藥庫、藥房以及制劑室等所需要的藥品數(shù)量、金額的核算工作。同時醫(yī)院內部藥品會計核算工作的內容主要包括了以下幾個方面：第一，按照會計制度規(guī)定，正確設置和使用會計科目。嚴格把好藥品的購入及消耗關，及時處理賬務。負責全院藥品資金流通核算工作，積極配合藥劑科做好全院的藥品管理。第二，定期同藥庫、藥房核對庫存，每月同財務科核對金額，做到賬賬、賬實相符。第三，嚴格審核藥品購入發(fā)票，及時填制轉賬通知單送交有關部門進行審批后送財務科付款。第四，準確核算藥庫、藥房藥品的調撥、領用，及時編制藥品入出庫存報表報送財務科入賬。在核算中發(fā)現(xiàn)問題要及時處理，對重大問題要及時向領導報告。第五，負責醫(yī)院制劑室的成本核算。每月上報的制劑產(chǎn)品產(chǎn)值、成本報表及各種統(tǒng)計報表，內容要正確、完整。第六，指導、配合、協(xié)助、監(jiān)督藥劑科做好盤點工作。

二、新舊醫(yī)院會計制度下藥品會計的差異

為了能夠讓醫(yī)院藥品會計人員了解到醫(yī)院藥品的詳細耗用情況，《新醫(yī)院會計制度》明確了相關核算會計科目，使相關會計科目盡可能的完善。但是不一樣的會計制度下，醫(yī)院藥品會計賬務處理的方式也不相同，具體表現(xiàn)在以下兩個方面：

（一）關于醫(yī)院藥品相關會計科目的設置不一樣

在新醫(yī)院會計制度下，藥品進銷差價、藥品收入以及藥品支出這些科目均被取消，但是新增加了庫存物資這一項，這一會計核算科目使得醫(yī)院藥品會計核算范圍得到了相應的擴大，包括了之前賬目中存在的藥品、衛(wèi)生材料、低值易耗品、其他材料等等。為了核算、反映醫(yī)院的藥品購入、領用、銷售，醫(yī)院按藥庫、藥房設置了二級明細科目，在二級明細科目下，按西藥、中成藥和中草藥設置了三級明細科目，進行明細核算。除此之外，在這些變化中較為明顯的一個組成部分，就是將醫(yī)院藥品會計中藥品的售價核算轉換為藥品的進價核算，將原賬中藥品進銷差價科目相關明細科目的余額作為減項轉入新賬中庫存物資―藥品科目相應明細科目的借方，這就意味著醫(yī)院藥品會計核算中藥品進銷差價這一概念已經(jīng)被完全取消。

（二）醫(yī)院藥品核算的相關會計制度之間的差異

舊的醫(yī)院會計制度對于醫(yī)院內部藥品管理的原則是，有計劃地進行相應的采購，并進行定額的管理，從而加速了醫(yī)院內部資金的周轉速度、確保醫(yī)院內部藥品的及時供應。而新的醫(yī)院會計制度并沒有對單一的藥品進行統(tǒng)一的管理，而是對所有的庫存物資，其中包括了醫(yī)院內部的藥品、衛(wèi)生材料、其他材料等進行了統(tǒng)一的規(guī)定，并對醫(yī)院內部的存貨進行有規(guī)律有計劃地供應，合理的確定醫(yī)院藥品的儲備數(shù)量，并要求醫(yī)院藥品會計應當定期的對醫(yī)院的藥品進行盤點，并在每個會計期末對醫(yī)院中所有藥品進行一次總的盤點以保證賬實相符，使得醫(yī)院的賬目更加的清晰。除此之外，還將舊制度中的藥品售價核算改為了進價核算，取消了藥品進銷差價科目，將藥品收入和藥品支出歸入醫(yī)療收入和醫(yī)療支出科目中，使得提供的數(shù)據(jù)更能真實的反應醫(yī)院業(yè)務收支情況。

三、新會計制度下對醫(yī)院藥品會計所提出的要求

藥品會計在醫(yī)院內部整體會計核算中都占據(jù)著十分重要的地位和作用，針對醫(yī)院會計新舊制度的不同，醫(yī)院應當做好相應的銜接工作，并提高醫(yī)院藥品會計核算管理水平，促使醫(yī)院藥品會計核算工作更加完善，進而使醫(yī)院的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。新的醫(yī)院會計制度對醫(yī)院藥品會計核算管理提出了一些新的要求，怎樣才能夠在新的會計制度下，提高醫(yī)院藥品會計核算管理水平呢？

（一）認真執(zhí)行新醫(yī)院會計制度規(guī)定的藥品核算方法

依據(jù)新醫(yī)院會計制度的規(guī)定，在開展醫(yī)院藥品會計工作銜接前應當對醫(yī)院藥劑科所有庫存藥品進行一次全面的盤點、核算管理工作，針對盤點出來的藥品盤盈以及盤虧工作進行整體性的清查以及校對，依照傳統(tǒng)的制度完成相應的處理工作，及時清查相應的藥品差異原因以確保藥品賬實盤點的一致性，從而根據(jù)盤點差異的原因調整相關會計賬目，并在事前對藥品的進價進行相應的管理，從而保證每個藥房都同時有藥品的進價以及零售價格，并保證庫存盤點數(shù)目的準確可靠，避免各種特殊情況的出現(xiàn)，確保醫(yī)院藥品基數(shù)之間不出現(xiàn)差錯。除此之外，在新醫(yī)院會計制度下，應當明確醫(yī)院藥劑科各個部門之間的職責權限，對醫(yī)院藥品的核算方式以及藥品的核算流程進行重視，在明確醫(yī)院藥品收入的同時，確保結轉相對應的藥品成本，促使醫(yī)院藥品會計核算工作更加規(guī)范與完整，進而促使醫(yī)院內部財務管理水平得到更進一步的提升。

（二）對新會計制度下藥品制度進行熟練地掌握

對于一些大型的綜合性醫(yī)院來說，藥品流轉環(huán)節(jié)不僅十分多，同時也相對較為復雜，但是由于各個環(huán)節(jié)的工作人員并沒有統(tǒng)一的藥品管理理念以及相應的規(guī)章制度，這樣就會使醫(yī)院藥品會計處理出現(xiàn)一些問題，進行影響醫(yī)院內部藥品會計管理工作的規(guī)范性。因此在新醫(yī)院會計制度下，醫(yī)院藥品會計不僅需要對藥品會計核算工作進行完善的會計處理，還應當做好醫(yī)院藥品的監(jiān)督管理工作，積極地參與到醫(yī)院藥品的管理流程中，明確醫(yī)院藥品管理的各個環(huán)節(jié)，不僅應當核查出醫(yī)院藥品核算工作中存在的錯誤，還應當針對醫(yī)院內部藥品會計核算管理中的不足，提出建設性的意見，從而保證醫(yī)院藥品會計核算工作更加的完整，以及醫(yī)院藥品會計核算水平更進一步的提升。

（三）提高醫(yī)院藥品會計工作人員的職業(yè)素質

除了上述兩點之外，提高醫(yī)院內部藥品會計人員的職業(yè)素質，也是《新醫(yī)院會計制度》對醫(yī)院藥品會計核算所提出的一個十分重要的要求。隨著現(xiàn)階段我國社會經(jīng)濟發(fā)展速度不斷加快，我國經(jīng)濟水平的不斷提升，使得我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)得到了長足的發(fā)展，尤其是隨著醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的不斷深化，醫(yī)療行業(yè)的監(jiān)督管理水平也在不斷地完善規(guī)范中。醫(yī)療服務過程中藥品占據(jù)的地位較為突出，同時也對醫(yī)院財務管理和會計核算提出了新的要求。因此，作為一個醫(yī)院藥品會計應當及時了解國家對藥品核算所提出的要求，以及所出臺的與藥品核算相關的醫(yī)院會計管理制度。并且應當定期參加相關藥品會計制度的培訓，與經(jīng)驗豐富的藥品管理人員進行溝通交流，進而提高自身的職業(yè)素質，促使醫(yī)院藥品管理與核算整體水平的提升。

四、結束語

《新醫(yī)院會計制度》對藥品會計工作提出了更高的要求，這不僅是對醫(yī)院藥品管理與核算提出了更高的要求，同時也是醫(yī)院自身發(fā)展的一個全新機遇。醫(yī)院會計核算需要按照新的醫(yī)院會計制度開展各項工作，只有這樣才能夠適應現(xiàn)代市場經(jīng)濟發(fā)展的要求，醫(yī)院才能夠提高其整體管理水平獲得更好的發(fā)展。

參考文獻：

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[2]唐麗莉.對新會計制度下醫(yī)院成本核算與績效的探討[J].財經(jīng)界（學術版），2013（12）.

[3]浮希芳.對藥品會計核算與管理的探討[J].新鄉(xiāng)教育學院學報，2010（12）.

[4]白維.新醫(yī)院會計制度下的藥品會計核算[J].合作經(jīng)濟與科技，2012（1）.

第2篇：會議紀要要求范文

報名要求

1.參加信息技術科目考試的考生一律到學籍所在中學參加報名。

2.考生未在規(guī)定時間內參加報名，均視為自愿放棄。逾期一律不予補報。

3.信息技術學考報名工作由高中學校負責完成。報名內容包括姓名、性別、身份證號、學籍輔號、民族、照片、年級、考場名稱、選修模塊等。各學校需登錄考務平臺hk.gsedu.cn下載安裝2019更新版報名采集系統(tǒng)。采集任務完成后，學校負責將考生信息上傳至考務平臺，通過考務平臺打印《2019年甘肅省普通高中信息技術科目學業(yè)水平考試考生報名信息確認表》（詳見附件1），并組織考生簽字確認，《確認表》由學校存檔備查。如有信息錯誤，可在考務系統(tǒng)進行修改。

4.參加考試的考生須進行圖像信息采集，沒有圖像信息的考生不得參加考試。在校生由學籍所在中學負責采集，往屆生由縣級考試管理部門指定地點采集。采集工作完成后，由報名中學負責將考生圖像信息于5月6日前上傳至網(wǎng)上報名系統(tǒng)平臺（網(wǎng)址：hk.gsedu.cn），市、縣考試管理部門負責業(yè)務指導和信息校驗。圖像采集時，嚴禁翻拍或掃描照片等。

第3篇：會議紀要要求范文

報名辦法

普通高中在校生在其學籍所在學校報名，借讀生在其借讀學校報名。20以前的普通高中畢業(yè)生，以及職業(yè)高中、中等專業(yè)學校、技工學校的畢業(yè)生和社會人員在其戶籍所在縣(區(qū))考試管理中心(招生辦)(以下簡稱“縣級考試機構”)指定的地點報名。

首次參加2019年陜西漢中會考報名的考生，報名前須到縣級考試機構指定的地點采集本人第二代居民身份證信息，領取考籍號和登錄密碼。并在規(guī)定時間內，憑考籍號和登錄密碼，登錄陜西省考試管理中心門戶網(wǎng)站(sxsksglzx.jyt.shaanxi.gov.cn/)或陜西招生考試信息網(wǎng)(sneac.com/)，進入高中學業(yè)水平考試報名頁面，查驗本人姓名、性別、身份證號等信息，選擇本次考試的科目;非首次報名的考生，憑本人考籍號和自己設定的密碼，在規(guī)定時間內登錄陜西省考試管理中心門戶網(wǎng)站或陜西招生考試信息網(wǎng)，選擇本次考試的科目。

各級考試機構要按照《陜西省教育廳陜西省財政廳關于加強普通高中學業(yè)水平考試管理工作的通知》(陜教考〔2011〕1號)要求，積極協(xié)調當?shù)刎斦块T落實經(jīng)費保障，不得向考生收取任何與考試有關的費用。

報名要求

1.各地要切實做好2019年陜西漢中普通高中學業(yè)水平考試報名宣傳工作，報名開始前務必調試好第二代居民身份證信息采集設備，切實做好考生身份證信息的采集、上傳，以及打印、發(fā)放考籍號和登錄密碼等工作。同時，要嚴格按照規(guī)定編排考籍號，職業(yè)高中、中等專業(yè)學校、技工學校的畢業(yè)生和社會人員的考籍號前兩位為19。

2.學籍發(fā)生變動且已參加過學業(yè)水平考試的考生，各市(區(qū))考試管理中心(招生辦)(以下簡稱“市級考試機構”)應于報名前一周登錄“陜西省普通高中學業(yè)水平考試考務考籍管理系統(tǒng)”，輸入本市(區(qū))轉出考生的相關信息。同時，在正式報名開始前兩天下載本市(區(qū))轉入考生相關信息交縣級考試機構核對，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

3.符合免考條件的考生，應填寫《陜西省普通高中學業(yè)水平考試免考證明表》(學考表10)，交由中學在報名前逐級報送縣、市級考試機構，由市級考試機構統(tǒng)一到市級教育行政部門辦理審核手續(xù)后，上報省考試管理中心考籍處處理。

第4篇：會議紀要要求范文

9月20日至21日，由全國農(nóng)業(yè)技術推廣服務中心主辦、山西省植物保護植物檢疫總站承辦的全國小麥秋播藥劑拌種工作暨技術培訓會在山西省運城市召開。來自河南、河北、山東、安徽等18個小麥主產(chǎn)省（市、區(qū)）的農(nóng)業(yè)植保部門負責人，農(nóng)業(yè)部種植業(yè)管理司、全國農(nóng)業(yè)技術推廣服務中心、中國農(nóng)科院植保所及部分科研單位的有關領導、專家，以及部分植保企業(yè)代表80余人參加了會議。我省小麥主產(chǎn)市、縣的農(nóng)委主任、植保站長40余人列席了會議。山西省農(nóng)業(yè)廳王高勇副廳長出席會議并致歡迎詞，全國農(nóng)業(yè)技術推廣服務中心鐘天潤副主任做了重要講話。

此次會議全面貫徹全國秋冬種工作視頻會議精神，以加強2012年秋冬種小麥病蟲防控、推進小麥播前拌種工作為目的，采取了現(xiàn)場觀摩與經(jīng)驗交流相結合、工作安排部署與技術研討培訓相結合的形式進行。參會代表觀摩了分設在聞喜縣裴社鄉(xiāng)和桐城鎮(zhèn)的小麥拌種現(xiàn)場和播種現(xiàn)場，參觀了當?shù)匦←湴璺N常用拌種機器和新型拌種器械展示、用藥品種以及經(jīng)包衣拌種后大型機械播種過程，了解了聞喜縣實現(xiàn)小麥處理全覆蓋的做法和經(jīng)驗。會上，山西、河北、河南、四川、陜西、甘肅六省代表就本省2012年度小麥病蟲防控情況、小麥秋播拌種工作經(jīng)驗及下一步工作計劃進行了典型發(fā)言。有關省份對上年度小麥病蟲防治新技術試驗示范進行了專題總結研討。中國農(nóng)科院植保所陳萬權副所長、楊代斌研究員，拜耳作物科學（中國）有限公司孫亞秋博士分別就種子拌種、包衣技術研究進展，拌種對小麥病害的控制作用以及包衣、拌種控制地下害蟲技術進行了專題講座。由于現(xiàn)場準備充分，會議安排緊湊、內容豐富，達到了預期目的，取得圓滿成功。

王高勇副廳長致歡迎詞，并對秋種工作作了動員安排部署。他指出，當前正值我省秋糧收獲的重要時期，也是小麥秋播的關鍵時期。各地要一手抓好秋糧生產(chǎn)，加強后期管理，確保顆粒歸倉；一手抓好秋種工作，引導農(nóng)民群眾種足種好小麥，為明年夏糧豐收奠定堅實的基礎。首先，要加強政策宣傳，充分調動農(nóng)民種糧積極性，引導農(nóng)民合理安排生產(chǎn)，確保小麥種植面積保持穩(wěn)定；第二，要加強部門協(xié)作，強化農(nóng)資監(jiān)管，穩(wěn)定農(nóng)資價格，共同做好良種調劑和物資供應，確保秋種工作順利進行；第三，要切實提高播種質量，重點抓好品種區(qū)域布局和播前深耕深松、耙耱鎮(zhèn)壓、秸稈還田、播后鎮(zhèn)壓為主要內容的規(guī)范化機械播種技術落實，突出抓好種子精選、包衣、拌種工作；第四，要繼續(xù)開展小麥高產(chǎn)創(chuàng)建活動，各級農(nóng)業(yè)部門要早規(guī)劃、早安排、早落實，切實抓好示范片建設，集成優(yōu)良品種和配套技術，示范帶動區(qū)域平衡增產(chǎn)。

鐘天潤副主任作總結講話，充分肯定了2012年小麥病蟲防控工作取得的顯著成績，同時明確提出秋播拌種和秋冬季病蟲防控的目標任務。他在講話中重申了韓長賦部長在全國秋冬種工作視頻會議中對秋冬種病蟲害防治的要求：針對種子處理，要求各地籌措資金，加大力度，力爭達到全覆蓋目標；針對小麥秋冬季苗期病蟲防控，西南、西北、漢水流域麥區(qū)全面落實“帶藥偵查、發(fā)現(xiàn)一點、控制一片”小麥條銹病預防控制措施，秋苗防治處置率達到100%；長江中下游、黃淮海麥區(qū)小麥白粉病、紋枯病、蚜蟲等重大病蟲防治面積達到發(fā)生面積90%以上。在全面加強小麥秋播藥劑拌種和秋冬季病蟲防控的同時，還要做好抗病品種選用推廣、條銹病源頭治理以及防治技術的集成配套等工作。

鐘天潤副主任在講話中強調，小麥秋播藥劑拌種和秋冬季病蟲害防控是病蟲防控工作的第一戰(zhàn)，直接關系到當年治蟲防病保苗效果和來年病蟲發(fā)生危害情況。各級農(nóng)業(yè)部門和植保機構必須高度重視，加大工作力度，確保各項措施落到實處。具體做到“五個”加強：一是加強組織發(fā)動。要積極爭取領導重視和支持，努力將部門行為上升為政府行為；要科學制定方案，細化工作措施，強化責任落實；要發(fā)揮體系優(yōu)勢，組織各級植保機構廣泛宣傳秋播拌種和秋冬季防控的作用意義，讓廣大農(nóng)民群眾自覺參與到秋播拌種和秋冬季防控工作中來。二是加強物資準備。一方面要充分利用中央財政專項補助資金，積極爭取地方財政支持，準備必要的藥劑、拌種設備和防控機械，扶持發(fā)展專業(yè)化防治組織，建設好綜合防治核心示范區(qū)和示范輻射區(qū)；另一方面，要會同相關部門，強化農(nóng)藥市場監(jiān)督抽查，嚴肅查處違法生產(chǎn)經(jīng)營行為，凈化農(nóng)藥市場，確保農(nóng)民用上“放心藥”，堅決杜絕假冒偽劣農(nóng)藥坑農(nóng)害農(nóng)事件。三是加強監(jiān)測預警。各級植保機構要全面分析本地區(qū)土傳、種傳病蟲和苗期病蟲發(fā)生情況，確定秋播拌種防控重點對象，指導農(nóng)民科學拌種。小麥出苗后，準確、及時掌握病蟲發(fā)生分布情況，科學指導防控行動。四是加強技術指導。各地要通過建立綜合防治示范片、舉辦培訓班、召開現(xiàn)場會等多種形式，培訓基層干部、種田大戶和科技帶頭人。要充分利用電視臺、廣播、發(fā)放明白紙等形式，及時將防控技術傳遞給農(nóng)民。要組織植保技術人員和有關專家，深入生產(chǎn)一線，指導農(nóng)民。五是加強督導檢查。各省（市、區(qū)）要強化督導檢查工作，充分發(fā)揮巡回指導專家的作用，在秋播關鍵時期，組派督導組深入生產(chǎn)第一線檢查指導，促進秋播拌種工作的穩(wěn)步、有序開展。

第5篇：會議紀要要求范文

關鍵詞 石化企業(yè)； 思想政治工作； 適應； 市場經(jīng)濟； 要求

隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的深入發(fā)展，基層干部職工的思想觀念、思維方式、生活方式等在不斷變化，出現(xiàn)了各種各樣的新問題、新矛盾，這就為石化企業(yè)思想政治工作提出了一系列新的課題。筆者認為，要及時研究和解決這些新課題，增強思想政治工作的有效性，不能離開社會主義市場經(jīng)濟的基本要求。

1 思想政治工作要適應市場經(jīng)濟競爭性要求，強化素質意識，積極為干部職工營造良好的成才環(huán)境

社會主義市場經(jīng)濟是一種社會化大生產(chǎn)下的商品經(jīng)濟，必然存在競爭。列寧說，“商品經(jīng)濟必然引起商品生產(chǎn)者之間的競爭”。由于價值規(guī)律的作用，商品價值量不是由個別時間而是由社會必要勞動時間決定的。價值規(guī)律的這一客觀要求表明，當某個商品生產(chǎn)者的個別勞動時間高于社會必要勞動時間，商品按價值出售就要虧損，在競爭中處于不利地位，甚至破產(chǎn)；反之，當某個商品生產(chǎn)者的個別勞動時間低于社會必要勞動時間，商品按價值出售，就可以得到超過實際勞動耗費的額外收入，在競爭中處于有利地位，進而發(fā)財致富。市場經(jīng)濟條件下的競爭，顯然是作為一種強大的外在動力，推動產(chǎn)品生產(chǎn)者改進技術，加強經(jīng)營管理，提高產(chǎn)品質量，降低成本，取得最好的經(jīng)濟效益。而要做到這一點，商品生產(chǎn)者必須努力提高自身素質。但是，在市場經(jīng)濟競爭大潮的沖擊下，部分干部職工由于感到自己辛苦工作而得到的報酬并不能與自己的付出成正比，便產(chǎn)生了“跳槽”、另謀高就等想法。對此，一些領導者和思想政治工作者產(chǎn)生了不同的看法。有的認為“既然選擇了石油化工行業(yè)工作，就不能怕苦怕累，就不能想用金錢來衡量自己的工作，而應在本職崗位上干好”；有的認為 “既然現(xiàn)在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟，就應該考慮付出與回報”。其實，這兩種不同的看法都有其合理性，又有其一定的片面性。

2 思想政治工作要適應市場經(jīng)濟公平性要求，強化平等意識，堅持民主與指導相結合的原則

在現(xiàn)實中，有的領導和思想政治工作者以石化企業(yè)講統(tǒng)一、講紀律、講服務為借口，對干部職工個體的獨立意識、平等要求聽不進、看不慣。其實，這是一種誤解。市場經(jīng)濟運行中的商品交換關系，體現(xiàn)了交換雙方的意志關系和利益關系。在馬克思看來，“商品是天生的平等派”，“一方只有符合另一方的意志，就是說每一方只有通過雙方共同一致的意志行為，才能讓渡自己的商品，占有別人的商品”。這就決定了交換雙方各自行使自主經(jīng)營的權力；同時，“商品交換使商品彼此作為價值發(fā)生關系并作為價值來實現(xiàn)”。這就是說，市場經(jīng)濟條件下的價值規(guī)律，對每一個商品生產(chǎn)者都是公平的，不存在強買和強賣，彼此之間必須平等相待。石化企業(yè)干部職工之間的平等，重要的是體現(xiàn)在相互尊重方面。

既然社會主義市場經(jīng)濟要求公平性，在人際交往中堅持平等原則，這是不是意味著干部職工關系可通行商品等價值交換原則呢？回答是否定的。因為雖然發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟，要求人們在經(jīng)濟生活中按價值規(guī)律辦事，但并不適用于其它領域。在堅持民主與指導相結合的原則問題上，我們黨已經(jīng)創(chuàng)造了許多經(jīng)驗。近年來，各級開展的建設和諧企業(yè)、與基層職工“對話”等活動，以探討和解決職工的種種思想認識問題，就是在新形勢下把發(fā)揚民主與正確指導相結合的一種重要創(chuàng)新形式。應該看到，我們現(xiàn)在正處在一個偉大的歷史變革時期，職工的思想很活躍，領導也需要及時了解和解決。

3 思想政治工作要適應市場經(jīng)濟多變性要求，強化應變意識，勇于破除保守、僵化的觀念

不少思想政治工作者由于受傳統(tǒng)思想的影響，跟不上新的形勢，思想僵化，觀念陳舊，進而使思想政治工作總是處于被動狀態(tài)。石化企業(yè)思想政治工作的內容、方法和形式，總是隨著新的形勢和任務變化而變化、發(fā)展而發(fā)展的。比如，我們的內部關系，其實也出現(xiàn)了許多新的變化，現(xiàn)在干部有很多新的情況，職工也有新的特點，教育對象不一樣了，教育沒有新的內容不行，我們就要研究如何在新的歷史條件下提高廣大職工的思想政治覺悟。

4 思想政治工作要適應市場經(jīng)濟利益性和公有性要求，強化報酬意識和奉獻意識，把貫徹物質利益原則和提倡無私奉獻精神統(tǒng)一起來

第6篇：會議紀要要求范文

（一）含義。

會議紀要是記載和傳達會議情況和議定事項使用的一種行政公文。會議議定事項是本單位、本地區(qū)、本系統(tǒng)開展工作的依據(jù)。有的會議紀要的精神也可供別的單位、別的系統(tǒng)參考。

（二）特點。

1．內容的紀實性。會議紀要如實地反映會議內容，它不能離開會議實際搞再創(chuàng)作，不能搞人為的拔高、深化和填平補齊。否則，就會失去其內容的客觀真實性，違反紀實的要求。

2．表達的要點性。會議紀要是依據(jù)會議情況綜合而成的。撰寫會議紀要應圍繞會議主旨及主要成果來整理、提煉和概括。重點應放在介紹會議成果，而不是敘述會議的過程，切忌記流水帳。

3．稱謂的特殊性。會議紀要一般采用第三人稱寫法。由于會議紀要反映的是與會人員的集體意志和意向，常以“會議”作為表述主體，“會議認為”、“會議指出”、“會議決定”、“會議要求”、“會議號召”等就是稱謂特殊性的表現(xiàn)。

會議紀要有別于會議記錄。二者的主要區(qū)別是：第一，性質不同：會議記錄是討論發(fā)言的實錄，屬事務文書。會議紀要只記要點，是法定行政公文。第二，功能不同：會議記錄一般不公開，無須傳達或傳閱，只作資料存檔；會議紀要通常要在一定范圍內傳達或傳閱，要求貫徹執(zhí)行。

二、寫法

會議紀要的寫法因會議內容與類型不同而有所不同。就總體而言，一般由標題、正文、落款、日期構成。下面主要講講標題和正文的寫法。

（一）標題。會議紀要的標題有單標題和雙標題兩種形式。

1．單標題：由“會議名稱＋文種”構成。

2．雙標題：由“正標題＋副標題”構成。正標題揭示會議主旨，副標題標示會議名稱和文種。

（二）正文。會議紀要的正文大多由導言和主體構成。具體寫法依會議內容和類型而定。

1．導言。主要用于概述會議基本情況。其內容一般包括會議名稱、會期會址、參加人員、主持人和會議議程等。具體寫法常見的有兩種：

第一種：平列式。將會議的時間、地點，參加人員和主持人、會議議程等基本情況采用分條列出的寫法。這種寫法多見于辦公會議紀要。

第二種：魚貫式。將會議的基本情況作為一段概述，使人看后對會議有個輪廓了解。

2．主體。這是會議紀要的核心部分。主要介紹會議議定事項。常見的寫法有三種：

（1）條文式寫法。就是把會議議定的事項分點寫出來。辦公會議紀要、工作會議紀要多用這種寫法。

第7篇：會議紀要要求范文

會議紀要作為常用的公文文體之一，是適用于記載、傳達會議情況和議定事項時使用的文種。可采取轉發(fā)（印發(fā)）或直接發(fā)出的形式，類似于通知，發(fā)給下級貫徹執(zhí)行；也可以報送給上級，類似會議情況報告，向上級作出反映；還可以發(fā)給平級有關機關，類似公函，使對方知曉，溝通情況。本文中概括了會議紀要寫作的三大寫作要點，供考生查閱。會議紀要的寫作要點：

1.明確會議宗旨，突出中心。一次工作會議，涉及的問題很多。在寫會議紀要時，必須抓住會議所集中解決的幾個主要問題，形成紀要的中心，切不可面面俱到。同時，一次工作會議，在具體討論中必然會產(chǎn)生幾種不同意見，不能把這些意見都納入會議紀要，而應根據(jù)會議的宗旨，分析綜合各種意見，集中反映符合會議中心要求的多數(shù)人的一致意見，同時，也要注意吸收少數(shù)人正確的意見。對反映會議中心議題的正確意見，可采用“會議聽取了”、“會議討論了”、“會議研究了”、“會議認為”、“會議決定”、“會議指出”、“會議強調”等提法，加以集中概括、簡明扼要地反映出來；對有分歧的意見，如屬研討性質的會議可寫進會議紀要中去。

2.講究用語，注意條理。要按照會議紀要的不同用途，恰當?shù)厥褂貌煌挠谜Z。上報的會議紀要，就應使用對上的語氣，如“會議討論了以下幾個問題”、“會議考慮”等；下發(fā)的會議紀要，則可用“會議決定”、“會議要求”、“會議強調”、“會議號召”等。要注意條理化、理論化。這是會議紀要與會議記錄的一個主要區(qū)別。會議記錄一般要把每個人的發(fā)言盡量客觀、詳細地記錄下來，而會議紀要則需要有一個對會議討論意見的綜合、分析、整理加工的過程，這個過程也就是條理化、理論化的過程。所謂條理化，就是要對會議討論的意見，分類歸納，層次清晰；所謂理論化，就是要對會議討論的意見，盡力給予理論上的概括，提綱挈領，畫龍點睛。當然條理化、理論化，并不是脫離會議實際，搞虛假的“粉飾”和“拔高”。

3.忠實于會議精神，做好記錄。會議記錄必然依據(jù)會議的實際內容，不能隨心所欲地增減或更改內容，不能添枝加葉。在寫作當中，感到有的地方必須有所增減時，要經(jīng)主要領導同意，必要時還應在一定范圍內征求有關人員的意見。

會議記錄是產(chǎn)生會議紀要的基礎，也是整理會議紀要的原始性主要素材之一。只有認真做好會議記錄，才有利于會議紀要的整理，并保證紀要的質量，做到準確無誤。

會議紀要是會議記錄的一種再加工，是記載和表達會議主要精神和議定事項的文稿。寫好會議紀要應把握三個要點:

整理會議記錄，注意"去粗留精"，把握側重點。會議紀要應該抓住會議的中心議題，側重表達大家已經(jīng)取得一致的或基本一致的意見。

(一)圍繞會議研究的中心議題 "取精"。抓住了會議研究和解決的主要問題，就抓住了寫會議紀要的"綱"。會議討論中可能附帶牽涉到其他一些問題，如果沒有實質性內容，就應避而不談或者談而從簡。有時會議的中心議題不十分明確，或一個會議同時討論多個議題，且難分主次。遇到這種情況，應把難分主次的幾個問題視為一個中心議題中的幾個子議題，放在基本同等的位置上，分題歸納整理，寫成"一、關于xxx問題"、"二、關于xxx問題"等。

(二)圍繞與會人員取得的一致意見"取精"。與會人員在討論中心議題時，往往看法不完全一致，或者很不一致。遇到這種情況，起草人員應該對各種意見認真研究，歸納整理出完全一致或基本一致的意見。對少數(shù)人提出的意見，如果沒有被會議否定，或者說符合會議的宗旨，也應該采納。如果有些意見分歧較大，沒有能夠統(tǒng)一認識，就不應寫入紀要中去。當然，有些帶學術性、研究性的會議所形成的紀要，不同的甚至是相反的觀點，也可以寫上去，但應寫明是多數(shù)人的看法還是少數(shù)人的看法。

(三)圍繞會議主持人的總結性講話"取精"。一般在會議結束時，主持人會進行總結性講話，對需決定的事項進行“拍板”，這是寫入會議紀要的最好材料，也是最需要抓住的"綱"。

表達決定的事項，注意 "滴水不漏"，把握相關點。表述議定事項最重要的是注意“三性”，把住相關點。

(一)注意語言表達的準確性，防止產(chǎn)生歧義。要注意用語準確，講究文法，避免在文字上產(chǎn)生歧義。對敏感問題表達不準，就很容易引起歧議，甚至造成新的矛盾。

(二)注意重要決定的依據(jù)性，防止互相矛盾。有的會議決定與相關的政策或規(guī)定存在某種矛盾。只要不是正面 "碰撞"，起草人員就應該在查找有關依據(jù)、研究有關類似問題的基礎上，選擇恰當?shù)谋磉_方式，注意文字處理上的技巧，以盡量避免矛盾。

(三)注意付諸實施的可行性，防止影響操作。會議紀要表述議定事項須注意可行性，務必切合實際，力求具體、明白。

寫作的方法和體式，注意"從實際出發(fā)"，把握基本點。

會議紀要的標題最基本的形式:一是會議名稱與文種的組合，如"全縣計劃生育工作會議紀要";二是召集會議單位名稱、會議內容與文種三者的組合，如"縣委討論xx鎮(zhèn) '3·10工程'會議紀要";三是有的固定形式的會議，如黨委會、政府辦公會等，也可以直接用會議的次數(shù)與文種的組合，如"第十次縣委會議紀要"。

會議紀要的具體內容，一般可由兩部分組成，即會議概況部分和正文部分。會議概況主要是寫主持開會的單位、會議名稱、時間、地點、參加人員 (出席人、列席人)及會議研究的中心議題等。概況應力求簡要，有時可以只寫上述方面的部分內容。參加會議人員也可以

第8篇：會議紀要要求范文

會議紀要方法技巧一：注意會議記錄的整理

注意“去粗留精”，把握側重點。會議紀要應該抓住會議的中心議題，側重表達大家已經(jīng)取得一致的或基本一致的意見。 (一)圍繞會議研究的中心議題“取精”。抓住了會議研究和解決的主要問題，就抓住了寫會議紀要的“綱”。會議討論中可能附帶牽涉到其他一些問題，如果沒有實質性內容，就應避而不談或者談而從簡。有時會議的中心議題不十分明確，或一個會議同時討論多個議題，且難分主次。遇到這種情況，應把難分主次的幾個問題視為一個中心議題中的幾個子議題，放在基本同等的位置上，分題歸納整理，寫成“一、關于xxx問題”、“二、關于xxx問題”等。

(二)圍繞與會人員取得的一致意見“取精”。與會人員在討論中心議題時，往往看法不完全一致，或者很不一致。遇到這種情況，起草人員應該對各種意見認真研究，歸納整理出完全一致或基本一致的意見。對少數(shù)人提出的意見，如果沒有被會議否定，或者說符合會議的宗旨，也應該采納。如果有些意見分歧較大，沒有能夠統(tǒng)一認識，就不應寫入紀要中去。當然，有些帶學術性、研究性的會議所形成的紀要，不同的甚至是相反的觀點，也可以寫上去，但應寫明是多數(shù)人的看法還是少數(shù)人的看法。

(三)圍繞會議主持人的總結性講話“取精”。一般在會議結束時，主持人會進行總結性講話，對需決定的事項進行“拍板”，這是寫入會議紀要的最好材料，也是最需要抓住的“綱”。

表達決定的事項，注意 “滴水不漏”，把握相關點。表述議定事項最重要的是注意“三性”，把住相關點。

(一)注意語言表達的準確性，防止產(chǎn)生歧義。要注意用語準確，講究文法，避免在文字上產(chǎn)生歧義。對敏感問題表達不準，就很容易引起歧議，甚至造成新的矛盾。

(二)注意重要決定的依據(jù)性，防止互相矛盾。有的會議決定與相關的政策或規(guī)定存在某種矛盾。只要不是正面 "碰撞"，起草人員就應該在查找有關依據(jù)、研究有關類似問題的基礎上，選擇恰當?shù)谋磉_方式，注意文字處理上的技巧，以盡量避免矛盾。

(三)注意付諸實施的可行性，防止影響操作。會議紀要表述議定事項須注意可行性，務必切合實際，力求具體、明白。

會議紀要方法技巧二：寫作的方法和體式

(一)注意“從實際出發(fā)”，把握基本點

會議紀要的標題最基本的形式:

一是會議名稱與文種的組合，如“臨滄供電局辦公會議紀要”;

二是召集會議單位名稱、會議內容與文種三者的組合，如“臨滄供電局討論xx工程會議紀要";

三是有的固定形式的會議，如黨委會、黨政聯(lián)席會、部門會議等，也可以直接用會議的次數(shù)與文種的組合，如“第十次黨委會議紀要”。

(二)會議紀要的具體內容，一般可由兩部分組成，即會議概況部分和正文部分。會議概況主要是寫主持開會的單位、會議名稱、時間、地點、參加人員 (出席人、列席人)及會議研究的中心議題等。概況應力求簡要，有時可以只寫上述方面的部分內容。參加會議人員也可以在正文后面獨立成段。一般幾個單位聯(lián)合開會的紀要和黨委會、政府辦公會的紀要，都適宜這種形式。

(三)會議紀要正文部分的基本寫作方法，一般采取以下幾種:一是分專題歸納法。即把討論議定的幾個問題，劃分為幾個專題，用小標題加以歸納。二是分層次歸納法。一般只有一個議題討論后形成的決定，可以采用這種辦法，把議定事項按內容分成若干層次寫清楚。

可以在每段的首句寫“會議認為”、“會議同意”、“會議決定”、“會議要求”、“會議號召”等用語。三是分段落歸納法。就是把會議議定事項分成若干段，并明確標示出 “一”、“二”、“三”……而在每段的首句不另用一句話概括段意。

 

看了“會議紀要方法技巧”還看了：

1.寫好會議紀要有妙招

2.寫好會議紀要的方法有哪些

第9篇：會議紀要要求范文

會議紀要格式要求標題

有兩種格式：

一是，會議名稱加紀要，也就是在紀要兩個字前寫上會議名稱。如《全國財貿工會工作會議紀要》《吉林省工商行政管理局長會議紀要》。會議名稱可以寫簡稱，也可以用開會地點做為會議名稱。如《京、津、滬、穗、漢五大城市治安座談會紀要》《鄭州會議紀要》。

二是，把會議的主要內容在標題里揭示出來，類似文件標題式的。如《關于加強紀檢工作座談會紀要》《關于落實省委領導同志批示保護省級文物七級浮屠塔問題的會議紀要》。

開頭

簡要介紹會議概況，其中包括：

(1)會議召開的形勢和背景;

(2)會議的指導思想和目的要求;

(3)會議的名稱、時間、地點、與會人員、主持者;

(4)會議的主要議題或解決什么問題;

(5)對會議的評價。

文號格式

文號寫在標題的正下方，由年份、序號組成，用阿拉伯數(shù)字全稱標出，并用〔〕括入，如：〔20xx〕67號。辦公會議紀要對文號一般不做必須的要求，但是在辦公例會中一般要有文號，如第XX期、第XX次，寫在標題的正下方。

制文時間

會議紀要的時間可以寫在標題的下方，也可以寫在正文的右下方、主辦單位的下面，要用漢字寫明年、月、日，如二〇〇二年八月十六日。

正文

它是紀要的主體部分，是對會議的主要內容、主要精神、主要原則以及基本結論和今后任務等進行具體的綜合和闡述。怎樣才能寫好正文部分?也就是說，要掌握點什么要領與方法，是否可以這樣：

(1)要從會議的客觀實際出發(fā)，從會議的具體內容出發(fā)，抓中心，抓要點。抓中心就是抓住會議中心思想、中心問題、中心工作;所謂要點，就是會議主要內容。要對此進行條理化的紀要。

(2)會議紀要是以整個會議的名義表述的，因此，必須概括會議的共同決定，反映會議的全貌。凡沒有形成一致意見的問題，則需要分別論述并寫明分歧之所在。

(3)要掌握并運用馬列主義的基本理論與黨的方針、政策對會議進行概括與總結。它是貫穿在紀要始終的一條紅線。

(4)為了敘述方便，眉目清楚，常用會議認為、會議指出、會議強調、與會人員一致表示等詞語，做為段落的開頭語。也有用在段中的，仍起強調的作用。

(5)屬于介紹性文字，筆者可以靈活自由敘述，但屬于引用性文字，必須忠實于發(fā)言原意，不能篡改，也不可強加于人。

(6)小型會議，側重于綜合會議發(fā)言和討論情況，并要列出決議的事項。大型會議內容較多，正文可以分幾部分來寫。常見的有三種：一是概括敘述式;二是分列標題式;三是發(fā)言記錄式。

結尾

一般寫法是提出號召和希望。但要根據(jù)會議的內容和紀要的要求，有的是以會議名義向本地區(qū)或本系統(tǒng)發(fā)出號召，要求廣大干部認真貫徹執(zhí)行會議精神，奪取新的勝利;有的是突出強調貫徹落實會議精神的關鍵問題，指出核心問題;有的是對會議做出簡要評價，結合提出希望要求。

格式內容

1、標題。由會議名稱+會議紀要構成。

2、導言。介紹會議召開的基本情況，如時間、地點，參加人，討論的問題。

3、會議的成果及議定的事項。應逐項列出。

4、希望。

會議紀要開頭范文一晉樓礦紀﹝20xx﹞161號

山西厚生礦業(yè)集團有限公司綜合部

會議時間：20xx年11月3日09:00-10:30

會議地點：集團公司五層總經(jīng)理辦公室 主 持 人：XXX

參會人員：XXX、XXX、XXX、XXX、XXX

記 錄 人：XXX

會議議題：關于優(yōu)化組合后需要明確的幾個問題

會議內容：

20xx年11月3日，XXX副董事長和總經(jīng)理XXX，召集總工程師XXX、經(jīng)營副總XXX、基建副總XXX、總經(jīng)理助理XXX在五層總經(jīng)理辦公室開會，研究明確了優(yōu)化組合后工資發(fā)放和員工工休等問題，會議形成如下意見：

一、關于優(yōu)化組合后工薪發(fā)放問題

1.機關及各礦從9月1日起執(zhí)行新的工薪標準，具體明確如下：

(1)各礦副礦級以上人員和公司安全生產(chǎn)系統(tǒng)部長，月薪標準按年薪的十二分之一發(fā)放。

(2)公司安全生產(chǎn)系統(tǒng)科長，工薪按優(yōu)化組合方案所確定的月工資水平標準執(zhí)行。

(3)機關非礦類部(科)長，工薪均按照優(yōu)化組合方案所確定的一級標準執(zhí)行。

(4)集團公司科員的工薪級別，由各部領導組織考核，根據(jù)能力和成績提出工薪級別標準，經(jīng)分管副總審核后，報公司領導批準執(zhí)行。

2.機關和各礦九月和十月份工薪不再追溯考核，十一月和十二月份公司要對工薪實行考核發(fā)放制。

3.公司副總級領導已有工薪待遇的，暫按原有標準發(fā)放。暫還沒有確定工薪的，等董事長回來確定。

4.關于各礦停產(chǎn)期間工薪管理辦法

會議明確，各礦因自然災害等不可抗力原因而造成停產(chǎn)的，公司暫按如下原則辦理：

(1)在停產(chǎn)期間，未開展任何有效的工作來啟動、恢復生產(chǎn)工作的，整個礦井領導的工薪按70%發(fā)放。

(2)在停產(chǎn)期間，為了啟動、恢復生產(chǎn)積極工作(如設備安裝、調試)的，整個礦井領導的工薪根據(jù)工作的實際效果按80%、85%或90%發(fā)放。

5.關于公司機關值班及下井補助標準

(1)參加公司安全生產(chǎn)值班的人員，建議每人每班補助80元。

(2)集團公司人員下井補助，建議部長50元、科長30元、科員20元。

二、關于下一步績效考核辦法

1.公司對各礦后二個月考核辦法，由總工程師吳xx、基建副總鄭xx、總經(jīng)理助理任xx根據(jù)《煤礦安全生產(chǎn)質量標準化考核辦法》進行修訂補充，作為公司11、12月份對各礦副礦級以上人員考核依據(jù)。

2.公司對機關安全生產(chǎn)部門人員的考核辦法，由總工程師吳xx、基建副總鄭xx、總經(jīng)理助理任xx，抓緊制定安全生產(chǎn)系統(tǒng)人員的考核細則辦法，從11、12月試行，年底修訂后正式推出考核制度文件。

3.非礦類機關人員考核辦法，依據(jù)已定考核標準執(zhí)行。

三、關于員工工休問題

會議明確，從現(xiàn)在到年底，員工出勤、請銷假及工休暫定為： 1.省內員工工作26天為全勤，省外員工工作24天為全勤。

2.各礦、各部門在保證不影響工作的情況下，可合理安排員工輪流工休。

3.因工作原因工休日無法安排休息的，經(jīng)考勤部門核實后，對超出天數(shù)按當月日工資水平予以補助，因個人原因達不到全勤天數(shù)的，按員工的當月日工資水平予以減薪。

4.會議明確必須嚴格執(zhí)行請銷假制度，公司副總、各礦礦長(副礦長)、部門經(jīng)理請假必須報總經(jīng)理批準，一次違反規(guī)定的，罰款500元;兩次以上違反規(guī)定的，停職檢查。其他人員的請假按照公司相關規(guī)定執(zhí)行。

四、重申機關、礦級、安全生產(chǎn)系統(tǒng)領導下井次數(shù)

根據(jù)國家和地方政府對集團公司、礦級、安全生產(chǎn)系統(tǒng)領導帶跟班、與工人同上同下制度的要求，各級領導要認真落實此項制度，具體要求為:

1.集團公司的董事長、總經(jīng)理每月下井次數(shù)不得少于6次，總工程師、副總不得少于12次;

2.礦級領導礦長每月下井次數(shù)不得少于12次，副礦長不得少于18次。

3.安全生產(chǎn)系統(tǒng)部門領導每月下井次數(shù)不得少于20次。

20xx年11月3日

主題詞： 優(yōu)化組合 工資 工休 確定 紀要

呈 報：郭董事長 主 送：各煤業(yè)公司、機關各部門

抄 送：公司各副總

留 存

共印1 6 份

會議紀要開頭范文二時 間：XXXX年XX月XX日

地 點：XXXX辦公室

參加人員：全體銷售部人員

主持人員：XXX(銷售副總)

會議記錄：XXX

紀要內容：總結XX月份工作內容，分析現(xiàn)存問題，制定XX月份工作計劃

本次銷售會議由XXX(銷售副總)主持，會議用時共計約1個小時，現(xiàn)將會議討論內容及主要事項整理如下：

一、為與公司財務、人事等部門工作更好的接軌，也為銷售部日后工作分工更加規(guī)范合理， 張總首先提出了對銷售部人員檔案歸檔整理與完善的要求。

二、由XXX開始，各銷售人員就XX月份工作內容一一做了詳細總結，對于上月所參與的幾次投標工作，分析了未中標原因，指出其中存在的問題，提出以下幾點改進措施： 1、關系要跟進 2、產(chǎn)品要熟知 3、信息要廣泛 4、思想要靈活 5、XX月份開始要加大市場開發(fā)力度，利用公司新的資質獲得銷售大單子。6、加大和水泵廠合作力度。

在此基礎上，各銷售人員都制定了XX月份各自的詳細工作計劃，以期在XX月份的工作中有更好的提升。

三、會議聽取了網(wǎng)絡營銷部各銷售人員的發(fā)言，網(wǎng)絡營銷部于今年XX月份組建，大家各抒己見，基于自身特長提出了很多利于公司網(wǎng)站優(yōu)化及網(wǎng)上營銷的建議。最后X總提出網(wǎng)絡營銷部由XXX牽頭，在部門內部形成統(tǒng)一網(wǎng)絡營銷思路與方案，報X總審閱。

四、制訂部門內部召開早會制度。會上X總提議，網(wǎng)絡營銷部和工程營銷部每天召開內部會議，時間控制在半小時以內，主要總結一下昨天工作、分析當天主要事務并制訂明日工作計劃，網(wǎng)絡營銷部與工程營銷部每周召開兩次碰頭會，交流探討工作進展，及時反饋市場信息與客戶需求。銷售部是一個整體團隊，只是分工不同，大家應抱團合作，做到精心、精藝與精神。