會計實務(wù)心得精選(九篇)
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第1篇：會計實務(wù)心得范文
關(guān)鍵詞：信息技術(shù) 會計理論 實務(wù) 影響
會計信息化主要是指利用現(xiàn)代計算機(jī)和信息技術(shù)，對原來的會計模型重組， 并在此基礎(chǔ)上建立起一個信息技術(shù)和會計學(xué)科有機(jī)融合的會計信息系統(tǒng)。新建立起來的會計信息系統(tǒng)，全面運(yùn)用了現(xiàn)代信息技術(shù)，并通過網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)使業(yè)務(wù)的處理過程實現(xiàn)了高度的自動化以及信息資源的高度共享。會計信息化的實現(xiàn)，不僅是現(xiàn)代會計管理制度改革的一次飛躍，更重要的是它對會計理論及實務(wù)都產(chǎn)生了很大的影響。
一、對會計理論體系產(chǎn)生的影響
（一）對會計目標(biāo)產(chǎn)生的影響
所謂會計目標(biāo)，就是指在一定社會條件下，具體會計工作以期要實現(xiàn)的要求或者標(biāo)準(zhǔn)，它是決定著會計實務(wù)的發(fā)展方向，同時也是會計工作要達(dá)到的最終目的。會計目標(biāo)是會計工作的具體化，它可能隨著外部環(huán)境的變化而變化。在當(dāng)今會計信息化快速發(fā)展的時代，會計基本目標(biāo)依然是提高所在企業(yè)或單位的經(jīng)濟(jì)效益。一般而言，財務(wù)會計報告的主要目標(biāo)就是向債權(quán)人、投資者、政府以及相關(guān)的部門或者社會公眾，提供一些與企業(yè)財務(wù)狀況以及經(jīng)營發(fā)展?fàn)顩r有關(guān)的信息，通過這一財務(wù)信息來反映企業(yè)管理層責(zé)任的履行情況，這有助于企業(yè)財務(wù)會計報告參考者做出科學(xué)合理的決策。對于會計信息化技術(shù)而言，其本質(zhì)上是會計和信息技術(shù)的有機(jī)相融合，會計信息化的主要目的是通過會計學(xué)科和現(xiàn)代信息技術(shù)有機(jī)地融合起來，并建立一個可以滿足現(xiàn)代管理要求的新型會計信息管理系統(tǒng)，而不是為了更好為提供會計信息而服務(wù)，或者說重心并不在此。當(dāng)今雖然是一個信息爆炸的時代，但會計信息更能滿足社會公眾對某企業(yè)經(jīng)濟(jì)狀況的需求，它為需求著提供了更為詳細(xì)的資料和信息。在人工智能技術(shù)、數(shù)據(jù)庫技術(shù)以及現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)通訊技術(shù)的支持下，會計信息的處理已經(jīng)逐漸實現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)化、自動化和系統(tǒng)化，甚至可利用自身信息來實現(xiàn)準(zhǔn)確的預(yù)測與決策。即便如此，但這種先進(jìn)的技術(shù)并沒有從本質(zhì)上改變原有的目標(biāo)，反而促進(jìn)了原有會計目標(biāo)的快速實現(xiàn)。
（二）對會計基本假設(shè)產(chǎn)生的影響
對會計主體假設(shè)產(chǎn)生的影響。會計主體即會計實體，它是指會計工作服務(wù)的特定對象。在傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)時代，會計主體范圍一般比較明晰，主要是指獨(dú)立核算的企業(yè)；企業(yè)會計只是核算企業(yè)范圍之內(nèi)的各種經(jīng)濟(jì)活動，向有關(guān)對象提供各種需求的會計信息。會計信息化極大地擴(kuò)大了會計主體的范疇，尤其是各種網(wǎng)絡(luò)公司處于媒體空間之中。然而無論會計主體外部表現(xiàn)形式及存在介質(zhì)發(fā)生怎樣的變化，會計服務(wù)對象依然是特定的主體，它以客觀存在或者發(fā)生經(jīng)營行為、處理會計信息的主要依據(jù)。對于會計信息化而言，只是改變了會計信息儲存介質(zhì)或者傳輸方式，理論上來說是不可能改變會計主體的假設(shè)。無論在會計主體的假設(shè)最初階段，還是在當(dāng)今信息化飛速發(fā)展的今天，從未發(fā)生過改變。對持續(xù)經(jīng)營假設(shè)產(chǎn)生的影響。所謂持續(xù)經(jīng)營假設(shè)，主要是指除非有反面的例證，否則就認(rèn)為企業(yè)經(jīng)營活動能夠無限制地經(jīng)營下去，企業(yè)也不存在破產(chǎn)清算的可能性。在傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)時代，企業(yè)的資產(chǎn)主要是實物，并且構(gòu)成該實物的主體均是具有價值的各種自然資源，而技術(shù)因素與人為因素所占的份額卻非常的小。對于傳統(tǒng)工業(yè)企業(yè)而言，這些具有一定價值的自然資源一直作為企業(yè)的有形資產(chǎn)存在，只要有這些資源就表明它有較強(qiáng)的生產(chǎn)生存能力，并且能夠合理地預(yù)見這些自然資產(chǎn)的物理壽命。有這些自然資源的存在，客觀上可以降低經(jīng)濟(jì)生活的不確定性及其風(fēng)險。從這一層面來說，盡管傳統(tǒng)工業(yè)企業(yè)的經(jīng)營依然存在著諸多經(jīng)營失敗的風(fēng)險，但這種風(fēng)險的存在似乎不會影響到人們持對企業(yè)持續(xù)性經(jīng)營的假設(shè)，也不會影響到建立在此基礎(chǔ)之上的各種會計系統(tǒng)規(guī)則表現(xiàn)出來的理性。從實踐來看，信息化時代的到來使媒介主體的出現(xiàn)和消失變得更加捉摸不定。由于外部的虛擬化經(jīng)常掩蓋真正的交易行為，因此各種經(jīng)營活動也常常會呈現(xiàn)出一定的短暫性，加上適時的聯(lián)合、介入和退出，使得游離性與隨機(jī)性更加難以控制。在這樣的環(huán)境下，要求我們要站在市場的角度確定企業(yè)經(jīng)營連續(xù)與否，而這主要是建立在會計工作的基礎(chǔ)上。
從法律意義上來說，這類企業(yè)常常被確定是持續(xù)經(jīng)營主體。
（三）對會計信息質(zhì)量產(chǎn)生的影響
會計信息質(zhì)量的特征主要表現(xiàn)為可靠性、可理解性、相關(guān)性、可比性以及及時性，它直接關(guān)系著決策者決策后果，因此要求要求會計信息一定要真實可信，可以滿足實際決策者的需求。對會計信息質(zhì)量起修訂作用的操作限制主要有實質(zhì)重于形式、謹(jǐn)慎性與重要性。會計原則與財務(wù)報告之間相互協(xié)調(diào)，同時也體現(xiàn)了會計核算工作的共同要求，這也是會計核算的一般規(guī)律。在當(dāng)前會計信息化環(huán)境下，會計信息系統(tǒng)主要處在企業(yè)管理控制層，并且更有利于體現(xiàn)出會計核算工作中的一般原則性，不僅可以提高會計信息的質(zhì)量，而且體現(xiàn)了會計確認(rèn)計量上的突破。
（四）對會計計量產(chǎn)生的影響
在傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)時代，企業(yè)在會計要素計量時總是采用歷史成本來計金額，但在會計信息化的今天，會計核算計量方法主要以歷史成本為核心，以市場價值和重置價值等計量方法作為補(bǔ)充的多元計量方式；這樣一來，會計信息不但反映了歷史成本，而且反映了現(xiàn)時價值。不同的會計領(lǐng)域采用的是不同的價值計量形式， 主要以歷史成本為核心的會計報表系統(tǒng)以及以公允價值計量為依據(jù)的財務(wù)成本管理系統(tǒng)，從而使多種計量方法更加適應(yīng)信息需求者的需要，并能更好地發(fā)揮作用。
二、對會計實務(wù)產(chǎn)生的影響
1.打破了傳統(tǒng)的會計實務(wù)方式，提高了工作效率。與傳統(tǒng)的會計工作方式不同，現(xiàn)代會計工作都是基于會計信息系統(tǒng)而形成的，這就可以將會計人員從重復(fù)、繁雜的日常工作中完全解放出來，使得更多的經(jīng)營管理工作重點轉(zhuǎn)向非實務(wù)性工作之中，比如業(yè)務(wù)流程優(yōu)化以及組織結(jié)構(gòu)調(diào)整等。通過分析相關(guān)的會計信息，會計人員可從這些信息中找出企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中已經(jīng)或可能存在的問題，并對自己的經(jīng)營行為進(jìn)行及時準(zhǔn)確的調(diào)節(jié)、控制，從而可以有效地減少資源的浪費(fèi)；同時可以通過分析客戶的信息需求，不但可以有針對性地制定相關(guān)的信息儲存、維護(hù)以及報告規(guī)則，而且還可以制定信息處理中可能用到的模型或者方法，并對信息進(jìn)行處理后傳給需求者。
2.在實行會計業(yè)務(wù)信息管理的今天，會計信息化不只是模仿手工會計來處理相關(guān)事務(wù)，而是志在利用網(wǎng)絡(luò)與信息技術(shù)來突破傳統(tǒng)的手工會計工作的局限性。在這種條件下，企業(yè)可以隨意使用各種電子交易方式、網(wǎng)絡(luò)節(jié)點式的電子化服務(wù)以及自動化生產(chǎn)系統(tǒng)，從而可以在業(yè)務(wù)發(fā)生時啟動信息過程中的記錄、處理、儲存以及報告信息。這樣一來，可以使會計實務(wù)的處理更加的靈活化和自由化，同時也提高了具體會計實務(wù)的效率。
3.隨著會計信息化技術(shù)的日漸成熟，企業(yè)可以利用網(wǎng)絡(luò)和信息技術(shù)促使會計信息處理更加的自動化和高效率化，會計信息與業(yè)務(wù)信息也可以有效地實現(xiàn)集成與同步，從而使會計實務(wù)的工作量大幅度地減少，這對于實現(xiàn)會計部門各崗位的合并與重組非常重要。一般而言，信息數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)一旦可以實現(xiàn)信息的高度共享，企業(yè)的冗余度就會隨之降低；同時生產(chǎn)組織和管理部門產(chǎn)生的數(shù)據(jù)信息，都會通過互聯(lián)網(wǎng)直接進(jìn)入到會計信息處理系統(tǒng)，每一個工作人員都可以成為企業(yè)會計信息的制造者與使用者，并對會計信息進(jìn)行監(jiān)督和調(diào)用。企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)也能夠直接通過網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)對生產(chǎn)現(xiàn)場的管理，并對該過程中產(chǎn)生的問題及時進(jìn)行解決與處理。通過這樣一個過程，可以形成相對集中的會計控制職能體系，并使會計實務(wù)的管理層次大幅度減少，以保證整個企業(yè)的會計組織能夠保持一種扁平化的發(fā)展趨勢。
參考文獻(xiàn)：
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第2篇：會計實務(wù)心得范文
關(guān)鍵詞:會計信息化;會計實務(wù);影響
一、前言
信息化深刻地改變了當(dāng)今時代，引領(lǐng)著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會的進(jìn)步。目前在會計實務(wù)中信息技術(shù)應(yīng)用基礎(chǔ)已經(jīng)基本具備，但還有一些系統(tǒng)建設(shè)問題和信息應(yīng)用問題有待解決。會計信息化已經(jīng)成為必然的發(fā)展趨勢，也是直面新常態(tài)下市場競爭的有力手段，任何企業(yè)和個人只有樹立與時俱進(jìn)的管理理念，才能不斷提高自身競爭力，才能獲得更好的發(fā)展。
二、會計信息化概述
會計信息化是會計與信息相結(jié)合的產(chǎn)物，也是當(dāng)前信息化社會對會計管理工作提出的新要求。會計信息化不只是簡單的會計核算，更包括會計實務(wù)、會計理論、會計教育和會計管理的信息化等會計工作的方方面面。會計信息化的實現(xiàn)有利于企業(yè)獲得更多的發(fā)展機(jī)會，從而進(jìn)一步提高會計管理工作的水平及決策能力等，進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的競爭力。會計信息化的根本目標(biāo)是通過信息技術(shù)的應(yīng)用，促進(jìn)會計理論體系的完善，從而為企業(yè)的管理與發(fā)展提供更全面的信息。會計信息化是在會計電算化的基礎(chǔ)上發(fā)展起來的，但其性能更全面、更智能。會計信息化的發(fā)展及應(yīng)用，重新整合了傳統(tǒng)會計工作資源，提高了資源的共享程度及信息的交互性，極大地提高了工作效率。
三、會計信息化發(fā)展和現(xiàn)狀
追溯我國會計信息化的發(fā)展歷程，大致分為三個階段:(1)會計信息化起步階段。1979－1986年，基本的會計軟件誕生，可以用計算機(jī)簡單模擬一些會計操作，簡稱為“會計電算化”，把會計人員從異常繁重的手工記賬中解放出來。(2)核算型會計信息化階段。1987－1995年，核算型會計軟件產(chǎn)生并得到應(yīng)用，基本覆蓋了會計工作的體系，而且軟件的各個板塊與會計工作一一對應(yīng)，大大加強(qiáng)了軟件的適用性。(3)管理型會計信息化階段。1996年至今，隨著信息技術(shù)的發(fā)展和會計職能的擴(kuò)展，會計職能不只限于核算和監(jiān)督，管理型會計信息化隨之誕生，財務(wù)預(yù)算、財務(wù)分析等逐漸被應(yīng)用于企業(yè)管理之中，增加了管理會計的理念和功能。從中國會計學(xué)會會計信息化專業(yè)委員會發(fā)起的《2015中國企業(yè)會計信息化應(yīng)用調(diào)查》可以看出，62.88%的企業(yè)已實施會計核算信息化，而且滿意度達(dá)到了43.87%;41.77%的企業(yè)已實施財務(wù)管理信息化，滿意度為23.86%;其中90.96%的總賬核算、88.42%的報表編制采用了信息技術(shù)，不過只有45.24%的預(yù)算管理、32.52%的內(nèi)部控制采用信息技術(shù)。目前來看，我國會計信息化的發(fā)展仍不理想，很多企業(yè)對會計信息化認(rèn)識不足，49.19%的財會人員只是一般了解，信息化投入不足，缺乏專業(yè)信息化人才，建立CAD、OA、MIS、ERP系統(tǒng)的企業(yè)占比不高，軟件缺乏通用性和標(biāo)準(zhǔn)性，信息孤島難以消除，沒有形成開放式的會計信息系統(tǒng)。
四、會計信息化的重要意義
世界已經(jīng)步入信息經(jīng)濟(jì)時代，會計信息化使管理越來越規(guī)范化，是企業(yè)發(fā)展的必然要求。會計信息化改變了傳統(tǒng)的手工記賬方式，自動形成不同的臺賬功能，會計人員可以迅速查閱和修改資料，減少了人工誤差，降低了企業(yè)的運(yùn)營成本，提高了會計處理質(zhì)量和效率。會計信息化與電子商務(wù)相結(jié)合，增加了電子支付方式，使得資金流動更加安全、快捷、方便，提高了會計人員工作效率，節(jié)省了會計人員大量的時間。會計信息化實現(xiàn)了會計業(yè)務(wù)聯(lián)網(wǎng)，提高了會計信息的開放程度，讓會計信息變成一種重要的資源，在價值鏈上不斷流動，實現(xiàn)了資源的開放和共享，而且有利于及時溝通協(xié)調(diào)，實施實時動態(tài)管理，有效降低了財務(wù)風(fēng)險。財務(wù)預(yù)算、財務(wù)分析被廣泛用于企業(yè)管理，滿足信息時代企業(yè)的不同需求，為戰(zhàn)略規(guī)劃和決策提供了寶貴的信息，提升了企業(yè)的核心競爭力。而且，會計信息化適應(yīng)了信息時代的發(fā)展，會計信息化的建設(shè)能夠快速提升我國會計工作水平，方便與國際接軌，也符合我國信息化發(fā)展戰(zhàn)略。
五、會計信息化對會計實務(wù)的有利影響
會計信息化對會計實務(wù)的有利影響包括:(1)對會計核算的影響。很多傳統(tǒng)的、復(fù)雜的手工工作可以由各種集成化的軟件來代替處理，節(jié)省成本的同時，提高了工作效率和工作質(zhì)量，加強(qiáng)了業(yè)務(wù)流程之間的聯(lián)系，實現(xiàn)了會計核算的自動、準(zhǔn)確、高效。(2)對會計分析的影響。會計分析包括定性分析和定量分析，是會計核算工作的進(jìn)一步延伸。會計人員可以通過計算機(jī)來分析會計信息，有利于明確運(yùn)營情況和財務(wù)收支情況，及時發(fā)現(xiàn)運(yùn)營活動中存在的各種問題，并做好企業(yè)發(fā)展的調(diào)節(jié)及指導(dǎo)工作。(3)對會計檢查方法的影響。會計檢查主要是檢查會計工作數(shù)據(jù)的合理性和合法性，是會計核算和會計分析的重要補(bǔ)充。在信息化系統(tǒng)中自動化處理會計信息，能夠及時發(fā)現(xiàn)問題、明確原因，并采取有效措施來解決問題。(4)對財務(wù)人員職能轉(zhuǎn)變的影響。運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)對業(yè)務(wù)系統(tǒng)和會計系統(tǒng)進(jìn)行一體化設(shè)計，財務(wù)人員實現(xiàn)了從事后核算向事前管理的轉(zhuǎn)變，會計工作滲透到企業(yè)生產(chǎn)、采購、營銷的全過程，實現(xiàn)了從核算會計向管理會計的轉(zhuǎn)變。
六、會計信息化對會計實務(wù)的不利影響
會計信息化對會計實務(wù)的不利影響包括:(1)宏觀上存在的問題。主要體現(xiàn)在會計信息化理論研究滯后于實際應(yīng)用的發(fā)展，內(nèi)部控制、審計監(jiān)督、新技術(shù)應(yīng)用缺乏理論指導(dǎo)，會計實務(wù)可能產(chǎn)生偏差。同時，會計信息化的法制建設(shè)有待完善，現(xiàn)有會計法、企業(yè)會計準(zhǔn)則等法律法規(guī)無法完全滿足基本的會計信息化工作，會計信息系統(tǒng)的開發(fā)、使用、維護(hù)、數(shù)據(jù)安全等方面還沒有嚴(yán)密的法律法規(guī)予以規(guī)范。(2)微觀上存在的問題。主要表現(xiàn)在會計信息化意識淡薄，調(diào)查顯示51.14%的財會人員不了解財政部頒布的《會計信息化工作規(guī)范》，14.99%的財會人員甚至表示不知道該規(guī)范;50.43%的企業(yè)認(rèn)為會計信息化應(yīng)用的主要難題是管理層缺乏重視，以為會計信息化就是會計工作的電算化過程;信息化資源投入不足，年平均投入小于1萬元的企業(yè)占比為15.26，缺乏同時精通信息技術(shù)和會計專業(yè)知識的復(fù)合型人才;計算機(jī)保密技術(shù)發(fā)展程度不足，會計信息容易受到木馬病毒、網(wǎng)絡(luò)黑客的惡意攻擊，44.86%的企業(yè)認(rèn)為需要提高數(shù)據(jù)安全性;會計信息化與管理信息化系統(tǒng)脫節(jié)，無法實現(xiàn)信息共享，因此不能構(gòu)建完整的企業(yè)數(shù)據(jù)模型。
七、會計信息化環(huán)境下會計實務(wù)的因應(yīng)之道
1.加強(qiáng)會計信息化法制建設(shè)
完善的法律規(guī)章制度是確保會計信息化順利推進(jìn)的基礎(chǔ)和保障，只有加強(qiáng)會計信息化的法制建設(shè)，才能為會計信息化的建設(shè)提供安全的制度保障，為會計信息化的發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。國家要加大相關(guān)立法工作的力度，針對會計信息化、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全出臺相關(guān)的法律，規(guī)范行業(yè)秩序，加強(qiáng)對信息系統(tǒng)的管理，創(chuàng)造良好的會計信息系統(tǒng)環(huán)境。還應(yīng)當(dāng)健全會計信息化的內(nèi)部控制體系，比如采用分級授權(quán)管理、建立會計信息備份制度、完善審計制度、加大審計工作力度等一系列方法，確保會計信息化相關(guān)制度在實際工作中得到嚴(yán)格執(zhí)行。當(dāng)然，加強(qiáng)會計信息化的法律建設(shè)，需要聯(lián)系會計信息系統(tǒng)的開發(fā)、使用、維護(hù)、數(shù)據(jù)安全等各個方面，并且要注意現(xiàn)存的法律方面沒有跟上時代進(jìn)步而產(chǎn)生的一些漏洞，保證對相關(guān)體制的完善和健全，同時注意著重維護(hù)企業(yè)的信息與財務(wù)安全，建立相關(guān)的信息保障機(jī)制。
2.增強(qiáng)會計信息化的意識
目前，會計信息化仍然存在著宣傳不到位的問題，38.71%企業(yè)負(fù)責(zé)人只是一般了解。企業(yè)決策者只有加強(qiáng)對會計信息化的重視程度，轉(zhuǎn)變對會計信息化內(nèi)涵的認(rèn)識，才能真正認(rèn)識到會計工作信息化這一必然趨勢，加大會計信息化的資源投入，進(jìn)而實現(xiàn)工作體制、工作模式和工作過程的真正轉(zhuǎn)變。相關(guān)管理部門應(yīng)積極開展法規(guī)的宣傳工作，以《會計法》和《會計信息化工作規(guī)范》作為行業(yè)信息化的標(biāo)準(zhǔn)，大力宣傳《會計法》和《會計信息化工作規(guī)范》，讓人們普遍認(rèn)識到會計信息化的重要性，鼓勵各行各業(yè)推行會計信息化，督促會計人員深入了解《會計法》和《會計信息化工作規(guī)范》，積極主動地學(xué)習(xí)會計信息化的有關(guān)知識，并約束自己的行為。
3.加快會計信息化理論研究
理論研究作為實踐發(fā)展的理論支持，是實踐發(fā)展的基礎(chǔ)。面對之前我國會計信息化工作中理論與實踐發(fā)展本末倒置的問題，應(yīng)加快會計信息化理論研究的步伐，盡快形成完善的會計信息化理論系統(tǒng)。當(dāng)然，實現(xiàn)理論研究發(fā)展需要不斷吸收借鑒國外的先進(jìn)經(jīng)驗，認(rèn)真總結(jié)我國會計信息化的經(jīng)驗教訓(xùn)，加大會計信息化理論研究在人力、物力、財力方面的投入力度，這需要及早認(rèn)識到會計信息化研究工作的重要性。要建設(shè)更為完善的會計信息系統(tǒng)體系結(jié)構(gòu)，必須在推動信息系統(tǒng)發(fā)展的同時，促進(jìn)會計信息系統(tǒng)得到同步且快速的發(fā)展。在此情況下，會計管理的層次將進(jìn)一步減少，企業(yè)的會計管理體系將呈現(xiàn)出一種扁平化的發(fā)展趨勢，這種新的會計企業(yè)將逐步取代傳統(tǒng)的企業(yè)垂直會計企業(yè)結(jié)構(gòu)，使會計人員從重復(fù)性的繁雜工作中解放出來。
4.加強(qiáng)對系統(tǒng)安全的控制
功能強(qiáng)大的會計管理軟件是會計信息化的重要支撐，為了確保會計信息的安全性，必須結(jié)合實際工作需求，加大設(shè)備硬件投入，不斷提高會計軟件的通用性與實用性。同時健全內(nèi)部控制和信息系統(tǒng)保護(hù)機(jī)制，明確不同會計人員職責(zé)，實行用戶權(quán)限分級授權(quán)管理，限制非法用戶入侵。《企業(yè)CTO安全調(diào)查報告》顯示，超過45%的企業(yè)在過去三年曾發(fā)生過不同量級的信息安全事故。對此應(yīng)采取有效的安全防范措施，例如安裝防火墻、對會計信息進(jìn)行加密等，以防范網(wǎng)絡(luò)病毒和網(wǎng)絡(luò)攻擊行為，避免不法分子竊取會計信息。應(yīng)建立會計信息資料的備份制度，對重點會計信息定期進(jìn)行備份，防止會計信息丟失。從業(yè)人員必須對計算機(jī)設(shè)備設(shè)置電磁屏蔽，避免電磁輻射等因素的影響，同時制定完善的計算機(jī)機(jī)房管理制度，全面保障計算機(jī)系統(tǒng)與網(wǎng)絡(luò)的安全保護(hù)。相關(guān)技術(shù)人員還要加強(qiáng)對磁介質(zhì)檔案的管理，妥善保存相關(guān)信息，避免出現(xiàn)信息泄露或丟失的問題。
5.完善會計電算化崗位制度
會計業(yè)務(wù)的開展離不開相關(guān)會計制度的支持，所以必須針對會計工作存在的問題，認(rèn)真分析會計信息化背景下會計管理較之傳統(tǒng)管理工作的差異，建立健全會計管理制度，確保電算化制度覆蓋當(dāng)前工作的各個方面，使會計工作有法可依、有章可循。制定會計電算化崗位制度，并在工作中具體落實，才能充分保障會計電算化工作順利實施，有效提高會計電算化工作的質(zhì)量。因此，應(yīng)完善會計電算化崗位制度，實行責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合，推行會計人員崗位責(zé)任制，讓會計人員深刻理解自身的責(zé)任和價值。應(yīng)實施崗位薪資績效管理，以充分激發(fā)會計人員的熱情心、積極性和主動性，規(guī)范和約束工作行為，提高會計人員的工作績效。同時，對會計工作開展定期或不定期的檢查，確保會計工作規(guī)范高效，能夠滿足企業(yè)管理的需求，并有效防范各種風(fēng)險。
6.全面提高會計人員素質(zhì)
人才是社會發(fā)展的根本，新時期的會計人才應(yīng)該是同時精通信息技術(shù)、掌握會計專業(yè)知識的復(fù)合型人才，而實現(xiàn)復(fù)合型人才培養(yǎng)，首先需要管理階層轉(zhuǎn)變觀念，重視會計信息化，重視信息化、復(fù)合型會計人才的培養(yǎng);其次，對現(xiàn)有會計人員及時進(jìn)行會計專業(yè)技能培訓(xùn)，調(diào)查顯示95.07%的員工認(rèn)可在職培訓(xùn)鍛煉方式，企業(yè)員工參加計算機(jī)技能培訓(xùn)課程，并把會計人員參加培訓(xùn)后的結(jié)業(yè)成績算入技能考核之中，使他們更新會計管理模式和理念，完善自己的知識儲備，不斷適應(yīng)信息化環(huán)境，全面提升信息分析和處理能力;再者，注意加強(qiáng)人才引進(jìn)和與合作企業(yè)的信息置換交流;最后，進(jìn)行“校企聯(lián)合”，對合作高校提出自己錄用大學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)，幫助學(xué)生就業(yè)的同時，走出缺少復(fù)合型會計人才的困境。
八、結(jié)語
會計信息化系統(tǒng)的產(chǎn)生和發(fā)展，不僅簡化了傳統(tǒng)的會計工作，而且改變了會計工作的理念，使會計實務(wù)由對人的控制，轉(zhuǎn)變?yōu)閷θ撕碗娔X的控制。會計信息化是新時期會計工作的必然選擇，也是會計行業(yè)發(fā)展的必然趨勢，要想在競爭激烈的市場中處于有利地位，實現(xiàn)企業(yè)的良性發(fā)展，就要直面相關(guān)問題，改變傳統(tǒng)會計理念，建立健全信息安全制度，全面加強(qiáng)會計信息化建設(shè)。
參考文獻(xiàn):
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第3篇：會計實務(wù)心得范文
一、ASP的概念和特點
ASP(Application service provider，網(wǎng)絡(luò)服務(wù)提供商)是一種新型的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)方式，它的基本特征是由專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用服務(wù)機(jī)構(gòu)為用戶的業(yè)務(wù)過程和信息管理提供集中服務(wù)。通俗地說，ASP是一種業(yè)務(wù)租賃模式，即用戶無需建立自己的管理信息系統(tǒng)，直接租用ASP的機(jī)系統(tǒng)進(jìn)行業(yè)務(wù)管理，這種方式可以為企業(yè)節(jié)約大量投入管理信息系統(tǒng)的資金。
ASP在財務(wù)領(lǐng)域的應(yīng)用，就是通常我們所說的網(wǎng)上理財。網(wǎng)上理財通過互聯(lián)網(wǎng)上的專營網(wǎng)站為企業(yè)提供專業(yè)的理財服務(wù)，企業(yè)甚至無需購買網(wǎng)絡(luò)財務(wù)軟件，也能通過互聯(lián)網(wǎng)獲得專業(yè)化的會計和理財服務(wù)。網(wǎng)上理財與傳統(tǒng)的電算化核算軟件相比，雖然都是計算機(jī)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在會計領(lǐng)域的應(yīng)用，但二者的不同在于：ASP是軟件廠家在自己的服務(wù)器上運(yùn)行應(yīng)用程序，經(jīng)過互聯(lián)網(wǎng)提供給企業(yè)利用，企業(yè)通過租用ASP的計算機(jī)系統(tǒng)完成自己的業(yè)務(wù)管理，而不是如傳統(tǒng)方式購置軟硬件設(shè)備建立自己的計算機(jī)系統(tǒng)。ASP方式具有以下特點：
1．集中管理信息。ASP中心是一個經(jīng)過授權(quán)的信息管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)用戶信息的集中。事實上，在互聯(lián)網(wǎng)，大部分的網(wǎng)絡(luò)用戶并不具備足夠的能力保證自身信息的安全(不泄密)和完整(不損毀)，信息由專業(yè)的、具有足夠信譽(yù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)代為管理，往往更為安全。就象人們都公認(rèn)，現(xiàn)金存在家里不如存在信譽(yù)卓著的銀行更安全。
2．專家服務(wù)。ASP提供的是一種專家服務(wù)，它通過建立起一種優(yōu)化的信息處理模式提供專業(yè)化的信息服務(wù)。這在一方面提高了信息的處理速度，信息的及時性提高了；另一方面，ASP中心的專家們對企業(yè)提供的數(shù)據(jù)資料進(jìn)行加工處理，為企業(yè)提供有針對性的咨詢建議，信息的有用性也大大提高了。
3．節(jié)約投入和運(yùn)營成本。企業(yè)再也不需要投入大量的人力、物力、財力開發(fā)和建設(shè)昂貴的管理信息系統(tǒng)，企業(yè)信息的加工處理都將由ASP中心完成。除了在投入方面帶來的變化外，由于企業(yè)不用再設(shè)置龐大的信息處理機(jī)構(gòu)，帶來人工費(fèi)用的節(jié)省以及系統(tǒng)日常維護(hù)費(fèi)用的節(jié)省等因素，對于中小型企業(yè)是尤其有利的。
二、ASP方式帶來企業(yè)會計信息生產(chǎn)模式的市場化
以上市公司為例，傳統(tǒng)的會計信息生產(chǎn)和傳播模式是：會計信息由企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)部門生產(chǎn)，企業(yè)通過媒體向會計信息。在這種方式下，易于引發(fā)一系列的弊端：(1)會計信息容易被內(nèi)部人操縱，企業(yè)的管理當(dāng)局可以通過其控制的財務(wù)部門粉飾財務(wù)數(shù)據(jù)，甚至提供虛假的財務(wù)數(shù)據(jù)，損害股東的利益；(2)缺乏會計信息供給的市場激勵，由于提供財務(wù)數(shù)據(jù)屬于企業(yè)內(nèi)部職能的一部分，不存在市場競爭，作為企業(yè)職能部門的財務(wù)部門缺乏激勵，提供的會計信息的質(zhì)量和效率將大打折扣。
在互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)尚未發(fā)展起來之前，這種傳統(tǒng)的會計信息生產(chǎn)模式?jīng)]有受到動搖，這主要基于技術(shù)和兩方面的原因。技術(shù)方面的原因是高效的信息傳輸和加工處理方式還沒有出現(xiàn)。經(jīng)濟(jì)方面的原因則是會計信息的生產(chǎn)職能由市場執(zhí)行的交易費(fèi)用大大高于企業(yè)自己生產(chǎn)的成本。比如由于缺乏先進(jìn)的通訊手段，在企業(yè)與會計專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)之間傳輸會計的原始數(shù)據(jù)和加工后的會計資料的成本非常昂貴；再如，由于通訊手段的保密性差，可能造成的商業(yè)秘密泄漏的損失。
計算機(jī)技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展便會計信息由市場化的專門會計服務(wù)公司(ASP)生產(chǎn)成為可能。由于技術(shù)上的突破，網(wǎng)絡(luò)傳輸數(shù)據(jù)的代價不再高昂，集中大規(guī)模地處理數(shù)據(jù)也不成為。因此，在互聯(lián)網(wǎng)上由ASP提供專業(yè)的理財服務(wù)將成為未來的一種發(fā)展趨勢。
ASP的會計信息生產(chǎn)模式可以由下圖來表示：
這種模式下，成立的提供專業(yè)會計服務(wù)的人SP與企業(yè)簽訂合約。合約的包括:ASP替代企業(yè)執(zhí)行會計信息的生產(chǎn)職能，企業(yè)向ASP支付相應(yīng)的費(fèi)用，ASP要保證提供的會計信息的質(zhì)量和保守有關(guān)的商業(yè)秘密。
說明：
l．證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)規(guī)定上市公司所應(yīng)披露會計信息的標(biāo)準(zhǔn)；
2．證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)規(guī)定上市公司會計信息的披露時間、范圍、格式等具體要求；
3．會計準(zhǔn)則制訂機(jī)構(gòu)制定的基本會計準(zhǔn)則和具體會計準(zhǔn)則，以及在此基礎(chǔ)上的會計處理給出具體的說明，這是ASP處理會計信息的標(biāo)準(zhǔn)；
4．企業(yè)提供會計原始數(shù)據(jù)及加工要求；
5．ASP加工處理完成的符合會計準(zhǔn)則的財務(wù)報告經(jīng)過會計師事務(wù)所的審計；
6．審計后的財務(wù)報告提交給；
7．審計后的財務(wù)報告給其他信息使用者；
8．ASP代替企業(yè)的會計職能，隨時處理企業(yè)提供的原始會計數(shù)據(jù)，把結(jié)果返回給企業(yè)，并且根據(jù)企業(yè)和ASP之間的合約，ASP要向企業(yè)的管理當(dāng)局提供具有決策參考價值的財務(wù)。
三、ASP方式帶來其他方面的變革和改進(jìn)
1．會計信息供給中市場競爭機(jī)制的形成。當(dāng)會計信息作為商品走向市場，其供給就取決于市場的需求，在存在眾多ASP競爭的前提下，消費(fèi)者(企業(yè))可以獲得低價格和高質(zhì)量的會計信息。
2．有助于會計信息質(zhì)量的提高。會計信息質(zhì)量的提高依靠兩個方面的途徑：一是監(jiān)督，二是激勵。傳統(tǒng)會計工作模式下，企業(yè)自己生產(chǎn)會計信息，對它的監(jiān)督來自于政府、審計機(jī)構(gòu)、企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督以及股東的監(jiān)督。ASP模式下，企業(yè)不直接生產(chǎn)會計信息，原有的監(jiān)督主要轉(zhuǎn)移為對ASP的監(jiān)督，ASP提供虛假不實的會計信息不但會受到政府有關(guān)部門的懲罰，而且在ASP之間的競爭中將被淘汰。從這個角度來說，會使ASP站在中立的立場上提供會計信息；同時，高質(zhì)量會計信息的提供相應(yīng)獲得消費(fèi)者(企業(yè))的肯定和回報，使ASP受到激勵，這兩個方面都將促使會計信息質(zhì)量的改善。
3．有助于企業(yè)經(jīng)營者激勵約束機(jī)制的形成。會計信息生產(chǎn)職能從企業(yè)內(nèi)部分離出來以后，亦將對企業(yè)經(jīng)營者產(chǎn)生有力的激勵和約束。由經(jīng)營者操縱、控制會計信息的可能性大大降低甚至沒有了，這對企業(yè)經(jīng)營者產(chǎn)生的是：(1)會計信息真正成為衡量經(jīng)營者績效的工具；（2)在失去了對會計信息操縱的權(quán)利后，經(jīng)營青的機(jī)會主義、風(fēng)險將降低，經(jīng)營者唯有努力工作，獲得成績才能獲得自身價值的回報。
四、ASP方式存在的一些尚須解決的
ASP方式作為一種全新的服務(wù)模式，必然還存在一些尚需解決的問題。歸納起來主要有以下幾點：
1．安全性問題。對于企業(yè)來說，必然存在著一種戒心，即可能的商業(yè)秘密的泄漏。不解決這一問題，ASP方式就不可能存在下去。這一問題可能的解決有：(1)通過企業(yè)和ASP之間的合約，約束ASP的泄密；(2)通過立法加強(qiáng)對竊密、泄密的打擊；(3)網(wǎng)絡(luò)加密技術(shù)的完善。
2．網(wǎng)絡(luò)建設(shè)問題。ASP需要用戶聯(lián)網(wǎng)操作，很多業(yè)務(wù)對實時性有一定的要求，因此ASP對網(wǎng)絡(luò)傳輸能力的要求比普通的ISP更高，網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量差將直接影響ASP向用戶提供服務(wù)。如果沒有一個高速、高質(zhì)量的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，不會吸引企業(yè)接受這種服務(wù)方式。
第4篇：會計實務(wù)心得范文
1. 會計信息化對會計實務(wù)的積極影響
1.1對會計工作效率的影響。由于所有會計核算工作都是從會計信息系統(tǒng)中生成，企業(yè)會計人員不必再進(jìn)行繁雜、重復(fù)的會計核算，可以將工作的重點轉(zhuǎn)移到非事務(wù)性工作，例如：如何優(yōu)化業(yè)務(wù)流程、如何調(diào)整組織結(jié)構(gòu)。會計人員可以通過分析會計信息來發(fā)展企業(yè)在日常生產(chǎn)經(jīng)營過程中的問題，對客觀問題進(jìn)行調(diào)節(jié)與控制，從而減少資源的浪費(fèi)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。會計人員通過分析用戶的信息需求，不僅能夠制定相關(guān)的信息紀(jì)律、儲存與報告的規(guī)則等，還能夠制定在信息處理過程中用到的方法，并把這些結(jié)果經(jīng)過處理后傳遞給有關(guān)的用戶。
1.2對會計信息傳遞的影響。會計信息化并不是簡單模仿手工會計處理賬務(wù)或者是計算機(jī)的延伸，而是充分利用網(wǎng)絡(luò)和信息技術(shù)的優(yōu)勢來避免傳統(tǒng)手工會計的不足。企業(yè)可以廣泛應(yīng)用電子交易方式、自動化生產(chǎn)系統(tǒng)以及網(wǎng)絡(luò)節(jié)點之間的電子化服務(wù)，就是在業(yè)務(wù)發(fā)生過程中啟動信息的處理、記錄、儲存以及報告信息。這樣會計原始數(shù)據(jù)的采集轉(zhuǎn)移到對應(yīng)的業(yè)務(wù)節(jié)點，企業(yè)信息系統(tǒng)負(fù)責(zé)會計所需要的所有數(shù)據(jù)的采集。
1.3對會計操作方式的影響。第一，在對會計信息進(jìn)行處理的過程中，一般都是需要數(shù)據(jù)庫的輔助來完成。尤其是使用規(guī)模較大的數(shù)據(jù)庫能夠顯著提升數(shù)據(jù)的處理效率。此外，龐大的數(shù)據(jù)庫可以滿足不同信息使用者同時訪問，大大的提高了信息使用者的工作效率。第二，會計信息化可以利用財務(wù)軟件實現(xiàn)更多管理功能，比如不僅可以便捷的進(jìn)行賬務(wù)處理，還能夠保證財務(wù)信息的安全與及時[1]。
1.4對會計模型產(chǎn)生的影響。在運(yùn)用會計信息化進(jìn)行賬務(wù)處理過程中，不是很重視會計監(jiān)督以及會計核算的功能，而比較重視會計信息的決策。企業(yè)決策層通過分析會計信息來進(jìn)行決策。會計信息化將核算與業(yè)務(wù)流程融合起來。在以前，財務(wù)管理中心與營銷管理中心職能區(qū)別是比較明顯的，兩者雖然有內(nèi)在關(guān)系，但是兩個部門之間都不會受到對方的影響。然而會計信息化則有效地將財務(wù)與營銷部門結(jié)合起來，實現(xiàn)了兩個部門的融合。
2.會計信息化對會計實務(wù)的不利影響
2.1對財務(wù)報表的影響。第一，隨著會計信息化的不斷深入，其特征也不斷突顯出來，它在一定程度上財務(wù)報表的影響，由于隨著財務(wù)報表使用者的數(shù)量不斷增多，很難兼顧到所有報表使用者的需求。第二，隨著社會經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展，無形資產(chǎn)在財務(wù)報表中占據(jù)重要的地位，倘若企業(yè)決策者忽略了報表中這些無形資產(chǎn)的問題，很容易讓決策層決策錯誤，給企業(yè)造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失。因此，會計信息化對財務(wù)報表中的影響主要是體現(xiàn)在無形資產(chǎn)上。第三，傳統(tǒng)的財務(wù)報表是紙質(zhì)的，而會計信息化使財務(wù)報表轉(zhuǎn)為磁盤、光盤等，這提高了會計信息的利用及傳遞效率[2]。
2.2政策法規(guī)尚不完善。會計信息化給賬務(wù)處理提供了便捷，但是也給隨意改變財務(wù)信息打開了方面之門。在會計信息化環(huán)境下，擺脫了紙質(zhì)憑證、報表等的限制，沒有辦法根據(jù)鑒章來判斷憑證的有效性。再加上有關(guān)法律法則的頒布速度比會計信息發(fā)展速度要慢，導(dǎo)致了法律法規(guī)的頒布與會計信息化的實施情況不協(xié)調(diào)，這樣會帶來更多的不必要的麻煩。
2.3計算機(jī)安全性有待提高。計算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)安全是影響賬務(wù)處理工作中的一個重要潛在安全因素。在進(jìn)行賬務(wù)處理的過程中很有可能由于計算機(jī)自己性能不穩(wěn)定的問題而造成存儲數(shù)據(jù)丟失或錯誤，導(dǎo)致財務(wù)工作順利進(jìn)行收到阻滯。另外，基于會計信息化的環(huán)境下，財務(wù)信息的輸送與共享將會變得更加快捷，隨之而來的安全問題也將出現(xiàn)。計算機(jī)在使用過程中很容易受到網(wǎng)路病毒或黑客的侵犯，導(dǎo)致財務(wù)數(shù)據(jù)外泄或丟失等等。
3. 我國會計信息化的對策
3.1注重法制建設(shè)。要保證會計信息真實以及提高會計信息質(zhì)量，首先應(yīng)當(dāng)以各種方式大力宣傳會計法律法規(guī)，使得財務(wù)人員以及單位主要領(lǐng)導(dǎo)都真正了解并且掌握會計法律法規(guī)，這是保證會計信息真實的基礎(chǔ)。其次，應(yīng)當(dāng)加快立法工作。國家應(yīng)當(dāng)制定并且落實計算機(jī)安全及數(shù)據(jù)安全的法律法規(guī)，從宏觀上加強(qiáng)信息安全控制，為會計信息化的發(fā)展提高良好的環(huán)境[3]。
3.2提高技術(shù)水平。對于重要的計算機(jī)應(yīng)當(dāng)安裝電磁屏蔽，從而防止外界的干擾，還可以設(shè)置計算機(jī)機(jī)房管理，采取安全保護(hù)措施，重視檔案的保存與管理，防止資料的丟失和泄露。
3.2.1加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制與網(wǎng)絡(luò)安全防范能力。要加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制與網(wǎng)絡(luò)安全防范能力，可以從以下幾個方面入手：1）對財務(wù)人員進(jìn)行分級管理，授予不同的等級權(quán)限。2）形成健全的網(wǎng)絡(luò)安全防范措施，防止網(wǎng)絡(luò)病毒、黑客等非法用戶的入侵。3）建立會計信息資料的備份，對重要的會計信息應(yīng)當(dāng)展開多級備份，并且重視審計制度。對電腦病毒的防范可以利用防火墻技術(shù)，把病毒和非法訪問擋在企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)之外，對信息系統(tǒng)全部采用數(shù)據(jù)加密技術(shù)，預(yù)防信息的泄密。
3.2.2建立進(jìn)入系統(tǒng)的權(quán)限制度，加強(qiáng)數(shù)據(jù)的保密。在電腦系統(tǒng)中建立數(shù)據(jù)保護(hù)系統(tǒng)，讓財務(wù)人員設(shè)置自己使用的登錄賬號、密碼與相關(guān)保護(hù)措施。在需要對系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)進(jìn)行修改的時候需要配合系統(tǒng)的自動識別入口來進(jìn)行登陸修改。如果有未經(jīng)允許的用戶企圖侵入系統(tǒng)或者財務(wù)人員的登錄密碼超限額使用時，系統(tǒng)會自動鎖定，凍結(jié)此用戶的登錄，并且立即報警。在進(jìn)入系統(tǒng)時，應(yīng)當(dāng)加一些口令等權(quán)限設(shè)置，并且還可以考慮硬件與軟件的加密等計算機(jī)保密措施。
3.3提高軟件的性能。企業(yè)可以對買進(jìn)的商業(yè)化軟件進(jìn)行再次開發(fā)，并通過接口和系統(tǒng)集成的辦法來客服原有軟件的缺點。在Windows系統(tǒng)中，可以采用Foxpro、Sybasc、Visualbasic等數(shù)據(jù)庫語言，提高會計系統(tǒng)對網(wǎng)絡(luò)的適應(yīng)性。
3.4提高財務(wù)人員綜合素質(zhì)。要讓財務(wù)人員從本質(zhì)上認(rèn)識到會計信息化的重要性。實現(xiàn)會計信息化不僅是賬務(wù)處理的革命，而且對于會計本身也是一次很好的改革，會計人員應(yīng)當(dāng)主動地區(qū)去接受更多的計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等知識，這樣才能靈活運(yùn)用會計信息化系統(tǒng)，讓會計人員從手動記賬、算賬中解脫出來，可以有更多的精力投入與資金的分析與評測中。
3.5展開專業(yè)技能培訓(xùn)。組織會計人員培訓(xùn)時，應(yīng)當(dāng)在培訓(xùn)內(nèi)容上符合實際工作的需要，讓會計人員學(xué)了就能用上，完善其會計電算化的知識結(jié)構(gòu)體系。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立良好的培訓(xùn)體系，落實培訓(xùn)效果，培養(yǎng)出一大批不僅精通計算機(jī)信息技術(shù)又專于財務(wù)管理知識的人才，滿足企業(yè)的需求。
第5篇：會計實務(wù)心得范文
本文從管理會計和財務(wù)會計的內(nèi)涵和聯(lián)系出發(fā)，闡述了管理會計和財務(wù)會計會計管理的一種技術(shù)分工，兩種不同的體系，兩者在企業(yè)經(jīng)營密不可分，在實踐中，綜合兩種信息，完成對外報告和對內(nèi)報告，全面預(yù)算管理是其改進(jìn)的結(jié)合方式，能為企業(yè)發(fā)展發(fā)揮管理功效。
關(guān)鍵詞：管理會計 財務(wù)會計 融合
一、管理會計與財務(wù)會計概念
1.管理會計的定義很多，沒有統(tǒng)一概念，但特征都是一種通過提供信息、信息的反饋來進(jìn)行經(jīng)濟(jì)管理活動。本著提高企業(yè)效益的目標(biāo)。
2.財務(wù)會計的本質(zhì)是按照會計準(zhǔn)則，提供財務(wù)報告，為企業(yè)管理提供計劃、監(jiān)控、決策。
二、管理會計與財務(wù)會計的聯(lián)系
在企業(yè)實踐中，管理會計與財務(wù)會計聯(lián)系密切，歸納起來有以下幾點：
（1）核算對象。核算對象都是企業(yè)資金運(yùn)動，內(nèi)容有很多重疊。管理會計用成本核算來管理成本，財務(wù)會計用當(dāng)期損益核算。
（2）功能上。通過記錄、計量和經(jīng)濟(jì)活動評價，提高經(jīng)濟(jì)效益。
（3）信息來源，都是企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動信息。
1.工作方法及其成果不同。財務(wù)會計有規(guī)定的工作順序，核算方法穩(wěn)定，憑證、賬簿等工作成果都有規(guī)定的格式。管理會計工作程序不固定，根據(jù)需要采用不同的方法，如現(xiàn)代數(shù)學(xué)和計算機(jī)處理技術(shù)，可隨時設(shè)計表格和報告樣式，雖也和財務(wù)會計一樣用貨幣計量，但非貨幣量度也常采用。
2.對會計人員的素質(zhì)要求不同。財務(wù)會計首要的技能就是必須熟悉會計準(zhǔn)則、相關(guān)法規(guī)，職業(yè)判斷每筆業(yè)務(wù)，熟練制作報表等。管理會計要求更高的綜合素質(zhì)。不僅要有財務(wù)基礎(chǔ)，又要懂企業(yè)管理，會分析經(jīng)營數(shù)據(jù)，要有處變能力。
三、管理會計和財務(wù)會計在企業(yè)實踐中的融合
管理會計和財務(wù)會計都源于原始會計實踐，隨著社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展根據(jù)使用方法的不同，分為兩支，但二者有一致的本質(zhì)和目標(biāo)，實際中也是密切聯(lián)系的。
1.控制過程的融合。在企業(yè)經(jīng)營管理中，管理會計與財務(wù)會計通過各類管理會計工具，相輔相成。管理環(huán)節(jié)中的業(yè)績評價，是直接聯(lián)系管理會計與財務(wù)會計的重要環(huán)節(jié)。企業(yè)經(jīng)營中采用管理會計方法本身表明兩種會計實現(xiàn)了融合。
2.信息輸入的融合。實踐中管理會計用財務(wù)會計數(shù)據(jù)作為信息源，因為會計語言的一致性，有益于提升管理效率。
四、管理會計和財務(wù)會計的融合與全面預(yù)算管理
1.全面預(yù)算管理及應(yīng)用。預(yù)算是未來的以貨幣計量的計劃。預(yù)算制度由非營利單位始發(fā)，20世紀(jì)初被企業(yè)援用，憑借預(yù)算來考核、控制企業(yè)內(nèi)部各種財務(wù)及非財務(wù)資源，達(dá)成既定的經(jīng)營目標(biāo)。
2.全面預(yù)算管理中管理會計與財務(wù)會計的融合。全面預(yù)算管理是管理會計與財務(wù)會計我國企業(yè)實踐中最典型的融合點。
2.1在預(yù)算控制環(huán)節(jié)的融合。預(yù)算的編制、執(zhí)行、調(diào)控、評價等多個環(huán)節(jié)聯(lián)結(jié)成一個完整的預(yù)算控制體系，預(yù)算與戰(zhàn)略、獎懲制度密切掛鉤，用反饋和考核來實現(xiàn)實際信息和計劃信息的互動的閉環(huán)。在一個預(yù)算期間，持續(xù)歸集與全面預(yù)算中的鉤稽各個指標(biāo)的數(shù)據(jù)，如果實際數(shù)據(jù)偏離計劃，當(dāng)及時找到原因，進(jìn)行處理。同時，預(yù)算考評是預(yù)算管理中必要環(huán)節(jié)，即考核各預(yù)算目標(biāo)的實現(xiàn)，采取適當(dāng)?shù)莫剳停顔T工和管理者完成預(yù)算目標(biāo)。
2.2在預(yù)算編制中的融合。全面預(yù)算編制的起點，存在銷售觀預(yù)算、利潤觀預(yù)算、二者折中不同的觀點。但最終都回歸到企業(yè)預(yù)期的目標(biāo)。資產(chǎn)、現(xiàn)金流量和負(fù)債的財務(wù)預(yù)算。用一致的流程和邏輯來編制預(yù)測性報表。嚴(yán)格遵循財務(wù)會計準(zhǔn)則。
3.全面預(yù)算管理的缺陷及改進(jìn)。
3.1全面預(yù)算管理的缺陷。作為一種很強(qiáng)的管理控制工具，全面預(yù)算管理也不乏缺陷，包括戰(zhàn)略指向不明，延遲、其中對非財務(wù)指標(biāo)的忽略是重要缺陷，管理會計思想如戰(zhàn)略管理、行為管理、無法納入全面預(yù)算管理制定的程序上，管理會計與財務(wù)會計真正的有機(jī)融合并沒有實現(xiàn)，關(guān)鍵性的因素難以發(fā)揮作用。
3.2全面預(yù)算管理的改進(jìn)。
3.2.1全面預(yù)算管理應(yīng)有戰(zhàn)略導(dǎo)向。美國有60%的企業(yè)的預(yù)算與戰(zhàn)略失去聯(lián)系。在中國也是，財務(wù)目標(biāo)是企業(yè)操作的重點，缺乏戰(zhàn)略導(dǎo)向。各職能部門及其人員沒有將企業(yè)的戰(zhàn)略落實在實際工作中，要改進(jìn)現(xiàn)狀，戰(zhàn)略與預(yù)算必須直接銜接，通過預(yù)算，具體化戰(zhàn)略為可執(zhí)行的目標(biāo)，戰(zhàn)略控制用目標(biāo)實施得到保障。
3.2.2全面預(yù)算管理應(yīng)有綜合業(yè)績評價體系的補(bǔ)充。用業(yè)績評價體系彌補(bǔ)全面預(yù)算管理缺陷，引進(jìn)了平衡計分卡，它是管理會計與財務(wù)會計中融合的代表。平衡計分卡集管理會計與財務(wù)會計于一體，平衡計分卡是有效全面預(yù)算管理與企業(yè)戰(zhàn)略結(jié)合的方法。在我國的取得了良好的運(yùn)用效果。
五、管理會計與財務(wù)會計在企業(yè)管理中融合的實現(xiàn)
1.融合模式:基于現(xiàn)實因素的一種選擇。在設(shè)計融合的模式時，需要考慮以下幾點：
（1）應(yīng)根據(jù)特定企業(yè)戰(zhàn)略需求，綜合設(shè)計；
（2）會計管理制度設(shè)計要從企業(yè)原本的管理會計制度出發(fā)，漸變式的改進(jìn)；
（3）顧忌成本效益，先易后難，平穩(wěn)過渡。在企業(yè)實踐中管理會計與財務(wù)會計發(fā)生聯(lián)系的主要結(jié)合點是全面預(yù)算管理。目前，我國很多企業(yè)采用的全面預(yù)算控制，方法簡單，技術(shù)簡明，雖在思想上不及平衡計分卡但實行的基礎(chǔ)較好，特別適合管理水平還不高的中小型企業(yè)。
2.實現(xiàn)融合的外部條件。在會計準(zhǔn)則與管理會計目的的相容前提下，管理會計與財務(wù)會計的融合，能夠有效提高管理控制，已經(jīng)由Weienberger和Angelkort實證驗證。
六、企業(yè)管理中實現(xiàn)管理會計與財務(wù)會計融合的作用
促進(jìn)管理會計與財務(wù)會計在企業(yè)內(nèi)部管理中的有機(jī)融合，絕不是為融合而融合，其對企業(yè)改善管理有重要作用。
1.有利于建立企業(yè)戰(zhàn)略和財務(wù)績效之間的邏輯關(guān)系。通過管理會計工具，將戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為具體的財務(wù)目標(biāo)，才有助于企業(yè)價值的增值。
2.有利于會計的管理職能的充分發(fā)揮。通過對人對物的管理來做到企業(yè)管理，財務(wù)會計通過對經(jīng)濟(jì)事項的計量、管理會計通過對人的管理，兩者雙管齊下，共同作用。有利于會計的管理職能的充分發(fā)揮。
七、結(jié)語
管理會計和財務(wù)會計會計管理的一種技術(shù)分工，兩種不同的體系，在企業(yè)經(jīng)營密不可分，在實踐中，綜合兩種信息，完成對外報告和對內(nèi)報告，全面預(yù)算管理是其改進(jìn)的結(jié)合方式。
參考文獻(xiàn)：
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第6篇：會計實務(wù)心得范文
［關(guān)鍵詞］會計師事務(wù)所薪酬激勵統(tǒng)計分析
審計報告是會計師事務(wù)所生產(chǎn)的產(chǎn)品。審計報告絕大部分是依靠事務(wù)所的審計人員來完成，需要審計人員在審計過程中運(yùn)用專業(yè)知識和專業(yè)技能，合理地做出專業(yè)判斷。因此，審計人員是會計師事務(wù)所核心的資源。但是，每一個審計人員對事務(wù)所的貢獻(xiàn)和重要性存在差異。為了能夠有效地研究事務(wù)所人員的薪酬方式，本文著手進(jìn)行對會計師事務(wù)所人員的分層研究。
一、 會計師事務(wù)所人員的分層研究
通過對會計師事務(wù)所的調(diào)查，不難看出審計人員的異質(zhì)性可以用它的重要性和邊際貢獻(xiàn)來衡量。重要性主要由審計人員在會計師事務(wù)所的職務(wù)高低來體現(xiàn)。職務(wù)越高，說明他在事務(wù)所中承擔(dān)越大的職能和職責(zé)。邊際貢獻(xiàn)大小由邊際貢獻(xiàn)率表示。邊際貢獻(xiàn)率越高，表明這類人員對事務(wù)所的生產(chǎn)經(jīng)營影響越大，說明每增加一個這樣的人員就能夠帶來更高的管理效益和營業(yè)收人。據(jù)此，可按審計人員的職務(wù)以及他們對的邊際貢獻(xiàn)率兩個指標(biāo)將會計師事務(wù)所的人員分為四種類型
（1）I型人員在事務(wù)所的職位最低，在審計過程中主要從事的是重復(fù)率高、程序化的工作，他們極少涉及到審計決策，因此他們在決策能力、判斷能力等方面的要求不高、承擔(dān)的風(fēng)險和壓力也較小，給事務(wù)所的貢獻(xiàn)十分有限。I型人員指在會計師事務(wù)所職務(wù)和貢獻(xiàn)率都較低的一般審計人員，主要是從事技術(shù)含量低、勞動重復(fù)性高的工作人員。一般來說，審計員、審計助理屬于這類人員。
（2）II型人員職務(wù)上升一個層次，比較多地參與審計過程進(jìn)行程序化決策，他們會承擔(dān)一部分決策的壓力和風(fēng)險，而且一旦離職可能帶走許多事務(wù)所的客戶，影響事務(wù)所的經(jīng)營和管理。因此，II型人員指職務(wù)、貢獻(xiàn)率都處于中等的審計人員，主要從事對項目的實施和控制。審計經(jīng)理、高級項目經(jīng)理、項目經(jīng)理等中層管理人員屬于這類人員。他們作為審計項目的實施層負(fù)責(zé)制定項目實施計劃、組織人員、落實進(jìn)度、監(jiān)督實施、現(xiàn)場控制審計風(fēng)險等。
（3）III型人員處于II型和IV型人員之間。職務(wù)、貢獻(xiàn)率都較高的審計人員，主要從事事務(wù)所的組織管理工作。III型人員牽涉各方面的組織管理工作，經(jīng)常需要進(jìn)行各類決策，特別要掌握整個審計質(zhì)量和風(fēng)險的控制，承擔(dān)的風(fēng)險和壓力都很大。高級經(jīng)理、部門經(jīng)理、部門副經(jīng)理等中高層管理人員屬于這類人員。他們擁有與職能部門接洽、風(fēng)險與質(zhì)量控制以及人力資源管理、資本預(yù)算、成本控制、公共關(guān)系等組織管理職能。
（4）IV型人員的形成過程更加復(fù)雜，充滿了不確定性。這類人員只有在II型和III型人員的基礎(chǔ)上，再通過大量的實踐、積累和摸索，才可能形成IV型人力資本。IV型人員的決策環(huán)境面臨著較大的不確定性，他們的決策直接關(guān)系到事務(wù)所的心衰存亡。IV型人員屬于職務(wù)和貢獻(xiàn)率都很高的審計人員，構(gòu)成事務(wù)所的戰(zhàn)略決策層。合伙人、所長、副所長等高層管理人員屬于這類人員。他們掌握事務(wù)所的市場開拓、發(fā)展戰(zhàn)略、風(fēng)險和質(zhì)量的監(jiān)控、投資和分配決策事項。
二、不同層次人員的薪酬激勵方式
根據(jù)上述對會計師事務(wù)所的分層研究，不同人力資本的特點和承擔(dān)的風(fēng)險是有差異的，造成薪酬激勵方式上也應(yīng)存在區(qū)別。人力資本理論提出：人力資本的投資主要依靠學(xué)校教育費(fèi)用和在職人員培訓(xùn)費(fèi)用的投資。I型人員投資成本低，可替代性強(qiáng)、人員流動性強(qiáng)且市場供給豐富，招募和培訓(xùn)成本都較低。因此事務(wù)所與他們之間很難形成長期契約義系，往往會通過短期契約和長期培訓(xùn)來激勵、留住他們。并且他們對于事務(wù)所的審計質(zhì)量、風(fēng)險控制的影響力很弱，并且個人財產(chǎn)非常有限等自身因素，因此他們不愿意也不能夠承擔(dān)太大的風(fēng)險。在薪酬激勵方式的選擇上，他們非常偏好工資、補(bǔ)貼等現(xiàn)金收入，然后是各種形式的培訓(xùn)，最不關(guān)注股票和期權(quán)激勵。這類人員應(yīng)該以短期激勵收入為主。
中層管理人員從事專門的管理或技術(shù)工作，需要專業(yè)的財務(wù)、人事、風(fēng)險管理等知識。這些技能和知識的獲得必須經(jīng)過較長時間的教育、培訓(xùn)和工作過程中的積累等，因此投資成本較高。中層管理人員在事務(wù)所中擁有較高的職務(wù)和職能特點，對項目的實施具有一定程度的影響和控制力。并且他們須在所審計項目的審計報告上簽字，使得其不得不承擔(dān)一部分事務(wù)所審計上的風(fēng)險。薪酬分配也應(yīng)該以中期激勵收入為主。
中高層管理人員在組織管理過程中充分體現(xiàn)了結(jié)果導(dǎo)向，他們的技能、知識和價值都體現(xiàn)在最終的業(yè)績上。中高層管理人員負(fù)責(zé)的是審計過程中的整個質(zhì)量和風(fēng)險控制，他們承擔(dān)了審計中的大部分風(fēng)險。
高層管理人員作為事務(wù)所的戰(zhàn)略決策者，關(guān)系到事務(wù)所的生存與發(fā)展。同時他們提供的物質(zhì)資本成為事務(wù)所承擔(dān)風(fēng)險的一種物質(zhì)抵押。所以，他們承擔(dān)了會計師事務(wù)所很高的經(jīng)營風(fēng)險。另一方面，他們比較看重的是自身價值和才干的發(fā)揮，以及社會和他人對自己的認(rèn)同。因此，他們希望能夠獲得股票和期權(quán)，以便更好地實現(xiàn)自己的利益和價值，其次是利潤分享，然后是現(xiàn)金收入、職務(wù)消費(fèi)和企業(yè)年金。薪酬分配應(yīng)以長期激勵收入為主。
三、結(jié)論
根據(jù)上面的理論分析，本文大致可以得出以下結(jié)論：不同職位的薪酬構(gòu)成存在著明顯的差異。總體上看，隨著職位的提高，人員就越偏重長期的激勵收入。但是，目前會計師事務(wù)所很少對中層和中高層管理人員進(jìn)行剩余分配，導(dǎo)致他們的積極性不高，人員流失嚴(yán)重。會計師事務(wù)所應(yīng)在以后的薪酬分配上逐步完善。
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第7篇：會計實務(wù)心得范文
一、完善注冊會計師在驗資業(yè)務(wù)中更好發(fā)揮作用的途徑
社會經(jīng)濟(jì)秩序的好壞,在很大程度上取決于企業(yè)行為的優(yōu)劣,企業(yè)設(shè)立的第一件大事就是籌集生產(chǎn)經(jīng)營所需要的法定資本金,注冊會計師對企業(yè)資本的驗證也就是對企業(yè)經(jīng)營行為的首次檢驗,倘若第一關(guān)把不嚴(yán),往往會給一些無本經(jīng)營的投機(jī)公司等開綠燈,嚴(yán)重擾亂正常的經(jīng)濟(jì)秩序。注冊會計師可通過以下幾個途徑更好的發(fā)揮其作用:
第一,會計師事務(wù)所的管理部門應(yīng)認(rèn)真行使其管理責(zé)任,尤其是應(yīng)加強(qiáng)對縣級和地域偏僻的會計師事務(wù)所的監(jiān)管和不定期的檢查。
第二,會計師事務(wù)所的管理部門在每年多次對注冊會計師進(jìn)行培訓(xùn)中,應(yīng)主動邀請所在地外匯局宣講外匯管理政策、法規(guī)和外匯業(yè)務(wù)等知識,使注冊會計師及時了解和掌握新的外匯管理政策和法規(guī)。
第三,對注冊會計師的違規(guī)驗資和對外方注冊資本進(jìn)行虛假驗資且出具驗資報告的,應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)處罰,以警示注冊會計師的違規(guī)驗資行為。
第四,外匯局應(yīng)提醒當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門在向企業(yè)計征稅款時和工商部門在為外商投資企業(yè)換發(fā)營業(yè)執(zhí)照副本時,尤其是在副本上標(biāo)注實收資本金額前,一定要認(rèn)真審查驗資報告中是否附有所在地外匯局出具的外方出資情況詢證函回函等外方出資情況的有關(guān)復(fù)印件。如外方出資的銀行進(jìn)賬單、實物投資報關(guān)單、銀行詢證函、外方出資情況詢證函和資本項目外匯業(yè)務(wù)核準(zhǔn)件等等。
第五,外幣結(jié)算的銀行應(yīng)加強(qiáng)外商投資企業(yè)驗資詢證的內(nèi)部監(jiān)管機(jī)制,尤其應(yīng)規(guī)范對外商投資企業(yè)注冊資本驗資詢證的登記管理,外匯局應(yīng)不定期對下級支局和外幣結(jié)算銀行為外商投資企業(yè)出具銀行詢證函的檢查。
因此,注冊會計師自身應(yīng)恪守獨(dú)立、客觀、公正的執(zhí)業(yè)原則,嚴(yán)格遵守獨(dú)立審計準(zhǔn)則的有關(guān)要求,以高度的責(zé)任感,認(rèn)真、謹(jǐn)慎的出具驗資報告,并對報告內(nèi)容的真實性、合法性負(fù)責(zé),為社會經(jīng)濟(jì)持續(xù)、健康、穩(wěn)定的發(fā)展做出巨大貢獻(xiàn)。
二、完善注冊會計師充分發(fā)揮其鑒證作用的策略
首先,應(yīng)保持適當(dāng)?shù)穆殬I(yè)質(zhì)疑。注冊會計師無論在審計計劃階段還是實施階段,都必須保持必要的職業(yè)質(zhì)疑,審計人員不能搜集充分、適當(dāng)?shù)膶徲嬜C據(jù)來表明被審計單位的報表是公允的,則推定其不公允。注冊會計師要客觀地評價所觀察的情況及所搜集的證據(jù),并對任何潛在的負(fù)面指標(biāo)或跡象保持應(yīng)有的職業(yè)謹(jǐn)慎,以確定其是否導(dǎo)致財務(wù)報表重大不實的表達(dá)。
其次,對內(nèi)部控制制度應(yīng)重新評估。內(nèi)部控制是一個企業(yè)中防范舞弊最基本的措施,有效的內(nèi)控制度可以將舞弊的大門封住,降低舞弊的機(jī)會。而作為注冊會計師則有責(zé)任通過審查和評價內(nèi)部控制系統(tǒng)是否健全、有效,以及相應(yīng)地檢查和評價經(jīng)營業(yè)務(wù)的各個部門可能存在的暴露和風(fēng)險。為此,注冊會計師應(yīng)確定被審組織是否建立了現(xiàn)實的組織目標(biāo),是否有書面政策以說明具體的禁則及在發(fā)現(xiàn)違反行為時應(yīng)采取的行動,是否建立和保持了恰當(dāng)?shù)氖跈?quán)政策,是否已制定了用以控制一些活動和保護(hù)資產(chǎn)的政策與程序及其機(jī)制,是否具有為管理層提供足夠、可靠信息的通訊渠道,是否具備能保證控制的控制環(huán)境,是否需要提出一些協(xié)助防止舞弊的建議等。
再次,分析被審計單位有無操縱報表的動機(jī)。由于審計測試及被審計單位內(nèi)部控制的固有限制,注冊會計師依據(jù)審計準(zhǔn)則對內(nèi)外串通、高科技舞弊等行為難以察覺,因此在審計過程中應(yīng)對被審計單位是否有粉飾報表動機(jī)予以充分關(guān)注,保持應(yīng)有的職業(yè)謹(jǐn)慎。許多情況下企業(yè)都有操縱財務(wù)報表的動機(jī),有時甚至是多種情況同時發(fā)生的,因此注冊會計師在審計企業(yè)之前應(yīng)該充分了解企業(yè)情況,詳細(xì)分析企業(yè)可能發(fā)生的報表操縱類型,然后注冊會計師應(yīng)該尤其關(guān)注在此處操縱類型下企業(yè)可能使用的手段。
總之,報表操縱行為嚴(yán)重?fù)p害了投資者的利益,擾亂了資本市場的健康發(fā)展,其負(fù)面作用是巨大的,因此必須在實踐中采取有效的對策加以解決。
三、提高會計咨詢、會計服務(wù)質(zhì)量的策略
從國外成功的經(jīng)驗我們可以看出,在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地區(qū)咨詢業(yè)務(wù)往往占會計師事務(wù)利潤的大部分,因此我們應(yīng)當(dāng)審時度勢,以積極的態(tài)度、戰(zhàn)略的眼光積極開拓會計咨詢、會計服務(wù)業(yè)務(wù),提高注冊會計師的業(yè)務(wù)水平,提高咨詢、服務(wù)質(zhì)量,以此來充分發(fā)揮其服務(wù)作用。具體方法有:
(一)重視咨詢、服務(wù)市場
管理建議書是注冊會計師審計工作的副產(chǎn)品,是指注冊會計師針對審計過程中所注意到的、可能導(dǎo)致被審計單位會計報表產(chǎn)生重大錯報或漏報的內(nèi)部控制重大缺陷提出的書面建議。由于我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的情況,我國的注冊會計師在審計中出具管理建議書的并不多,即使發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制制度存在問題,注冊會計師一般也不提出解決方案,因此為改變這種狀況,實現(xiàn)企業(yè)與事務(wù)所的雙贏,注冊會計在完成審計業(yè)務(wù)的同時,可以針對企業(yè)情況向企業(yè)提出整改建議,也可以與企業(yè)達(dá)成合作協(xié)議,為企業(yè)制定完善的管理制度,這樣新的服務(wù)不但獲得了經(jīng)濟(jì)效益,同時也壯大企業(yè)自身發(fā)展,在建立與客戶的長期合作關(guān)系的同時,為自己贏得了潛在的業(yè)務(wù)市場,因為客戶會成為你最有力的廣告宣傳者。因此,注冊會計師應(yīng)在會計師事務(wù)所的指導(dǎo)下充分利用管理建議書來展示自己,推銷自己,拓寬業(yè)務(wù)范圍。
(二)建立相關(guān)信息檔案庫,為開展會計咨詢提供充足的信息來源
信息是知識經(jīng)濟(jì)的核心,會計師事務(wù)所作為會計服務(wù)中心,首先應(yīng)該成為會計信息中心,才能充分體現(xiàn)和發(fā)揮注冊會計師在經(jīng)濟(jì)活動中“智囊團(tuán)”作用。首先會計師事務(wù)所應(yīng)針對不同行業(yè),分別建立行業(yè)數(shù)據(jù)庫,針對不同企業(yè)情況與同行業(yè)相比較可以分清企業(yè)的優(yōu)劣,進(jìn)一步提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益;其次,針對企業(yè)自身建立數(shù)據(jù)庫,形成企業(yè)發(fā)展全過程的記錄,可以針對不同時期進(jìn)行分析比較,及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)可能面臨的危機(jī),規(guī)避風(fēng)險;最后,事務(wù)所還要廣泛收集國家的宏觀經(jīng)濟(jì)政策、行業(yè)信息,在咨詢服務(wù)中做到心中有數(shù),并針對新的政策和信息及時作出調(diào)整,真正為企業(yè)的發(fā)展服務(wù),只有這樣才能贏得客戶信賴,贏得市場。
(三)必須提高注冊會計師自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和知識水平
對會計師事務(wù)所來說,首先,要抓好人才培養(yǎng)、員工培訓(xùn),提高事務(wù)所整體素質(zhì);其次,要加快實現(xiàn)注冊會計師工作的自動化,改變注冊會計師以手工勞動為主的現(xiàn)狀,事務(wù)所要把為注冊會計師配備計算機(jī)硬、軟件工程列入工作議程,至少列入近期發(fā)展計劃。在此基礎(chǔ)上,逐步實現(xiàn)信息聯(lián)網(wǎng)和信息的遠(yuǎn)距離傳輸,促使個人智力資源向整體智力資源的擴(kuò)散,實現(xiàn)知識共享。只有這樣,才能以最低的成本,最短的時間為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
參考文獻(xiàn):
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[2]江平.《社會應(yīng)恰當(dāng)評價注冊會計師的作用》.中國注冊會計師,2002年7月。
第8篇：會計實務(wù)心得范文
【關(guān)鍵詞】 會計教學(xué)；會計實務(wù)；對接方式
近年來，隨著我國經(jīng)濟(jì)的高速增長，多種類型的經(jīng)濟(jì)體不斷涌現(xiàn)，社會對會計人才的需求也在逐步加大，對會計畢業(yè)生的知識結(jié)構(gòu)也提出了更高的要求。根據(jù)權(quán)威部門預(yù)測和相關(guān)機(jī)構(gòu)的實地調(diào)研，具備一定理論知識，既熟悉會計實務(wù)工作，又掌握企業(yè)管理和金融等相關(guān)知識的專業(yè)人才正在逐步成為市場需求的熱點。面對全球經(jīng)濟(jì)一體化而帶來的對會計人才需求變化的特點和要求，筆者從社會實踐的角度出發(fā)，對高等院校如何創(chuàng)新會計教學(xué)與實務(wù)對接提出一點粗淺看法，僅供參考。
一、創(chuàng)新會計教學(xué)與實務(wù)對接是社會發(fā)展的需要
（一）世界經(jīng)濟(jì)一體化的需要
我國自從加入WTO以來，積極融入世界經(jīng)濟(jì)一體化的進(jìn)程，國際貿(mào)易連年遞增，國際經(jīng)濟(jì)往來日益頻繁，中國經(jīng)濟(jì)已經(jīng)成為世界經(jīng)濟(jì)的重要部分。世界經(jīng)濟(jì)的一體化，迫切需要作為國際通用的商業(yè)語言――會計工作國際化。相應(yīng)的，迫切需要面向世界，適應(yīng)全球化，具有全球戰(zhàn)略眼光的各種經(jīng)濟(jì)類人才。
（二）會計準(zhǔn)則國際趨同的需要
2006年2月15日，財政部在北京舉行會計審計準(zhǔn)則體系會，了39項企業(yè)會計準(zhǔn)則，這標(biāo)志著適應(yīng)我國市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求，與國際慣例趨同的企業(yè)會計準(zhǔn)則體系正式建立。在新的會計準(zhǔn)則體系中，包括1項基本準(zhǔn)則，38項具體準(zhǔn)則和相關(guān)應(yīng)用指南。而38項具體準(zhǔn)則中，還包括了22項新推出的會計準(zhǔn)則，并對原有16項會計準(zhǔn)則作了相應(yīng)修改，這極大地豐富了原有的會計準(zhǔn)則體系。新會計準(zhǔn)則體系，已于2007年1月1日起首先在上市公司施行，2008年起將在國有和國有控股的所有企業(yè)施行，相應(yīng)的高校會計教學(xué)應(yīng)盡快適應(yīng)這種變化，及時更新教學(xué)內(nèi)容，較快的普及新的會計準(zhǔn)則體系。
（三）人才市場發(fā)展的需要
從最近幾年我國各大人才市場及各種大型的人才交流會反饋的信息來看，市場對會計人才的需求已呈飽和的狀態(tài)，而供給卻呈膨脹之勢。目前，我國會計從業(yè)人員超過全國總?cè)丝诘陌俜种唬覈惨虼顺蔀槭澜绐?dú)有的“超級會計大國”。然而適應(yīng)市場需求的高層次、高學(xué)歷、高素質(zhì)、高技能的會計人才卻相對較少。一方面是會計專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)的困難，另一方面又存在著社會對綜合素質(zhì)較高的會計專業(yè)人才需求旺盛的狀況。這種尖銳的矛盾反映出我們的會計專業(yè)學(xué)生需要適應(yīng)市場的需求。
（四）構(gòu)建創(chuàng)新型國家的需要
黨的十七大再次明確指出，要構(gòu)建創(chuàng)新型國家。國家的發(fā)展、社會的進(jìn)步要建立在“又好又快”的基礎(chǔ)上，強(qiáng)調(diào)速度與質(zhì)量、效益的統(tǒng)一。在人才的發(fā)揮和培養(yǎng)上，首先要保證“又好”，在“又好”的基礎(chǔ)上爭取“又快”。我們看到市場對會計人才的需求正在由傳統(tǒng)的應(yīng)用型向創(chuàng)新型人才發(fā)展。而創(chuàng)新型人才不僅需要有扎實的理論功底，同時還需要有應(yīng)用理論知識來分析問題、解決問題的能力。這就需要對現(xiàn)有的教育體制不斷地創(chuàng)新，實現(xiàn)由應(yīng)試教育向素質(zhì)教育的轉(zhuǎn)變。
二、創(chuàng)新會計教學(xué)的目的在于改進(jìn)目前的教學(xué)方式
在上世紀(jì)90年代中期，我國高校會計學(xué)、理財學(xué)、審計學(xué)三個專業(yè)學(xué)科的教育體系已經(jīng)形成并得到逐步完善。這種體系比較好地適應(yīng)了社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的情況，為我國培養(yǎng)出大批合格的財務(wù)、會計、審計方面的人才，但從發(fā)展的眼光來看，特別是考慮到21世紀(jì)未來發(fā)展的需要，筆者認(rèn)為，這種教育體系存在一些問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。
（一）分類教學(xué)缺乏融會貫通
會計學(xué)畢業(yè)生，由于學(xué)校學(xué)習(xí)的往往是各個方面的專業(yè)知識，例如會計、稅務(wù)、審計、財務(wù)管理、金融等等，既沒有對所學(xué)的知識有綜合實踐應(yīng)用的機(jī)會，又不能對所學(xué)的各門類知識進(jìn)行有效的融會貫通。因此并不能深刻體會到財務(wù)會計知識內(nèi)在的聯(lián)系性，或者體會不夠深入，在剛開始工作的過程中，難以有效運(yùn)用所學(xué)知識。
例如：學(xué)習(xí)會計知識，只是單純學(xué)會填制憑證，做分類賬，做會計報表，并沒有想到與稅務(wù)相關(guān)的各種條例、法規(guī)的聯(lián)系；學(xué)習(xí)審計，只是學(xué)習(xí)審計的流程，審計的目的，審計報告的編寫，并不能深入思考審計工作與會計工作的監(jiān)督與被監(jiān)督的關(guān)系。又例如：雖然在教材中加入各種票據(jù)的票樣，但各種票據(jù)結(jié)算方法、票據(jù)的往來程序仍沒有生動地表現(xiàn)出來，學(xué)生缺乏對會計流程的直觀認(rèn)識。
（二）教學(xué)方法相對單一
高等院校本科教學(xué)仍然是以課堂教學(xué)為主，現(xiàn)代化的教學(xué)手段相對較少，也沒能科學(xué)地運(yùn)用案例教學(xué)，不能充分調(diào)動學(xué)生的主動性，不利于學(xué)生綜合能力的培養(yǎng)。在大多數(shù)院校，課堂講授多而互動式的討論少，學(xué)生仍以應(yīng)對考試為主，在考試時以一些記憶性的問題和選擇題代替了分析性的問題。翻開會計教材就會發(fā)現(xiàn)，每一個問題和每一道作業(yè)題都有一個無需證明的正確答案。這種教學(xué)方法會誤導(dǎo)學(xué)生，使其認(rèn)為：“會計是同數(shù)字打交道，而不是和人打交道”，“每一個問題都有唯一正確答案”。而實際上會計處理的是復(fù)雜的人際關(guān)系，會計問題及其解決方法存在著很多不確定因素。會計教學(xué)的重點應(yīng)該是培養(yǎng)學(xué)生處理非確定因素時所必需的思路和技巧。
（三）缺乏進(jìn)行社會實踐的條件
按照教育部的要求，高等財經(jīng)院校的學(xué)生社會實踐、專業(yè)實驗和實訓(xùn)是有一定的指標(biāo)要求的。目前，很多院校都建立了自己的會計實驗室，但是并沒有都充分的利用起來。同時，由于市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會上不愿意接納學(xué)生進(jìn)行實習(xí)，所以學(xué)生在校四年的大學(xué)學(xué)習(xí)，基本沒有會計實踐操作，導(dǎo)致學(xué)生缺少實際動手操作能力。同時由于學(xué)校學(xué)習(xí)的局限性，不能給學(xué)生展示真正的會計實物（例如各種各樣的原始憑證），只能給出很少的幾個具有代表性的東西，而經(jīng)濟(jì)活動中原始憑證花樣繁多，從顏色到樣式各種各樣，學(xué)生沒有較多的接觸、示范，自然無法做到與實際接軌，影響其實際工作能力。許多會計院校在財務(wù)會計的理論研究方面，確實有不錯的成績，有的甚至站在會計學(xué)學(xué)科研究的前沿，而實踐教育卻不是這樣，最終形成學(xué)院式的教學(xué)方式。
（四）滿足于各門課程的灌輸，學(xué)時的完成，缺少理性分析與研究
由于會計學(xué)是一門自然科學(xué)與社會科學(xué)結(jié)合十分緊密的學(xué)科，具有相當(dāng)?shù)姆彪s性，課業(yè)任務(wù)往往比較繁重。因此，在教學(xué)過程中，單純課堂灌輸專業(yè)知識，而其他教學(xué)方式、方法和手段都相對滯后。例如：專業(yè)題只能告訴學(xué)生如何處理經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，記入哪些會計科目，但為什么要這樣做學(xué)生卻并不能完全了解；又比如，對固定資產(chǎn)折舊部分，學(xué)生們學(xué)會了用四種方法計算固定資產(chǎn)應(yīng)提的折舊額，而對每種折舊方法的適用范圍及其不同方法的應(yīng)用所產(chǎn)生的會計結(jié)果，卻了解不清楚；再如，對存貨計提存貨跌價準(zhǔn)備，什么情況下計提，什么情況下沖減，在什么情況下全部沖回或部分沖回，學(xué)生們很容易就學(xué)會了做題，但卻不能很好地理解其含義及處理原因。
（五）學(xué)生實習(xí)有誤區(qū)和假象
會計部門通常是一個單位的重要部門，即使學(xué)生到單位實習(xí)也很難在短時間內(nèi)了解一個單位的整個會計系統(tǒng)。同時學(xué)校與企業(yè)、會計師事務(wù)所等會計職業(yè)界的聯(lián)系松散，沒有一個固定長期的合作關(guān)系和聯(lián)系機(jī)制，因而使會計專業(yè)的實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)沒能形成一個良好而持久的運(yùn)行機(jī)制。我國民間職業(yè)團(tuán)體及會計職業(yè)界參與會計教育的聯(lián)系程度較小，因而從客觀上造成了教學(xué)與實務(wù)的脫節(jié)，不利于營造良好的會計教育環(huán)境。目前，有的院校為了完成學(xué)生實習(xí)的要求，讓學(xué)生自己找實習(xí)單位，有的只要在單位蓋個章即可，事實上學(xué)生就根本沒有實習(xí),使實習(xí)成了一個過場或假象。
三、改進(jìn)會計教學(xué)的基本設(shè)想
基于上面提到的我國高等會計教育方面的不足，筆者認(rèn)為有必要從以下幾個方面來改革創(chuàng)新會計教育模式，以便更好地實現(xiàn)高等會計教育中理論教育和會計實務(wù)的對接。
（一）更新教育理念
根據(jù)中國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展環(huán)境和會計準(zhǔn)則不斷國際會計趨同的特點，我們應(yīng)當(dāng)進(jìn)行教育理念的更新，即培養(yǎng)以滿足社會需求為導(dǎo)向，面向國內(nèi)、國際市場，適應(yīng)各類企業(yè)及非盈利組織需求的專業(yè)理財人員。同時要求學(xué)生具有開拓精神和創(chuàng)新意識，具備良好的職業(yè)道德。改變過去只重知識傳授，不重實踐動手能力的培養(yǎng)，忽視市場需求的做法。為此，學(xué)校有必要建立一套學(xué)生個人信息檔案系統(tǒng)。從學(xué)生進(jìn)入大學(xué)開始，追蹤考察其知識學(xué)習(xí)、技能掌握、綜合素質(zhì)提高、以至學(xué)生畢業(yè)后的就業(yè)去向及學(xué)生就業(yè)后用人單位對畢業(yè)生綜合能力的考察意見與建議。通過對學(xué)生在校期間知識技能的掌握情況及用人單位反饋意見的分析，及時調(diào)整和改進(jìn)會計教學(xué)，培養(yǎng)適應(yīng)社會需求的人才。
（二）改進(jìn)教學(xué)方法
新型的會計教學(xué)方法應(yīng)實現(xiàn)以“教師為中心”向“以學(xué)生為中心”的轉(zhuǎn)變，以“注重理論教學(xué)”向“理論基礎(chǔ)上的實踐教學(xué)”的轉(zhuǎn)變。課堂教學(xué)是會計教學(xué)的主要組成部分，課堂的作用在于提供給教師和學(xué)生一個共同交流的場所或平臺。在課堂教學(xué)上，以學(xué)生需求為依托，以培養(yǎng)能力為導(dǎo)向，采用“啟發(fā)式”、“案例式”、“討論式”、“模擬式”等教學(xué)方法，開展互動式、參與式的教學(xué)活動。在教材中加入實物的照片、圖片、增加實例，增強(qiáng)教材的生動性，可理解性。另外，制作教學(xué)光盤，把教學(xué)軟件引入課堂。把經(jīng)濟(jì)活動以用動畫或情節(jié)、展現(xiàn)出來。如從交易的結(jié)算、原始憑證的取得，到賬簿的登記、過賬、結(jié)賬，把一個會計主體某一期間的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)通過影片演示出來。在教學(xué)軟件中再加入有關(guān)審計的內(nèi)容，介紹會計造假案件等內(nèi)容，使會計教學(xué)具有立體感，使枯燥、晦澀的理論知識變得通俗易懂，提高了課堂的生動性，增強(qiáng)了學(xué)生學(xué)習(xí)積極性，培養(yǎng)了學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。在寓教于樂中達(dá)到教學(xué)的目的。
（三）重視社會實踐
會計是一門實踐性很強(qiáng)的學(xué)科，它的一些特殊的技術(shù)知識，更多地依靠在實踐中掌握。沒有足夠的實驗室練習(xí)或?qū)嵺`教學(xué)，會計專業(yè)學(xué)生很難透徹掌握會計的基本理論、原則與技能。因此，高等院校非常有必要加快會計課程的實驗室建設(shè)，不斷完善實驗室的信息資源、軟件資源、項目資源、技術(shù)資源，提高學(xué)生的實踐能力。有條件的應(yīng)當(dāng)真正建立不同形式的實驗基地，教學(xué)經(jīng)費(fèi)和學(xué)校建設(shè)應(yīng)有專項的實驗和相應(yīng)的基建要求。同時有必要和一些用人單位如大型國企、大型集團(tuán)公司、會計師事務(wù)所等建立合作關(guān)系，定期為學(xué)生提供實習(xí)的機(jī)會。同時學(xué)校也可以定期為實習(xí)單位提供專業(yè)知識培訓(xùn)。建設(shè)高校在課程設(shè)置時，增加實習(xí)的課時，保證學(xué)生有足夠的時間進(jìn)行實務(wù)對接。通過實習(xí),參與實際工作,不僅能鍛煉學(xué)生實際操作技能，而且還增強(qiáng)了學(xué)生的社會交往能力和充分展示自我的能力,為培養(yǎng)適應(yīng)社會需要的具有扎實理論知識和專業(yè)技能的現(xiàn)代復(fù)合型會計人才奠定了基礎(chǔ)。
（四）探索模塊化教學(xué)方式
模塊化教學(xué)主要針對社會崗位職業(yè)能力的需要進(jìn)行組合，由基本素質(zhì)模塊、會計專業(yè)通用執(zhí)業(yè)技能模塊、專業(yè)方向模塊、拓展模塊、綜合應(yīng)用模塊等組成。其中，基本素質(zhì)模塊、會計專業(yè)通用執(zhí)業(yè)技能模塊基本穩(wěn)定，而專業(yè)方向模塊則以社會調(diào)查為依據(jù)，緊跟時代步伐，及時調(diào)整培養(yǎng)方向。拓展模塊主要是為學(xué)生進(jìn)一步學(xué)習(xí)打下一定的基礎(chǔ)。綜合應(yīng)用模塊緊密結(jié)合實際，實行指導(dǎo)教師制，與企業(yè)進(jìn)行合作教育，有系統(tǒng)地組織學(xué)生參加崗位實戰(zhàn)，并結(jié)合實踐撰寫畢業(yè)論文。此外，還可以進(jìn)行課程的拆分與整合，與不同模塊相結(jié)合，不斷進(jìn)行課程的改革與創(chuàng)新。關(guān)于模塊化教學(xué)，學(xué)校可以有選擇的聘請校外教師，讓企業(yè)的CFO進(jìn)入學(xué)校課堂，進(jìn)行專題講座，使學(xué)生增加解決實際工作問題的能力。
（五）增加案例教學(xué)
實際工作過程中，我們發(fā)現(xiàn)剛走出校門的學(xué)生動手能力比較差，解決問題的能力比較差，獨(dú)立工作的能力也比較差。經(jīng)過和他們的探討，發(fā)現(xiàn)其中重要的一個原因就是在教學(xué)過程中模擬練習(xí)不夠，也就是案例教學(xué)不足，而且案例教學(xué)的深度、關(guān)聯(lián)度、新穎度不夠。這就需要學(xué)校設(shè)置專門的案例教學(xué)課程，以現(xiàn)實中最新發(fā)生的情況作為課堂案例。需要指出的是，這種案例教學(xué)不是老師以已有的結(jié)果進(jìn)行講授，而是讓學(xué)生參與到案例當(dāng)中，讓學(xué)生來對案例進(jìn)行符合邏輯的演義，通過不同組的演義得出不同的結(jié)果，以此提高學(xué)生解決實際問題的能力。
（六）提高教師的實踐教學(xué)水平
教師是教學(xué)的主導(dǎo)方面，會計教學(xué)質(zhì)量的高低在很大程度上取決于教師的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。要獲得良好的會計實踐教學(xué)效果，必須首先提高會計專業(yè)教師的實踐教學(xué)水平。而當(dāng)前的實際情況是，大多數(shù)會計專業(yè)教師是從學(xué)校畢業(yè)后直接任教的，很少參加社會實踐，實踐能力較為薄弱，影響教學(xué)效果。因此，提高會計專業(yè)教師的實踐教學(xué)水平，是提高教學(xué)水平的關(guān)鍵。
1.建立教師實踐基地。在目前建立大規(guī)模的學(xué)生社會實踐基地有些不合實際，而建立教師實踐基地是比較可行的。一方面教師實踐基地的數(shù)量、規(guī)模不大，比較容易找到；另一方面，由于教師具備較高的專業(yè)理論知識，可以向?qū)嵺`單位提供會計服務(wù)，實踐單位樂于接受。通過教師實踐基地的建立，學(xué)校與實踐單位互相學(xué)習(xí)、互相幫助，建立起密切的合作關(guān)系。通過建立教師實踐基地，讓教師參加社會實踐活動，可以改變?nèi)舾赡陙頃嫿逃浜笥趯嶋H經(jīng)濟(jì)發(fā)展的被動局面，及時給予學(xué)生最新的知識與信息，使學(xué)生適應(yīng)社會發(fā)展的需要。可以說，沒有實踐就沒有提高，應(yīng)當(dāng)把社會實踐當(dāng)作是教師的一種進(jìn)修，視為專業(yè)水平提高的重要途徑。
第9篇：會計實務(wù)心得范文
關(guān)鍵詞：上市公司；會計舞弊；造假防范
中圖分類號：F830 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號：1673-291X（2012）34-0076-02
在中國，企業(yè)通過上市可以獲得直接融資渠道，擴(kuò)大規(guī)模提升知名度，增強(qiáng)競爭力。隨著企業(yè)所處的經(jīng)濟(jì)環(huán)境越來越復(fù)雜，上市公司會計信息舞弊案件不斷發(fā)生，且在資本市場中廣泛存在，這說明會計信息舞弊并不是單純的個人或個別公司的異常行為，而是現(xiàn)代社會環(huán)境的一種表現(xiàn)，使公眾對上市公司的運(yùn)營能力和會計師事務(wù)所的客觀獨(dú)立性產(chǎn)生懷疑。因此，加強(qiáng)對上市公司會計信息舞弊方法和手段的了解，有針對性的加以防范和解決，進(jìn)而為社會經(jīng)濟(jì)運(yùn)行提供準(zhǔn)確可靠的信息，以使社會資源高效配置。
一、上市公司會計信息舞弊的動機(jī)
中國《證券法》、《公司法》、《股票上市規(guī)則》等法律、法規(guī)針對上市公司的經(jīng)營業(yè)績有很多硬性規(guī)定，上市公司常會因為要避免處罰或退市，運(yùn)用大量會計手段粉飾自己的業(yè)績。如《公司法》規(guī)定上市公司如果連續(xù)三年虧損，公司股票將暫停上市，在規(guī)定的期限內(nèi)仍無法盈利的公司股票將退市。企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)中，要面對諸多企業(yè)發(fā)展的限制因素，不允許企業(yè)經(jīng)營失敗，才能保證自己股票正常在證券市場運(yùn)行。所以企業(yè)一旦出現(xiàn)經(jīng)營異常，常會通過一系列手法虛構(gòu)收入、利潤，滿足對其盈利的規(guī)定。
企業(yè)經(jīng)營發(fā)展離不開資金，上市公司往往利用配股、增發(fā)新股來達(dá)到獲取資金的目的。由于許多上市公司是經(jīng)過“包裝”獲得的上市資格，先天不足，上市后企業(yè)盈利能力下降、虧損，面臨經(jīng)營資金短缺的困境，迫切希望通過實現(xiàn)配股和增發(fā)新股等再融資方式籌集到更多的資金，使公司擺脫困境，自然設(shè)法采取各種造假手段來提高凈資產(chǎn)收益率，滿足對資金的需要。
上市公司為謀取小團(tuán)體利益或個別人的利益，通過虛構(gòu)現(xiàn)金流偽造收益，隱瞞關(guān)聯(lián)方占款及挪用資金，套取企業(yè)現(xiàn)金。貨幣資金本來被人們認(rèn)為是最可靠的資產(chǎn)，卻在少數(shù)人手中成為掏空上市公司的有利工具，大量現(xiàn)金要么是虛構(gòu)，要么是已辦理質(zhì)押的死錢。
公司作為現(xiàn)代社會重要的價值因素，對企業(yè)業(yè)績評價體系和相關(guān)管理人員的獎罰標(biāo)準(zhǔn)卻只依靠收入、利潤衡量，是造成上市公司、特別是具有國有背景上市公司進(jìn)行會計舞弊的直接動因。公司高管人員為了完成“指標(biāo)”，粉飾自己經(jīng)營業(yè)績，掩蓋經(jīng)營問題，總是先考慮造假。這種業(yè)績評價體系和獎罰標(biāo)準(zhǔn)不變，就無法改變管理層過分重視短期收益和投機(jī)的心理，會計信息舞弊就無法杜絕，只能是花樣翻新、層出不窮。
二、企業(yè)會計信息舞弊的常見手段
1.虛構(gòu)收入，成本費(fèi)用，人為操控利潤。虛構(gòu)收入是最低級的造假手段，但卻是上市公司舞弊最常用、最直接的。上市公司對收入的造假越來越熟練，從材料采購開始，材料入庫單、領(lǐng)用單、生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)定額、產(chǎn)品銷售單等等一應(yīng)俱全，連采購合同、銷售合同也不落下。造假也不再局限于財務(wù)部門，而是企業(yè)經(jīng)營各相關(guān)單位。至于產(chǎn)品“銷售”到哪兒去，五花八門，不外乎關(guān)聯(lián)企業(yè)、控股公司，或干脆就來個子虛烏有的空心公司。
收入可以造假，成本費(fèi)用也一樣，想進(jìn)成本就進(jìn)，不想進(jìn)，虛列個什么固定資產(chǎn)項目，一方面增加了企業(yè)資產(chǎn)，另一方面成本費(fèi)用降下來了，利潤想完成多少就完成多少。
不管是上述哪種手法，上市公司都可以偽造現(xiàn)金流或采取A 、B、C三家循環(huán)交易的方式，使收入成本與現(xiàn)金流配合，使造假跡象不致于太明顯。
2.大量的其他應(yīng)收款其實是大股東隨意挪用企業(yè)資金，損害中小投資者利益。“其他應(yīng)收款”來無影去無蹤，除非派出專業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查，很難抓到企業(yè)舞弊的確實證據(jù)，但一個企業(yè)擁有大量其他應(yīng)收款一定是不正常的。資金是企業(yè)的生命線，企業(yè)的資金只有在主營業(yè)務(wù)領(lǐng)域流動起來才有利潤回報，其他應(yīng)收款反映的是資金暫時的借出，如果金額過大時間過長，顯然是被企業(yè)當(dāng)權(quán)者占用了。當(dāng)然，企業(yè)還可能設(shè)置秘密賬戶，銷售收入不入明賬的方法，把想挪用的錢匯入秘密賬戶中，隨意支取，這樣其他應(yīng)收款也無從反映，手法更為隱蔽。
3.不斷收購兼并，濫用公允價值等計量手段。收購兼并是滋生財務(wù)舞弊的溫床。在中國，投資者對于公允價值還沒有清楚認(rèn)識的前提下，企業(yè)公允價值常有被濫用的傾向。實際上，不斷并購是財務(wù)舞弊最強(qiáng)的征兆之一，不斷并購的背后是資金鏈緊張以及業(yè)績的實質(zhì)下滑，一些上市公司將并購作為拆東墻補(bǔ)西墻的手段，公允價值的使用變得更隨意，對于此類專業(yè)性較強(qiáng)的問題，一般的投資者難以判斷，會計專業(yè)人士僅從外界也難以準(zhǔn)確評判。
4.資產(chǎn)溢價轉(zhuǎn)讓，股權(quán)比例按需要增減，企業(yè)資產(chǎn)成為數(shù)字游戲。對于控股股東較為強(qiáng)大的上市公司，控股股東對其往往采用溢價收購不良資產(chǎn)，高估企業(yè)存貨、固定資產(chǎn)，提高企業(yè)盈利，以掩蓋其主營業(yè)務(wù)利潤不佳的事實。
上市公司還可以充分利用新準(zhǔn)則的規(guī)定，在股權(quán)持有比例上做文章。對于連年虧損的子公司，股權(quán)減持至19％，該虧損可以暫時隱藏不被并入母公司報表。利潤較好的子公司，提高股權(quán)比率至20％以上，按母公司持有的股權(quán)比率確認(rèn)為當(dāng)期的損益。上市公司想調(diào)節(jié)利潤，如同兒戲般簡單。
5.隱瞞重大擔(dān)保、訴訟、投資等事項。上市公司經(jīng)常會有擔(dān)保、訴訟、投資事項，對于此類重大事項都應(yīng)該臨時或定期向公眾進(jìn)行公告，但多數(shù)上市公司都是對己有利的公布，無利的閉口不談，對中小投資者利益不管不顧。
其實上市公司會計信息舞弊絕不僅限于上述幾種，且有金額越來越大、手段越來越隱晦的趨勢。如虛增資產(chǎn)，明明是企業(yè)成本費(fèi)用卻虛列成固定資產(chǎn)或在建工程，折舊與攤銷年限任意調(diào)節(jié)；任意提取、沖回壞賬準(zhǔn)備金和資產(chǎn)減值準(zhǔn)備，操控利潤；利息費(fèi)用資本化等等。舞弊手法也逐步向國際接軌，使投資機(jī)構(gòu)也大為頭疼。
三、防范企業(yè)會計信息舞弊的手段
上市公司會計信息舞弊是在特定融資制度背景下利益驅(qū)動的產(chǎn)物，其危害是災(zāi)難性的，使證券市場的有效運(yùn)行和整個社會資源的合理配置受到威脅，國家經(jīng)濟(jì)政策制定喪失可靠的數(shù)據(jù)來源，影響國家發(fā)展規(guī)劃，擾亂經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，對整個會計行業(yè)誠信的懷疑是一個巨大的打擊，有必要引起管理機(jī)構(gòu)和監(jiān)督部門的高度重視，切實防范。
