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公務(wù)員期刊網(wǎng) 精選范文 安全生產(chǎn)的看法和建議范文

安全生產(chǎn)的看法和建議精選(九篇)

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安全生產(chǎn)的看法和建議

第1篇:安全生產(chǎn)的看法和建議范文

1.1堅(jiān)持安全發(fā)展原則。對(duì)于地礦系統(tǒng)安全生產(chǎn)環(huán)節(jié),一定要貫徹以人民為中心的發(fā)展思想,始終把人的生命安全放在首位,正確處理安全與發(fā)展的關(guān)系,大力實(shí)施安全發(fā)展戰(zhàn)略,為促進(jìn)地礦系統(tǒng)的發(fā)展提供強(qiáng)有力的安全保障。1.2堅(jiān)持改革創(chuàng)新原則。地礦系統(tǒng)相關(guān)企業(yè)單位安全準(zhǔn)則要不斷推進(jìn)安全生產(chǎn)理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、體制機(jī)制創(chuàng)新、科技創(chuàng)新和文化創(chuàng)新,增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力,激發(fā)全社會(huì)創(chuàng)新活力,破解安全生產(chǎn)難題,推動(dòng)地礦安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。1.3堅(jiān)持依法監(jiān)管原則。針對(duì)地礦企業(yè)發(fā)展的過(guò)程來(lái)看,在這其中要大力弘揚(yáng)社會(huì)主義法治精神,運(yùn)用法治思維和法治方式,深化安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法體制改革,完善安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)體系,嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法,增強(qiáng)監(jiān)管執(zhí)法效能,提高安全生產(chǎn)法治化水平。1.4堅(jiān)持系統(tǒng)治理原則。地礦系統(tǒng)屬于國(guó)家管理,要嚴(yán)密其層級(jí)治理和行業(yè)治理、政府治理、社會(huì)治理相結(jié)合的安全生產(chǎn)治理體系,組織動(dòng)員各方面力量實(shí)施社會(huì)共治。綜合運(yùn)用法律、行政、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)等手段,落實(shí)人防、技防、物防措施,提升全社會(huì)安全生產(chǎn)治理能力。

2地礦系統(tǒng)落實(shí)安全生產(chǎn)“企業(yè)負(fù)責(zé)”目標(biāo)

2.1將安全生產(chǎn)放在首要位置。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,堅(jiān)守“發(fā)展不能以犧牲人的生命為代價(jià)”這條紅線,切實(shí)貫徹國(guó)家地礦系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作會(huì)議精神,貫徹落實(shí)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的要求,關(guān)口前移,把事故隱患當(dāng)成事故來(lái)抓,切實(shí)防范事故,認(rèn)真做好各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作。法定代表人是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,黨委書記與法定代表人負(fù)同等安全生產(chǎn)責(zé)任,始終把職工及群眾的生命安全放在第一位,帶頭貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《金屬與非金屬礦產(chǎn)資源地質(zhì)勘探安全生產(chǎn)監(jiān)督管理暫行規(guī)定》、《地質(zhì)勘探安全規(guī)程》、《道路交通安全法》等法律法規(guī),貫徹執(zhí)行局各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度。充分發(fā)揮黨支部、工會(huì)、共青團(tuán)等組織對(duì)安全生產(chǎn)工作的民主監(jiān)督管理作用。2.2增強(qiáng)系統(tǒng)專業(yè)性,抓緊系統(tǒng)程序的落實(shí)。堅(jiān)持“打非治違”,杜絕違規(guī)建設(shè),嚴(yán)禁違法生產(chǎn),保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)證照齊全、依法經(jīng)營(yíng)、合法生產(chǎn)。凡從事鉆探工程、坑探工程施工和礦山建筑施工的地勘單位應(yīng)取得各省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局頒發(fā)的安全生產(chǎn)許可證;單位在鉆探和坑探工程的設(shè)計(jì)方案中必須設(shè)有安全專篇,其中坑探安全專篇應(yīng)按省安監(jiān)局規(guī)定報(bào)送所在地安全監(jiān)督管理部門審查同意,方可施工作業(yè);在從事地質(zhì)勘探活動(dòng)期間,局屬地勘單位應(yīng)當(dāng)持本單位地質(zhì)勘查資質(zhì)證書和地質(zhì)勘探項(xiàng)目任務(wù)批準(zhǔn)文件或者合同書,向工作區(qū)域所在地縣級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案,報(bào)告項(xiàng)目施工進(jìn)場(chǎng)和結(jié)束時(shí)間,并接受安全管理部門的監(jiān)督檢查。從事建筑施工的單位應(yīng)取得省建設(shè)管理部門頒發(fā)的安全生產(chǎn)許可證,從事地災(zāi)治理、工程勘察的單位應(yīng)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理,防止傷亡事故發(fā)生。2.3建立并落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度。建立地礦系統(tǒng)單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確崗位職責(zé),主動(dòng)開展安全生產(chǎn)工作,加強(qiáng)對(duì)所屬生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位(包括協(xié)作單位)的安全監(jiān)督、檢查、考核;各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在履行崗位工作職責(zé)時(shí),按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”“管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必須管安全”的要求,切實(shí)履行好安全生產(chǎn)工作職責(zé)。大隊(duì)(院、公司等)每月召開一次安全生產(chǎn)專題會(huì)議,分析安全生產(chǎn)工作形勢(shì),研究解決突出問(wèn)題、制定消除隱患措施,確保事故隱患整改、消除落到實(shí)處。2.4建立健全安全檢查和隱患整改登記制度。全年開展隊(duì)級(jí)(院、公司)安全生產(chǎn)檢查不少于5次,檢查應(yīng)覆蓋與本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的所有場(chǎng)所;要將隱患排查責(zé)任人、排查時(shí)間、存在隱患的部位、查出的隱患、隱患整改責(zé)任人、完成整改時(shí)間、整改驗(yàn)收責(zé)任人逐一登記列入《隱患排查整改登記臺(tái)賬》,切實(shí)做到“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、重實(shí)效”。未建立隱患排查整改登記臺(tái)賬的,年度考核評(píng)比時(shí)不予評(píng)為安全生產(chǎn)先進(jìn)單位。

3結(jié)語(yǔ)

針對(duì)地礦系統(tǒng),從企業(yè)負(fù)責(zé)的角度來(lái)說(shuō),安全生產(chǎn)是必須要引起重視的,在進(jìn)行地礦工作的過(guò)程中存在的不確定性因素較多,容易由于設(shè)備或施工方面引起的問(wèn)題而對(duì)人身造成威脅,在此,本文主要對(duì)地礦系統(tǒng)落實(shí)安全生產(chǎn)“企業(yè)負(fù)責(zé)”的原則和目標(biāo)發(fā)表一些筆者的看法,希望能對(duì)今后的地礦系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作提供一些有的建議。

作者:蘇國(guó)輝 單位:貴州省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局

參考文獻(xiàn):

[1]任建軍,鄧文輝,胡龍飛,等.地礦系統(tǒng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系運(yùn)行中存在問(wèn)題的分析和建議[J].鈾礦冶,2016,35(4):301-304.

第2篇:安全生產(chǎn)的看法和建議范文

論文關(guān)鍵詞:電力企業(yè);安全生產(chǎn)管理;問(wèn)題;對(duì)策

論文摘要:電力企業(yè)的安全運(yùn)營(yíng)是企業(yè)發(fā)展的最重要環(huán)節(jié),它對(duì)企業(yè)的持續(xù)和諧發(fā)展和效益的提高有著重大的影響,同時(shí)也關(guān)系著國(guó)家能源安全可靠、經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展和人民生活起居等問(wèn)題。文章對(duì)電力生產(chǎn)安全存在的一些問(wèn)題進(jìn)行分析,并提出解決對(duì)策和建議。

一、引言

安全是電力生產(chǎn)正常經(jīng)營(yíng)的基礎(chǔ)和前提,電力企業(yè)歷來(lái)十分重視安全生產(chǎn),并把安全生產(chǎn)作為企業(yè)生存,發(fā)展,壯大和保障穩(wěn)定的頭等大事,安全是永恒的主題!無(wú)論在任何場(chǎng)合,任何時(shí)候,若不能提供安全的生產(chǎn)生活環(huán)境,就會(huì)制約發(fā)展,帶來(lái)無(wú)窮的隱患。

當(dāng)前,我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)正處于高速發(fā)展的大好時(shí)期,對(duì)電力需求十分迫切;與此同時(shí),我國(guó)電力工業(yè)體制正處在改革的關(guān)鍵時(shí)期,電力生產(chǎn)安全顯得尤為重要。它既是改革能否順利進(jìn)行的重要條件,也是檢驗(yàn)改革成效的一個(gè)重要標(biāo)志。

二、提高電力生產(chǎn)作業(yè)人員安全意識(shí)和行為的重要性

安全是企業(yè)生產(chǎn)和創(chuàng)造效益的前提條件,企業(yè)生產(chǎn)沒(méi)有安全保障就不能進(jìn)行正常穩(wěn)定地創(chuàng)造效益,員工的收入就不能得到保證,更談不上為創(chuàng)造效益,甚至導(dǎo)致企業(yè)關(guān)閉停產(chǎn),因此安全問(wèn)題關(guān)系到企業(yè)全體每一個(gè)員工的切身利益,重視安全講安全,不應(yīng)視為只是領(lǐng)導(dǎo)的事,講安全,不應(yīng)該認(rèn)為是完成上級(jí)的指示,消極地去完成,而應(yīng)成為每個(gè)作業(yè)人員的自覺意愿。

在一些生產(chǎn)單位中,對(duì)安全生產(chǎn)持錯(cuò)誤看法的人并不少見,有人就認(rèn)為“抓安全是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的事,工人只管上崗干活”。這是一種狹隘的思想意識(shí),在科學(xué)技術(shù)高速發(fā)展的今天,許多先進(jìn)發(fā)達(dá)國(guó)家,對(duì)安全工作都有這樣一個(gè)共同的認(rèn)識(shí):“安全是人們?cè)谏a(chǎn)過(guò)程中最基本的條件,在保證自身安全的同時(shí)也不能給他人帶來(lái)傷害?!崩缑绹?guó),從事電弧焊作業(yè)的工人,為了避開電弧光的輻射,都佩帶有遮光作用的頭帶式電焊面罩,用以保護(hù)眼睛。這完全是為了保護(hù)操作者采用的一種防護(hù)措施,但同時(shí)也考慮到那些從作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)通過(guò)的人以及在現(xiàn)場(chǎng)附近作業(yè)的其他人員,仍都處于無(wú)防護(hù)的狀態(tài),為了保護(hù)這些人的眼睛免受輻射光線的刺激,設(shè)計(jì)并出一種屏障,對(duì)這部分人就起到了保護(hù)作用。像這樣處于不同性質(zhì)作業(yè)的工人,能經(jīng)常為別人著想,就一定會(huì)收到共同安全的效果。

三、加強(qiáng)電力安全生產(chǎn)管理的對(duì)策及建議

(一)牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的思想,樹立以人為本的思想,強(qiáng)化安全意識(shí)

各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要樹立“管理就是責(zé)任,責(zé)任重于泰山”的思想,要以身作則,帶頭遵守好《安規(guī)》和各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)一步健全完善各級(jí)安全網(wǎng)絡(luò)。在日常工作和生活中,要了解每一個(gè)員工的思想狀態(tài)和喜怒衰樂(lè),既嚴(yán)格要求他們,又熱忱關(guān)心他們。這是因?yàn)?,電力生產(chǎn)一線的職工日常工作單調(diào)、重復(fù)、枯燥,要應(yīng)對(duì)隨時(shí)發(fā)生的電力事故,心理承受著很大的壓力。此外,我們還要對(duì)全體人員進(jìn)行深入細(xì)致的安全思想教育工作,努力提高全體職工自保、互保意識(shí)。

(二)堅(jiān)持理論、制度、機(jī)制、科技創(chuàng)新,是提高企業(yè)整體管理水平的重要措施

安全生產(chǎn)管理也要根據(jù)形勢(shì)的發(fā)展,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,以適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的發(fā)展與要求。首先要堅(jiān)持理論創(chuàng)新,樹立與市場(chǎng)化運(yùn)作相適應(yīng)的現(xiàn)代管理理念。其次要堅(jiān)持制度創(chuàng)新,制度創(chuàng)新是指能使創(chuàng)新者獲得最大利益的變革,是在組織形式、經(jīng)營(yíng)管理方面的一種新發(fā)明的結(jié)果。再次要堅(jiān)持機(jī)制創(chuàng)新,關(guān)鍵是繼續(xù)深化企業(yè)內(nèi)部改革,要開展多層次的員工職業(yè)道德培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)和管理知識(shí)培訓(xùn),不斷提高員工的整體素質(zhì),以適應(yīng)電力體制改革與發(fā)展的要求。最后要堅(jiān)持科技創(chuàng)新,進(jìn)一步完善科技創(chuàng)新體系,要高度重視企業(yè)信息化建設(shè),在安全管理上充分發(fā)揮計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢(shì),利用先進(jìn)的微機(jī)監(jiān)控系統(tǒng)與網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)可極大降低電力安全事故的發(fā)生率。

(三)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度

現(xiàn)場(chǎng)管理是落實(shí)安全管理制度的關(guān)鍵,必須從嚴(yán)要求,養(yǎng)成良好的習(xí)慣。尤其值得一提的是,班組管理是安全作業(yè)的基礎(chǔ),必須高度重視,抓細(xì)抓實(shí)。在一些電力安全事故中,往往是由于現(xiàn)場(chǎng)工作人員責(zé)任心不強(qiáng)、疏忽大意,釀成了事故。因此,建議對(duì)多發(fā)性和重復(fù)性的事故進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié),提高改進(jìn)辦法,并形成規(guī)定和制度,治理薄弱環(huán)節(jié)。這些標(biāo)準(zhǔn)化管理制度,應(yīng)盡量簡(jiǎn)明詳盡,操作性強(qiáng),使每一個(gè)職工都能了解所從事的工作應(yīng)采取的安全措施。此外,還應(yīng)做好事故通報(bào)匯編工作,事故通報(bào)匯編是血的教訓(xùn),是經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的積累,必須組織全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí),舉一反三,以杜絕重復(fù)事故的發(fā)生。

(四)加強(qiáng)安全工器具的質(zhì)量管理

其一,要求嚴(yán)格工器具的報(bào)廢制度。到期的,已損壞的和定期試用中檢查到不合格的工器具一律要強(qiáng)制報(bào)廢并破壞至不能使用。要禁止以任何形式將已報(bào)廢的工器具轉(zhuǎn)售(租)給其他企業(yè)或個(gè)人使用。其二,要嚴(yán)格外包施工隊(duì)伍的資質(zhì)審查制度。發(fā)包單位和監(jiān)理單位應(yīng)認(rèn)真行使安全監(jiān)督職能。其三,要制定并落實(shí)安全工器具檢修管理標(biāo)準(zhǔn)化制度。對(duì)使用的工器具,需要的材料,修試記錄、驗(yàn)收記錄都應(yīng)做出具體詳細(xì)的規(guī)定,做到有據(jù)可查,責(zé)任落實(shí)。

(五)加強(qiáng)安全性評(píng)價(jià)工作

開展安全性評(píng)價(jià)是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的管理創(chuàng)新并與國(guó)際安全生產(chǎn)管理先進(jìn)水平接軌的重要體現(xiàn)。以往的安全管理手段在預(yù)見事故的水平和超前控制事故的能力上不盡人意。安全性評(píng)價(jià)是應(yīng)用現(xiàn)代化的管理方法和手段貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,推動(dòng)安全生產(chǎn)全員、全方位、全過(guò)程閉環(huán)管理的方法。開展安全性評(píng)價(jià)是對(duì)現(xiàn)有的安全工作進(jìn)行診斷,做到心中有數(shù),也是提高安全管理整體水平的有效途徑。

開展安全性評(píng)價(jià)工作是對(duì)全體干部、職工進(jìn)行一次全面、深入的安全思想教育和廣泛的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。全體職工在參與這項(xiàng)工作的過(guò)程中,通過(guò)深入學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)程和規(guī)章制度,可以提高安全意識(shí),熟悉和掌握國(guó)家和電力行業(yè)有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)定、規(guī)章制度。尤其要通過(guò)安全業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步提高全體員工的安全事故的防范能力、事故的處理能力。

四、結(jié)語(yǔ)

在安全制度的可靠保證下,通過(guò)“人性化”的管理,在生產(chǎn)工作中形成安全高于一切的氛圍,調(diào)動(dòng)員工重視和改進(jìn)安全的自覺行動(dòng),使全體員工在“安全第一”這個(gè)共同的價(jià)值觀指導(dǎo)下,凝聚到一個(gè)共同的方向,保證企業(yè)生產(chǎn)安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

參考文獻(xiàn):

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[3] 安軍,田錦華,閃光. 安全生產(chǎn)以人為本管理的探討[J]. 供電企業(yè)管理, 2006,(01) .

[4] 雷振明,張振華. 電力安全生產(chǎn) 教育培訓(xùn)先行[J]. 中國(guó)電力教育, 2006,(01).

第3篇:安全生產(chǎn)的看法和建議范文

摘要:進(jìn)入二十一世紀(jì)以來(lái),我國(guó)的經(jīng)濟(jì)水平迅速提高,國(guó)家的經(jīng)濟(jì)建設(shè)日漸壯大,科學(xué)技術(shù)也日新月異,在各行各業(yè)都取得了較大的提升。其中,化工產(chǎn)業(yè)是重要的幾大國(guó)家經(jīng)濟(jì)支柱產(chǎn)業(yè)之一,然而伴隨著社會(huì)上對(duì)化工產(chǎn)品需求量的增大,化工產(chǎn)業(yè)的安全指數(shù)卻沒(méi)有得到提高,安全指數(shù)是影響化工產(chǎn)業(yè)發(fā)展的一個(gè)重要的因素[1]。此外,媒體對(duì)于事故的報(bào)道也加大了力度,也成為了百姓關(guān)注的熱門問(wèn)題。本文通過(guò)對(duì)目前化工生產(chǎn)的存在的問(wèn)題分析和解決對(duì)策的討論,希望可以改變讀者對(duì)化工安全的看法。

關(guān)鍵詞:化工技術(shù),安全指數(shù),解決對(duì)策

如今,在化工安全生產(chǎn)之中,出于諸多因素的綜合影響,導(dǎo)致一些問(wèn)題仍然無(wú)法避免。化工安全生產(chǎn)是各個(gè)相關(guān)企業(yè)的關(guān)注重點(diǎn),其安全指數(shù)影響企業(yè)的生產(chǎn)效益以及社會(huì)影響力,因此企業(yè)常常會(huì)加強(qiáng)對(duì)化工安全生產(chǎn)的注意,并想出解決問(wèn)題的方法和對(duì)策。同時(shí)伴隨著科技的不斷進(jìn)步,日常生活中的化工產(chǎn)品也越來(lái)越多,因此社會(huì)上對(duì)于化工安全生產(chǎn)的注意力也較大,相關(guān)企業(yè)一定要做好安全生產(chǎn)的管理,從而提高社會(huì)效益并安全生產(chǎn)。

一、 目前化工安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題

(一) 設(shè)備的選擇不適當(dāng)

由于化工生產(chǎn)中常常缺乏相對(duì)健全的管理制度,因而在執(zhí)行時(shí)也難以得到統(tǒng)一的安排,使得在選購(gòu)生產(chǎn)設(shè)備時(shí)無(wú)法選取正確的型號(hào),從而引起生產(chǎn)中的安全事故[2]。據(jù)了解,許多化工產(chǎn)業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)時(shí)都需要高溫、高壓的環(huán)境,加上有的化工產(chǎn)品材料有很強(qiáng)的耐腐蝕的屬性,如果不能選取適當(dāng)?shù)脑O(shè)備,則不僅設(shè)備容易損壞,同時(shí)也容易導(dǎo)致藥品泄漏,一旦有毒藥品泄露,后果將不堪設(shè)想。

(二) 員工的安全意識(shí)不到位

目前,許多化工生產(chǎn)中存在著員工對(duì)于一些操作技巧和熟練度不夠而引起的事故,員工不能科學(xué)合理地去使用生產(chǎn)線上的設(shè)備,同時(shí)對(duì)于一些廢棄物和殘?jiān)鼪](méi)有回收和環(huán)保意識(shí),隨意扔掉,這不僅容易引起環(huán)境的破壞,同時(shí)也會(huì)埋下安全隱患。

(三) 員工的操作有失誤

化工生產(chǎn)中,常常會(huì)出現(xiàn)一些員工操作時(shí)的違規(guī)操作和錯(cuò)誤操作的現(xiàn)象,按照相關(guān)規(guī)定,操作不按相對(duì)規(guī)定進(jìn)行的也會(huì)引起相應(yīng)的安全問(wèn)題。這會(huì)導(dǎo)致化工安全難以得到保障,生產(chǎn)時(shí)容易造成事故的情況。化工產(chǎn)業(yè)在進(jìn)行儲(chǔ)存和運(yùn)輸?shù)冗^(guò)程時(shí)也需要嚴(yán)格的遵守相關(guān)的規(guī)定,避免不必要的損失和危險(xiǎn)。

(四) 企業(yè)的安全管理不到位

如今,部分企業(yè)把管理人員安全生產(chǎn)的問(wèn)題只是流于形式,并沒(méi)有具體的落實(shí),空在口號(hào)以及宣傳上下功夫,不能把工作做到實(shí)處,這就會(huì)引起管理上的一種執(zhí)行力低下的情況。此外,許多化工企業(yè)對(duì)于國(guó)家的《安全生產(chǎn)法》毫無(wú)了解,不遵守法律中所制定的條款,只按照自己制定的規(guī)章制度進(jìn)行管理,這往往會(huì)引起安全問(wèn)題[3]。管理的上松懈,也會(huì)造成工作上的許多失誤,引起各種各樣的問(wèn)題。

二、解決化工安全生產(chǎn)中問(wèn)題的解決措施

(一)加強(qiáng)員工的安全意識(shí)

在進(jìn)行化工生產(chǎn)時(shí),與化學(xué)物質(zhì)最直接的也是最親密的人物就是操作中的員工,其安全意識(shí)直接決定著是否會(huì)出現(xiàn)安全問(wèn)題。因此,加強(qiáng)員工的安全意識(shí)培訓(xùn)是一種減少安全問(wèn)題的一個(gè)良好的措施,例如,常常開展“安全生產(chǎn)”的主題培訓(xùn),增強(qiáng)員工的安全意識(shí);此外,也要加強(qiáng)對(duì)于員工心理素質(zhì)情況的監(jiān)督,一旦發(fā)現(xiàn)員工存在不安全行為,則要立刻進(jìn)行處理和調(diào)查。

(二)加強(qiáng)培訓(xùn),提高職工的素質(zhì)

在對(duì)員工進(jìn)行培養(yǎng)安全意識(shí)的同時(shí),其職業(yè)技能素養(yǎng)也不能落下,要抓好職工的操作能力和理解能力,通過(guò)定期的培訓(xùn)和知識(shí)普及來(lái)讓職工了解新技術(shù)以及新的設(shè)備,并讓他們?cè)趯?shí)踐中進(jìn)行摸索,提高動(dòng)手操作的能力。另外,要定時(shí)開展解決問(wèn)題的情景模擬和災(zāi)難演練,提高員工的處理問(wèn)題的能力和面對(duì)問(wèn)題的心理素質(zhì),從而有助于增強(qiáng)員工的自我保護(hù)意識(shí)和大局意識(shí),有助于化工生產(chǎn)的安全系數(shù)。

(三)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)監(jiān)管

化工生產(chǎn)還有必須要注意的便是現(xiàn)場(chǎng)的一個(gè)安全管理,要在實(shí)際操作過(guò)程中對(duì)各部門各崗位的員工進(jìn)行監(jiān)督和安全審查,一點(diǎn)發(fā)現(xiàn)有違章操作或者是有不安全情況的操作事件要第一時(shí)間叫停,并對(duì)違章者做出相應(yīng)的處理。此外,加強(qiáng)各部門的聯(lián)合能力,使得各部門的協(xié)調(diào)性加強(qiáng),從而更好地維持現(xiàn)場(chǎng)秩序。

(四)加強(qiáng)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制

化工生產(chǎn)過(guò)程中,往往會(huì)因?yàn)槿藛T的混亂而難以分清責(zé)任劃分,這導(dǎo)致了一部分員工責(zé)任心不強(qiáng)的情況。為此,可以制定更為細(xì)致的責(zé)任制,把生產(chǎn)流水線的安全管理進(jìn)行細(xì)分,并提高責(zé)任與薪資和職稱的掛鉤程度,使得員工對(duì)于安全生產(chǎn)的重提高,從而為化工安全生產(chǎn)制造一個(gè)良好的屏障。

三、結(jié)語(yǔ)

化工類行業(yè)是國(guó)家的支柱產(chǎn)業(yè)之一,關(guān)系到人們的生命和財(cái)產(chǎn)安全,是一個(gè)很重要的生產(chǎn)環(huán)節(jié)。因此,對(duì)于化工生產(chǎn)的安全性,社會(huì)應(yīng)當(dāng)給予相應(yīng)的重視,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)于化工生產(chǎn)中一些不安全流程的改革,從而使其向更加安全的水平發(fā)展,進(jìn)而保障化工生產(chǎn)的安全。

參考文獻(xiàn):

[1]蔡海東.化工安全生產(chǎn)中存在的普遍問(wèn)題及其對(duì)策研究[J].中國(guó)石油和化工標(biāo)準(zhǔn)與質(zhì)量,2014,07:38.

第4篇:安全生產(chǎn)的看法和建議范文

關(guān)鍵詞:場(chǎng)站;天然氣;安全

0引言

輸氣站是天然氣管道輸送中的關(guān)鍵,其安全管理工作是切實(shí)保障員工生命安全與財(cái)產(chǎn)安全的根本。安全管理水平的高低主要反映了公司在天然氣行業(yè)先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求和前進(jìn)方向。本文根據(jù)自身工作實(shí)際及場(chǎng)站運(yùn)行情況,結(jié)合江西天然氣的發(fā)展要求,淺談幾點(diǎn)對(duì)輸氣站安全管理工作的認(rèn)識(shí)和看法。場(chǎng)站是為了共同完成公司輸氣生產(chǎn)任務(wù),而由一定數(shù)量的操作人員或工作人員在有統(tǒng)一指揮、明確分工和密切配合的基礎(chǔ)上所組成的一個(gè)工作集體;也是安全生產(chǎn)管理工作前線。安全管理必須“軟”“硬”兼施:

1安全“硬”管理

(1)安全管理制度的完善。安全管理的制度是從事安全管理工作的基礎(chǔ),良好的制度才能保證安全工作的展開。建立和完善與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的各項(xiàng)管理制度,按照符合安全生產(chǎn)的科學(xué)規(guī)律進(jìn)行生產(chǎn)活動(dòng),這是搞好安全生產(chǎn)的重要保證。安全生產(chǎn)管理制度及操作規(guī)程,是場(chǎng)站安全管理的核心,是每個(gè)場(chǎng)站員工必須了解掌握的。要加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的普及,危害因素辨識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、場(chǎng)站事故分析及處理和場(chǎng)站安全標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè),其中安全管理框架中的精細(xì)化管理是核心。

(2)有一個(gè)技術(shù)過(guò)硬、敢抓敢管、重視安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。場(chǎng)站領(lǐng)導(dǎo)層擔(dān)負(fù)著對(duì)場(chǎng)站的日常生產(chǎn)和行政工作進(jìn)行統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一安排的重責(zé),是安全生產(chǎn)的基層組織者和責(zé)任人。

(3)重視安全預(yù)防工作。做好安全理念的思想預(yù)防工作,時(shí)刻緊繃安全這根弦,牢固樹立安全第一、預(yù)防為主的觀念,杜絕思想麻痹、安全意識(shí)淡薄;做好安全行為的預(yù)防工作,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程及安全生產(chǎn)管理制度,杜絕三違,完善標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),規(guī)范員工行為;做好安全技術(shù)預(yù)防工作,加大安全技術(shù)培訓(xùn)力度,普及安全生產(chǎn)法律法規(guī),針對(duì)性技術(shù)培訓(xùn),從個(gè)人技能著手,以提高人員技術(shù)水平為預(yù)防的立足點(diǎn)。

(4)安全管理必須落到實(shí)處。抓安全管理工作必須務(wù)實(shí),任何不務(wù)實(shí)、不作為和亂作為的現(xiàn)象都是不可取的,管理的松散造成懶惰的慣性思維;嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)管理制度及相關(guān)操作規(guī)程,在安全生產(chǎn)過(guò)程中不折不扣的執(zhí)行,而安全管理工作需要平時(shí)工作中一點(diǎn)一滴的積累,只有實(shí)實(shí)在在的行動(dòng),扎扎實(shí)實(shí)的安全工作,才能“以不變應(yīng)萬(wàn)變”。

(5)安全工作必須有始有終。發(fā)現(xiàn)了安全問(wèn)題、及時(shí)采取措施,最終將安全隱患消除。在實(shí)際工作中,杜絕處理隱患拖泥帶水,不夠果斷,以至于舊問(wèn)題未解決,新問(wèn)題又出現(xiàn);場(chǎng)站管理中必須實(shí)時(shí)跟進(jìn)隱患處理狀況,杜絕上報(bào)隱患后不聞不問(wèn),任由上級(jí)部門處理的情況發(fā)生。

2安全“軟”管理

(1)工作環(huán)境。為員工創(chuàng)造一個(gè)干凈、整潔、舒適、合理的工作場(chǎng)站和空間環(huán)境,使場(chǎng)站辦公管理及文化兼施提升一個(gè)新層次。一個(gè)良好的工作環(huán)境及企業(yè)文化是加強(qiáng)人員責(zé)任心、企業(yè)歸屬感的前提,也是工作態(tài)度的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。若若忽視工作環(huán)境的建設(shè),至少會(huì)出現(xiàn)如下三方面的負(fù)面影響。1)不利于優(yōu)秀員工的保留與成長(zhǎng)。2)缺乏創(chuàng)新的氛圍,不利于團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力的培養(yǎng)。3)員工工作積極性不高,歸屬感弱。場(chǎng)站的工作地方關(guān)乎兩個(gè)區(qū)域:工藝區(qū)與生活區(qū)。干凈整潔的工藝設(shè)備及管線,良好的生活環(huán)境,這些看的見得工作環(huán)境容易做好,往往場(chǎng)站的工作氛圍卻比較艱難。一個(gè)融洽、積極的氛圍需要每個(gè)人的及時(shí)溝通,共同營(yíng)造,因?yàn)槊總€(gè)人在自己固定的崗位上,做好這份工作就必須與他人溝通,讓他人認(rèn)識(shí)并了解我們的工作理由、方法及預(yù)期要完成的目標(biāo);場(chǎng)站的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)與員工之間也必須做好溝通,及時(shí)了解員工的情況,幫助員工解決矛盾,共同營(yíng)造出一個(gè)團(tuán)結(jié)、和睦、互愛、互敬的工作環(huán)境。

(2)人員素養(yǎng)。我們不缺管理制度,缺少的是制度不折不扣的執(zhí)行。人員素質(zhì)是指一個(gè)人學(xué)識(shí)、才華、品德、風(fēng)格等方面的基本素質(zhì),責(zé)任心也是一種很重要的素質(zhì)。工作意味著責(zé)任,有了責(zé)任心,就會(huì)使我們樹立敬業(yè)勤業(yè)意識(shí),把克服阻力、解決困難作為一種勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任、推進(jìn)工作的動(dòng)力,以不完成任務(wù)食不甘味、夜不能寐的強(qiáng)烈意識(shí),加快工作節(jié)奏,消除安全隱患,高效完成任務(wù)。場(chǎng)站是由安全生產(chǎn)關(guān)系產(chǎn)生的責(zé)任,作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的基本不是以權(quán)利服人,而是信賴;基層領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)與員工之間、員工與員工之間的信賴會(huì)讓場(chǎng)站更加相互團(tuán)結(jié),正是這份責(zé)任,能夠更好的提高場(chǎng)站對(duì)于安全生產(chǎn)工作落實(shí)的執(zhí)行力,才能夠更好的為安全生產(chǎn)服務(wù)。

(3)獎(jiǎng)懲條例。嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲制度是企業(yè)執(zhí)行力的重要保證。員工因各自的出身、教育、成長(zhǎng)環(huán)境、個(gè)人理想、工作層面等不同是有差異性的,如果沒(méi)有安全獎(jiǎng)懲制度的制約和激勵(lì),很難要求他們面對(duì)同樣的安全制度時(shí)能自覺的遵守。激勵(lì)制度是積極的、主動(dòng)的、帶有鼓勵(lì)性的,是對(duì)員工的肯定,能夠持續(xù)或漸進(jìn)式的提高效率和發(fā)揮潛力,占主導(dǎo)地位;懲罰是對(duì)員工的否定,僅僅是對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)制度的補(bǔ)充和輔助。科學(xué)、合理的制定獎(jiǎng)懲制度才能使企業(yè)形成強(qiáng)大的合力。在基層場(chǎng)站管理中,要做到公平公正、賞罰分明。對(duì)于工作中積極向上、不畏艱苦為場(chǎng)站的安全生產(chǎn)而全心全意付出的員工,要給予相應(yīng)的激勵(lì);對(duì)于工作中態(tài)度不夠認(rèn)真,遇事推諉,?!靶÷斆鳌钡膯T工,要做出相應(yīng)的懲罰。

3總結(jié)及建議

由于輸氣站問(wèn)題比較多,直接面對(duì)著各類的潛在安全隱患,能夠及時(shí)的發(fā)現(xiàn)隱患,解決問(wèn)題是目前輸氣站安全管理所面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)。對(duì)待基層場(chǎng)站的安全工作,首先要從思想上消除懶散、懈怠的情緒,在日常的工作中要以站長(zhǎng)為核心的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)為重點(diǎn),力求實(shí)效,將安全工作融入工作習(xí)慣當(dāng)中,以發(fā)現(xiàn)隱患、解決隱患為動(dòng)力,推動(dòng)安全工作的落實(shí)。安全生產(chǎn)工作是沒(méi)有捷徑的,只有在“硬”管理下,堅(jiān)持制度,狠抓落實(shí);同時(shí)在“軟”管理下,提升個(gè)人責(zé)任感,將安全融入到工作中的一點(diǎn)一滴。歸根結(jié)底,只有全員參與,共同營(yíng)造,從細(xì)節(jié)入手,注重日?;A(chǔ)工作,場(chǎng)站的安全管理才能落到實(shí)處。

參考文獻(xiàn):

[1]張延遠(yuǎn).淺談?shì)敋庹景踩a(chǎn)管理的心得體會(huì)[J].中國(guó)石油石化健康、安全、環(huán)保技術(shù)交流大會(huì),2012.

第5篇:安全生產(chǎn)的看法和建議范文

一、礦產(chǎn)資源分布狀況和工業(yè)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀

地域遼闊,資源豐富。境內(nèi)綿延起伏的山脈,聚集了大量的礦產(chǎn)資源,全旗有各類礦床21處,其大型礦床1處,大型礦床5處,中型礦床2處,小型礦床13處,各類礦化點(diǎn)118處。按礦種分,現(xiàn)已探明的有8大類46個(gè)品種,各類礦產(chǎn)資源分布廣、品質(zhì)高、儲(chǔ)量大,僅有色金屬礦藏量就占全區(qū)的50%以上,占全市的80%以上。其中,銅金屬量300萬(wàn)噸,鋅金屬量1000萬(wàn)噸,鉛金屬量200萬(wàn)噸,鎳金屬量7731噸,鐵礦石1.4億噸,硫3億噸,鈾292噸,油頁(yè)巖300億噸,石油儲(chǔ)量1.5億噸,等;非金屬礦有瑪瑙、螢石、石榴石、芒硝、大理石、石膏、云母、花崗巖等。

工業(yè)企業(yè)從70年代起步,經(jīng)歷了從無(wú)到有,從小到大,從弱到強(qiáng)的艱難發(fā)展歷程。目前,旗境內(nèi)建成投產(chǎn)的工礦企業(yè)共有51戶,規(guī)模以上企業(yè)32戶,產(chǎn)值超過(guò)30億元的企業(yè)1戶,超過(guò)10億元的企業(yè)3戶,超過(guò)1億元的企業(yè)11戶,全旗工業(yè)總產(chǎn)值達(dá)到80億元。納稅超過(guò)1.5億元的企業(yè)有4戶,超過(guò)1000萬(wàn)元的企業(yè)有9戶。各類企業(yè)分別以采選鉛、鋅、銅、硫、鐵、鎳、硅石等礦產(chǎn)資源為主,輔之以冶煉、建材加工、炸藥、硫酸生產(chǎn)、鑄件加工等?,F(xiàn)已形成鉛鋅采選規(guī)模210萬(wàn)噸,銅采選規(guī)模190萬(wàn)噸,鐵采選規(guī)模200萬(wàn)噸,鎳采選規(guī)模10萬(wàn)噸;鋅冶煉10萬(wàn)噸,銅冶煉10萬(wàn)噸,鉛冶煉5萬(wàn)噸,硅電石冶煉15萬(wàn)噸,以及水泥生產(chǎn)50萬(wàn)噸,硫酸生產(chǎn)30萬(wàn)噸,混砂片石50萬(wàn)立方的生產(chǎn)能力。

二、當(dāng)前安全生產(chǎn)存在的主要問(wèn)題

工礦企業(yè)點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣,做好安全生產(chǎn)工作難度大、責(zé)任大,任務(wù)重。近年來(lái),我旗在抓好改革發(fā)展的同時(shí),始終把安全工作放在重中之重的位置,認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)的法律法規(guī),全面落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的工作方針,安全生產(chǎn)工作取得了明顯成效,安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

但是,越是在形勢(shì)穩(wěn)定的時(shí)候,我們?cè)揭3智逍杨^腦,居安思危,警鐘長(zhǎng)鳴。從年聘請(qǐng)專家對(duì)礦山企業(yè)綜合性現(xiàn)場(chǎng)安全檢查情況看,僅8戶重點(diǎn)企業(yè)就查出安全隱患137條。由此看來(lái),全旗的礦山安全生產(chǎn)形勢(shì)依然嚴(yán)峻,不容樂(lè)觀。

當(dāng)前,我認(rèn)為,影響安全生產(chǎn)工作還存在以下幾大突出問(wèn)題:一是安全發(fā)展理念、安全生產(chǎn)方針政策宣傳貫徹不夠深入,一些人的思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題沒(méi)有真正解決,工作仍然停留在表面上。二是綜合治理、源頭治本的各項(xiàng)政策措施需進(jìn)一步加強(qiáng),影響安全生產(chǎn)的一些結(jié)構(gòu)性、體制性矛盾和深層次的問(wèn)題尚未解決。三是礦山開采方式落后、機(jī)械化水平低的狀況還沒(méi)有徹底改變,安全設(shè)施不完善、安全管理薄弱等問(wèn)題還沒(méi)有從根本上解決。四是部分企業(yè)為追求經(jīng)濟(jì)利益,產(chǎn)能不斷擴(kuò)大,施工隊(duì)壓力增大,安全設(shè)施不配套,安全投入跟不上,有的甚至沒(méi)有安全投入,致使安全生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施得不到更新,隱患得不到治理。五是個(gè)別企業(yè)開采設(shè)計(jì)方案不科學(xué),不合理,安全意識(shí)淡薄,安全管理粗放,沒(méi)有很好履行“三同時(shí)”制度,埋下了安全隱患。六是企業(yè)職工教育培訓(xùn)工作不到位,從業(yè)人員安全意識(shí)淡薄,缺乏安全防范和自我保護(hù)意識(shí),特別是一些行業(yè)企業(yè)用工人員,主要是外來(lái)人員、流動(dòng)人員,這些人員絕大多數(shù)沒(méi)有經(jīng)過(guò)培訓(xùn),素質(zhì)較低,不懂安全知識(shí),導(dǎo)致安全規(guī)章制度和措施得不到落實(shí),造成低級(jí)事故發(fā)生。七是面對(duì)新形勢(shì)下政府安全監(jiān)管工作出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題研究的不夠,安全監(jiān)察隊(duì)伍自身工作也存在一些不適應(yīng),不扎實(shí),不到位的問(wèn)題。

三、采取的主要措施

年是安全生產(chǎn)“落實(shí)年、攻堅(jiān)年”,我們要針對(duì)存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),按照“圍繞兩個(gè)重點(diǎn),采取六抓措施,實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo)”的總體思路,創(chuàng)新工作方法,嚴(yán)防死守,確保年不出大的安全生產(chǎn)事故。

“兩個(gè)重點(diǎn)”,即:重點(diǎn)做好安全生產(chǎn)領(lǐng)域隱患排查治理工作;重點(diǎn)做好安全教育培訓(xùn)工作。

“六抓措施”,即:一抓安全認(rèn)識(shí)。采取多種形式,通過(guò)各種新聞媒體廣泛宣傳安全生產(chǎn)方面的知識(shí),增強(qiáng)干部群眾安全生產(chǎn)工作重要性、艱巨性、復(fù)雜性和長(zhǎng)期性的認(rèn)識(shí),特別是我們領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)提高責(zé)任感、使命感和緊迫感,以對(duì)黨和人民高度負(fù)責(zé)的精神,切實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作。要求我們的廠長(zhǎng)(經(jīng)理)和從事安監(jiān)工作的人員時(shí)刻保持“如履薄冰”的高度警惕,進(jìn)一步確立查安全隱患,細(xì)節(jié)決定成敗的工作理念,實(shí)現(xiàn)全旗干部群眾對(duì)安全認(rèn)識(shí)的高度統(tǒng)一,為全旗的經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)安全穩(wěn)定的環(huán)境。今年三月下旬,對(duì)全旗的副處級(jí)干部進(jìn)行一次安全知識(shí)培訓(xùn),邀請(qǐng)國(guó)家安監(jiān)局專家來(lái)講課。二抓安全檢查。要在礦山企業(yè)開展拉網(wǎng)式全面排查,確保不留死角。凡發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題必須限期解決,否則從嚴(yán)追究檢查人和業(yè)主的責(zé)任。按照《礦山企業(yè)安全評(píng)價(jià)和安全整治實(shí)施方案》的要求,在年對(duì)8戶重點(diǎn)企業(yè)綜合安全評(píng)價(jià)檢查的基礎(chǔ)上,繼續(xù)開展中介評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)對(duì)全旗重點(diǎn)礦山企業(yè)的安全現(xiàn)狀評(píng)價(jià),徹底查清全旗各企業(yè)存在的安全隱患。實(shí)行《重大隱患整改指令》制度,充分采取“限期整改、停產(chǎn)整頓、取締關(guān)閉”三項(xiàng)有力措施,徹底消除安全隱患,避免安全事故的發(fā)生。三抓制度落實(shí)。認(rèn)真貫徹執(zhí)行新頒布的《中華人民共和國(guó)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》和《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》,完善各項(xiàng)監(jiān)督制度,建立適用嚴(yán)格的長(zhǎng)效機(jī)制。繼續(xù)推行風(fēng)險(xiǎn)抵押金制度,嚴(yán)格《安全生產(chǎn)許可證》制度,對(duì)沒(méi)有按規(guī)定取得安全生產(chǎn)許可證的各類生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)堅(jiān)決予以關(guān)閉,責(zé)令不具備安全生產(chǎn)條件的企業(yè)退出高危行業(yè)。建立強(qiáng)制性業(yè)主、各類技術(shù)安監(jiān)人員和職工培訓(xùn)制度,建立強(qiáng)制業(yè)主安全生產(chǎn)投入制度,健全礦山安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行業(yè)主、安監(jiān)人員全程帶班跟班作業(yè)制度。把隱患排查治理工作做為一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù),切實(shí)抓好。要求礦山企業(yè)業(yè)主每月至少參加兩次以上安全生產(chǎn)調(diào)度會(huì)議。礦山企業(yè)的生產(chǎn)是一個(gè)動(dòng)態(tài)過(guò)程,隨時(shí)可能產(chǎn)生各種事故隱患和問(wèn)題,安全監(jiān)管部門要通過(guò)隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng),進(jìn)一步建立和完善隱患排查治理工作機(jī)制,建立重大隱患分級(jí)管理、重大危險(xiǎn)源分級(jí)監(jiān)控制度,使隱患排查治理、事故防范工作規(guī)范化、制度化。四抓隊(duì)伍建設(shè)。不斷提高安監(jiān)隊(duì)伍的素質(zhì),充分發(fā)揮作用。加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部和企業(yè)負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),進(jìn)一步提高安監(jiān)、交警、消防等相關(guān)單位從業(yè)人員的素質(zhì)水平,強(qiáng)化綜合監(jiān)管,加大監(jiān)管力度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題,為全旗安全生產(chǎn)工作保駕護(hù)航。建立和完善安全生產(chǎn)監(jiān)督管理體系,加強(qiáng)監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè),完善基層監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。年在3個(gè)蘇木鎮(zhèn)建立基層安監(jiān)站,明確職責(zé),把安監(jiān)工作真正落實(shí)到基層。要落實(shí)好三個(gè)百分之百,企業(yè)安全生產(chǎn)隱患必須通過(guò)排查100%地發(fā)現(xiàn),查出的隱患100%的限期整改,企業(yè)安監(jiān)人員、技術(shù)員100%的全程跟班帶班作業(yè)。與此同時(shí),年上半年在全旗范圍搞一次非煤礦山安全救災(zāi)搶險(xiǎn)演練。五抓責(zé)任追究。堅(jiān)持和完善安全生產(chǎn)控制考核指標(biāo)體系,層層落實(shí)責(zé)任制,加強(qiáng)考核,建立激勵(lì)約束機(jī)制,促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任和政府安全生產(chǎn)監(jiān)管主體責(zé)任的落實(shí)。嚴(yán)防死守,嚴(yán)格監(jiān)管和重罰,確保全年不發(fā)生一起3人以上較大事故。對(duì)發(fā)生傷亡事故的礦山企業(yè),要從嚴(yán)追究企業(yè)負(fù)責(zé)人的責(zé)任,從嚴(yán)追究失職、瀆職、監(jiān)管不到位的責(zé)任。從嚴(yán)追究企業(yè)的賠付責(zé)任,要按照上限,足額賠付。

第6篇:安全生產(chǎn)的看法和建議范文

實(shí)踐給我們的啟示

工作中我們發(fā)現(xiàn),雖說(shuō)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(辦事處)都設(shè)有安全辦,在安全生產(chǎn)管理工作中也發(fā)揮了一定作用,但在實(shí)際工作中,安全辦隸屬鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(辦事處),在履行安全管理職能工作中存在兩大問(wèn)題。其一,沒(méi)有安全生產(chǎn)監(jiān)管的行政執(zhí)法權(quán)。工作中往往碰到這樣的問(wèn)題:檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題很多,解決的不多,給企業(yè)提出整改要求,有些企業(yè)不予理睬。下發(fā)處罰通知書,一些企業(yè)不予執(zhí)行,個(gè)別企業(yè)公開抵觸,使安全辦處于非常尷尬的地步。其二,安全辦隸屬鄉(xiāng)、鎮(zhèn)政府,沒(méi)有安全生產(chǎn)的行政執(zhí)法權(quán),不但安全執(zhí)法工作出現(xiàn)“缺位”,而且基層安監(jiān)機(jī)構(gòu)也出現(xiàn)“空位”,使安全行政許可等業(yè)務(wù)工作出現(xiàn)“空檔”。這些問(wèn)題引起了我們的深刻思考。安全生產(chǎn)監(jiān)管的工作重心在基層,重點(diǎn)在企業(yè),難點(diǎn)在執(zhí)法,要實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作關(guān)口前移重心下移,逐步建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制,就必須著力解決基層安監(jiān)機(jī)構(gòu)問(wèn)題——在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立派出機(jī)構(gòu)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理所(以下簡(jiǎn)稱安監(jiān)所)。帶著設(shè)立鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)所的想法,我們同滎陽(yáng)、登封、新鄭、新密、惠濟(jì)等幾位安監(jiān)局長(zhǎng)到山東諸城等地考察學(xué)習(xí)。在考察中,同行們有共同的感觸和認(rèn)識(shí)。安監(jiān)所不設(shè)立,安監(jiān)工作難以到位,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立安監(jiān)所勢(shì)在必行。

選準(zhǔn)試點(diǎn),大膽探索

認(rèn)識(shí)的正確性并不意味著一說(shuō)就成,并不意味著能被大家很快接受。成立安監(jiān)所并非小事,涉及到編制、經(jīng)費(fèi)、辦公地點(diǎn)等一系列問(wèn)題。但是認(rèn)準(zhǔn)了的事,就要大膽實(shí)踐,認(rèn)真探索。成立安監(jiān)所得到了市政府主管市長(zhǎng)的贊同和大力支持。我們就首先選擇了領(lǐng)導(dǎo)重視,認(rèn)識(shí)一致,積極性較高的滎陽(yáng)市作試點(diǎn)。該市16個(gè)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(辦事處),我們從編制、經(jīng)費(fèi)與安全生產(chǎn)監(jiān)管任務(wù)相兼顧的原則出發(fā),建議該市設(shè)立4個(gè)跨行政區(qū)域的安監(jiān)所,由縣政府確定每所的管轄范圍。滎陽(yáng)市政府編委下文后,4個(gè)安監(jiān)所掛牌工作。兩個(gè)多月的時(shí)間,安監(jiān)所得到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的贊同和社會(huì)的認(rèn)可,工作成效顯著,都認(rèn)為這是一個(gè)新生事物,是解決基層安監(jiān)機(jī)構(gòu)的必由之路,是搞好安全生產(chǎn)工作的有效措施。鄭州市在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立安監(jiān)所的做法得到了國(guó)家局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的肯定,河南省政府主管省長(zhǎng)史濟(jì)春要求省安監(jiān)局對(duì)鄭州市設(shè)立安監(jiān)所的情況進(jìn)行調(diào)研?!吨袊?guó)安全生產(chǎn)報(bào)》刊登了題為《安監(jiān)有了“派出所”,基層執(zhí)法少犯難》的文章,對(duì)滎陽(yáng)設(shè)立安監(jiān)所的實(shí)踐進(jìn)行了報(bào)導(dǎo)。

以點(diǎn)帶面,強(qiáng)力推進(jìn)

新生事物有很強(qiáng)的生命力和影響力,但也要不斷培育和完善。滎陽(yáng)安監(jiān)所掛牌,在全市安監(jiān)系統(tǒng)產(chǎn)生了很大影響。為了不斷完善安監(jiān)所的建設(shè),市安監(jiān)局主要領(lǐng)導(dǎo)多次深入該縣調(diào)查研究,聽取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府、安全辦對(duì)設(shè)立安監(jiān)所的看法,幫助指導(dǎo)工作,使安監(jiān)所在制度建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)等方面有了很多改進(jìn)。在此基礎(chǔ)上,我們?cè)跍铌?yáng)召開了全市安監(jiān)所建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)??h(市)、區(qū)安監(jiān)部門的領(lǐng)導(dǎo)到滎陽(yáng)市高村、城關(guān)兩個(gè)安監(jiān)所進(jìn)行實(shí)地參觀,城關(guān)鎮(zhèn)黨委書記在現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上發(fā)言,站在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的角度,肯定了安監(jiān)所的作用。滎陽(yáng)安監(jiān)局介紹了他們成立安監(jiān)所的做法,河南省安監(jiān)局副局長(zhǎng)王登喜到會(huì)講話,闡明了成立安監(jiān)所的必要性和重要性,肯定了鄭州市的做法,與會(huì)同志受到很大啟發(fā)。此項(xiàng)工作很快在全市鋪開。登封市政府高度重視,在17個(gè)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(辦事處)都設(shè)立了安監(jiān)所。我們找到鞏義市委、政府,很快得到了結(jié)果,3天之內(nèi)該市編委就下文成立安監(jiān)所。我們到上街區(qū)一說(shuō)就成,上街區(qū)編委很快下文成立安監(jiān)所。經(jīng)過(guò)兩次與惠濟(jì)區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)交換意見,惠濟(jì)區(qū)編委也下文成立安監(jiān)所。截止目前,全市12個(gè)縣(市)區(qū),已掛牌的1個(gè),編委下文正在公開招錄人員的4個(gè),已經(jīng)做通工作待編委下文的3個(gè)。要不了多長(zhǎng)時(shí)間,安監(jiān)所就會(huì)象雨后春筍遍布鄭州大地,為鄭州地區(qū)安全生產(chǎn)的長(zhǎng)治久安發(fā)揮應(yīng)有的作用。

做法與成效

鄭州市縣(市)區(qū)設(shè)立安監(jiān)所都是經(jīng)過(guò)當(dāng)?shù)鼐幹撇块T批準(zhǔn),其做法是:

1.分片跨區(qū)域設(shè)置。縣(市)區(qū)大都是設(shè)立跨鄉(xiāng)(鎮(zhèn))行政區(qū)域的中心所,確定所的管轄范圍。根據(jù)各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(辦事處)的地理位置、企業(yè)數(shù)量及類別、安全監(jiān)管業(yè)務(wù)量大小,對(duì)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))安監(jiān)所管轄范圍進(jìn)行劃分。這樣設(shè)所,我們認(rèn)為較為妥當(dāng),既考慮到安全監(jiān)管工作,又考慮到人員編制和財(cái)政支出壓力。同時(shí)跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)域設(shè)立,充分體現(xiàn)了安監(jiān)所的監(jiān)管職能,體現(xiàn)了安監(jiān)所是縣(市)區(qū)的派出機(jī)構(gòu)。但也有1個(gè)縣是每個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))都分別設(shè)立了安監(jiān)所。

2.明確鄉(xiāng)(鎮(zhèn))安監(jiān)所職責(zé)和執(zhí)法權(quán)限。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)所職責(zé)和執(zhí)法權(quán)限,鄭州市安監(jiān)局作了規(guī)定,提出了統(tǒng)一的明確要求。鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)所的主要職責(zé)是:①貫徹執(zhí)行上級(jí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章,綜合監(jiān)督管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。②依法監(jiān)督檢查轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)條件,貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)情況及有關(guān)設(shè)備、材料及勞動(dòng)防護(hù)用品的安全管理情況。③監(jiān)督檢查轄區(qū)內(nèi)重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控,重大事故隱患整改工作和一般違法行為現(xiàn)場(chǎng)查處工作。④負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、上報(bào)轄區(qū)內(nèi)的安全生產(chǎn)和傷亡事故信息,參加配合傷亡事故的調(diào)查。⑤負(fù)責(zé)安監(jiān)局交辦的其他工作。賦予鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(辦事處)的執(zhí)法權(quán)限是:①對(duì)本轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè)安全生產(chǎn)違法行為有檢查權(quán)和現(xiàn)場(chǎng)處罰權(quán)。②對(duì)非死亡性輕傷事故,有調(diào)查取證和提出初步處理意見權(quán)。③對(duì)重大傷亡事故,嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)的行為有提出立案和市局批復(fù)后協(xié)助調(diào)查處理權(quán)。

3.所長(zhǎng)的選拔和人員配備。安監(jiān)所作為安監(jiān)局的基層機(jī)構(gòu),工作好壞影響非小,所以縣(市)區(qū)安監(jiān)局非常重視安監(jiān)所長(zhǎng)的選拔和人員配備。所長(zhǎng)主要是從局骨干分子或公開選錄的人員中產(chǎn)生。工作人員大都是根據(jù)專業(yè)需要,采取向社會(huì)公開招錄的辦法選人,每所一般在3—8人。

4.硬件設(shè)施配備必須滿足工作需要。鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)所必須有固定辦公地點(diǎn)、電腦、電話、交通車輛等辦公設(shè)施和必需的生活條件。

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立安監(jiān)所時(shí)間不長(zhǎng),已經(jīng)顯現(xiàn)出明顯成效。滎陽(yáng)安監(jiān)所在今年“十一”黃金周期間,復(fù)查驗(yàn)收安全隱患整改100余條,下達(dá)整改指令100多份,責(zé)令停產(chǎn)整頓企業(yè)14家。該縣6月份以前在鄭州地區(qū)曾是事故多發(fā)區(qū),成立安監(jiān)所以來(lái),7—10月份四個(gè)月,杜絕了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性事故,有效遏制了事故的發(fā)生。

通過(guò)設(shè)立鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)所,我們深刻體會(huì)到:

一是設(shè)立鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)所解決了基層安監(jiān)執(zhí)法權(quán)和安監(jiān)工作一系列體制性矛盾,是一項(xiàng)有益的探索。目前,我國(guó)經(jīng)濟(jì)處于高速發(fā)展期,同時(shí)也是事故高發(fā)時(shí)期。但《安全生產(chǎn)法》、《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》只提到縣(市)級(jí)安監(jiān)機(jī)構(gòu)的建設(shè),實(shí)際上目前安監(jiān)機(jī)構(gòu)形成了“倒三角”,上大下小,鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全辦只有管理責(zé)任,沒(méi)有行政執(zhí)法權(quán),安全生產(chǎn)違法行為得不到及時(shí)處罰,工作處于無(wú)奈狀態(tài)。這是新時(shí)期基層安全生產(chǎn)工作的一個(gè)突出問(wèn)題。《中國(guó)安全生產(chǎn)報(bào)》從今年6月1日起,開展了安全生產(chǎn)行政執(zhí)法權(quán)能否延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)的討論。山東東平縣、浙江溫州市、湖北鄂州市、山東聊城市等地安監(jiān)局長(zhǎng)都發(fā)表文章提出委托鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法等建議,但根據(jù)我國(guó)執(zhí)法層級(jí)設(shè)立慣例,鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒(méi)有執(zhí)法權(quán)這一難題在近期內(nèi)不可能解決,而我們?cè)卩l(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立安監(jiān)所這個(gè)大膽探索,巧妙解決了這一問(wèn)題。安監(jiān)所是縣級(jí)安監(jiān)局的派出機(jī)構(gòu),具備執(zhí)法資格,縣安監(jiān)局委托其一定的執(zhí)法權(quán)限(不是全部),這樣就很好解決了基層安監(jiān)機(jī)構(gòu)執(zhí)法權(quán)問(wèn)題。

第7篇:安全生產(chǎn)的看法和建議范文

關(guān)鍵詞:水電站;安全生產(chǎn);管理

中圖分類號(hào):X921

文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:B

文章編號(hào):1005-569X(2010)04-0099-03

1 引 言

安全生產(chǎn)是水電站的生命線,抓好安全生產(chǎn),減少人身傷亡、設(shè)備損壞事故是電站管理的首要任務(wù)。筆者根據(jù)近幾年的工作經(jīng)驗(yàn),談?wù)勲娬景踩a(chǎn)管理的幾點(diǎn)看法。

2 樹立安全意識(shí)

牢固樹立安全意識(shí)是保證電站安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。湯河水電站近幾年一直把安全工作放在首位,把安全教育工作做到位,把職工從被動(dòng)的“要我講安全”轉(zhuǎn)移到“我要講安全”,其具體做法是:正面教育,通過(guò)樹立先進(jìn)典型,以先進(jìn)事跡為榜樣,使職工自覺增加安全責(zé)任心,反面教育,以常見事故案例為教材,使職工牢記血的教訓(xùn),時(shí)刻引以為戒;獎(jiǎng)勵(lì)教育,對(duì)工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)、遵章守紀(jì)、制止“三違”行為、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患、避免人身傷亡和設(shè)備損壞事故發(fā)生的有功人員,大力宣傳、表彰,并給予重獎(jiǎng)、重用;處罰教育,對(duì)因工作失職,自由散漫,或由于“三違”造成事故者,嚴(yán)格按有關(guān)制度進(jìn)行處罰。

3 技術(shù)培訓(xùn)

3.1 對(duì)新職工進(jìn)行崗前培訓(xùn)、跟班見習(xí)

其具體內(nèi)容包括:學(xué)習(xí)設(shè)備構(gòu)造、原理、性能、技術(shù)狀況、操作技術(shù)要領(lǐng)、安全技術(shù)規(guī)程、規(guī)范等,見習(xí)期滿后,經(jīng)考試合格后,方可上崗。

3.2 定期開展全員技術(shù)培訓(xùn)

充分利用運(yùn)行班、零點(diǎn)班、四點(diǎn)班休息時(shí)間,組織全體職工進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。由主管技術(shù)的副處長(zhǎng)授課,從基礎(chǔ)理論學(xué)起,結(jié)合電站實(shí)際情況,有理、有節(jié)地授課,使職工都能夠從機(jī)組構(gòu)造、性能和工作原理等方面加深對(duì)技術(shù)的學(xué)習(xí)掌握。每年進(jìn)行兩次閉卷考試,考試分三個(gè)層次:班員、主值班員、班長(zhǎng)。每個(gè)層次命題不一樣,要求也不一樣。班員前2名可以晉升主值班員、主值班員前2名可以晉升班長(zhǎng)、班長(zhǎng)前2名進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。相應(yīng)地,班長(zhǎng)后2名降為主值班員、上值班員后2名降為班員、班員后2名重新眼班學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)期滿經(jīng)考試合格后重新上崗。考試成績(jī)直接和工資掛鉤,極大地促進(jìn)了職工學(xué)習(xí)技術(shù)的積極性。

4 生產(chǎn)設(shè)備管理

生產(chǎn)設(shè)備是電站的主要生產(chǎn)工具,要保證安全生產(chǎn),提高經(jīng)濟(jì)效益,就需要現(xiàn)代的管理技術(shù),維護(hù)好生產(chǎn)設(shè)備,保證生產(chǎn)設(shè)備安全、高效運(yùn)行。

4.1 建立健全設(shè)備臺(tái)帳

其做法是對(duì)每臺(tái)機(jī)組建立技術(shù)檔案,記錄機(jī)組安裝時(shí)的技術(shù)參數(shù),運(yùn)行中發(fā)生過(guò)哪些異常、故障或事故,是什么原因造成的,當(dāng)時(shí)是怎樣處理的,更換過(guò)哪些零部件,機(jī)組的維修期限,以及每次大修后的試驗(yàn)記錄,隨時(shí)對(duì)設(shè)備的運(yùn)行狀況進(jìn)行查詢和分析,做到心中有數(shù)。對(duì)備品備件準(zhǔn)備充足,并及時(shí)補(bǔ)齊,做到檢修時(shí)能快速方便地更換。

4.2 全體職工參與設(shè)備管理

每件設(shè)備都有人專門負(fù)責(zé),要求職工對(duì)所管理設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能、工作原理必須掌握,熟悉常見故障及處理,加強(qiáng)正常巡視、維護(hù)。每月每班必須把當(dāng)月設(shè)備運(yùn)行缺陷報(bào)管理處。

4.3 建立良好的反饋制度

每月定期召開一次運(yùn)行分析會(huì)議,由各班長(zhǎng)參加,共同研究分析問(wèn)題的癥結(jié)所在,找出解決問(wèn)題的辦法。共同分析各班上月上報(bào)的設(shè)備缺陷,落實(shí)檢修班,檢查維護(hù),并做好記錄。實(shí)行銷號(hào)制,有條件解決的,及時(shí)銷號(hào);一時(shí)得不到解決的,記錄在案,并積極創(chuàng)造條件,缺陷解決后再銷號(hào)。

5 巡視檢查和督查

經(jīng)常性巡視檢查是小水電安全運(yùn)行的關(guān)鍵。制定內(nèi)容詳細(xì)的巡視檢查項(xiàng)目,包括永磁機(jī)、勵(lì)磁機(jī)、發(fā)電機(jī)、水輪機(jī)、調(diào)速器、自動(dòng)盤、蝶閥室、集水井、空壓機(jī)、主控室各控制屏、高壓開關(guān)、主變、電纜、蓄電池、升壓站、整流柜,要求每小時(shí)進(jìn)行1次巡視檢查,每4個(gè)小時(shí)進(jìn)行1次全面檢查,并做記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,處理不了的要采取盡可能措施避免事態(tài)擴(kuò)大,并及時(shí)上報(bào)。根據(jù)經(jīng)驗(yàn),做好巡視檢查必須做到:①心到,就是全身心地投入,做到心中有數(shù)、對(duì)設(shè)備狀況和性能及工作原理熟悉掌握;②腳到,該跑到的地方一定要跑到,不能靠想象、推理來(lái)代替檢查,只有腳到才能查清、查實(shí)、查細(xì);③手到,有些地方需要用手觸模,去感受溫度,去加油除塵,不要怕臟手,不要怕麻煩,并要對(duì)檢查出的問(wèn)題認(rèn)真記錄,及時(shí)處理;④眼到,一定要仔細(xì)觀察,發(fā)現(xiàn)細(xì)微處變化,⑤耳到,一切機(jī)械設(shè)備運(yùn)行時(shí)都有正常聲音,要了解這些聲音,并能從聲音中聽出異常,及時(shí)分析處理,防止事故發(fā)生;⑥鼻到,一切設(shè)備有異味情況時(shí),往往能聞到;⑦嘴到,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)記錄,并逐級(jí)上報(bào)。

加強(qiáng)監(jiān)督檢查是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié),一個(gè)電站如果只有安全生產(chǎn)管理制度和措施是不夠的,必須進(jìn)行嚴(yán)肅認(rèn)真的監(jiān)督檢查,促進(jìn)工作的落實(shí)。建議每月組織由處長(zhǎng)帶隊(duì)、各班長(zhǎng)參加的檢查組,對(duì)各班組從安全生產(chǎn)、操作規(guī)程、勞動(dòng)質(zhì)量、組織紀(jì)律、設(shè)備環(huán)境衛(wèi)生等方面進(jìn)行檢查,實(shí)行百分制考核,檢查考核記錄作為各班組評(píng)比和年終評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)。要求每位處長(zhǎng)每月到生產(chǎn)一線檢查指導(dǎo)工作不少于15次,并要進(jìn)行夜間督查。通過(guò)檢查及時(shí)發(fā)現(xiàn)不安全因素和設(shè)備缺陷,提高職工安全意識(shí),保證安全生產(chǎn)。

第8篇:安全生產(chǎn)的看法和建議范文

安全事故頻繁發(fā)生,特別是在湖南“8?13”鳳凰大橋事故后,各地通過(guò)深入開展專項(xiàng)整治、隱患排查,所暴露出的觸目驚心的安全隱患,均說(shuō)明了僅靠政府職能部門加強(qiáng)監(jiān)督管理和依法干預(yù)以及施工企業(yè)安全生產(chǎn)管理是不夠的,還必須動(dòng)員社會(huì)力量參與安全管理,落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針。

吉林省高等級(jí)公路建設(shè)局在開工建設(shè)圖們至琿春高速公路建設(shè)中,將安全監(jiān)理納入工程建設(shè)監(jiān)理的重要組成部分,在投標(biāo)文件中明確了“必須設(shè)立安全監(jiān)理”的要求,通過(guò)以總監(jiān)辦設(shè)立安全監(jiān)理,各標(biāo)段駐地監(jiān)理辦公室設(shè)立安全監(jiān)理,加大了現(xiàn)場(chǎng)安全管理,落實(shí)了各種有效的管理措施,促進(jìn)了施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理水平的提高,使安全生產(chǎn)逐步走向規(guī)范化、程序化、科學(xué)化,使施工中的安全風(fēng)險(xiǎn)程度降低,消除了事故隱患,制止了建設(shè)中的冒險(xiǎn)性、盲目性和隨意性,確保了工程建設(shè)的安全性。

一、項(xiàng)目概況

圖琿段起于延吉至圖們段高速公路終點(diǎn)處,與延吉至圖們高速公路順接,起點(diǎn)樁號(hào)K338+800,經(jīng)由圖們市、富寧村、涼水煤礦、琿春市密江鄉(xiāng),主線終點(diǎn)至圖琿收費(fèi)站,通過(guò)連接線接至英安鎮(zhèn)英安中心小學(xué)附近,主線終點(diǎn)樁號(hào)K388+640,連接線終點(diǎn)樁號(hào)K391+950,主線全長(zhǎng)47.831 km,連接線全長(zhǎng)3.31km。該項(xiàng)目路基、橋涵、隧道和路面工程劃分為3個(gè)合同段,交通工程和綠化環(huán)保另行招標(biāo)。全線共計(jì)有隧道5座,高架橋7座,大橋5座,中、小橋4座,涵洞95道,互通立交1處,天橋3座,通道11處,總計(jì)挖方281萬(wàn)立方米。本次招標(biāo)工程總建安費(fèi)為16.7億元??偣て跒?007年6月至2010年9月,共計(jì)40個(gè)月。

該項(xiàng)目建設(shè)單位為吉林省高等級(jí)公路建設(shè)局,設(shè)計(jì)單位為吉林省公路勘測(cè)設(shè)計(jì)院,施工單位為中交二公局、中鐵十五局、甘肅路橋公司,總監(jiān)辦為吉林省公路工程監(jiān)理公司。

二、安全監(jiān)理設(shè)立及工作內(nèi)容

省高建局下設(shè)項(xiàng)目管理辦公室對(duì)工程進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理,指定專人負(fù)責(zé)安全管理,總監(jiān)辦、駐地監(jiān)理辦公室按合同要求均設(shè)立安全監(jiān)理工程師,行使委托監(jiān)理合同中賦予的安全監(jiān)理職權(quán),通過(guò)各種控制措施,實(shí)施審查、檢查和監(jiān)控,降低安全風(fēng)險(xiǎn),確保工程安全。

安全監(jiān)理在施工階段的工作內(nèi)容包括:施工準(zhǔn)備階段的安全監(jiān)理工作、施工過(guò)程中的安全監(jiān)理工作以及收集整理安全監(jiān)理資料。

(一)施工準(zhǔn)備階段的安全監(jiān)理工作

制定安全監(jiān)理工作文件,包括編制安全監(jiān)理規(guī)劃、專項(xiàng)安全監(jiān)理實(shí)施細(xì)則以及在建設(shè)工程項(xiàng)目監(jiān)理規(guī)劃中的安全監(jiān)理方案。而編制安全監(jiān)理規(guī)劃和細(xì)則納入到“監(jiān)理規(guī)程”內(nèi)容之中。安全監(jiān)理工程師要重點(diǎn)審查施工組織設(shè)計(jì)中的安全技術(shù)措施、專項(xiàng)安全施工方案;審查相關(guān)從業(yè)人員的資質(zhì)、施工單位的安全生產(chǎn)許可證;協(xié)助項(xiàng)目管理辦公室辦理應(yīng)急預(yù)案、現(xiàn)場(chǎng)檢查、安全生產(chǎn)協(xié)議書的備案,督促施工單位層層簽署安全責(zé)任書。

安全監(jiān)理在審查勘察設(shè)計(jì)文件時(shí),發(fā)現(xiàn)不符合有關(guān)法律、法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的以及在施工中存在較大施工風(fēng)險(xiǎn)的,應(yīng)及時(shí)向建設(shè)單位和施工單位提出。2007年12月,總監(jiān)辦在安全監(jiān)理工程師的提議下,就板石高架橋施工方案向省高建局提出商榷性建議,后經(jīng)局長(zhǎng)辦公會(huì)研究確定由設(shè)計(jì)院進(jìn)一步完善設(shè)計(jì)方案,減少了施工風(fēng)險(xiǎn)。

安全監(jiān)理要審查施工現(xiàn)場(chǎng)專職安全員及電工、焊工、架子工、起重機(jī)械工、塔吊司機(jī)及指揮人員、爆破工等特種作業(yè)人員資格。自工程開工以來(lái),由項(xiàng)目辦、總監(jiān)辦組織開展從業(yè)人員資格審查三次,清退不合格人員15人。

安全監(jiān)理對(duì)施工單位是否制定確保安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度以及是否建立了安全崗位責(zé)任制,是否針對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際制定應(yīng)急救援預(yù)案、建立應(yīng)急救援體系進(jìn)行檢查;要檢查施工單位投入施工使用的大型施工機(jī)械的檢測(cè)、檢驗(yàn)、驗(yàn)收、備案手續(xù);要檢查施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)體安全施工前提條件。

綜上所述,安全監(jiān)理工程師的審查和檢查驗(yàn)收結(jié)果,均應(yīng)反映在“安全監(jiān)理臺(tái)帳”之中,應(yīng)做為能否具備開工的首要條件。

(二)施工過(guò)程中的安全監(jiān)理工作

1.監(jiān)督施工單位按照國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和工程建設(shè)的強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)以及已通過(guò)審查批準(zhǔn)的專項(xiàng)安全施工方案組織施工。

2.對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)情況進(jìn)行巡視檢查,檢查施工單位各項(xiàng)安全措施的具體落實(shí)情況。對(duì)易發(fā)生事故的重點(diǎn)部位和環(huán)節(jié)實(shí)施旁站監(jiān)理,發(fā)現(xiàn)存在事故隱患應(yīng)要求施工單位立即進(jìn)行整改,情況嚴(yán)重的,由總監(jiān)理工程師下達(dá)暫時(shí)停工令并報(bào)告建設(shè)單位;施工單位拒不整改的應(yīng)及時(shí)向工程所在地建設(shè)行政主管部門(安全監(jiān)督機(jī)構(gòu))報(bào)告。

3.檢查施工現(xiàn)場(chǎng)使用的大型施工機(jī)械,未按照規(guī)定進(jìn)行檢測(cè)、檢驗(yàn)、驗(yàn)收、備案以及未定期檢查和維護(hù)保養(yǎng)的,總監(jiān)理工程師應(yīng)下達(dá)暫停使用指令,責(zé)令施工單位整改并報(bào)告建設(shè)單位,施工單位拒不整改的應(yīng)及時(shí)向工程所在地建設(shè)行政主管部門(安全監(jiān)督機(jī)構(gòu))報(bào)告。

4.督促施工單位進(jìn)行安全自檢工作(班組檢查、項(xiàng)目部檢查、公司檢查),參加施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)檢查,同時(shí)不定期抽查現(xiàn)場(chǎng)持證上崗情況。

5.檢查施工單位安全文明措施費(fèi)的使用情況。督促施工單位按規(guī)定投入使用安全文明措施費(fèi)。

6.發(fā)生重大安全事故或突發(fā)性事件時(shí),報(bào)告總監(jiān)理工程師并簽發(fā)暫時(shí)停工令,督促施工單位立即向當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)行政主管部門(安全監(jiān)督機(jī)構(gòu))和有關(guān)部門報(bào)告,并積極配合有關(guān)部門、單位做好應(yīng)急救援和現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)工作,協(xié)助有關(guān)部門對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查分析,督促施工單位按照“四不放過(guò)”(即:事故原因不清楚不放過(guò);事故責(zé)任者和員工沒(méi)受到教育不放過(guò);事故責(zé)任者和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)不處理不放過(guò);事故處理后沒(méi)有整改和預(yù)防措施不放過(guò))進(jìn)行處理。

7.參與安全檢查評(píng)價(jià)工作,掌握安全檢查評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和匯總表總得分,懂得現(xiàn)行安全等級(jí)的確定。如果現(xiàn)行安全等級(jí)評(píng)價(jià)能夠考慮安全管理資料就更加完善了。

(三)安全監(jiān)理資料

安全監(jiān)理資料作為安全管理痕跡化的重要體現(xiàn),必須高度重視,不能做為形式,要根據(jù)工程建設(shè)進(jìn)展,隨時(shí)記錄,隨時(shí)整理,如實(shí)填寫,不得造假。

安全監(jiān)理資料主要包括:安全監(jiān)理內(nèi)部管理資料和審查或檢查驗(yàn)收施工單位安全措施的管理資料。

1.安全監(jiān)理內(nèi)部管理資料

包括安全監(jiān)理規(guī)劃;分項(xiàng)或分部安全監(jiān)理實(shí)施細(xì)則;專項(xiàng)安全施工監(jiān)理實(shí)施細(xì)則;監(jiān)理日志;監(jiān)理月報(bào);安全監(jiān)理臺(tái)帳;建筑施工現(xiàn)場(chǎng)安全檢查日檢表;安全檢查隱患整改監(jiān)理通知單等。

2.審查或檢查施工單位的安全管理資料

(1)現(xiàn)場(chǎng)安全管理資料:施工組織設(shè)計(jì)、專項(xiàng)安全施工方案;現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工管理組織機(jī)構(gòu)及責(zé)任劃分表。

(2)安全生產(chǎn)資料:安全生產(chǎn)協(xié)議書,安全生產(chǎn)承諾書以及安全生產(chǎn)措施備案表;項(xiàng)目部安全生產(chǎn)責(zé)任制度;分項(xiàng)或分部工程或?qū)m?xiàng)安全施工方案的安全措施;各類安全防護(hù)設(shè)施的檢查驗(yàn)收記錄;安全技術(shù)交底記錄;特殊工種名冊(cè)及復(fù)印件;入場(chǎng)安全教育記錄;防護(hù)用品合格證及檢測(cè)資料;臨時(shí)用電安全檢查驗(yàn)收記錄;施工機(jī)械安全檢查驗(yàn)收記錄;保衛(wèi)、消防安全檢查記錄;料具安全檢查記錄;現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境保護(hù)檢查記錄;環(huán)境衛(wèi)生檢查記錄;安全檢查評(píng)分表、匯總表。

三、施工階段安全監(jiān)理的幾點(diǎn)體會(huì)

1、安全監(jiān)理在工程建設(shè)管理中起到“防范第一關(guān)”的重要作用,領(lǐng)導(dǎo)必須給予足夠重視和支持,堅(jiān)持“安全一票否決制”,確保安全監(jiān)理在開展工作時(shí)有確切的執(zhí)行力。

2、安全監(jiān)理素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,安全監(jiān)理人員必須做到“有為才有位”。要結(jié)合施工現(xiàn)場(chǎng),分析施工單位做法有沒(méi)有安全隱患,如果有應(yīng)該如何解決,經(jīng)常留意施工安全問(wèn)題,走遍施工現(xiàn)場(chǎng)的每一個(gè)工作點(diǎn),從分項(xiàng)、分部工程的施工安全要求去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題,要常講安全生產(chǎn)預(yù)控措施,一句話:安全監(jiān)理工程師平時(shí)多查、多記、多干,遇到安全事故時(shí)才不淌虛汗。

3、安全監(jiān)理工程師要做到開安全生產(chǎn)會(huì)議時(shí)要記錄并寫出會(huì)議紀(jì)要,現(xiàn)場(chǎng)檢查時(shí)要有施工單位安全員參加,要帶樣表一項(xiàng)一項(xiàng)檢查記錄。重要的安全問(wèn)題與處理要記在安全監(jiān)理臺(tái)帳上。

4、安全監(jiān)理人員要用安全法律、法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)條文結(jié)合施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際,正確公證判斷安全問(wèn)題。因安全問(wèn)題的判斷發(fā)生分歧時(shí),應(yīng)依據(jù)合同文件或通過(guò)檢測(cè)、試驗(yàn)等手段用事實(shí)說(shuō)話,用數(shù)據(jù)說(shuō)話,以理服人,切忌憑個(gè)人的看法和經(jīng)驗(yàn)隨意做出決定。

5、現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)理人員始終要以法律、法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)條文為依據(jù),以合同為準(zhǔn)則,互相約束的合同職責(zé)分工關(guān)系進(jìn)行工作,即安全監(jiān)理不能代替施工單位的安全管理,對(duì)施工單位的施工方法不要隨意指責(zé),如有必要可用書面建議。

第9篇:安全生產(chǎn)的看法和建議范文

關(guān)鍵詞:水利水電;安全生產(chǎn);管理措施

1水利水電工程安全生產(chǎn)管理的實(shí)際意義

水利水電項(xiàng)目施工一般在比較惡劣的環(huán)境中實(shí)施,施工環(huán)境比較復(fù)雜,且有著較多的安全隱患,這增加了項(xiàng)目管理的難度,同時(shí)也不同程度地影響著工程建設(shè)的質(zhì)量和安全管理效果。加強(qiáng)安全生產(chǎn)運(yùn)行對(duì)于水利水電工程有著重要的作用和意義。首先,做好安全生產(chǎn)運(yùn)行的管理能夠提高工程安全系數(shù),提高管理水平??梢越ㄔO(shè)標(biāo)準(zhǔn)化安全生產(chǎn),通過(guò)管理和規(guī)范施工中的各個(gè)環(huán)節(jié)和項(xiàng)目來(lái)提高工程的管理水平。在建設(shè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化中,可以結(jié)合國(guó)家政策以及地方法律法規(guī),分析項(xiàng)目施工的特點(diǎn),分析存在的安全隱患并且做好風(fēng)險(xiǎn)控制。需要注意的是,在水利水電工程項(xiàng)目生產(chǎn)運(yùn)行中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制施工工藝??梢愿纳剖┕ち鞒?,建立相關(guān)的管理體系,提高安全管理的效果和水平。其次,應(yīng)當(dāng)充分保障施工管理人員的權(quán)益。在實(shí)施安全生產(chǎn)管理中,應(yīng)當(dāng)不但要注意保證企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,同時(shí)要重點(diǎn)關(guān)注生產(chǎn)運(yùn)行的安全性。所以,水利水電工程建設(shè)中一項(xiàng)重點(diǎn)工作內(nèi)容就是保障施工人員的權(quán)益。只有保障了施工人員和管理人員等相關(guān)者的權(quán)益,才能夠提升施工人員工作的熱情,激發(fā)工作責(zé)任心,進(jìn)而保障水利水電工程建設(shè)的質(zhì)量以及安全。

2水利水電工程安全管理問(wèn)題

2.1用電安全管理問(wèn)題

水利水電工程項(xiàng)目生產(chǎn)運(yùn)行中會(huì)應(yīng)用到多種大型的機(jī)械設(shè)備,同時(shí)需要用到大量的線路線纜和電力,而電力本身就是一項(xiàng)十分危險(xiǎn)的存在,因此在水利水電工程建設(shè)中,相關(guān)專業(yè)人員應(yīng)當(dāng)做好施工現(xiàn)場(chǎng)的布置,加大對(duì)各個(gè)線路和設(shè)備的檢查,對(duì)于比較危險(xiǎn)的區(qū)域做出明確的標(biāo)志,嚴(yán)禁非工作人員進(jìn)入。同時(shí)應(yīng)當(dāng)制定好事故應(yīng)急預(yù)案,從而在發(fā)生觸電、火災(zāi)等情況時(shí)能夠及時(shí)采取有效的應(yīng)對(duì)措施,避免對(duì)施工人員以及工程項(xiàng)目造成嚴(yán)重的損害。

2.2人員缺乏必要的安全意識(shí)

當(dāng)前在水利水電工程建設(shè)中所采用的施工隊(duì)伍多為農(nóng)民工,無(wú)論是在安全意識(shí)上還是在工作責(zé)任心上都有待提高。加上有的企業(yè)更加重視的是經(jīng)濟(jì)效益和施工進(jìn)度,忽略了安全管理工作,導(dǎo)致很多水利水電生產(chǎn)運(yùn)行中都難以達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)場(chǎng)常常會(huì)出現(xiàn)違規(guī)作業(yè),造成了極大的安全隱患,甚至出現(xiàn)安全事故。

3加強(qiáng)水利水電施工安全生產(chǎn)管理的措施

在對(duì)水利水電工程進(jìn)行管理中,應(yīng)當(dāng)采取科學(xué)的管理辦法,循序漸進(jìn),制定管理計(jì)劃和制度,有步驟地開展工程管理工作。從而提升安全生產(chǎn)管理的水平。

3.1建立健全的安全管理體制

在監(jiān)理安全管理體制中可以主要從三方面入手。第一,應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持安全第一的理念。水利水電工程施工現(xiàn)場(chǎng)比較復(fù)雜,有著較多的安全隱患,在建立安全管理體制中應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)責(zé)任人、領(lǐng)導(dǎo)者、管理班組長(zhǎng)之間的交流溝通,同時(shí)應(yīng)當(dāng)考慮工程建設(shè)的實(shí)際情況,制定切實(shí)可行的安全管理體制,做好獎(jiǎng)懲規(guī)定,在安全生產(chǎn)運(yùn)行中充分落實(shí)安全管理體制,切忌制定的制度脫離實(shí)際,要保證管理體制能夠幫助完成工程建設(shè)安全目標(biāo)。第二,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)督巡查。可以配備專門的巡檢人員,一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作要及時(shí)制止,發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時(shí)解決,將安全事故扼殺在搖籃中。第三,加大安全管理資金的投入。應(yīng)當(dāng)為施工人員配備充足的安全保障設(shè)施,佩戴齊全后方可進(jìn)入到施工現(xiàn)場(chǎng),如果發(fā)生了安全防護(hù)用具丟失的情況要及時(shí)到相關(guān)部門登記領(lǐng)取。此外,水利水電安全生產(chǎn)管理中還要做好相應(yīng)的獎(jiǎng)懲規(guī)定,對(duì)于違規(guī)操作要進(jìn)行一定的精神或者物質(zhì)上的懲罰,對(duì)于表現(xiàn)良好的人員予以一定的鼓勵(lì),從而逐漸形成一個(gè)安全生產(chǎn)的氛圍。

3.2加強(qiáng)施工安全培訓(xùn)

水利水電工程相比較其他建筑工程,其危險(xiǎn)性有所提高,這就要求相關(guān)施工人員上崗前必須進(jìn)行安全教育培訓(xùn),從根本上消除違規(guī)作業(yè)、危險(xiǎn)施工的行為,另外我們安全教育時(shí)應(yīng)該注意,不能一概而論,要有針對(duì)性,針對(duì)不同工序、不同工種進(jìn)行針對(duì)性的施工安全培訓(xùn),讓相關(guān)施工人員能夠切實(shí)使用安全保護(hù)工具,同時(shí)還要注重安全教育成效跟蹤,對(duì)于受教育人員在施工中是否落實(shí)安全施工措施進(jìn)行安全巡查,對(duì)于存在的安全隱患及時(shí)排除,加以控制。

3.3消防安全管理

定期組織人員進(jìn)行消防安全訓(xùn)練,使施工人員掌握基本的安全消防技能;施工現(xiàn)場(chǎng)要配備足夠的防火材料和消防器材,按照規(guī)定安裝照明裝置,禁止使用不合格電線;施工現(xiàn)場(chǎng)劃分防火區(qū)域,禁止將易燃易爆品帶入施工現(xiàn)場(chǎng),尤其在焊接、切割金屬等作業(yè)時(shí),清除周圍易燃物品;制定防火制度,對(duì)倉(cāng)庫(kù)定期進(jìn)行防火檢查;組建消防隊(duì)伍,經(jīng)常檢查消防設(shè)備器材是否處于良好的待命狀態(tài)。

3.4規(guī)范施工工藝

在水利水電施工過(guò)程中,施工工藝是否規(guī)范對(duì)施工安全也起著十分重要的作用,所以應(yīng)該采取動(dòng)態(tài)管理方法,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行不定時(shí)巡查,對(duì)于有安全隱患的施工工藝馬上進(jìn)行整改,切實(shí)地把施工人員的人身安全放到首位。

4結(jié)束語(yǔ)

安全是任何工程項(xiàng)目管理的重要工作內(nèi)容,在水利水電工程建設(shè)中同樣需要重視安全生產(chǎn)。本文在分析安全管理重要性的基礎(chǔ)上分析了施工現(xiàn)場(chǎng)用電安全和人員方面存在的安全問(wèn)題,并且從管理體制、消防、人員培訓(xùn)、施工工藝等方面提出了做好安全管理的建議。希望本文能夠具有一定的參考價(jià)值。

作者:趙玉蓮 單位:吉林省水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院

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