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凡事用力干只能稱職,用心干才能優(yōu)秀!作為管理者,我們關(guān)注“心”的工程,首先關(guān)注并分析保育群體心理需求,依據(jù)她們的心理需求開展相應(yīng)的引領(lǐng)工作,使她們安心、用心、細心、專心,讓保育工作起到事半功倍的作用。本園對不同層次保育人員的特點及心理需求進行分析:本園4名有經(jīng)驗的保育員,專業(yè)知識豐富,實操規(guī)范、嫻熟、認真,責任心強,可以對新保育員起到傳幫帶作用。但她們平均年齡較高,受身體狀況影響,存在不同程度的職業(yè)倦怠現(xiàn)象,對新鮮事物接受速度較慢,如果不對這種負面情緒加以關(guān)注和控制,會在一定程度上影響新保育員的工作情緒,不利于保育隊伍的積極向上發(fā)展。新保育員的優(yōu)點是較為年輕,有活力,思維活躍,接受新鮮事物快,反應(yīng)靈敏,動作迅速,網(wǎng)絡(luò)經(jīng)驗嫻熟豐富,但是專業(yè)知識匱乏,缺乏理論支撐和相關(guān)工作經(jīng)驗,實際工作中會有焦慮、急躁情緒,實操過程中容易出現(xiàn)錯誤。她們在入職初期會有不同程度的焦慮情緒。因此,本園采取充分挖掘不同年齡段不同心理感受下個人的潛能,通過精華分享模式,發(fā)揮保育員的個體和團隊優(yōu)勢,通過系列分享,促進保育隊伍整體水平有效提升。
獨立享
新保育員培養(yǎng),關(guān)鍵在于引進門。首先,讓大家了解幼兒健康與保育工作的重要性,品讀《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》,就其中健康領(lǐng)域主要內(nèi)容和建議重點讀。在具備相應(yīng)理論知識后,保育員還需要在實踐工作中慢慢品味,讓理論為實際工作助力。此外,幼兒園還組織保育員開展《制度手冊》大探秘活動。《制度手冊》內(nèi)容包括保育工作制度和常規(guī),新保育員每人一冊,保育員帶著問題自學,并將收獲與體會分享給大家。探秘的過程開啟了幼兒園保育工作之旅,提升了新保育教師的自主學習意識和反思意識。管理者和有經(jīng)驗的保育員傾聽后,可以掌握新保育員的心思,及時在難點內(nèi)容和困惑方面給予點播指導(dǎo)。
共同享
“共同享”主要是針對需要規(guī)范的關(guān)鍵環(huán)節(jié),請有經(jīng)驗的保育員進行環(huán)節(jié)展示,大家共享。此環(huán)節(jié)主要包括保育組長對重點提示問題進行闡述后,有經(jīng)驗保育員分工進行演示。結(jié)合新保育員的需求,先后進行餐前消毒、分發(fā)飯菜、整理幼兒床鋪等。此環(huán)節(jié)不僅包括展示、評價,還有遞進式現(xiàn)場考察,使全體保育員享受視覺大餐的沖擊,可以身臨其境地觀看和參與。有經(jīng)驗的保育員有了學有所用的感覺,在新保育員的贊嘆中享受成功的喜悅;年輕保育員有了執(zhí)行的規(guī)范和努力前進的動力。活動過程緊張、活躍,為大家創(chuàng)設(shè)了摩拳擦掌、一比高低的比賽氛圍,效果明顯。
一對一專享
因為集體交流活動時間有限,有些細碎的內(nèi)容不能在教研過程中一一展示,為此本園就采取師帶徒一對一形式進行分享。師徒結(jié)對的對象主要來自于同年齡段保育員之間,因為幼兒活動時間和內(nèi)容相近,幼兒年齡特點相同,教師采取的教育措施接近,班級緊鄰交流起來更方便。在切磋過程中,師徒共同成長。
我的成就大家享
在保育工作過程中,還有很多小問題困擾著保育員們,比如孩子們似乎總是故意為制造一些小問題考驗大家的保育水平。為了激勵保育員在工作過程中互助互進,幼兒園建立了“保育成果大家享”微信群,鼓勵大家將自己工作過程中的點滴成就以照片形式記錄并分享,分享過程中隨處可見大家的聰明才智。保育工作過程中的小困難、小麻煩變成了大智慧、大快樂,讓保育員在解決一個個小困難的同時獲得前進的動力和收獲的喜悅。
心態(tài)的調(diào)整使我更加明白,不論做任何事,務(wù)須竭盡全力,這種精神的有無可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個人領(lǐng)悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣,那么他也就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動、努力的精神來工作,那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經(jīng)歷。
擁有積極的心態(tài),就會擁有一生的成功。
其次,對我一年來的工作狀況做一個工作小結(jié)。
(一)學習無止境,注重自身的職業(yè)發(fā)展,多參加管理培訓(xùn)課程。職業(yè)生涯只是學生生涯的一種延續(xù),重要的是將學校里學的理論知識運用到工作中,并進一步提高、升華。
我的主要工作是負責行業(yè)的信息整理工作,通過對信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用,將公司開發(fā)與經(jīng)營全過程中產(chǎn)生的大量動態(tài)數(shù)據(jù)、行業(yè)供應(yīng)等市場主要數(shù)據(jù)和各級政府機關(guān)頒布的政策法規(guī)進行及時、準確、全面的采集、處理,為公司今后宏觀決策提供依據(jù)。這使我能在第一時間接觸到各類行業(yè)政策和投資信息,極大地擴充了我的知識量。在對信息進行整理的過程中,又提高了我對office等辦公軟件的熟練程度,同時也增進了對檔案管理知識的認識。
除此之外,我還嘗試著進行了**項目的成本估算,使我有機會能接觸到估算實踐工作,對成本估算知識有了一個從理論到實踐的升華過程。結(jié)合學校里學的相關(guān)知識,我覺得需要進一步摸索和思考,活學活用,來解決實際的問題。
(二)即使是最基礎(chǔ)的工作,也需要不斷地創(chuàng)新求進,以提高工作效率。
我工作的很大一部分內(nèi)容,與信息檔案的收集、整理有關(guān),本來以為這是一種比較枯燥的工作,其實,如果有心多思考一下,檔案管理也會更賦于人性化。接觸工作至今,我發(fā)現(xiàn)需要保存的資料類目繁多、信息量大。于是,我在按常規(guī)進行整理的同時對一些資料從地區(qū)、級別等方面進行橫向比較,當然,隨著工作的深入,還有更多新的內(nèi)容等待我去學習,去思索。
長期以來,在貫徹執(zhí)行黨的教育方針、全面實施素質(zhì)教育的過程中,學校堅持"依法治校,民主管理、科學管理"的指導(dǎo)思想和"全面育人,爭創(chuàng)一流"的辦學目標,把"創(chuàng)規(guī)范、搞科研、辦特色"作為自己不懈的追求。學校黨政班子以未來社會發(fā)展的需要為著眼點,以素質(zhì)教育為中心,以現(xiàn)代信息技術(shù)教育為突破口,帶領(lǐng)全體教職員工在一流的教學環(huán)境中,在一流的教學設(shè)備輔助下,通過努力工作和辛勤勞動創(chuàng)造出了一流的工作成績,展現(xiàn)出了一流的精神風貌,為學校贏得了一項又一項的榮譽:學校先后獲得了全國寫字教育實驗學校、__省中小學心理健康教育示范學校、__市校風示范學校、__市規(guī)范化學校、__市教學常規(guī)管理優(yōu)秀級學校、__市依法治校示范學校、__市園林式單位、__市綠化先進單位、__市群眾文化先進單位等榮譽稱號;繼20__年、20__年取得優(yōu)異成績之后,20__級畢業(yè)班學生參加升學考試,升入國家級示范高中學生人數(shù)達55人,名列全市各校前茅,升學率、優(yōu)生率、合格率等考核指標躋身于全市同類學校前茅。
近年來,我們在上級教育工會的指導(dǎo)下,以"三個代表"重要思想為指導(dǎo),加強工會自身建設(shè)、切實履行維護廣大職工合法權(quán)益的基本職責、認真落實工會重點工作,以學習貫徹《工會法》、《中國工會章程》和《__省工會法實施辦法》為主線和突破口,切實履行工會職能,努力為廣大教職工辦好事,辦實事。現(xiàn)將學校工會創(chuàng)建"__市模范職工之家"的有關(guān)工作匯報如下:
一、加強班子建設(shè),切實為教職工服務(wù)
1、健全完善工會機構(gòu)。根據(jù)《工會法》,通過教代會民主選舉產(chǎn)生了學校工會委員會、工會女工委員,建立健全和完善學校工會的有關(guān)職能機構(gòu)。全體工會干部熱心服公務(wù),工作積極,辦事公道,有能力,在教職工中有一定的威信。
2、建立健全教代會、校務(wù)公開等民主管理的組織機構(gòu)。
①成立校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組。學校選舉產(chǎn)生了以黨支部書記、校長為組長,工會主席、副校長為副組長、中層干部和教師代表為成員的學校校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確保了校務(wù)公開工作的實施。
②成立校務(wù)公開工作監(jiān)督小組。教代會民主產(chǎn)生了以工會主席為組長、副校長為副組長、中層干部和教師代表為成員的學校校務(wù)公開工作監(jiān)督小組,督促校務(wù)公開工作的落實。
③另外,我校先后根據(jù)教育教學改革、師資隊伍建設(shè)和學校民主管理的需要,選舉產(chǎn)生了"教職工年度考核領(lǐng)導(dǎo)小組"、"教師職務(wù)評審領(lǐng)導(dǎo)小組"等專門工作小組,積極參與學校的民主管理工作。
二、團結(jié)動員全體教職工投身教學教研工作,全面提高教學質(zhì)量
1、狠抓課堂教學主渠道,以聽促教,以評促教。學校嚴格實行課堂教學管理,采取有效方式對課堂教學情況進行檢查,充分利用課堂教學這個主陣地,有效地落實課程改革工作。
2、以活動為載體,以研促教,研訓(xùn)整合。近幾年來[!],我校承擔各級教研展示活動,不僅涉及學科多,而且覆蓋面寬,數(shù)量、質(zhì)量也高,展示了我校的科研實力和活力。
3、改革和完善學生評價體系,促進學生全面發(fā)展。我們通過創(chuàng)建"學生成長記錄袋",對學生進行學科學習目標和綜合素質(zhì)發(fā)展性目標兩個方面的評價,實現(xiàn)了評價學生多維度(基本知識和基本技能、學習過程和學習方法、情感態(tài)度和價值觀)、多層 面(自我評價、小組評價、教師評價、家長評價)、多階段(平時考察、學期評價、畢業(yè)測評)多方位(等級呈現(xiàn)和發(fā)展性評語)的整合,從而形成了具有鮮明特色的綜合評價與學科評價、過程評價與終結(jié)評價相結(jié)合的學生評價體系。
三、加強教師隊伍建設(shè),增強"三育人"的意識
更新教育思想,切實轉(zhuǎn)變教育觀念,以集中學和自學相結(jié)合的方法,以"請進來、走出去"的方式,積極實施送培參培和校本培訓(xùn),學習先進的教育思想和教學方法,強化教師的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。我們在全體教職員工中開展牢記"兩個務(wù)必"、保持艱苦奮斗光榮傳統(tǒng)的教育。學校形成了愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的良好風氣。
4、構(gòu)建學習的共享系統(tǒng)。
(1)建立崗位自學的"團隊工程"。我們建立了學習交流制度,通過深度交流,形成發(fā)展的共識,提升決策機智,如教育教學研討會、交流會等。由于有了這種交流對話的機會,大家樹立了開放的學習理念,從而達到了共同學習、共同發(fā)展的目的。
(2)努力構(gòu)建合作學習的"環(huán)境工程"。在組織學習管理中,我們有意識地引導(dǎo)教師在交流合作中向別人的長處學習,從而更好地完善自己。如:不恥下問,多向周圍的同事學習;積極參加研討會,傾聽別人的發(fā)言,積極交流自己的見解;積極參加教研活動,從中發(fā)現(xiàn)自己學習、發(fā)展的方向;利用現(xiàn)代遠程教育資源整合學科教學信息等。
(3)實施快出人才的"名師培養(yǎng)工程"。在實施"名師培養(yǎng)工程"中,以雙向選擇為基礎(chǔ)的"師徒制",以學科帶頭人、骨干教師、中老年教師為中心的"引領(lǐng)制",以研帶訓(xùn)、研訓(xùn)結(jié)合的"研訓(xùn)制",以形成培訓(xùn)制度為任務(wù)的"常規(guī)制" 培養(yǎng)和造就了我校以七名__市骨干教師、五名__市骨干教師、十二名校級骨干教師為核心的優(yōu)秀、骨干教師隊伍。
(4)推進提升辦學水平的"數(shù)字校園工程"。為使現(xiàn)代教育技術(shù)工作再上新臺階,我們鼓勵教職工努力學習現(xiàn)代教育技術(shù),探索和改進教育教學方法,努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),提高教育教學手段的科技含量。學校通過舉辦現(xiàn)代遠程教育資源運用培訓(xùn)班、配合有關(guān)部門進行計算機操作考試、提倡和鼓勵教師利用多媒體改革課堂教學結(jié)構(gòu)、將教師使用多媒體教學的情況納入期末考核,推進了辦學水平的提升。
四、加強學校民主政治建設(shè),促進"三個文明"建設(shè)
我們注重加強學校民主政治建設(shè),教代會代表積極為學校的建設(shè)、發(fā)展進言獻策。如:"加強學生尊師教育,強化學生課堂常規(guī)管理"和"關(guān)于對學生素質(zhì)評價的改革"的提案,既涉及到學校的管理,又強調(diào)了學生的德育工作,還就實施科研課題提出了很好的意見本文來源:文秘站 。及時提案辦理;學校工作報告、工會工作報告、學校財務(wù)收支報告、工會經(jīng)費審查報告、提案辦理的報告、校領(lǐng)導(dǎo)的述職述廉報告都印發(fā)到每位代表手中,職工代表認真地聽報告,負責任地討論每一個報告,進言獻策。
五、認真實施校務(wù)公開
學校的辦學思想與工作計劃、重要規(guī)章制度和重大事項、學校預(yù)算內(nèi)外經(jīng)費收支情況、大宗物質(zhì)采購、保管、使用、資金運作、基建項目的招投標、家長關(guān)心、社會關(guān)注的收費事宜都是我校校務(wù)公開的內(nèi)容。由于教職工積極參與,工作成績突出,20__年度學校被評為"__市依法治校示范學校"。
六、切實為教職工辦實事辦好事,依法維護教職工的合法權(quán)益
1、關(guān)心教職工生活,深入開展送溫暖活動。關(guān)心困難職工的生活,堅持為教職工,尤其為困難職工實事實辦,多做得人心,穩(wěn)人心,暖人心的工作,把好事辦好。
2、堅持為教職工辦好事實事,增強工會的凝聚力。堅持做好日常性的救助活動,做好教師節(jié)、元旦、春節(jié)期間的慰問和送溫暖活動,切實為困難職工排憂解難。如:教職工生病住院前去看望,并送去慰問品;教職工結(jié)婚前去祝賀;教職工父母病故,及時前往看望、安慰。
七、廣泛開展多種形式寓教于樂的活動,以活動來凝聚、教育、激勵廣大教職工。
充分利用重大節(jié)日和寒暑假,組織教職工參加籃球、棋類、乒乓球、羽毛球等活動,豐富教職工的文化生活。全體教職工的積極參與,豐富了教職工的文化生活,有力地推動了和諧校園的建設(shè)。
八、加強工會自身建設(shè),創(chuàng)造地開展工作
1、堅持加強班子自身建設(shè)。建立了學習制度、工會活動制度、工會財務(wù)管理制度。堅持有計劃組織工會委員學習工會有關(guān)理論、法規(guī)和十七大的精神及"三個代表"重要思想,學習《工會法》、《中國工會章程》、《__省工會法實施辦法》,研究工會工作,布置工會活動,提高工會干部依法辦事的意識和能力。
2、工會班子機構(gòu)健全,制度完善。工會成員分工明確,責任落實,制度規(guī)范,團結(jié)協(xié)作,措施有力,保證了工會各項工作的勝利開展。
3、財務(wù)管理規(guī)范。工會的財務(wù)管理制度嚴格,開支實行民主決策,由工會主席審簽開支單據(jù),期末由經(jīng)審委審查后向職代會報告,有很強的民主性和透明度;工會的各種 檔案齊全,立檔規(guī)范,定期交學校檔案室統(tǒng)一管理。
4、做好女工工作。依法維護好女職工的合法權(quán)益和特殊利益,在女職工中繼續(xù)開展好"巾幗文明示范崗"活動,使他們在活動中成才,在事業(yè)中做貢獻,充分發(fā)揮在"三個文明"中的作用。
5、做好退休教職工的工作。讓他們老有所教、老有所學、老有所為、老有所樂,享受幸福的晚年生活。
配送中心全體職工以打造“差異化、特色化、創(chuàng)新化、安全化”物流服務(wù)為目標,超市領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下。緊密圍繞市區(qū)和外縣市超市商品供需要求,盡職盡責、任勞任怨、團結(jié)奮進、開拓創(chuàng)新,不斷加強員工隊伍管理建設(shè),不斷強化商品物流安全配送理念,出色完成繁重配送工作任務(wù)的同時,做到安全配送和效率配送,較好地完成了全年超市商品配送任務(wù)。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
一、立足本職強抓管理。
其中5名職工,配送中心共有車輛3輛、人員8名。3名司機。超市共有18家店,其中市區(qū)10家,外縣市8家。配送中心的主要工作任務(wù)就是負責外縣市8家超市各類商品配送和市區(qū)18家店團購業(yè)務(wù)。與配送工作任務(wù)相比,人員和車輛相對較少,配送中心工作任務(wù)相對較重,員工工作壓力也比較大。為了較好地完成全年配送任務(wù),人員、車輛等資源有限的情況下,配送中心狠抓管理,向管理要質(zhì)量,向管理要效益,不斷整合各類資源,做到人力資源和物力資源在完成配送任務(wù)工作中的最優(yōu)化使用。
配送中心建立了自行訂單處理中心”綜合受理電話訂單、網(wǎng)絡(luò)訂單和超市系統(tǒng)訂單,首先。通過“訂單處理系統(tǒng)”對接收到訂單進行分類,并將訂單信息下達給倉管和配送工作人員。整個配送工作完成后“自行訂單處理中心”會給配送人員進行考核,通過“訂單處理中心”實現(xiàn)了配送管理的信息化,減少了配送失誤率,大大提高了配送效率。同時,配送中心不斷建立健全并嚴格落實“質(zhì)量管理體系”確保商品質(zhì)量。建立收驗貨標準,且按商品不同季節(jié)進行調(diào)整,做到客觀準確。通過對當日配送商品做日期標記便于超市找出商品質(zhì)量責任,確保了配送商品的質(zhì)量安全。另外,配送中心不斷增強服務(wù)理念,以真心、細心、耐心對待每一位供應(yīng)商和每一個門店,以實現(xiàn)雙贏為目標,嚴格按照公司制度、流程、規(guī)范落實各項配送工作。
二、加強教育培訓(xùn)。
實則異常繁雜、瑣碎,配送中心工作看似簡單。若要準確、及時的完成配送任務(wù),員工不但要有較高的工作積極性、創(chuàng)造性,還要有嫻熟的業(yè)務(wù)本領(lǐng)。為此,配送中心不斷加強員工教育培訓(xùn)工作,通過日常學習,引導(dǎo)員工要嚴格遵守員工手冊規(guī)定,按時上下班,不遲到早退、不礦工;工作時間不擅自離崗,串崗,聊天,打瞌睡,打牌,酗酒,抽煙,吃零食,干私活,寫私人信件,不能私自外出;工作時間認真負責,嚴守操作流程和作業(yè)標準,減少損耗,提高品質(zhì),增加生產(chǎn);上班提前到崗,打掃衛(wèi)生,做好當日各項準備工作;同事和部門之間互相合作,互相理解,團結(jié)為重。同時,配送中心不斷培訓(xùn)員工,引導(dǎo)員工積極學習配送業(yè)務(wù)知識,熟練掌握超市商品的各種分類和配送常識。長期的教育培訓(xùn)中,員工們工作紀律性、積極性、創(chuàng)造性顯著增強,配送效率顯著提高,為順利完成全年配送工作打下了堅實的人才基礎(chǔ)。
三、夯實安全基礎(chǔ)。
配送中心及時召開員工會議,安全是配送中心一切工作取得成功的前提和基礎(chǔ)。全年。多次強調(diào)安全工作在配送工作中的重要性,并研究制定了年度安全工作要點,并以此為主線開展全年安全配送工作。
一、中藥質(zhì)量檢查方案及措施
為進一步加強中藥質(zhì)量監(jiān)督管理,整頓和規(guī)范中藥生產(chǎn)經(jīng)營和使用秩序,打擊制售假冒偽劣中藥的違法行為,保障群眾用藥安全有效,按照國家總局、省局和市局的通知要求,制訂中藥質(zhì)量檢查方案及措施。
(一)工作目標
通過監(jiān)督檢查,進一步規(guī)范中藥質(zhì)量控制行為,提升中藥生產(chǎn)經(jīng)營使用全過程的質(zhì)量管理水平,消除中藥質(zhì)量安全風險;嚴厲打擊中藥生產(chǎn)經(jīng)營使用過程中摻雜制假等違法違規(guī)行為,規(guī)范我市中藥生產(chǎn)經(jīng)營秩序。
(二)監(jiān)督檢點
1、重點單位:2013年以來抽驗不合格的、有來信舉報并查實的單位,中藥材、中藥飲片專營和兼營企業(yè)、醫(yī)療機構(gòu)自制中藥制劑等為本次監(jiān)督檢查的重點單位。
2、重點環(huán)節(jié):
a、具有中藥材、中藥飲片經(jīng)營范圍的藥品批發(fā)企業(yè);
b、具有中藥飲片經(jīng)營范圍的藥品零售企業(yè);
c、中醫(yī)專科門診;
3、重點項目:檢查購進的中藥材、中藥飲片、中成藥制劑的購入渠道以及供應(yīng)商檔案管理情況;購入合同和發(fā)票是否與實際購入量和使用量相符合;藥品購進驗收記錄、供貨憑證等是否齊全。
(三)職責分工
1、藥品監(jiān)管科負責醫(yī)療機構(gòu)自制中藥制劑的監(jiān)督檢查;
2、食品藥品稽查大隊負責中藥材、中藥飲片專營和兼營企業(yè)和使用單位的監(jiān)督檢查;
(四)實施步驟
本次專項監(jiān)督檢查工作自2013年3月20日起至4月30日止,各步驟相關(guān)要求如下:
1、企業(yè)自查自糾階段(3月20日-4月1日)
開展宣傳動員工作,督促轄區(qū)中藥經(jīng)營和使用單位,強化法律意識及質(zhì)量責任意識,完善質(zhì)量管理體系,依法、依規(guī)組織中藥經(jīng)營和使用,確保中藥質(zhì)量。
各中藥經(jīng)營和使用單位要對照藥品管理相關(guān)法規(guī)的要求,開展自查自糾,及時排查質(zhì)量管理過程中的隱患。對于在自查自糾工作中發(fā)現(xiàn)質(zhì)量隱患的品種,應(yīng)主動停止銷售和使用,并向監(jiān)管部門報告。
2、現(xiàn)場檢查階段(4月1日-4月27日)
組織對轄區(qū)重點單位實施現(xiàn)場檢查;督促相關(guān)單位對現(xiàn)場檢查過程中發(fā)現(xiàn)的缺陷項目進行整改,并對整改情況進行現(xiàn)場檢查,監(jiān)督被檢查單位整改到位;對于違法違規(guī)行為,應(yīng)依法予以查處。
3、監(jiān)督整改總結(jié)階段(4月27日-4月28日)
檢查結(jié)束后,組織被檢查單位質(zhì)量負責人召開會議,通報檢查結(jié)果,并對問題較多、較嚴重的企業(yè)進行約談,確保對發(fā)現(xiàn)的問題整改到位。
(五)工作要求
1、加強領(lǐng)導(dǎo),抓好落實。各單位要高度關(guān)注當前中藥生產(chǎn)經(jīng)營出現(xiàn)的新情況、新問題,高度警惕中藥質(zhì)量及安全隱患,切實加強領(lǐng)導(dǎo),落實責任,確保在規(guī)定時間內(nèi)完成專項檢查工作任務(wù)。
2、做好結(jié)合,注重長效。采用專項檢查與跟蹤檢查相結(jié)合,一般檢查與重點檢查相結(jié)合。藥品監(jiān)管、稽查等環(huán)節(jié)要承擔起各自責任,通過對中藥經(jīng)營和使用單位的專項檢查,探索建立長效監(jiān)管機制。
3、搞好記錄,及時報告。要做好監(jiān)督檢查記錄,妥善保存相關(guān)檔案資料。稽查辦案和風險排查情況由市食品藥品稽查大隊匯總,定期上報。
二、檢查進度及下階段計劃
從2013年4月1日至4月27日,我局已累計出動執(zhí)法人員110人次,檢查經(jīng)營中藥材、中藥飲片的藥店55家,批發(fā)企業(yè)1家,使用中藥材、中藥飲片單位27家,共抽中藥飲片及中成藥制劑18個品種已送市藥檢所檢驗。
三、下階段工作計劃
(一)要創(chuàng)新工作方法,提高工作效率,注重與藥品安全創(chuàng)建工作相結(jié)合,與打擊侵犯知識產(chǎn)權(quán)和制售假劣藥品專項行動相結(jié)合,與加強基本藥物監(jiān)管工作相結(jié)合,與日常監(jiān)督檢查相結(jié)合,與藥品抽驗工作相結(jié)合,各司其職,各負其責,密切協(xié)作,形成監(jiān)管合力,繼續(xù)對中藥經(jīng)營和使用單位的監(jiān)督檢查,按時保質(zhì)高效地完成專項檢查任務(wù)。
大家好!
首先,我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能為我們提供這次鍛煉自我、提高素質(zhì)、升華內(nèi)涵的機會,同時,也向一年來關(guān)心、支持和幫助我工作的主管領(lǐng)導(dǎo)、同事們道一聲真誠的感謝,感謝大家在工作和生活上對我的無私關(guān)愛,一年來,我基本上完成了自己的本職工作,履行了會計崗位職責,現(xiàn)就我一年來履行職責的情況作如下述職,請予以評議:
回顧既緊張而又充實的一年時間,感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的一年,企業(yè)財務(wù)工作是一項專業(yè)相當強的工作,作為財務(wù)人員,必須掌握一定的專業(yè)知識,借助先進的信息處理技術(shù),才能搞好企業(yè)財務(wù)核算工作,這也是一名財務(wù)人員必須具備的基本素質(zhì)和能力,至此,我遵照《會計法》、《企業(yè)會計制度》學習了初級會計實務(wù)、經(jīng)濟法基礎(chǔ)財務(wù)知識、管理制度等,又壓力才有動力,緊張而又充實的工作氛圍給予我積極向上的工作動力,每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向師傅和身邊的同事請教,取別人之長、補自己之短,我深知財務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個角落,對于企業(yè)來說是相當重要的,從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、會計帳簿的登記,到最終生成準確無誤的財務(wù)會計報表,為相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門了解企業(yè)財務(wù)狀況、經(jīng)營成本和現(xiàn)金流量,并據(jù)以做出經(jīng)濟決策,進行宏觀經(jīng)濟管理提供真實、可靠的財務(wù)數(shù)據(jù)信息,當然,作為我來說最重要的就是堅持實事求是的工作原則,每個月末及時收取各項目部工程量報表、材料明細帳、登記資金回收臺帳、按時發(fā)放職工生活費、堅持填報各項目部經(jīng)濟活動分析報告、每個季度末統(tǒng)一裝訂記帳憑證、材料盤點表,做財務(wù)檔案資料的管理工作,盡職盡責,認真完成自己份內(nèi)的事情,此外協(xié)助各個項目部盡我所能去做工作,不僅鍛煉了我的責任心,也鍛煉了我的耐性,我以熱情的工作態(tài)度來增強素質(zhì),以優(yōu)質(zhì)高效的工作成效來樹立形象。
高三大多數(shù)學生都勤學好問,一般都能取得明顯的進步,但不足之處仍突出,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1、政治成績相對落后,基礎(chǔ)跟不上。基礎(chǔ)薄弱點很多,綜合做題能力較差,學習上不善于自己糾錯總結(jié)。
2、知識面比較狹窄,知識點欠缺很多。
3、學習不注重科學方法,不能及時復(fù)習、鞏固提高。
4、在答題習慣和學習方法上仍然欠佳。答政治題時喜歡漫天撒網(wǎng),針對性不強。
5、不善利用時間,做閑散事比較多。
6、深入研究思考少,主動學習質(zhì)疑少,學習被動,不愛動腦、動手。
7、有時易灰心,戰(zhàn)勝困難的勇氣不足,自信心還需增強。
二、教學措施
1、備好每一節(jié)課。充分利用資料,深入研究高考,保證備課質(zhì)量,同時注意根據(jù)學生實際實行有效教法,保證課堂上充分讓學生活動。
2、完成教學任務(wù)。重視學生的基礎(chǔ)知識的夯實。教學中,對于基礎(chǔ)知識,要求每個學生過關(guān),并對過關(guān)情況做好登記。
3、精選習題,準確定位。習題注重考察學生的思維能力,幫助學生進行知識遷移。在設(shè)計習題時,盡量體現(xiàn)時代特點和熱點,增強高考實戰(zhàn)功能。在系統(tǒng)的復(fù)習過程中,我準備了適量的復(fù)習練習題,從中選出適合學生特點,題量恰當、難度適中、緊扣時事的練習題,印發(fā)給學生。并注意做完批改,做好錯誤率統(tǒng)計,并針對學生在練習過程中出現(xiàn)的問題做好試卷分析,備好試卷評講課。力求都做到選、練、閱、講四環(huán)節(jié)完美結(jié)合。
4、上好每一節(jié)課,講練結(jié)合。一切圍繞學生,讓每一個學生動起來,讓每一個學生落實扎實、練習有效、效率高、動手動口動腦。每堂課爭取留10到15鐘讓學生做練習,培養(yǎng)其獨立思考能力。每個章節(jié)結(jié)束后,學生完成好《導(dǎo)與練》教師集中講解。另外,教師布置重要的主觀題,學生上交并由教師批閱。對于平時的試卷,教師選擇有代表性的題型進行講解,要求學生主動送交老師面批。HTtP//:
5、做好課后輔導(dǎo)。課后必要的輔導(dǎo)是加強學生知識的重要方法,接受學生的提問,認真給他們講解。對于一些上課不用心,下課卻來問的同學,我也不介意,讓學生掌握他眼前的難題其實是最好的教育方法;對于成績優(yōu)秀的學生比如嚴聰明、趙江等,他們會主動找老師面批作業(yè)和試卷;對于成績較差的學生,多做鼓勵,對其學習提出符合實際的要求,同樣可以獲得成功的喜悅,增強學習興趣和信心。自習課期間,堅持到班級了解實情,進行個別輔導(dǎo),主要精力放在幫助學生答疑。
6、理論聯(lián)系實際,努力結(jié)合時事背景進行教學。這樣既增強了課堂的生動性,又能讓學生熟悉時事材料,還促進了學生分析、解決問題的能力。通過收集網(wǎng)上信息,充實課堂信息量。搜集一些以時事政治為背景的材料分析題,使學生緊跟時代的足音,從容迎接高考。
7、重視對學生的學法指導(dǎo)。對于文科學生,記憶是很重要的,合理的記憶方法很必要。讓學生懂得遺忘規(guī)律,及時和不定時的復(fù)習。加強對答題方法的指導(dǎo),要求學生掌握必要的答題方式方法。尤其是主觀題,要求:審好題;表述科學;善于用專業(yè)術(shù)語;格式規(guī)范;言簡意賅;善于回歸教材等。
8、做好培優(yōu)工作。針對學生的現(xiàn)狀制定自己的培優(yōu)工作,如果學生出現(xiàn)心理不穩(wěn)定,上課不專心的現(xiàn)象,我都會主動找他談話,和他交流,讓他們有效的放松自己的心情,專心投入到學習上來。對于差生,我特殊地關(guān)注,經(jīng)常在下課時分和他們隨便聊聊,關(guān)心他們的學習生活。有必要的時候,給予方法上的指導(dǎo)。
9、千方百計提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。學習別人的經(jīng)驗,提高自己的知識素養(yǎng);積極主動聽課,積極參加各種政治教學教研活動;廣泛讀書,積累資料。
三、教學體會
1、扎實做事,精湛業(yè)務(wù),提升素養(yǎng)。任何時候,都要學習鉆研業(yè)務(wù),永遠謙虛務(wù)實;認真敬業(yè),做好自己的本職工作,盡心盡力。
2、要結(jié)合教學實際,敢于創(chuàng)新,敢于探索。
3、教師要自信,更要有一顆健康、積極的心態(tài)。
4、教師要不斷積累教學資料和教學經(jīng)驗,要形成自己的知識體系和教學風格。
5、關(guān)愛自己和他人,尊重學生。不要怕學生基礎(chǔ)差,要想學生之所想,急學生之所需,從實際出發(fā),用真誠感動學生,用激情激勵學生,用方法指導(dǎo)學生,用知識充實學生,用毅力推動學生,用創(chuàng)造改變學生。
四、工作中存在的問題和需要改進的方面
1、教法已形成定勢思維,一些課教學效率不高,效果比較差。
2、對教材的研究還要深入。很多內(nèi)容,沒有充分挖掘其應(yīng)有的思想性,不能根據(jù)社會熱點和難點,找到高考的切入點。從題目設(shè)置上看,有些題缺乏對教材內(nèi)容的發(fā)揮,不能很好的進行知識遷移。
3、輔導(dǎo)效果要提高。無論是作業(yè)或試卷面批,還是對一般同學的答疑,似乎效果不是很明顯。一方面是輔導(dǎo)的學生比較多,一方面是沒有找到更科學合理的輔導(dǎo)方法。另外,學生的思想和心理方面的輔導(dǎo)明顯不夠。
**市****基金管理中心法制工作調(diào)研匯報材料
近年來,在市委、市政府的重視下,在局領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,我中心法制工作取得了較大的成績,法制建設(shè)日益完善。我中心的法制工作正逐步走向制度化、規(guī)范化、程序化。現(xiàn)結(jié)合市局法制工作調(diào)研的三方面內(nèi)容,就我中心近幾年來法制工作做一個簡要的情況匯報:
一、近年法制工作開展情況
(一)加強制度建設(shè),完善管理體系
為建立住宅區(qū)****保障機制,維護**產(chǎn)權(quán)人和使用人的合法權(quán)益。20xx年初,我局根據(jù)《湖南省城市住宅區(qū)**管理條例》和國家建設(shè)部、財政部《住宅共用部位共用設(shè)施設(shè)備**基金管理辦法》、《**市住宅區(qū)****基金管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,在學習借鑒外地經(jīng)驗,結(jié)合本市實際后,會同財政局、物價局、稅務(wù)局、審計局,住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室六部門下發(fā)了《關(guān)于貫徹<**市住宅區(qū)****基金管理辦法>有關(guān)工作的通知》(長房政發(fā)[20xx]044號文件)。該《通知》對我市****基金的歸集、保管、使用提出了具體要求,對****基金的使用范圍、使用程序作出了明確規(guī)定,進一步保障了**產(chǎn)權(quán)人和使用人的合法權(quán)益不受侵害。在此基礎(chǔ)上我局又于20xx年5月下發(fā)了《關(guān)于商品房預(yù)售管理實施**管理方案確認的通知》(長房政發(fā)[20xx]047號文件),明確要求售房單位在辦理**管理方案確認時,對****基金的工作提出具體的歸集方案。
為了進一步加強和規(guī)范****基金的歸集、使用、審批程序,保障**基金工作的順利開展,實現(xiàn)**基金管理科學、高效、安全的目的,我局又于20xx年12月制定了《**市首期****基金管理暫行辦法》,對我市首期****基金的繳存、提取、使用、管理和監(jiān)督做出了進一步的規(guī)定。在《暫行辦法》中,明確提出了成立**市****基金管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)全市的****基金管理工作,并對****基金管理中心的職責進行了明確規(guī)定。《暫行辦法》明確了各單位的責任和義務(wù),確保首期****基金歸集到位,科學管理、規(guī)范使用。
隨著房地產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,****基金管理中心面對的問題也不斷變化,我們針對不斷出現(xiàn)的新問題適時的提出了相對應(yīng)的措施,確保了****基金的正常運轉(zhuǎn)。今年7月,針對非住宅商品房****基金的標準問題,我中心制定了《調(diào)整非住宅商品房******繳交標準》,對非住宅商品房****基金的繳交標準進行了調(diào)整,是****基金的歸集制度更加完善。今年9月,為有效杜絕商品房開發(fā)商通過提前收取業(yè)主****而侵犯購房者權(quán)益的行為,我中心通過調(diào)整**收繳方式,加強對商品房預(yù)售期間的**歸集力度,將**歸集環(huán)節(jié)前置至預(yù)售備案階段,并同時對全市******繳存情況進行全面檢查清理,督促開發(fā)商將代收**及時歸集。在各方面的大力配合及支持下,收繳取得實效,自9月10日實行歸集前置以來,**歸集額達4.5億,為前四年歸集額總和的60%,做到了從源頭抓起,實行多環(huán)節(jié)控制,切實維護了業(yè)主的權(quán)益,保障了**的安全。
(二)領(lǐng)導(dǎo)重視,建立學習機制,夯實普法、依法行政工作基礎(chǔ)
中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視本中心的法制建設(shè),始終把法制建設(shè)作為中心的一項工作重點來抓。各項法規(guī)制度制定后,中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視各項法律法規(guī)的貫徹落實,先后多次組織中心員工對各項法規(guī)制度進行討論學習,積極參與市局組織的法律法規(guī)知識競賽,并及時將國家政策、市政府的最新精神向中心全體員工傳達。通過集體學習,提高全體員工對法律法規(guī)的認識。在貫徹執(zhí)行過程中,中心領(lǐng)導(dǎo)以身作則,嚴格按照****基金中心內(nèi)部管理制度要求自己,為員工樹立了良好的榜樣。經(jīng)過中心領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力,****基金方面的各項法律法規(guī)都得到了很好的落實,為****基金管理的順利開展夯實了基礎(chǔ)。
(三)規(guī)范自身行為,提高自身行政效能
在完善法規(guī)制度的同時,我們也加大了規(guī)范自身行為和提高自身行政效能的力度。《****基金管理辦法》和《首期****基金管理暫行辦法》制定和實施后,為認真貫徹執(zhí)行兩個《辦法》,加強****基金管理中心的各項工作,使管理中心逐步走向正規(guī)化、規(guī)范化、制度化的軌道,樹立良好的社會形象,為社會提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),我中心本著以人為本,服務(wù)百姓的宗旨,根據(jù)中心實際情況,制定了**市****基金中心內(nèi)部管理制度。本管理制度對**基金內(nèi)部管理、領(lǐng)導(dǎo)小組職責、窗口崗位職責、歸集和使用審批程序、財務(wù)數(shù)據(jù)軟件管理、票據(jù)管理等制度進行了詳細的規(guī)定。通過制定內(nèi)部管理制度,實現(xiàn)內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化,為****基金管理實現(xiàn)科學化、規(guī)范化、高效化奠定了基礎(chǔ)。
二、明年法制工作的基本思路
20xx年,我中心將在局黨委、局領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,積極開展法制工作,加大對部門人員培訓(xùn)力度,認真學習《物權(quán)法》、新 《**管理條例》等相關(guān)法律法規(guī),提高部門法制水平;并大力開展宣傳、教育工作,使****基金管理制度深入人心;針對《物權(quán)法》提出的新要求,結(jié)合明年建設(shè)部即將出臺的《****管理辦法》依據(jù)我市本地實際,對****基金管理制度進行進一步的修改,以確保符合新形勢的要求。
(一)加大部門學習力度,提高部門法制水平
隨著《物權(quán)法》的實施和新的《**管理條例》的出臺,我市****基金管理工作將面臨新的形式。如何在《物權(quán)法》、新修訂的《**管理條例》下開展****基金管理工作是20xx年的重要事項之一。我中心將積極組織部門領(lǐng)導(dǎo)和員工認真學習各項法律法規(guī),增強部門的法律意識,并制定相應(yīng)的學習制度,對學習效果進行考評,確保法制學習的效果,提高整個部門的執(zhí)法水平。
(二)加大宣傳力度,普及**基金知識
把****基金的宣傳工作作為一項長期性的重要工作來抓,要讓開發(fā)商充分認識到建立****基金的重要意義,承擔起****基金代收代繳的義務(wù);加大對市民的宣傳力度,讓購房者充分認識到繳交****基金是為了保障其合法權(quán)益、解除購房后顧之憂。同時,讓市民了解****基金的歸集、保管、提取、使用的流程和方法,讓市民了解自己的權(quán)利,并利用手中權(quán)力保護自身利益不受侵害。
(三)依據(jù)《物權(quán)法》,結(jié)合明年建設(shè)部即將出臺的《****管理辦法》,對現(xiàn)有管理辦法進行修改
《物權(quán)法》對業(yè)主的建筑物所有權(quán)進行了區(qū)分和界定,對****基金的籌集、使用以及不敷使用時的再籌集做出了明確的規(guī)定。《物權(quán)法》對**基金管理工作提出了新的要求。我中心將認真學習《物權(quán)法》以及明年建設(shè)部即將推出的《****管理辦法》的最新法律法規(guī)知識。為了適應(yīng)《物權(quán)法》的新要求,我中心將結(jié)合明年建設(shè)部即將推出的《****管理辦法》,按照《物權(quán)法》精神對現(xiàn)有的管理辦法作進一步的修改和細化,以確保各項法規(guī)條例與《物權(quán)法》相適應(yīng)。
三、我中心面臨的困難和問題
1.隨著《物權(quán)法》的實施,及時掌握《物權(quán)法》核心內(nèi)容,并根據(jù)《物權(quán)法》要求修改本部門各項法規(guī)條例是當務(wù)之急。因此,需要局里開展《物權(quán)法》學習活動,聘請專業(yè)人員,對《物權(quán)法》進行深入講解,以便對各項法律法規(guī)進行修改。
2.隨著市民維權(quán)意識的加強,我中心面對的維權(quán)問題也越來越多。因此,我中心急需法律專業(yè)人員,負責本中心處理法律問題。
一、年度工作回顧
1、完成了沼風電項目施工分包商的招標工作。按照集團公司的改革思路,整合后的管理公司在做好國際工程的同時,還要承擔公司國內(nèi)施工項目的管理與施工任務(wù),保證公司業(yè)績從而為公司資質(zhì)夯實基礎(chǔ)。在項目部的配合下,經(jīng)過邀請招標,確定了施工分包商,并深入現(xiàn)場進行考察洽談合同,在過程控制中積極支持配合項目的經(jīng)營管理工作,使該項目一直處于可控在控狀態(tài)。目前該項目各項工作進展順利,已經(jīng)進入收尾階段,為以后拓展風電市場打下了比較扎實的基礎(chǔ)。
2、參與了管理項目的前期洽談工作。項目是我公司長期合作單位電氣集團承擔的epc項目,基于其自身工程管理實力的欠缺和與我公司長期良好合作的基礎(chǔ),擬引進我公司與其共同承擔該項目的管理任務(wù)。按照管理公司領(lǐng)導(dǎo)安排,在我們的合作管理協(xié)議尚未簽訂的情況下,以特邀專家身份兩次赴成都參與了電氣集團與業(yè)主單位和施工單位的合同洽談工作。工作過程中得到了電氣集團和各方的好評,展示了我公司專業(yè)工程管理單位的實力,為順利簽訂該合作管理協(xié)議奠定了基礎(chǔ)。該項目已于上半年進點開展工作,各項工作進展順利,為公司拓展國內(nèi)管理業(yè)務(wù)貢獻了一份綿薄之力。
3、積極開展并部分完成了火電項目的國內(nèi)保障工作。火電項目是集團公司組織機構(gòu)改革業(yè)務(wù)整合后獨立承攬的第一個涉外施工項目,在集團公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,管理公司從上至下高度重視,齊心協(xié)力,努力做好項目的前期準備工作。本人充分發(fā)揮自己的專長,在大合同洽談中,積極收集資料,為主管領(lǐng)導(dǎo)提供洽談依據(jù),做好參謀。主談施工分包合同的洽談過程中,會同集團公司相關(guān)職能部門和管理公司相關(guān)人員進行了扎實細致的準備工作,過程中做到有禮有節(jié),證據(jù)充分,洽談結(jié)果得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認可與好評,超預(yù)期目標完成了洽談任務(wù)。合同簽訂后,多次專程赴長沙催收工程預(yù)付款,協(xié)調(diào)項目管理過程中存在的問題,9—11月份赴項目所在地現(xiàn)場進行了一個半月的合同交底和經(jīng)營管理支持工作,并在公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下及時赴和分包單位公司就現(xiàn)場存在的問題進行了落實。為項目順利進展提供了比較扎實的合同、經(jīng)營及資金等商務(wù)保障。
4、完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。
按照管理公司領(lǐng)導(dǎo)安排,參與了電廠二期工程的初步設(shè)計審查工作,為工程監(jiān)理合同的簽訂盡了自己的綿薄之力;奔赴配合了單位的財務(wù)決算工作;代表監(jiān)理公司參與了熱電廠擴建工程的監(jiān)理項目開發(fā)洽談工作;簽訂了國電公司印度項目委托代管理合同;處理了、合川管理項目分包結(jié)算的遺留問題,為公司創(chuàng)造了一定的效益。
二、年度工作總結(jié)
2010年,本人作為工程管理公司的副總師主要負責火電項目的國內(nèi)保障和其他項目的公司經(jīng)營管理支持工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,面對自己本身并不很熟悉的國際業(yè)務(wù)范疇,相對細致繁瑣的工作,任勞任怨,不遺余力,積極工作,基本上及時圓滿的完成了各項任務(wù)。
三、廉政建設(shè)方面
本人能自覺加強自身黨風廉政建設(shè):一是強化自身素質(zhì),提高“防腐”免疫力。能自覺參加反腐倡廉學習教育活動。通過經(jīng)常性、多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育,使我樹立了正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀,進一步認識到了廉政建設(shè)的重要性,廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性,增強了在新形勢下拒腐防變的能力,積極做“落實實踐科學發(fā)展觀”的忠實實踐者。二是講原則,遵紀守法。自覺抵制人情風、送禮風,嚴格按照組織要求辦事,按照組織程序辦事。嚴格履行“一崗雙責”、完成廉政建設(shè)“五個一”活動的任務(wù)、認真“落實實踐科學發(fā)展觀”活動。三是自覺接受監(jiān)督,遵守廉潔自律的各項規(guī)定,認真參加“落實實踐科學發(fā)展觀”學習活動,本著“自己找、群眾提、互相幫”的原則,廣開言路,悉心聽取他人意見,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。四是廉潔自律,拒絕收受各種紀念品和其他饋贈物品,為廣大黨員干部做出表率。
四、存在問題及下年度工作打算